青海省2016年公開考錄主任科員以下職位公務(wù)員公告
根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》和《公務(wù)員錄用規(guī)定（試行）》及我省公務(wù)員考錄有關(guān)政策，現(xiàn)將青海省2016年公開考錄主任科員以下職位公務(wù)員有關(guān)事宜公告如下：
一、考錄人數(shù)、程序、范圍和條件
（一）考錄人數(shù)。此次面向全省公開考試錄用主任科員以下職位公務(wù)員共1191名。
（二）考錄程序。按照報(bào)名、資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、審批錄用程序進(jìn)行。
（三）范圍和條件。除注明面向全國考錄的職位外，其它考錄職位均面向本省生源和本省院校畢業(yè)生（含2016年全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生）、在青服務(wù)期滿2年且考核合格的大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員或具有青海省戶籍人員考錄。已經(jīng)具備公務(wù)員身份的人員（含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位的工作人員）不得報(bào)考。報(bào)考者必須具備公務(wù)員錄用的基本條件和報(bào)考職位要求的相關(guān)專業(yè)和資格條件。具體考錄職位請登陸青海人事考試信息網(wǎng)（www.qhpta.com）查詢。報(bào)考人民警察職位的要符合《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）要求。報(bào)考年齡及其它時(shí)間界限截止時(shí)間為2016年4月1日。達(dá)不到條件要求的不予報(bào)名。資格審查將貫穿考錄工作全過程，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合條件者，即取消本次考試錄用資格。
二、報(bào)名和資格審查
本次考錄采用網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格初審、網(wǎng)上繳費(fèi)和網(wǎng)上下載打印準(zhǔn)考證。報(bào)名時(shí)間為2016年4月1日9：00至4月9日24：00（節(jié)假日除外），繳費(fèi)時(shí)間為2016年4月1日9：00至4月11日24：00，報(bào)名調(diào)劑時(shí)間為2016年4月12日9：00-16：00。報(bào)考人員請登錄青海人事考試信息網(wǎng)（www.qhpta.com），詳細(xì)閱讀網(wǎng)上報(bào)名操作步驟，認(rèn)真按照操作步驟完成報(bào)名。報(bào)名和考試時(shí)必須使用有效居民身份證。報(bào)考人員登錄青海人事考試信息網(wǎng)時(shí)，要在網(wǎng)上簽訂誠信承諾書，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。每人限報(bào)考1個(gè)職位。
報(bào)名結(jié)束后，符合加分政策的漢族考生，于2016年4月13日至4月22日，請攜帶本人身份證、戶口簿及父母一方的工作證明到報(bào)考職位所在州人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)加分,未按規(guī)定時(shí)間要求進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)的，不予加分。符合加分政策人員，將在青海人事考試信息網(wǎng)公示，請考生及時(shí)查詢。
筆試結(jié)束后，進(jìn)入資格復(fù)審的考生，須向報(bào)考的省直招錄單位、市州公務(wù)員主管部門提交本人有效身份證、戶籍證明、準(zhǔn)考證、學(xué)歷證書以及報(bào)考職位資格條件所需有關(guān)材料的原件及復(fù)印件各一份進(jìn)行資格復(fù)審。2016年全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生，提交本人有效身份證、戶籍證明、準(zhǔn)考證、學(xué)生證以及所在院校開據(jù)的畢業(yè)證明材料，同時(shí)要求在2016年7月31日前必須取得學(xué)歷證書�？忌峁┑男畔⒑筒牧媳仨氄鎸�(shí)有效，凡不提交或弄虛作假的，取消本次考試錄用資格。
三、筆試科目、權(quán)重、時(shí)間和地點(diǎn)
(一)筆試科目和權(quán)重：申論（占筆試總成績50%）、行政職業(yè)能力測驗(yàn)（占筆試總成績50%）。筆試成績占考試總成績70%，面試成績占考試總成績30%。筆試成績和面試成績及總成績保留2位小數(shù)。
（二）筆試時(shí)間和地點(diǎn)：筆試時(shí)間為2016年4月23日。具體考試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
四、其它事項(xiàng)
（一）優(yōu)惠政策
1.報(bào)考市州及以下職位公務(wù)員的少數(shù)民族考生，在筆試總成績中加5分。
2.對父母有一方現(xiàn)在省內(nèi)六州工作（或現(xiàn)戶籍在六州）滿3年的漢族考生，報(bào)考自治州及以下職位的，筆試總成績中按以下規(guī)定加分：滿3年不足5年的加1分，滿5年不足10年的加2分，滿10年不足15年的加3分，滿15年不足20年的加4分，滿20年及以上的加5分。
3.符合報(bào)考條件的退役士兵，在筆試總成績中加5分。
符合以上優(yōu)惠政策的累計(jì)加分不超過5分。
（二）大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)考要求
在本省基層單位服務(wù)滿2年以上且考核合格的大學(xué)生“村官”、西部計(jì)劃志愿者（含青南計(jì)劃人員）、“三支一扶” 人員、特崗教師報(bào)考公務(wù)員時(shí)，按青人社廳發(fā)〔2011〕20號(hào)文件有關(guān)要求執(zhí)行。上述四類人員在基層服務(wù)的時(shí)限、地點(diǎn)及考核情況分別由團(tuán)省委、省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳認(rèn)定。
（三）資格審查
資格審查工作由省直招錄單位、各市州公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)，并向考生做好招錄職位專業(yè)和資格條件的咨詢解釋工作。
（四）筆試科目《申論》答題要求
報(bào)考省直、西寧市、海東市職位（藏（蒙）漢雙語職位除外）的考生，《申論》答題時(shí)，必須使用現(xiàn)代漢語答題，否則不計(jì)分；報(bào)考各自治州及以下職位的考生，《申論》答題時(shí)，可選擇本自治州自治主體民族語言文字答題。報(bào)考具有藏（蒙）語文字寫作能力職位的考生，《申論》第二問必須用職位要求的民族語言文字答題，否則按未達(dá)到職位資格條件要求處理，取消本次考試錄用資格。
（五）體能測評和藏（蒙）語口語能力測試
面試前，報(bào)考人民警察職位的考生，須進(jìn)行體能測評，測評工作由省司法廳、省監(jiān)獄管理局組織；報(bào)考藏（蒙）漢雙語職位的考生，須進(jìn)行藏（蒙）語口語能力測試，測試工作由各州公務(wù)員主管部門或省直招錄單位組織。體能測評或藏（蒙）語口語能力測試不合格的，取消面試資格，空缺的面試名額，按所在職位的筆試總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)一次。
（六）開考比例
鄉(xiāng)鎮(zhèn)考錄職位不設(shè)開考比例，其他考錄職位的開考比例為招錄人數(shù)與報(bào)考人數(shù)之比大于1：3。對達(dá)不到開考比例的職位，按報(bào)名人數(shù)確定該職位招錄人數(shù)。面試時(shí)，一般按計(jì)劃招錄人數(shù)與面試人數(shù)之比為1：3確定面試人員；計(jì)劃招錄人數(shù)與面試人數(shù)之比為1：1時(shí)，該職位考試總成績最后一名考生的面試成績未達(dá)到當(dāng)天參加本組所有面試人員平均分的，取消進(jìn)入下一考錄環(huán)節(jié)資格。
（七）總成績并列的處理
在筆試、面試結(jié)束后，考生總成績出現(xiàn)并列的，按筆試成績從高到低依次排序，確定進(jìn)入下一考錄環(huán)節(jié)人選；筆試成績相同的，按行政職業(yè)能力測驗(yàn)成績從高到低依次排序，確定進(jìn)入下一考錄環(huán)節(jié)人選；行政職業(yè)能力測驗(yàn)成績相同的，由招錄單位根據(jù)考察情況確定擬錄用人選。
（八）體檢、考察
體檢、考察人選根據(jù)總成績從高到低的順序，按照1：1的比例確定。體檢、考察工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求，按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由省直招錄單位、各市州公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)。體檢環(huán)節(jié)需要遞補(bǔ)的，按該職位的考試總成績由高到低的順序僅遞補(bǔ)一次。考察及以后的考錄環(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)。
（九）調(diào)劑補(bǔ)錄。面試工作結(jié)束后，對未完成基層招錄計(jì)劃的職位，招錄單位有補(bǔ)錄需求的，可進(jìn)行調(diào)劑補(bǔ)錄，調(diào)劑補(bǔ)錄工作由省公務(wù)員局統(tǒng)一組織實(shí)施。
調(diào)劑補(bǔ)錄的方法： 一是公布調(diào)劑補(bǔ)錄職位計(jì)劃。在省人社廳門戶網(wǎng)站和省人事考試中心網(wǎng)站向社會(huì)公布調(diào)劑補(bǔ)錄職位計(jì)劃。二是報(bào)名。調(diào)劑補(bǔ)錄報(bào)名的對象為：本批次進(jìn)入面試并具有面試成績，但未進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)的人員。符合條件的報(bào)考者，限報(bào)考1個(gè)職位，且不得改報(bào)。報(bào)名結(jié)束后，對調(diào)劑補(bǔ)錄職位的報(bào)名情況統(tǒng)一進(jìn)行公示，同時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審；三是調(diào)劑補(bǔ)錄的筆試總成績組成。調(diào)劑補(bǔ)錄時(shí)，調(diào)劑補(bǔ)錄的筆試總成績，以本批次的行政職業(yè)能力測驗(yàn)（占筆試總成績50%）、申論（占筆試總成績50%）成績?yōu)榛A(chǔ)，另加政策加分。四是政策加分方式。調(diào)劑補(bǔ)錄的政策加分與本批次考錄政策加分一致。調(diào)劑補(bǔ)錄的筆試總成績是否享受政策加分，由報(bào)考者所報(bào)考的職位確定。如果本批次享受了政策加分，而調(diào)劑補(bǔ)錄的職位不享受政策加分，則從筆試總成績中減去政策加分的分?jǐn)?shù)。如果本批次未享受政策加分，而調(diào)劑補(bǔ)錄的職位應(yīng)享受政策加分，則在筆試總成績中加上政策加分的分?jǐn)?shù)。調(diào)劑補(bǔ)錄的筆試總成績，根據(jù)考生政策加分情況進(jìn)行合成，合成后的筆試總成績，統(tǒng)一在省人事考試信息網(wǎng)進(jìn)行公示。五是面試。資格復(fù)審?fù)ㄟ^者，以調(diào)劑補(bǔ)錄的筆試總成績由高至低的順序，按照招錄人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1：3比例，確定進(jìn)入面試人選。招錄人數(shù)與面試人數(shù)之比為1：1時(shí)，該職位考試總成績最后一名考生的面試成績未達(dá)到當(dāng)天參加本組所有面試人員平均分的，取消進(jìn)入下一考錄環(huán)節(jié)資格；六是總成績合成。按調(diào)劑補(bǔ)錄的筆試總成績占考試總成績70%、調(diào)劑補(bǔ)錄的面試成績占考試總成績30%進(jìn)行合成，根據(jù)考試總成績從高至低的順序，按1：1的比例確定體檢考察人選。調(diào)劑補(bǔ)錄的其他相關(guān)事宜與本《公告》的相關(guān)規(guī)定一致。
（十）學(xué)歷
《公告》中的所需專業(yè)是指通過考試取得專業(yè)學(xué)籍，并完成學(xué)業(yè)畢業(yè)的專業(yè)，在高等院校取得的學(xué)位證書和所學(xué)的輔修專業(yè)不視為報(bào)考公務(wù)員的所需專業(yè)。招錄職位專業(yè)以考生取得的學(xué)歷證書中的專業(yè)為準(zhǔn)。取得國外學(xué)歷證書的考生，應(yīng)當(dāng)有國家教育部門出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告。
（十一）基層服務(wù)年限
新錄用到市州的公務(wù)員，服務(wù)年限滿3年后，方可交流到上級機(jī)關(guān)；新錄用到縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的公務(wù)員，服務(wù)年限滿5年后，方可交流到上級機(jī)關(guān)。
本次考試各級公務(wù)員主管部門不得舉辦、也不得委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱由相關(guān)部門認(rèn)可的與公務(wù)員考錄相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，公務(wù)員主管部門均不予認(rèn)可，請廣大考生切勿上當(dāng)受騙。
本《公告》的未盡事宜，參照國家現(xiàn)行相關(guān)考錄政策規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話：
中共青海省委組織部干部五處：0971-8482474
青海省公務(wù)員局考試錄用和職位管理處：0971--6310187
青海省人事考試中心：0971—6139342
中共青海省委組織部
青海省人力資源和社會(huì)保障廳
青海省公務(wù)員局
2016年3月29日
附：青海省2016年公開考錄主任科員以下職位公務(wù)員計(jì)劃表
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