根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》及珠海市公務(wù)員管理有關(guān)規(guī)定，中共珠海市委政策研究室（市委財(cái)經(jīng)辦）面向全市公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員3名�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)對(duì)象

全市各級(jí)機(jī)關(guān)（單位）和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）已進(jìn)行公務(wù)員登記或參照登記備案且在編在崗的公務(wù)員（以下統(tǒng)稱公務(wù)員），含中央、省駐珠單位公務(wù)員。

二、職位設(shè)置

計(jì)劃選調(diào)四級(jí)主任科員及以下職級(jí)公務(wù)員3名。具體崗位詳見(jiàn)公開(kāi)選調(diào)職位表（附件1）

三、資格條件

報(bào)名人員除具有《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》要求的資格條件外，還應(yīng)符合以下條件:

（一）具有全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位，年齡原則上35周歲（含）以下，全日制研究生畢業(yè)的年齡可放寬到37周歲以下（上述年齡以公告發(fā)布之日為計(jì)算截止日期）；

（二）具有較強(qiáng)的文字綜合能力、政策研究能力、組織協(xié)調(diào)能力，所學(xué)專業(yè)不限。同等條件下，有經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)、城市、交通等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷的，或從事過(guò)綜合文稿工作的，可優(yōu)先考慮；

（三）具有職位相應(yīng)及以上層次職務(wù)、職級(jí)。涉及領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和職級(jí)升降、領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和職級(jí)互相轉(zhuǎn)任的，須符合有關(guān)規(guī)定要求；

（四）公務(wù)員年度考核均為稱職及以上等次；

（五）具有下列情形之一的人員不予選調(diào)：

1.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

3.曾受黨紀(jì)政務(wù)處分，或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

4.受到誡勉、組織處理影響期未滿或者期滿影響使用的；

5.市外轉(zhuǎn)任到我市各級(jí)機(jī)關(guān)（單位）人員工作未滿3年，選調(diào)生基層鍛煉時(shí)間未滿2年，以及對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

6.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的；

7.按照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》等相關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)任后構(gòu)成回避關(guān)系的；

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報(bào)名

報(bào)名時(shí)間為2024年8月28日至9月4日24:00。采取電子郵件報(bào)名方式進(jìn)行，郵箱地址zhswzys@zhuhai.gov.cn。報(bào)名人員須按公告要求，及時(shí)如實(shí)報(bào)送相關(guān)材料，郵件主題按“選調(diào)報(bào)名-姓名”命名。報(bào)名材料如下：1.報(bào)名登記表（本人簽名的可雙面打印PDF格式及WORD版）；2.個(gè)人信息采集表；3.身份證、學(xué)歷學(xué)位證等資料掃描件；4.個(gè)人近3年工作總結(jié)（2000字以內(nèi)，PDF或WORD上傳）；5.業(yè)績(jī)證明材料，如受表彰獎(jiǎng)勵(lì)的文件、本人撰寫(xiě)的有代表性的文字材料（3篇以內(nèi)）等，沒(méi)有可不提供。

五、選調(diào)程序

（一）資格審核。按照公告及職位要求對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核，審核合格的進(jìn)入專業(yè)測(cè)試環(huán)節(jié)。

（二）專業(yè)測(cè)試。采用閉卷方式進(jìn)行，主要考核文字綜合能力、政策研究能力。滿分為100分，合格線為70分，成績(jī)不合格的，不予面試。

（三）確定面試人選。在專業(yè)測(cè)試得分合格的報(bào)名人員中，按照得分從高到低確定入圍面試人選，入圍面試人選比例不低于3:1，低于3:1相應(yīng)核減職位公開(kāi)選調(diào)人數(shù)或不予開(kāi)考。入圍面試人員工作單位為區(qū)以下機(jī)關(guān)的，面試前須取得各區(qū)組織人事部門(mén)提供的同意報(bào)考證明。

（四）面試。采取結(jié)構(gòu)化面試方式，重點(diǎn)考察面試人員綜合分析、判斷決策、人際溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作以及言語(yǔ)表達(dá)能力。面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為70分。

（五）綜合評(píng)價(jià)。綜合評(píng)價(jià)得分=專業(yè)測(cè)試成績(jī)×60%＋面試成績(jī)×40%，滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為70分。按照綜合評(píng)價(jià)得分由高到低的順序1:1確定體檢和考察對(duì)象。達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的人員，不得確定為體檢和考察對(duì)象；均未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，取消該職位選調(diào)。

（六）體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)。

（七）組織考察。由我室派出考察組赴考察對(duì)象所在單位進(jìn)行考察。經(jīng)考察，若發(fā)現(xiàn)考察對(duì)象存在不適宜轉(zhuǎn)任情況的，不予轉(zhuǎn)任。

（八）公示和手續(xù)辦理。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響選調(diào)的，按規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)；對(duì)反映有影響選調(diào)的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消選調(diào)資格。

（九）遞補(bǔ)錄用。

有下列情形之一的，可按綜合評(píng)價(jià)得分排序依次遞補(bǔ)體檢、考察人選。

1.體檢不合格的；

2.體檢人選放棄體檢的；

3.考察不合格的；

4.考察人選放棄考察的；

5.擬錄用人員放棄錄用資格的。

六、其他事項(xiàng)

中共珠海市委政策研究室（市委財(cái)經(jīng)辦）擁有本公告的最終解釋權(quán)。咨詢電話：0756-2222896。

附件：1.中共珠海市委政策研究室（市委財(cái)經(jīng)辦）2024年度公開(kāi)選調(diào)職位表.xls

2.中共珠海市委政策研究室（市委財(cái)經(jīng)辦）2024年度公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名登記表.docx

3.中共珠海市委政策研究室（市委財(cái)經(jīng)辦）2024年度公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員個(gè)人信息采集表.xlsx

中共珠海市委政策研究室（市委財(cái)經(jīng)辦）

2024年8月28日