上海市臨床檢驗(yàn)中心系隸屬上海市衛(wèi)生局的事業(yè)單位，其前身是始建于1954年1月的上海市立醫(yī)學(xué)化驗(yàn)所，是全國成立最早的醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)質(zhì)量控制單位之一，1979年1月后改稱上海市醫(yī)學(xué)化驗(yàn)所，1985年5月改為現(xiàn)名。1999年1月成立上海市臨床檢驗(yàn)質(zhì)量控制中心，是上海市衛(wèi)生局授權(quán)開展全市臨床實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量監(jiān)督、管理和服務(wù)的技術(shù)支撐單位，現(xiàn)因單位業(yè)務(wù)發(fā)展要求，招聘相關(guān)工作人員。根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》，按照"公開、平等、競爭、擇優(yōu)"的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘以下崗位工作人員。
一、招聘崗位及職數(shù)：
學(xué)科帶頭人或?qū)W科骨干人員2名
實(shí)驗(yàn)室檢測人員2名
《檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)》編輯部主任或副主任1名
二、招聘崗位及任職條件：
(一)、學(xué)科帶頭人或?qū)W科骨干人員
1.崗位要求
1)博士學(xué)位，醫(yī)學(xué)、臨床檢驗(yàn)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2)副高及以上職稱；
3)英語熟練；
4)有團(tuán)隊(duì)合作精神，有奉獻(xiàn)精神；
5)年齡45歲以下；
6)在臨床檢驗(yàn)領(lǐng)域，具有一定質(zhì)量控制方面工作經(jīng)驗(yàn)，如有相關(guān)國際背景優(yōu)先考慮。
2．崗位職責(zé)
1)分子生物學(xué)科帶頭人或?qū)W科骨干人員
a)協(xié)助負(fù)責(zé)分子生物學(xué)室相關(guān)的檢測、評估、培訓(xùn)和質(zhì)控工作；
b)協(xié)助負(fù)責(zé)臨床基因擴(kuò)增檢驗(yàn)技術(shù)及相關(guān)分子診斷新技術(shù)的審核工作；
c)開展分子診斷質(zhì)控品的研發(fā)工作。
2)免疫室學(xué)科帶頭人或?qū)W科骨干人員
a)研制穩(wěn)定的、具互換性的小分子激素正確度驗(yàn)證樣品；
b)用實(shí)驗(yàn)室建立的參考方法為樣品賦值（特別是質(zhì)譜的方法）；
c)免疫檢驗(yàn)結(jié)果溯源，解決各常規(guī)方法間的正確性問題。
(二)、實(shí)驗(yàn)室檢測人員
1.崗位要求
1)本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、臨床檢驗(yàn)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2)英語熟練；
3)年齡30歲以下。
2.崗位職責(zé)
1)血液室檢測人員
a)日常血液體液標(biāo)本檢測工作，包括WHO、CAP和衛(wèi)生部室間質(zhì)評樣本的檢測；
b)參與血液體液儀器、試劑評估中臨床樣本的收集和檢測；
c)參與血液質(zhì)控品研制過程中試劑的配制；
d)參與紅、白細(xì)胞計(jì)數(shù)標(biāo)準(zhǔn)化中臨床血液樣本收集和血液分析儀的檢測
e)參與細(xì)胞形態(tài)學(xué)細(xì)胞庫建設(shè)中臨床病例資料的收集。
2)免疫室檢測人員
a)日常免疫實(shí)驗(yàn)室標(biāo)本檢測工作，包括肝炎血清標(biāo)志物、HIV初篩實(shí)驗(yàn)室檢測；
b)承擔(dān)部分免疫質(zhì)控品的均一性穩(wěn)定性評估；
c)免疫質(zhì)控數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作。
(三)、《檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)》編輯部主任或副主任
1．崗位要求
1)本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、臨床檢驗(yàn)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2)副高及以上職稱；
3)英語熟練；
4)持有編輯、出版上崗證者優(yōu)先；
5)年齡45歲以下。
2.崗位職責(zé)
全面負(fù)責(zé)《檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)》雜志編輯、出版及經(jīng)營管理等業(yè)務(wù)工作。
三、招聘辦法：
1.報名
本次報名采取郵件報名方式，請將個人簡歷、學(xué)歷（學(xué)位）證書、專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)任職資格證書、身份證等相關(guān)材料的復(fù)印件寄至上海市臨床檢驗(yàn)中心人事科。報名時間：即日起至2014年4月18日止。
2.資格審查
根據(jù)收到的報名郵件進(jìn)行篩選與資格審查，通過審查的對象將會收到筆試通知。
3.筆試
由上海市臨床檢驗(yàn)中心根據(jù)報名職位要求組織筆試。筆試內(nèi)容主要為相關(guān)崗位的基本理論和專業(yè)知識，根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)由高到低按1:3比例排序確定進(jìn)入面試人員名單。
4.面試
面試主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，一般采取答辯、實(shí)際操作等方式進(jìn)行。面試人員須遞交所有證書的原件。面試事宜另行通知，不參加面試的人員不另行通知。
5.身體檢查
按照筆試、面試成績4:6比例，計(jì)算出總成績，總成績由高到低確定初步擬聘人員，安排體檢。未進(jìn)入擬聘人員名單者不另行通知。
6.考察
由上海市臨床檢驗(yàn)中心組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。
7.擬聘人員的確定和公示
根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對擬錄用人員在"21世紀(jì)人才網(wǎng)"和"衛(wèi)生人才網(wǎng)"和本單位網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時間為7天。
四、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)
上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系地址：上海市浦東新區(qū)洪山路528號郵編：200126
聯(lián)系電話：68316300-1308聯(lián)系人：王老師
Mail地址：renshi@sccl.org.cn
上海市臨床檢驗(yàn)中心
2014年3月18日
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