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2014年浙江省寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘高層次人才公告(三)

時間:2014-5-15 17:18:17 點擊:

2014年寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘高層次人才公告(三)

  根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市教育局、市人力資源和社會保障局同意,2014年寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院決定面向全國公開招聘高層次人才13名,現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘單位簡介

  寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院于1999年由教育部正式批準設(shè)立,是一所從事高等職業(yè)技術(shù)教育的全日制綜合性高等院校,是國家示范性高等職業(yè)院校首批立項建設(shè)院校。

  學(xué)院地處寧波經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、保稅區(qū)、大榭開發(fā)區(qū)、出口加工區(qū)及北侖港區(qū)組成的寧波北侖新區(qū),是華東地區(qū)重要的制造業(yè)基地、寧波最具經(jīng)濟活力和發(fā)展后勁的區(qū)域。學(xué)院占地近50公頃,校舍建筑面積20多萬平方米。學(xué)院下設(shè)8個系(院)、1個教育集團,10大類30多個專業(yè),并涵蓋了機電、模具、計算機、電子信息、化工、物流等與當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)密切相關(guān)的專業(yè)。全日制高職在校生8000多名,非全日制學(xué)生和各類培訓(xùn)人員16000人。

  二、招聘原則和辦法

  招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴,采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行,通過資格審查、面試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。

  三、招聘對象基本條件

  (一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);

  (二)遵守紀律、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);

  (三)具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

  (四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  (五)具備崗位所需的其他條件。

  四、招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件

  詳見附件1:2014年寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院高層次人才招聘計劃

  五、招聘辦法和步驟

  (一)報名與資格初審

  1、報名時間:公告發(fā)布之日起至2014年6月8日止

  2、報名辦法:登陸寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站http://www.nbpt.edu.cn ,在“電子公告欄”點擊“2014年寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘高層次人才公告(三)”,并下載公告中的附件2,填完后發(fā)送郵件至rsc@nbpt.edu.cn,郵件主題請標明“姓名+應(yīng)聘崗位+專業(yè)+學(xué)歷/職稱”。本招聘信息還將在中國高校招聘網(wǎng)站、中國高校教師招聘網(wǎng)站、高校招聘在線網(wǎng)站發(fā)布。

  3、資格初審

  寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處對報考人員進行資格初審,符合招聘條件的,方可獲得面試資格。通過資格初審進入面試的人員由人事處通知本人,同時告知面試時間、地點及資格復(fù)審的時間、地點。不符合招聘條件的,由人事處通過回復(fù)郵件的方式告知不符合的原因。

  4、根據(jù)往年招聘情況,經(jīng)主管部門寧波市教育局同意,認定本次所招聘的電子商務(wù)專業(yè)帶頭人、應(yīng)用西班牙語專業(yè)教師、工業(yè)設(shè)計專業(yè)教師、建筑工程技術(shù)專業(yè)教師、建筑工程管理專業(yè)教師、物流管理專業(yè)教師、模具專業(yè)教師、網(wǎng)絡(luò)專業(yè)教師、物聯(lián)網(wǎng)專業(yè)教師、國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)教師、圖書參考咨詢員等11個崗位為緊缺崗位,符合招聘條件的考生人數(shù)與招考崗位數(shù)比例達不到3:1時,按符合招聘條件考生人數(shù)進入考試程序。

  報考德語專業(yè)教師、援外項目主管崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不能低于3:1,在規(guī)定的報名時間內(nèi),符合報考條件的應(yīng)聘人數(shù)和招聘計劃數(shù)比例不足3:1的,將取消該崗位招聘。

  (二)考試

  公開招聘考試采取直接面試的辦法進行,面試形式包括“單獨面試”或“試講+面試”兩種形式。其中援外項目主管、圖書館參考咨詢員崗位采取“單獨面試”形式;其他崗位采取“試講+面試”形式。

  1、資格復(fù)審

  面試前,在規(guī)定時間內(nèi)攜帶報名表、本人簡歷、身份證、畢業(yè)證書(學(xué)位證)、職稱證、勞動合同(工作證明)、近期免冠1寸照片1張及相關(guān)證件的原件和復(fù)印件到指定地點進行現(xiàn)場資格復(fù)審。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與招聘資格條件不相符者,不得參加面試。未按時參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。

  2、面試

  面試主要測試報考者所報崗位的專業(yè)知識水平、教學(xué)能力、研發(fā)能力、創(chuàng)新能力、成果轉(zhuǎn)化能力等。面試總分為100分,不足60分者淘汰。

  3、成績

  在面試合格人員中,按面試成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考核對象,面試成績都相同的增加考試課目。面試成績及進入體檢、考核人員名單將于面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在學(xué)院網(wǎng)站上http://www.nbpt.edu.cn公布。

  (三)體檢與考核

  參加體檢人員在網(wǎng)上下載體檢表格后,按要求時間到指定地點參加體檢,體檢標準參照《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》執(zhí)行。

  體檢結(jié)束后,招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行詳細考核。考核不合格者淘汰。

  因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在面試合格人員中,按面試成績從高分到低分依次遞補。

  (四)公示與聘用

  擬聘用人員名單由主管部門報經(jīng)市人力資源和社會保障局核準后,同時在寧波人力資源和社會保障局網(wǎng)及寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)上公示七個工作日。公示期滿后無異議,辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的,須在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期間辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù);沒有辦理的,在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期滿時,解除聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時仍將審核檔案資料,若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報考條件的,將取消聘用資格。

  (五)聯(lián)系地址和聯(lián)系方式

  寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院西校區(qū)A座302辦公室,寧波市北侖區(qū)新大路1069號,聯(lián)系人:胡老師,聯(lián)系電話:0574-86891327,86891920(傳真),公開招聘監(jiān)督電話:0574-86891931

附件1:2014年寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院高層次人才招聘計劃.rar

附件2:寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員報名表.rar

  寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院

  二〇一四年五月十五日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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