根據(jù)《關于開展從優(yōu)秀村黨組織書記中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制工作人員暨從社區(qū)優(yōu)秀聘用人員中考錄社區(qū)事業(yè)崗和事業(yè)編制工作人員工作的實施意見》(巴黨組通字〔2013〕77號)精神，擬招聘社區(qū)事業(yè)崗工作人員，現(xiàn)將有關事宜公告如下：
一、招考原則
按照面向社會公開招考、公平競爭、擇優(yōu)錄用的原則，采取考試與考察相結合的方法進行。符合報考條件的考生按公布的招考職位自愿報名，擇優(yōu)錄用。
二、招考對象及條件
(一)報考條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、擁護中華人民共和國憲法，擁護黨的路線方針政策，反對民族分裂主義和非法宗教活動，維護民族團結，遵紀守法，品行端正;
3、年滿18周歲及以上，男50周歲以下(含50周歲，1963年8月31日-1996年8月31日期間出生)，女45周歲以下(含45周，1968年8月31日-1996年8月31日歲期間出生)。具體年齡要求詳見《2014年若羌縣招聘社區(qū)事業(yè)崗工作人員職位表》;
4、具有良好的品行;
5、具有正常履行社區(qū)崗位職責的身體條件;
6、熱愛社區(qū)工作，責任心強，居民群眾認可;
7、具有大專及以上文化程度，持有經國家、省(區(qū)、市)、自治區(qū)(含兵團)教育行政主管部門或干部教育領導小組認可的畢業(yè)證書。軍隊院校函授畢業(yè)生須是部隊服役期間入學的人員;
8、具有符合報考職位的其他全部條件。
(二)招聘對象
1、具有巴州常住戶口或巴州生源;
2、在社區(qū)崗位連續(xù)工作滿3年及以上的在職在崗社區(qū)聘用人員(包括在社區(qū)工作的工人、聘用人員、公益性崗位人員，簡稱社區(qū)聘用人員)。
凡符合報名條件的人員涉及取得戶籍、社區(qū)服務期限、工作經歷等時間界限的，均截止到2014年8月31日。
下列人員不屬招考范圍：
1、因犯罪受到刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的(包括有吸毒史人員);
2、因犯錯誤正在接受審查或被處分且處分期未滿的;
3、近三年在公務員考錄、事業(yè)單位招聘(含社區(qū)考錄)中弄虛作假或考試作弊被取消資格的;
4、法律、法規(guī)和有關政策規(guī)定的其他情形。
三、時間安排
(一)報名及資格審查時間
報名及資格審查時間：2014年6月21日12：00-6月25日18：30(北京時間，下同)。
領取準考證時間：2014年7月14日10:30-7月20日18:30。
(二)民主測評時間
2014年6月26日-6月30日，具體安排詳見網(wǎng)站通知。
(三)筆試時間
2014年7月21日
10:00-12:00 考綜合知識(《公共基礎知識》、時事政治和社區(qū)工作相關知識);
12:30-14:00 考《漢語基礎知識》(使用少數(shù)民族語言文字答題且未持有國家、自治區(qū)頒發(fā)的漢語水平考試(HSK)中等C級(六級)以上證書的考生)。
具體時間、地點詳見準考證。
(四)筆試成績公布時間
2014年7月26日17：00。
(五)面試時間
2014年7月29日10:00-13:30，具體安排詳見網(wǎng)站通知。
(六)體檢、考察時間
具體安排詳見 若羌縣政府網(wǎng)站 通知。
(七)公示時間
體檢考察結束后，對擬錄用人員進行公示。
如遇特殊原因，上述時間發(fā)生變化的，另行通知。
四、招考職位
具體職位詳見《2014年若羌縣招聘社區(qū)事業(yè)崗工作人員職位表》。
五、招考程序
招考采取先筆試后面試的方式，具體程序為報名及資格審查、民主測評、筆試、面試、體檢、考察、公示、錄用、培訓。
(一)報名及資格審查
招考采用現(xiàn)場報名的方式。
每個考生只允許選報一個職位，具體報名注意事項如下：
1、報名地點：若羌縣委基層辦(若羌縣黨政辦公大樓520室)
2、凡符合報考條件自愿報名的人員，到社區(qū)領取《2014年巴州考錄社區(qū)事業(yè)崗人員報名與資格審查表》(簡稱報名與資格審查表)。
3、申報人如實填寫報名與資格審查表，并持本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證等相關證書資料原件及復印件，近期同底免冠一寸照片2張到報名地點領取《報名與資格審查表》，進行現(xiàn)場報名，由若羌縣組織、人事部門進行資格審查。
(二)民主測評
由若羌縣委組織部負責。對資格審查合格人員的政治表現(xiàn)與遵紀守法、服務意識、業(yè)務能力、工作作風、工作實績和其他需要反映的問題等，在工作對象和服務對象中進行民主測評(參加測評的人數(shù)不低于15人)。測評結果在所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及社區(qū)張榜公布。民主測評滿意率“雙過半”(在社區(qū)工作人員中測評滿意率超過50%，在服務對象及包戶代表中測評滿意率超過50%)以上的人員方能參加考試。
(三)筆試
具體由若羌縣考錄辦負責組織實施。
1、考生須按準考證標明的注意事項及有關要求，攜帶本人準考證、身份證或有效臨時身份證按時參加筆試。
2、筆試科目
試卷使用漢、維、蒙三種文字，主要測試《公共基礎知識》、時事政治和社區(qū)工作相關知識，滿分100分。
使用少數(shù)民族語言文字答題的考生須加試《漢語基礎知識》(持有國家、自治區(qū)頒發(fā)的漢語水平考試(HSK)中等C級(六級)以上證書者免試)，試卷100分，60分及以上為合格，該成績不計入筆試成績�！稘h語基礎知識》成績不合格不得進入面試。
3、筆試加分
使用國家通用文字(漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏茲別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報考人員在筆試總成績上加10分。
4、筆試合格最低控制分數(shù)線
根據(jù)筆試成績總體情況由若羌縣考錄社區(qū)事業(yè)崗工作人員工作領導小組統(tǒng)一確定筆試合格最低控制分數(shù)線。
(四)面試
1、面試入闈人員確定
在筆試合格分數(shù)線以上，根據(jù)填報的職位，由高分到低分的原則確定面試入闈人員，按照1：1.2的比例確定。達不到規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定面試入闈人員。筆試成績不合格的考生不能進入面試。
2、面試組織
具體由若羌縣考錄辦負責組織實施。
面試具體安排將在 若羌縣政府網(wǎng)站 通知。
3、面試要求
(1)考生須按準考證標明的注意事項及有關要求，攜帶本人準考證、身份證或有效臨時身份證按時參加面試。
(2)參加面試的考生，須在正式面試開考前40分鐘到指定的候考地點集中。面試開考后到達的考生，一律取消面試資格。
(3)面試成績當場宣布。滿分為100分，面試成績合格分數(shù)線為60分，面試成績達不到60分的考生不得進入下一環(huán)節(jié)。
(4)面試一律使用漢語答題。
4、總成績的計算
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
(五)組織體檢
1、體檢組織和標準
根據(jù)筆試、面試綜合成績，按招考職位擬錄用人數(shù)1∶1的比例確定體檢人員。體檢標準按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準(試行)》(附件2)執(zhí)行。
體檢人員名單、體檢具體要求將在 若羌縣政府網(wǎng)站 通知。體檢人員根據(jù)報考職位，按照通知要求，在規(guī)定時間到指定地點報到。
2、體檢要求
體檢不合格，本人申請復查的，經若羌縣考錄社區(qū)事業(yè)崗工作人員工作領導小組批準，可在指定的縣級以上綜合醫(yī)院進行復查，復查有明確結論的只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢不合格者不能錄用，造成的空缺按本職位總成績依次遞補確定體檢人員。
(六)考察政審
由若羌縣組織部門負責對體檢合格的考生按規(guī)定進行考察，考生須填寫《2014年巴州考錄社區(qū)事業(yè)崗考察政審表》，由若羌縣組織部門協(xié)調相關部門做好政審工作�？疾煺䦟彶缓细裾撸∠浻觅Y格，造成的空缺按本職位總成績依次遞補進入考察。
(七)公示和聘用
考察政審結束后，由若羌縣考錄社區(qū)事業(yè)崗工作人員工作領導小組根據(jù)考試成績、體檢和考察政審結果，確定擬錄用人員名單，通過 若羌縣政府網(wǎng)站 公示，公示期限7天。
公示結果無異議后，報州考錄機構審核后，由若羌縣考錄社區(qū)事業(yè)崗工作人員工作領導小組進行審批，若羌縣人社局下發(fā)正式錄用文件，若羌縣組織、人社部門辦理錄用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，在一定時間內查清后再決定是否聘用。
新招聘人員不納入事業(yè)單位編制限額管理，以合同形式聘用，并由財政部門撥付工資。經批準聘用的人員與用人單位簽訂《勞動合同》，工資待遇比照事業(yè)單位在編同類人員工資標準執(zhí)行。用人單位應按規(guī)定為編外聘用人員按個人工資標準繳納“五險”(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育)和住房公積金，單位繳納部分由財政承擔，應由個人承擔部分由聘用單位直接從工資中代扣代繳。達到法定退休年齡后，按基本養(yǎng)老統(tǒng)籌人員享受相應退休待遇。
新招聘人員一律實行聘用制。試用期一年。試用期間享受社區(qū)事業(yè)崗人員工資待遇。試用期滿后，由社區(qū)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委進行綜合考核，合格的按有關規(guī)定轉正定級，不合格的，經組織人社部門批準，取消其聘用資格。
報考社區(qū)事業(yè)崗的考生錄用后必須在社區(qū)服務，不得擅自調離崗位。調離崗位者視為放棄享受社區(qū)事業(yè)崗所有待遇。
(八)培訓
新聘用人員必須參加崗前培訓和“雙語”培訓，培訓考核合格后方能上崗。
(九)監(jiān)督、紀律及其他要求
紀檢監(jiān)察部門對本次招考工作實行全程監(jiān)督，同時邀請相關單位及人員對本次招考進行監(jiān)督。對違反招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重做出處理。
報考人員應嚴格按職位要求條件報名，報名時如實填寫個人有關信息，凡不符合報考職位條件要求或填報的個人信息不真實的，取消錄用資格。報考人員在報考過程中，應及時登錄相關網(wǎng)站了解考錄工作進程、查詢有關事項的公告，若因個人原因造成的后果責任自負。
資格審查驗證工作將貫穿整個招聘工作始終，對違規(guī)招聘的人員，一經查實，應當取消考試資格或聘用資格，已聘用的人員，應當解除聘用合同，予以清退。
六、招聘信息發(fā)布
招聘信息均通過 若羌縣政府網(wǎng)站 進行發(fā)布。本《簡章》確定的時間、地點等，因特殊情況發(fā)生變化的，均以上述官方網(wǎng)站公告為準。
七、政策咨詢
咨詢電話：若羌縣委組織部 電話：7103852
監(jiān)督電話：若羌縣紀委監(jiān)察局 電話：7104411
八、政策解釋
本簡章由若羌縣考錄社區(qū)事業(yè)崗工作人員工作領導小組辦公室負責解釋。
其他有關事項詳見各附件。
附件2：自治區(qū)事業(yè)單位面向社會招聘體檢通用標準(試行).rar
附件3：2014年巴州考錄社區(qū)事業(yè)崗人員報名與資格審查表.rar