領(lǐng)取筆試準考證時間：2014年9月3日—2014年9月5日（上午8:50—11:50，下午14:30—17:30）。報考區(qū)廣播電視站專技類職位的人員領(lǐng)取技能測試準考證時間：2014年8月28日（上午8:50—11:50，下午14:30—17:30）。
報考人員憑有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明）和報名支付憑證到報名點領(lǐng)取準考證，逾期不領(lǐng)者，視為自動放棄。
七、筆試
筆試為閉卷考試。
筆試科目：筆試科目詳見職位表（附件1）。
筆試時間、地點：2014年9月6日，地點詳見準考證。
考生必須同時持有效身份證或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。
未取得有效筆試成績的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
八、資格復審
資格復審在筆試結(jié)束后由區(qū)招聘辦具體實施。資格復審對象按筆試總成績從高到低在各招聘職位計劃數(shù)與資格復審對象人數(shù)1：3比例以內(nèi)（含1：3）確定資格審查人員，同一職位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為資格審查人員。資格復審合格人員進入面試。
區(qū)招聘辦按照《招聘簡章》和報考人員填寫的《報名信息表》、考生提供的相關(guān)資料，對考生是否符合報考職位所需資格條件進行復審。經(jīng)復審符合招聘職位所需資格條件的報考人員，由負責資格復審的同志簽署意見。經(jīng)資格審查不符合招聘條件的報考人員，取消其進入面試資格，該職位按筆試總成績由高到低依次遞補。經(jīng)資格復審，通過復審人員人數(shù)與招聘計劃數(shù)比例低于3：1的職位減少招聘計劃數(shù)；職位無考生通過資格復審的，該職位計劃數(shù)予以取消。
九、面試及總成績
（一）面試
面試人員為資格復審合格人員。通過資格復審后的考生人數(shù)與職位招聘計劃數(shù)達不到3：1比例最后1名或2名的考生，其面試成績須達到本考場當日面試實考考生平均分及以上，方能進入下一環(huán)節(jié)。
未參加面試的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
面試工作由區(qū)招聘辦統(tǒng)一組織進行（面試時間、地點、方式另行在鐘山區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站公告）。
（二）總成績計算
考生總成績按百分制計算。其中，筆試成績百分制折算后占50%，面試成績百分制折算后占50%（區(qū)廣播電視站專技類職位總成績計算詳見附件2）。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)。若再出現(xiàn)末位總成績、筆試成績并列的，由區(qū)招聘領(lǐng)導小組另行決定。
十、體檢
體檢根據(jù)招聘職位計劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象；放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補。
體檢必須在區(qū)招聘辦指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院進行并出具體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認可。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢醫(yī)院確認體檢結(jié)論后，區(qū)招聘辦統(tǒng)一組織體檢不合格人員復查一次，并以復查結(jié)果作為最終結(jié)論。
體檢工作由區(qū)招聘辦統(tǒng)一組織。體檢費由考生自理。體檢時間及具體安排詳見鐘山區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站公告。
十一、考察政審
體檢合格人員列入考察政審對象，考察政審工作由區(qū)招聘辦負責，對考察政審工作進行指導和督促,考察政審要做到全面、客觀、公正。
考察政審內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及聘用后的職位是否需要回避等�？疾煺䦟彆r還須進一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。放棄考核政審、考核政審不合格的，不予遞補。
考察政審中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，即取消資格，不予聘用：
1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；
2、在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生（注：原學歷符合招考要求，但目前在攻讀更高學歷的在校生屬此范圍）；
3、現(xiàn)役軍人；
4、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生，截至2014年7月1日仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”人員。
5、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；
6、被開除公職或被辭退未滿5年的人員；
7、任職（工作）或服役期間發(fā)生重大責任事件；曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為不稱職（不合格）的人員；
8、截止政審考察階段未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員（對于進入政審考察階段的2014屆高校畢業(yè)生，提交招聘職位所需學歷、學位證書的時間推遲至2014年8月30日，逾期不能提交職位所需學歷、學位證書的，視為政審考察不合格）；
9、不符合招聘崗位所需資格或條件的人員；
10、報名時虛構(gòu)或隱瞞個人工作單位、學歷資格等相關(guān)身份信息獲取報名資格的；
11、在各級公務(wù)員、事業(yè)單位公開招考中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員；
12、因個人違紀被單位辭退、開除或解除勞動合同的；
13、聘用后的職位即構(gòu)成回避關(guān)系的；
14、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
十二、公示和聘用審批
（一）公示
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察政審合格的人員，確定為擬聘用人員，由區(qū)招聘辦統(tǒng)一進行公示。公示時間不少于七天，接受社會監(jiān)督。
公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。
（二）聘用審批
公示期滿無異議的，由區(qū)人資社保局按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。
對于進入聘用環(huán)節(jié)的2014屆高校畢業(yè)生，在未正式畢業(yè)前暫不安排到相應(yīng)崗位工作，暫不下聘用文件。截止2014年8月30日未能提交招聘職位所需學歷、學位證書的，取消其聘用資格。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到的，取消聘用資格。
十三、紀律監(jiān)督
（一）紀律監(jiān)督
招聘工作由區(qū)招聘辦負責組織實施，接受區(qū)招聘領(lǐng)導小組的指導、檢查和督促，并接受紀檢監(jiān)察部門及社會的監(jiān)督。在招聘工作中，要做到公開、公平、公正，堅持原則，嚴守紀律，嚴格把關(guān)，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀情況發(fā)生，對考生取消考試或聘用資格并記錄在案，3年內(nèi)不得參加六盤水市鐘山區(qū)組織的相關(guān)考試；對其他相關(guān)人員則給予紀律處分。
（二）招聘考試不指定考試用書，也不舉辦任何培訓班。
（三）本次招聘工作未盡事宜，由區(qū)招聘工作領(lǐng)導小組研究確定。
（四）本《招聘簡章》解釋權(quán)屬區(qū)招聘工作領(lǐng)導小組，未經(jīng)允許、嚴禁轉(zhuǎn)載。
（五）本次招聘工作官方網(wǎng)站：鐘山區(qū)人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站，請考生密切注意該網(wǎng)站公布的相關(guān)招聘信息。
（六）本次招聘工作未盡事宜，由區(qū)招聘工作領(lǐng)導小組確定。
十四、其他
考生應(yīng)關(guān)注鐘山區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.gzzs.gov.cn/）上各個環(huán)節(jié)的公告，如因考生未閱公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系的，其后果由考生本人承擔。
十五、未盡事宜，由區(qū)招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。
附件１：《六盤水市鐘山區(qū)2014年事業(yè)單位招聘職位表》.rar
附件２：《六盤水市鐘山區(qū)廣播電視站2014年招聘工作人員專業(yè)測試方案》
2014年8月12日