北京市密云縣教委所屬中小學(xué)校面向北京籍生源2015年應(yīng)屆畢業(yè)生招聘教師公告
為促進(jìn)密云縣教育事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，滿足教師隊(duì)伍的人員需求，現(xiàn)將密云縣教育委員會(huì)所屬事業(yè)單位2015年面向北京籍生源應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘教師具體事項(xiàng)通知如下。
一、招聘崗位
密云縣教育委員會(huì)所屬事業(yè)單位共設(shè)32個(gè)崗位，招聘123人，具體見附件1。
二、招聘條件
（一）具有北京市居民戶口（不含戶口及檔案寄存在畢業(yè)學(xué)校的非北京生源畢業(yè)生），列入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃的全日制普通高等院校2015年應(yīng)屆畢業(yè)生。
（二）遵守法律法規(guī)，品行端正。熱愛教育事業(yè)，自愿長期在密云縣從教，服從密云縣教育委員會(huì)調(diào)劑。
（三）具有正常履行職責(zé)的身體條件。
（四）符合招聘崗位所需要的專業(yè)、資格、學(xué)歷及其它條件(詳見附件1)。
三、招聘程序
（一）發(fā)布招聘公告
2015年3月27日，在北京市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、密云縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)發(fā)布招聘公告。
（二）報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名與資格審查：每人限報(bào)1個(gè)崗位�，F(xiàn)場報(bào)名并進(jìn)行資格審查。
資格審查時(shí)應(yīng)聘人員須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書、證件等相關(guān)材料。凡與報(bào)名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報(bào)考資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
2.報(bào)名時(shí)間：2015年4月12日上午8：30至12：00，下午1：30至5：00。
3.報(bào)名地點(diǎn)：密云縣教育委員會(huì)平房會(huì)議室。
4.資格審查需提交的材料
（1）報(bào)名表1份(詳見附件2);
（2）身份證原件、復(fù)印件（1份）；
（3）戶口本主頁和本人頁原件、復(fù)印件（各1份）；
（4）在校期間已結(jié)業(yè)課程的成績單（須加蓋學(xué)校教務(wù)處公章）；
（5）就業(yè)推薦表（加蓋學(xué)生處或畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心公章）。
（三）考試安排
1.考試方式
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，筆試和面試成績按4：6的比例合成總成績�？偝煽兎�?jǐn)?shù)相同，以筆試成績確定名次。
2.筆試
筆試內(nèi)容：教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)相關(guān)知識(shí)。
時(shí)間地點(diǎn):見準(zhǔn)考證。
3.公布筆試成績和面試人員
筆試成績在密云縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公布，同時(shí)公布進(jìn)入面試人員名單。
筆試成績實(shí)行百分制，根據(jù)筆試成績，從高分到低分按照每個(gè)招聘崗位人數(shù)1：3比例確定面試人選。筆試成績60分以下者，不具有面試資格。
4.面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。
面試內(nèi)容：教師基本功、教育教學(xué)技能等相關(guān)知識(shí)。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（四）公布綜合成績
面試結(jié)束3日內(nèi)在密云縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（ldj.bjmy.gov.cn）公布成績，如果考生面試成績低于60分，則不予錄取。在成績合格人員中，每個(gè)崗位根據(jù)綜合成績從高到低的順序，按1：1的比例確定參加體檢人選。
（五）體檢
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《北京市教師資格認(rèn)定體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》的有關(guān)規(guī)定。如需復(fù)查只限一次。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（六）考察
考試和體檢合格人員進(jìn)入考察范圍。考察采取查閱本人檔案、約見本人談話或到其畢業(yè)學(xué)校調(diào)查、走訪座談等方式進(jìn)行，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察結(jié)束后擇優(yōu)確定擬聘用人員。
（七）公示
擬聘用人員名單在密云縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站（http://ldj.bjmy.gov.cn）公示，公示期7天。公示無異議的，根據(jù)相關(guān)政策辦理聘用手續(xù)。
（八）辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員先與聘用單位簽訂就業(yè)協(xié)議（一式三份），上崗后，簽訂事業(yè)單位聘用合同，試用期一年。試用期滿后考核合格者，繼續(xù)聘用；不合格者，不再簽訂聘用合同，檔案轉(zhuǎn)入縣人力資源服務(wù)中心，自謀職業(yè)。
（九）特殊情況
考試、考察后出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，可以從同一崗位考試合格的人員中，按照考試成績由高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。沒有遞補(bǔ)人員的，可從同類崗位、相近專業(yè)的考試成績合格的人員中進(jìn)行調(diào)劑。需調(diào)劑的崗位在密云縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站進(jìn)行公示�？荚嚦煽兒细瘛⑶曳险{(diào)劑崗位條件的考生，均可報(bào)名參加調(diào)劑。
報(bào)名咨詢電話：010-69042993。
附件：
1.密云縣教育委員會(huì)所屬中小學(xué)校面向北京籍生源2015年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘教師職位計(jì)劃表.rar
2.密云縣教育委員會(huì)所屬中小學(xué)校面向北京籍生源2015年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘教師職位報(bào)名表.rar
密云縣人力資源和社會(huì)保障局
2015年3月27日