2015年即墨市公開招聘聘用制教師簡(jiǎn)章
根據(jù)國(guó)家、省和我市事業(yè)單位招聘有關(guān)規(guī)定以及關(guān)于印發(fā)《<青島市中小學(xué)聘用制教師管理辦法（試行）>的通知》（青人社發(fā)[2015]4號(hào)）文件要求，即墨市面向社會(huì)公開招聘聘用制教師343人（詳見《2015年即墨市公開招聘聘用制教師計(jì)劃表》以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》），現(xiàn)公告如下：
一、招聘范圍和條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律，具有良好的品行；
3.崗位所需的專業(yè)條件；
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在40周歲以下（1974年4月16日以后出生）。
6.具備招聘崗位所需的其它資格條件。
即墨市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、委培生、定向生、現(xiàn)役軍人、曾受過(guò)刑事處罰和被開除公職人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員，以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員，不得應(yīng)聘。
應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
二、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名
采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上確認(rèn)、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：4月16日09:00—4月20日16:00；
網(wǎng)上初審時(shí)間：4月16日11:00—4月21日16:00；
網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：4月16日11:00—4月22日16:00。
具體辦法：
1.個(gè)人報(bào)名：實(shí)行網(wǎng)上統(tǒng)一報(bào)名，應(yīng)聘人員登陸青島市人事考試網(wǎng)（http：//rsks.qdhrss.gov.cn），如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料并按要求上傳照片。
2.應(yīng)聘人員根據(jù)所學(xué)專業(yè)或教師資格證認(rèn)定的學(xué)科，按專業(yè)或?qū)W科對(duì)口的原則，報(bào)考相應(yīng)崗位，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
已取得教師資格證書的應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)請(qǐng)?jiān)凇耙讶〉米C書情況”欄注明教師資格證書、學(xué)段、學(xué)科，如“教師資格證書：高中語(yǔ)文”；最高學(xué)歷為非師范類的應(yīng)聘人員，使用師范類學(xué)歷及專業(yè)報(bào)考的，須在備注欄中注明其師范類學(xué)歷學(xué)習(xí)的時(shí)間、院校、專業(yè)、學(xué)歷及是否師范類，如“2000.07-2004.07曲阜師范大學(xué)英語(yǔ)本科師范類”；2005年即墨市公開選招的且現(xiàn)在崗的農(nóng)村學(xué)校聘用制教師請(qǐng)?jiān)趥渥谥凶⒚鳌?005年即墨市農(nóng)村學(xué)校聘用制教師”及現(xiàn)工作單位；其他報(bào)考崗位所要求的條件，網(wǎng)上報(bào)名填報(bào)信息中沒(méi)有的欄目，請(qǐng)務(wù)必在備注欄中填寫清楚，否則初審不能通過(guò)。
3.應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報(bào)名信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^(guò)，不能更改個(gè)人信息。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考者惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序的或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消本次報(bào)考資格且5年內(nèi)不得報(bào)考。
4.初審。招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查，確定初審結(jié)果。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過(guò)初審的人員，要說(shuō)明理由;對(duì)提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。
5.繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證。考務(wù)費(fèi)按每人40元收取。報(bào)考人員初審?fù)ㄟ^(guò)后，要按規(guī)定時(shí)間登錄青島市人事考試網(wǎng)，進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄。報(bào)考人員繳費(fèi)成功后，下載打印《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》（以備資格審查時(shí)使用）。
繳費(fèi)成功的報(bào)考人員可于2015年5月19日09:00—5月22日16:00登錄該網(wǎng)站，下載打印《準(zhǔn)考證》。進(jìn)入面試范圍人員，需憑身份證、《準(zhǔn)考證》參加面試（兩證缺一不可），請(qǐng)妥善保管。
擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員，須先在網(wǎng)上繳費(fèi)，然后于4月25日9:00—11:30到即墨市人力資源和社會(huì)保障局錄用調(diào)配科（即墨市德馨大廈613室）辦理退費(fèi)手續(xù)（逾期不再受理）�，F(xiàn)場(chǎng)應(yīng)出具以下材料：《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》；享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件和復(fù)印件）；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件和復(fù)印件）。如本人不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到場(chǎng)辦理，可委托他人攜帶以上證明材料辦理。
6.網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后，對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。緊缺專業(yè)崗位可適當(dāng)放寬。取消核減計(jì)劃將在青島市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.qdhrss.gov.cn）予以公告，請(qǐng)考生根據(jù)公告要求辦理改報(bào)等事宜。
（二)資格審查
1.對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于整個(gè)招聘工作的全過(guò)程。擬進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，按應(yīng)聘崗位需求條件，須由本人提交《事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》及下列材料的原件、復(fù)印件參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查(驗(yàn)原件，留復(fù)印件，一律用A4紙復(fù)印)。
①往屆(指2014屆及以前)畢業(yè)生須攜帶筆試準(zhǔn)考證、報(bào)到證、畢業(yè)證書（須在2015年4月16日之前取得）、學(xué)位證書、教師資格證書（非英語(yǔ)專業(yè)畢業(yè)生使用學(xué)科為“外語(yǔ)”教師資格證報(bào)考“英語(yǔ)”教師的，須提供加蓋檔案部門公章的《教師資格認(rèn)定申請(qǐng)表》，以證明學(xué)科為英語(yǔ)）、二代身份證及招聘崗位需要的其他證件的原件及復(fù)印件。最高學(xué)歷為非師范類的應(yīng)聘人員，使用師范類學(xué)歷及專業(yè)報(bào)考的，因報(bào)到證沒(méi)有加蓋山東省教育廳或地市等教育主管印章不能證明為師范類，除提供相應(yīng)畢業(yè)證書外，還需提供師范學(xué)歷畢業(yè)院校出具的所學(xué)專業(yè)為師范類的證明（注：省內(nèi)院校師范類畢業(yè)生報(bào)到證應(yīng)為省教育廳印章，省外院校師范類畢業(yè)生畢業(yè)時(shí)應(yīng)到省教育廳或地市等教育主管部門報(bào)到并加蓋相應(yīng)印章，且報(bào)到部門應(yīng)為教育部門）。
②2015年應(yīng)屆畢業(yè)生若不能提供學(xué)歷、學(xué)位等證書的原件，須提交高校畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽章的《畢業(yè)生推薦表》和學(xué)校出具的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、是否師范類畢業(yè)生以及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況證明，以及本人筆試準(zhǔn)考證、教師資格證書（學(xué)科為外語(yǔ)的要求同上）、二代身份證及招聘崗位需要的其他證件等原件及復(fù)印件。
③受戶籍限制畢業(yè)生需提供本人和父母的戶口簿(如果畢業(yè)生父母的戶口簿不能證明父母與畢業(yè)生關(guān)系的，需提供由派出所出具的父母與畢業(yè)生關(guān)系證明)原件及復(fù)印件。
④屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員的，需提交用人單位和縣級(jí)組織人社部門出具的同意應(yīng)聘證明。對(duì)出具同意應(yīng)聘證明確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在考察和體檢時(shí)提供。
⑤報(bào)考足球教師、游泳教師崗位人員需提供二級(jí)及以上運(yùn)動(dòng)員證書。
⑥要求提供的其他材料。
請(qǐng)將《畢業(yè)生推薦表》、學(xué)校出具的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、是否師范類畢業(yè)生以及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況證明的原件和其它證件的復(fù)印件按上述順序裝訂成冊(cè)上交（《事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》不裝訂，一并上交）。資格審查具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.資格審查通過(guò)人員繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元。
3.應(yīng)聘人員在規(guī)定的資格審查時(shí)間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格產(chǎn)生的空缺，可按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
三、考試內(nèi)容和方法
（一）筆試
筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
筆試采用省統(tǒng)一招聘筆試試卷，科目為教育類，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)（包括教育學(xué)、心理學(xué)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)）兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30％和70％。筆試考一科，不指定教材。
筆試時(shí)間：2015年5月23日14:00-16:30。
筆試采取百分制計(jì)分，設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線。招聘計(jì)劃為1-9人的，由高分到低分按1：3比例依次確定進(jìn)入面試人選；招聘計(jì)劃為10-19人的，由高分到低分按1：2比例依次確定進(jìn)入面試人選；招聘計(jì)劃為20人及以上的，由高分到低分按1：1.5比例依次確定進(jìn)入面試人選。達(dá)不到規(guī)定比例的，按進(jìn)入面試人員的實(shí)有人數(shù)確定。
（二）面試
面試工作在青島市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下，嚴(yán)格按照面試方案組織實(shí)施。
面試采取說(shuō)課的方式，部分崗位增加技能測(cè)試（詳見《計(jì)劃表》）。說(shuō)課主要考察教師職位所需的基本能力和專業(yè)水平,包括儀表儀態(tài)、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)能力、教學(xué)基本功、教學(xué)藝術(shù)以及運(yùn)用教育教學(xué)理論分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力等方面，說(shuō)課內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)段現(xiàn)行教材。技能測(cè)試具體內(nèi)容及辦法根據(jù)專業(yè)和職位特點(diǎn)確定，技能測(cè)試和說(shuō)課同日進(jìn)行。說(shuō)課和技能測(cè)試成績(jī)于本場(chǎng)面試結(jié)束后向考生公布。
四、成績(jī)核算
筆試成績(jī)、說(shuō)課成績(jī)、技能測(cè)試成績(jī)和考試總成績(jī)均采用百分制計(jì)分，并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
面試方式為“說(shuō)課”的招聘崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+說(shuō)課成績(jī)×50%。
面試方式為“說(shuō)課+技能測(cè)試”的招聘崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+說(shuō)課成績(jī)×30%+技能測(cè)試成績(jī)×40%。
五、考察體檢
根據(jù)總成績(jī)，分招聘崗位，按1：1.5比例確定進(jìn)入考察范圍人員。未達(dá)到面試比例的，進(jìn)入考察范圍人員的說(shuō)課成績(jī)或技能測(cè)試成績(jī)不得低于60分。如1個(gè)錄用計(jì)劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)確定進(jìn)入考察范圍人員（如筆試成績(jī)相同的，則按技能測(cè)試成績(jī)確定，筆試、說(shuō)課、技能測(cè)試成績(jī)都相同，則加試筆試）。對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。
對(duì)放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。
六、聘用
考試、體檢和考察合格人員確定為擬聘用人員，在即墨政務(wù)網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示無(wú)異議后，符合聘用條件的，按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系。招聘崗位包含兩個(gè)以上工作單位的，被聘用人員根據(jù)公布的具體單位，按總成績(jī)(若總成績(jī)相同，則筆試成績(jī)高者優(yōu)先；再次，則技能測(cè)試成績(jī)高者優(yōu)先;再相同的采取加試筆試的形式?jīng)Q定選崗順序)由高分到低分的順序自主擇崗。
被聘用人員實(shí)行試用期制度，在即墨服務(wù)期限不得少于5年。
七、紀(jì)律
公開招聘將實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡(jiǎn)章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)〔2009〕126號(hào)）的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
八、聘用制教師管理辦法
1.聘用制教師與在編教師統(tǒng)一管理。
2.聘用制教師工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和支付渠道等參照事業(yè)單位在編教師執(zhí)行。
九、有關(guān)說(shuō)明
1.應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
2.招聘簡(jiǎn)章和招聘計(jì)劃核減情況在青島市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.qdhrss.gov.cn）公布，其他招聘信息均在即墨政務(wù)網(wǎng)（http://www.jimo.gov.cn）公布。
3、網(wǎng)上報(bào)考技術(shù)咨詢電話：15588683585。
咨詢電話：0532-88512620（工作日8:30-11:30,14:00-17:30）。
監(jiān)督電話：0532-88535601（工作日8:30-11:30,14:00-17:30）。
附件：2015年即墨市公開招聘聘用制教師計(jì)劃表
提示：擬報(bào)考幼兒教師人員，請(qǐng)查閱《2015年即墨市事業(yè)單位（含衛(wèi)生、幼師）公開招聘工作人員簡(jiǎn)章》，按照簡(jiǎn)章規(guī)定報(bào)考。