昆明陽宗海風景名勝區(qū)位于昆明市東南部,毗鄰昆明市主城區(qū)和呈貢新區(qū),昆明陽宗海風景名勝區(qū)管理委員會(以下簡稱陽宗海管委會),是省委、省政府全面加強對陽宗海水資源的保護和合理開發(fā)利用,切實維護好陽宗海周邊人民群眾的切身利益,促進當?shù)亟洕鐣沙掷m(xù)發(fā)展,實現(xiàn)對陽宗海統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一保護、統(tǒng)一開發(fā)、統(tǒng)一管理,創(chuàng)新管理模式而設立的。陽宗海管委會由昆明市委、市政府直接領導,目前駐地在七甸街道小哨箐,距昆明市區(qū)20多公里,距呈貢市級行政中心僅15分鐘車程,轄湯池、七甸、陽宗3個鎮(zhèn)(街道),總面積546平方公里,總人口12.5萬人。轄區(qū)擁有環(huán)陽宗海旅游園區(qū)和呈貢工業(yè)園區(qū)兩個省級園區(qū),自管委會成立以來,始終致力于將兩個園區(qū)分別打造為國際知名生態(tài)文化旅游休閑度假區(qū)和中國西部地區(qū)的生物資源研發(fā)中心、云南省的綠色產業(yè)基地、新昆明有色金屬等新型材料制造業(yè)基地和云南旅游產品生產加工基地。目前擁有與雀巢集團合資的云南大山飲品有限公司、央企中鋁昆銅有限公司、全國五百強云南鋁業(yè)股份有限公司、云南省百強企業(yè)國電陽宗海發(fā)電有限公司等國內外知名企業(yè);擁有亞洲第一的春城湖畔高爾夫、享譽海內外的香港柏聯(lián)SPA溫泉和云南省重點旅游項目華僑城生態(tài)旅游小鎮(zhèn)等知名旅游品牌。
在省、市黨委、政府的堅強領導和省、市有關部門的大力關心支持幫助下,陽宗海管委會按照打造國際知名生態(tài)文化旅游休閑度假區(qū)的目標要求,堅持科學發(fā)展、跨越趕超、綠色崛起,實施工業(yè)園區(qū)和旅游園區(qū)雙園驅動戰(zhàn)略,加快推進生態(tài)建設、園區(qū)突破、招商引資、項目推進、基礎設施、民生改善等重點工作,經濟實力實現(xiàn)大幅提升,生態(tài)建設和社會事業(yè)取得明顯進步。
現(xiàn)因工作需要,根據(jù)省市有關事業(yè)單位公開招聘工作人員相關文件精神和規(guī)定,經研究,決定面向社會公開招聘事業(yè)單位編制內工作人員18名,F(xiàn)將有關事項公告如下。
一、 招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)和注重工作實績的原則。
二、 招聘的范圍和條件
(一)招聘范圍
面向全國范圍內公開招聘2015年應屆、往屆高校畢業(yè)生。事業(yè)單位在職在編人員不在本次公開招聘范圍。已經參加工作的報考人員應提供所在單位同意報考應聘的證明。
(二)資格條件
1.思想政治素質好,品行端正,遵紀守法,愛崗敬業(yè),團隊意識和責任心強;
2.普通招生計劃全日制大學本科、?萍耙陨蠈W歷,取得相應學位;
3. 身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件;
4.普通崗位要求年齡在28周歲以下(1987年1月以后出生);
衛(wèi)生崗位要求年齡在30周歲以下(1985年1月以后出生);
5. 符合《昆明陽宗海風景名勝區(qū)2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表》所列條件,能熟練操作計算機。
有下列情形之一的人員,不得報名:
1. 受過刑事處罰、受過黨紀、政紀處分的;
2. 正在接受有關部門審查處理尚未做出結論的;
3. 其他不宜參加公開招聘情形的。
三、 招聘崗位及人數(shù)
詳見《昆明陽宗海風景名勝區(qū)2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表》。
四、 報名和資格審查
(一)公開報名
1. 報名時間
2015年5月14日至2015年5月28日。每日9:00-17:00(節(jié)假日除外)。
2. 報名方式
現(xiàn)場報名。本人攜帶報名材料到陽宗海管委會人力資源和社會保障局(七甸街道小哨箐369號,老石安公路旁)報名。
3. 報名材料
(1)《昆明陽宗海風景名勝區(qū)2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》1份;
(2)畢業(yè)證、學位證、身份證、就業(yè)推薦表(2015年應屆畢業(yè)生)、相關職(從)業(yè)資格證書原件和復印件各1份;
(3)近期免冠1寸彩照2張(背面注明姓名、身份證號碼、崗位代碼);
(4)單位同意報考證明。
報名材料不全者,不予受理。
4. 報名注意事項
每個報考人員限報1個崗位,提交的報考材料和聯(lián)系方式必須真實、準確,提供虛假報考材料或聯(lián)系不上的,取消報考資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員食宿、交通等費用自理。
聯(lián)系人:王老師 聯(lián)系電話:0871-67517258、67453200
(二)資格審查
由陽宗海管委會人力資源和社會保障局負責。專業(yè)、學科設置參照《高等學校本科專業(yè)目錄》和《普通高等學校高職高專教育指導性專業(yè)目錄(試行)》或《2015年公務員錄用考試專業(yè)指導目錄》。按照資格審查合格人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例不低于3:1的比例組織開考,達不到比例的相應削減招聘人數(shù)或取消崗位計劃。經審查,對符合條件的人員進行公示,公示期為5個工作日。
五、考試
考試分為筆試和面試,考試不指定考試復習用書。按照筆試、面試綜合成績擇優(yōu)錄取。
(一)筆試
通過資格審查、參加筆試人員名單和領取準考證時間、地點在網上通知。筆試采取閉卷的形式進行,筆測試時限120分鐘,滿分100分,普通崗位考試內容為公共基礎知識、寫作;衛(wèi)生崗位考試內容為公共基礎知識、專業(yè)知識。
筆試成績在筆試結束后10個工作日內公布,公示期為5個工作日。
(二)面試
根據(jù)崗位筆試成績,從高分到低分按面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)2:1的比例確定面試人選。進入面試人員自愿放棄的,空缺名額按照該崗位應聘人員筆試成績從高到低依次遞補。
面試成績滿分100分。面試主要測試應試者綜合分析、語言表達、組織協(xié)調、臨場應變能力和儀表舉止等,時間和地點在網上通知,參加面試的人員須持本人身份證原件和筆試準考證參加面試,面試成績現(xiàn)場公布。
按照筆試成績和面試成績各占50%計算綜合成績,綜合成績滿分100分,合格分數(shù)線為60分,達不到合格分數(shù)線的不進入后續(xù)環(huán)節(jié)。如果出現(xiàn)綜合成績并列的情況時,以面試成績高分者進入下一階段。
六、考察
綜合成績及進入考察的人員公示5個工作日。經公示無異議的,在合格分數(shù)線上從綜合成績高分到低分,按崗位擬招聘人數(shù)1 :1的比例確定參加考察人選。
考察由陽宗海管委會人力資源和社會保障局組織實施?疾靸热葜饕☉溉藛T的政治表現(xiàn)、道德品質、工作實績和學習情況等,考察不合格者不能確定為擬聘人員。
進入考察人員自愿放棄或考察不合格的,空缺名額按照該崗位達到綜合成績合格分數(shù)線的應聘人員從高分到低分依次遞補。因該崗位無人遞補,取消該崗位招聘計劃。
七、體檢
考察合格人員統(tǒng)一組織到指定的縣級及以上醫(yī)院進行體檢,體檢標準參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。
體檢階段自動放棄或不合格者,由陽宗海管委會人社局取消其擬聘用資格,并書面告知理由。空缺名額按照該崗位達到綜合成績合格分數(shù)線的應聘人員從高分到低分依次遞補。因該崗位無人遞補,取消該崗位招聘計劃。
八、公示及辦理招聘手續(xù)
考察、體檢合格人員,報陽宗海管委會批準后作為擬招聘人員,在網上公示7個工作日。公示無異議的,按照有關規(guī)定辦理相關招聘手續(xù)。
應聘人員有下列情形之一的,取消應聘資格,已受聘人員解除聘用合同:
1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲得應聘資格的;
2.在考試、考核和體檢過程中作弊的;
3.其他違反公開招聘有關規(guī)定的行為。
九、其他事項
有下列情形之一的,視為自動放棄,空缺名額按照該崗位達到考察、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補,因該崗位無人遞補,取消該崗位招聘計劃:
1.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明);
2.公示期滿后10個工作日內,聯(lián)系不上擬聘人員本人的。
未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號)文件及相關規(guī)定執(zhí)行。
本簡章由陽宗海管委會人力資源和社會保障局負責解釋。
十、 紀律與監(jiān)督
招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開,接受人大代表、政協(xié)委員、紀委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會監(jiān)督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會保障部門、紀檢監(jiān)察部門負責受理群眾的舉報,并按管理權限及時處理。
對違反招聘紀律、弄虛作假的報考人員和有關人員,一經查實,取消其招聘資格,有關人員給予黨紀、政紀處分。
監(jiān)督電話:
陽宗海紀工委 0871-67695519
有關招聘信息(考試時間、考試成績、人員名單等)均在昆明陽宗海風景名勝區(qū)網站公布。
昆明陽宗海風景名勝區(qū)管理委員會人力資源和社會保障局
2015年5月4日