因工作需要，經(jīng)林埭鎮(zhèn)黨委、政府同意，決定面向全市招聘合同制工作人員2名，具體如下。
一、招聘計(jì)劃
計(jì)劃招聘合同制工作人員2名。具體的招聘崗位、條件詳見《平湖市林埭鎮(zhèn)招聘崗位及條件一覽表》(附后)。
二、基本條件
1、遵紀(jì)守法，品行端正，思想政治素質(zhì)高;
2、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具有開拓創(chuàng)新精神;
3、具備良好的溝通能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、身體健康，吃苦耐勞，能夠承受較大的工作壓力和較高的工作強(qiáng)度，具備履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
5、具備招聘崗位所需的其他條件。
三、招聘程序和辦法
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照發(fā)布招聘簡章、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、錄用等程序進(jìn)行。
1.報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：即日起至7月13日(節(jié)假日除外)，上午8：30至下午4:30，報(bào)名地點(diǎn)：林埭鎮(zhèn)人民政府1號樓104，聯(lián)系電話： 85927355，聯(lián)系人：何雯。
2.資格審查。林埭鎮(zhèn)組織辦對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，符合報(bào)名條件者才允許參加筆試。符合條件的報(bào)考人數(shù)不得低于招聘計(jì)劃人數(shù)的3倍，不到規(guī)定比例的，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。
3.筆試。筆試采取閉卷形式進(jìn)行。筆試科目為綜合基礎(chǔ)及相關(guān)專業(yè)知識，滿分為100分。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
4.面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)招聘計(jì)劃，按筆試成績從高分到低分1：3的比例確定入圍面試對象(出現(xiàn)不足規(guī)定的比例，按實(shí)際參考人數(shù)確定入圍面試對象)，入圍面試對象將在林埭鎮(zhèn)人民政府信息網(wǎng) (http://ld.pinghu.gov.cn/)上進(jìn)行公布。面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
若取得面試資格的人員在面試前一天確認(rèn)放棄面試的，將按該崗位報(bào)考人員筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，不再遞補(bǔ)。
面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，予以淘汰。
5.公布總成績。面試結(jié)束后，將筆試、面試成績合成計(jì)算總成績(總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%)。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前�？忌偝煽冊诹周ゆ�(zhèn)人民政府信息網(wǎng)進(jìn)行公布。
6.體檢、考察。根據(jù)總成績從高分到低分按招聘計(jì)劃的1：1比例確定體檢、考察對象。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格、考察不合格的，在相應(yīng)職位面試合格人員中按總成績從高分到低分遞補(bǔ)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行;考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》、《中共浙江省委組織部等3部門關(guān)于修訂<浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)>有關(guān)條款的通知》執(zhí)行。
體檢、考察結(jié)束后，擬錄用人員名單將在林埭鎮(zhèn)人民政府信息網(wǎng)進(jìn)行公示。
7.錄用。確定錄用人選后，招聘單位按《勞動合同法》規(guī)定，與錄用人員簽訂勞動合同。擬錄用人員無正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，取消錄用資格。錄用人員按規(guī)定約定試用期。試用期滿考核合格者，正式錄用，待遇參照林埭鎮(zhèn)現(xiàn)行合同制工作人員。不能勝任者，不予聘用，不另行安排工作。試用期內(nèi)月工資為2000元。
點(diǎn)擊下載>>>
2015平湖市林埭鎮(zhèn)人民政府招聘合同制工作人員簡章相關(guān)附件下載.rar