2015年海南州事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員公告
根據(jù)《青海省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》規(guī)定，海南州擬面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員238名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
一、招聘崗位
此次面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員238名，其中：面向全國(guó)28名，全省41名，面向海南州150名，面向基層服務(wù)項(xiàng)目崗位19名。其中：考核聘用崗位31名（具體崗位及資格條件詳見附表）。
二、招聘范圍
面向全省崗位的范圍包括本省戶籍、本省生源、本省院校畢業(yè)生，在本省服務(wù)的各類基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生、應(yīng)由本省安置的退役士兵（含在我省服役期滿的非本省戶籍退役士兵），符合其中一項(xiàng)即可。
面向海南州崗位范圍包括海南州戶籍、海南州生源、在海南州服務(wù)的各類基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生，應(yīng)由海南州安置的退役士兵（含在海南州服役期滿的非本州戶籍退役士兵），符合其中一項(xiàng)即可。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）具備崗位所需的任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（六）具備招聘崗位所需的其他資格條件。
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員，不得報(bào)名。
四、招聘程序、報(bào)名方式、時(shí)間和資格審查
（一）報(bào)名程序
此次公開招聘分為“考核聘用”和“考試聘用”崗位。海南州環(huán)境監(jiān)測(cè)站、州職業(yè)技術(shù)學(xué)校、州民族歌舞團(tuán)因崗位的特殊性采取考核聘用的方式進(jìn)行招聘，具體事宜見《2015年海南州事業(yè)單位部分崗位考核聘用工作人員方案》，其余崗位采取考試聘用方式進(jìn)行。
報(bào)考“考核聘用”崗位的考生不參加統(tǒng)一的筆試和面試，其余崗位均按照發(fā)布招聘信息、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序依次進(jìn)行。
資格審查將貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，將隨時(shí)取消招聘資格。
（二）發(fā)布公告
在青海省人事考試信息網(wǎng)、海南州人民政府信息網(wǎng)上發(fā)布招聘公告。
（三）報(bào)名和資格審查
1、本次招聘報(bào)名工作采用網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上繳費(fèi)和網(wǎng)上下載打印準(zhǔn)考證的方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間為2015年10月26日9時(shí)－10月30日18時(shí)；
資格審查時(shí)間為2015年10月26日9時(shí)－10月31日18時(shí)；
繳費(fèi)時(shí)間為2015年10月26日9時(shí)－11月1日24時(shí)；
報(bào)考人員請(qǐng)登錄青海人事考試信息網(wǎng)www.qhpta.com，詳細(xì)閱讀網(wǎng)上報(bào)名須知、操作及誠(chéng)信承諾書，如實(shí)提交有關(guān)信息并完成報(bào)名工作。報(bào)名和考試時(shí)必須使用有效二代居民身份證。每人限報(bào)1個(gè)崗位。
2、符合加分條件的考生（少數(shù)民族考生除外），在網(wǎng)上資格審查通過(guò)后，請(qǐng)攜帶符合加分條件的相關(guān)證明的原件及復(fù)印件于2015年11月2日－11月5日到海南州人事考試中心（城北新區(qū)海南州人力資源和社會(huì)保障局二樓）進(jìn)行加分條件現(xiàn)場(chǎng)審核登記，逾期未到現(xiàn)場(chǎng)審核登記的視為自動(dòng)放棄加分資格。
五、考試時(shí)間、資格復(fù)審及內(nèi)容
（一）筆試內(nèi)容、時(shí)間
考試分筆試和面試兩部分，其中：筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的70%，面試成績(jī)占考試總成績(jī)的30%。
1、筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)（占筆試總成績(jī)的40%）和專業(yè)科目（占筆試總成績(jī)的60%）。不限專業(yè)的崗位，除律師事務(wù)所、公證處專業(yè)考試科目為法律之外，其余不限專業(yè)的崗位測(cè)試職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)，占筆試成績(jī)的60%。
2、筆試時(shí)間擬定于2015年11月中旬，具體考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
3、依據(jù)筆試總成績(jī)從高分到低分的順序，按招聘崗位與報(bào)考人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試人選。招聘崗位數(shù)與報(bào)考人數(shù)小于1：3比例的，將確定筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線，達(dá)到分?jǐn)?shù)線的考生方可進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。
（二）資格復(fù)審及民族語(yǔ)言能力測(cè)試
1、筆試結(jié)束后，進(jìn)入資格復(fù)審的考生，需向海南州人力資源和社會(huì)保障局提交本人有效身份證、戶籍證明、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證書以及報(bào)考崗位資格條件所需有關(guān)材料的原件及復(fù)印件各一份。考生提供的信息和材料必須真實(shí)有效，凡不按時(shí)提交或弄虛作假的，即取消其面試資格。
2、資格復(fù)審結(jié)束后，報(bào)考懂藏語(yǔ)言崗位的考生，需進(jìn)行藏語(yǔ)言能力測(cè)試，民族語(yǔ)言能力測(cè)試不合格的，取消面試資格。
（三）面試
1、資格復(fù)審及雙語(yǔ)測(cè)試工作結(jié)束后，招聘崗位數(shù)與參加面試人數(shù)小于1：3比例的，面試成績(jī)?cè)?0分及以上的考生方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
2、面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式統(tǒng)一組織實(shí)施。
3、面試結(jié)束后，依據(jù)總成績(jī)高低按照崗位1：1的比例確定參加體檢和考察人選。如考試總成績(jī)出現(xiàn)并列，按筆試成績(jī)高低確定體檢考核人員；筆試成績(jī)并列的，按專業(yè)科目（或職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)）成績(jī)高低確定體檢考核人員。
六、其它事項(xiàng)
1、在職在編人員須知：具備公務(wù)員身份人員報(bào)考的，根據(jù)中組部、人社部《關(guān)于印發(fā)＜新錄用公務(wù)員任職定級(jí)規(guī)定＞的通知》（中組發(fā)〔2008〕20號(hào)）第六條“新錄用公務(wù)員在機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限為五年（含試用期）”的規(guī)定，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)服務(wù)年限未滿5年的，不能報(bào)考。服務(wù)年限已經(jīng)滿5年的，須征得用人單位、主管部門及所在地區(qū)組織人事部門同意后方可報(bào)考；事業(yè)單位在職在編人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行聘用合同，報(bào)名前須征得用人單位和主管部門同意后方可報(bào)名。以上人員在現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)須提供以上單位在2015年10月30日前開具的同意報(bào)考的書面證明，未能提供規(guī)定時(shí)間內(nèi)同意報(bào)考證明材料的將取消其招聘資格。
2、加分條件。少數(shù)民族考生，報(bào)考專業(yè)技術(shù)崗位的大學(xué)生退役士兵，在青服務(wù)的“西部志愿者”(含青南計(jì)劃志愿者)、大學(xué)生“村官”、“三支一扶”、“特崗教師”等“四類人員”以及教育和衛(wèi)生見習(xí)崗位計(jì)劃（僅限鄉(xiāng)及以下學(xué)校、衛(wèi)生院、社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的見習(xí)崗位人員）等項(xiàng)目人員服務(wù)期滿2年且考核合格者，在筆試總成績(jī)中加5分。對(duì)父母有一方現(xiàn)在六州工作（含已在六州辦理退休手續(xù)的）滿3年或父母有一方現(xiàn)戶籍在六州滿3年的漢族子女，在筆試總成績(jī)中加分。其中滿3年不足5年的加1分，滿5年不足10年的加2分，滿10年不足15年的加3分，滿15年不足20年的加4分，滿20年及以上的加5分。以上加分分值累計(jì)不超過(guò)5分。各類服務(wù)項(xiàng)目的服務(wù)年限和漢族子女加分年限截止到2015年10月26日。
4、戶籍、年齡等的時(shí)間認(rèn)定。符合本�。êＤ现荩⿷艏畻l件的考生，在本�。êＤ现荩┞鋺魰r(shí)間應(yīng)在2014年12月31日前�？忌挲g計(jì)算截止日期為報(bào)名工作第一日（如年齡要求為35周歲以下的，出生日期應(yīng)為1979年10月26日以后出生；年齡要求為30周歲以下的，出生日期應(yīng)為1984年10月26日以后出生）。在青海�。êＤ现荩┓⻊�(wù)的“西部計(jì)劃”志愿者(含青南計(jì)劃志愿者)、大學(xué)生“村官”、“三支一扶”和“特崗教師”等項(xiàng)目的考生服務(wù)年限截止到2015年10月26日。
5、學(xué)歷認(rèn)定。取得國(guó)外學(xué)歷證書的應(yīng)當(dāng)有國(guó)家教育部門出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告。進(jìn)入面試后的所有考生學(xué)歷證書都要在教育部“學(xué)信網(wǎng)”統(tǒng)一驗(yàn)證。若其學(xué)歷在“學(xué)信網(wǎng)”無(wú)法驗(yàn)證的，考生要提前聯(lián)系畢業(yè)院校解決或直接到省人才交流中心辦理網(wǎng)上學(xué)歷認(rèn)證。結(jié)業(yè)生和肄業(yè)生不能視為合格學(xué)歷。
6、專業(yè)認(rèn)定�！豆妗分械乃鑼I(yè)是指通過(guò)考試取得專業(yè)學(xué)籍，并完成學(xué)業(yè)畢業(yè)的專業(yè)，具體以考生取得的學(xué)歷證書中的專業(yè)為準(zhǔn)。在高等院校所學(xué)的輔修專業(yè)，不作為報(bào)考崗位所需專業(yè)。招聘的專業(yè)類別劃分參照《青海省公務(wù)員招錄專業(yè)設(shè)置分類參考目錄》執(zhí)行。
7、放棄崗位和崗位遞補(bǔ)的處理。公開招聘中現(xiàn)場(chǎng)資格審核、體檢、考察、公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)考生放棄崗位或不符合招聘條件的，按該崗位招聘總成績(jī)由高到低的順序僅遞補(bǔ)一次。
七、體檢、考察
（一）體檢統(tǒng)一組織到指定的具有資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的規(guī)定執(zhí)行，考生對(duì)體檢結(jié)論有異議的，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，由招考領(lǐng)導(dǎo)小組指定符合條件的醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)，并作為最終的體檢結(jié)果。體檢費(fèi)由考生承擔(dān)，自行體檢者無(wú)效。
（二）考察工作除對(duì)考生基本的政治條件、遵紀(jì)守法、職業(yè)素質(zhì)審查外，要突出考生在反分裂反滲透斗爭(zhēng)中的政治態(tài)度、政治立場(chǎng)、政治表現(xiàn)的考察，對(duì)曾有參與打砸搶燒、聚眾鬧事、組織煽動(dòng)以及制作散播非法文化制品等違法違紀(jì)行為的，要進(jìn)行重點(diǎn)審查，情節(jié)嚴(yán)重的要依法取消其聘用資格。
八、聘用及待遇
根據(jù)考生考試成績(jī)、體檢結(jié)果和政審考核情況，確定擬聘用人選,并面向社會(huì)公示，接受社會(huì)監(jiān)督。無(wú)異議者，經(jīng)州人民政府同意后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。試用期滿考核不合格者取消聘用資格并解除聘用合同。
公開招聘期間，考生應(yīng)當(dāng)隨時(shí)登錄青海人事考試信息網(wǎng)、海南州人民政府網(wǎng)詳細(xì)了解招聘全過(guò)程的有關(guān)要求。
本公告未盡事宜，參照國(guó)家和我省現(xiàn)行事業(yè)單位招聘政策規(guī)定執(zhí)行。招聘信息如有調(diào)整變化，以青海人事考試信息網(wǎng)最后發(fā)布的為準(zhǔn)。
咨詢電話：0974－8512774、0974－8513856
附：1、《海南州2015年度事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表》
2、《2015年海南州事業(yè)單位部分崗位考核聘用工作人員方案》
3、《青海省公務(wù)員招錄專業(yè)設(shè)置分類參考目錄》點(diǎn)此鏈接
4、《2015年海南州公開招聘事業(yè)單位工作人員加分所需提供證明材料》點(diǎn)此鏈接
海南州人力資源社會(huì)保障局
2015年10月22日