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2015年內(nèi)蒙古烏海市小教大專班畢業(yè)生招聘工作簡章

時(shí)間:2015-10-31 16:09:04 點(diǎn)擊:

2015年烏海市小教大專班畢業(yè)生招聘工作簡章

   根據(jù)自治區(qū)黨辦、政府辦有關(guān)文件精神和《烏海市小教大專班畢業(yè)生公開招聘工作實(shí)施方案》及我市教育實(shí)際,經(jīng)研究決定對(duì)2000-2002年入學(xué)的“小教大專班”畢業(yè)生通過公開招聘的方式予以安置。現(xiàn)將本次公開招聘工作有關(guān)事宜公布如下:

  一、招聘計(jì)劃

  認(rèn)真貫徹烏海市人民政府會(huì)議紀(jì)要《研究小教大專班畢業(yè)生安置有關(guān)事宜》(烏政辦發(fā)[2015]30號(hào))文件精神,從2015年10月開始通過公開招聘的方式,對(duì)2000-2002年入學(xué)的烏海市生源河套大學(xué)“小教大專班” 畢業(yè)生進(jìn)行擇優(yōu)安置,安置方向?yàn)楦鲄^(qū)農(nóng)區(qū)學(xué)校。同時(shí)按照自治區(qū)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》的要求,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”、“公平、公正”的原則,實(shí)現(xiàn)人事管理的科學(xué)化、制度化和規(guī)范化,確保招聘人員的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。具體招聘人數(shù)視應(yīng)聘人員測試情況確定。

  二、招聘對(duì)象

  2000-2002年入學(xué)的烏海市生源河套大學(xué)“小教大專班” 畢業(yè)生。

  三、招聘資格條件

  1、具有良好的思想品德和道德修養(yǎng),能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策,遵紀(jì)守法,熱愛教育事業(yè),具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

  2、具有堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí),較好的專業(yè)素質(zhì),較扎實(shí)的基本功,較強(qiáng)的教育教學(xué)能力。

  3、身體健康,勝任教育、教學(xué)及相關(guān)工作。

  四、招聘程序

  (一)報(bào)名時(shí)間

  報(bào)名時(shí)間:2015年11月23日至2015年11月25日。

  報(bào)名地點(diǎn):各區(qū)教育局。

  2.報(bào)名所需材料。

 、贋鹾J行〗檀髮0嗳藛T考錄報(bào)名登記表(見附件)。

 、2000年-2002年河套大學(xué)“小教大專班”畢業(yè)證原件及復(fù)印件。

 、郾救松矸葑C、戶口本原件及復(fù)印件。

 、2寸彩色近照2張。

  材料復(fù)印件裝訂順序請(qǐng)按照①②③順序裝訂。

  (二)資格審查

  報(bào)考人員資格審查情況提交市小教大專班畢業(yè)生公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審議通過。

  (三)準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間:2015年11月26日至27日。

  準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn):各區(qū)教育局。

  (四)考試

  考試由市小教大專班畢業(yè)生公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施?荚嚪止P試和面試兩個(gè)部分進(jìn)行,總分100分?偝煽兗訖(quán)時(shí)筆試占50%,面試占50%。

  1、筆試

  筆試滿分100分。筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)一個(gè)科目,測試范圍為教育法律法規(guī)常識(shí),教育學(xué)、心理學(xué)基本原理,公共基礎(chǔ)知識(shí),計(jì)一張?jiān)嚲怼?/P>

  筆試成績加分。蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族報(bào)考人員在筆試成績加上2.5分。

  筆試成績計(jì)算:筆試成績=綜合知識(shí)成績+筆試加分。

  筆試時(shí)間:2015年11月28日。

  筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

  筆試成績公布時(shí)間:2015年11月30日。

  2、面試

  面試的方法:農(nóng)區(qū)學(xué)校教師崗位面試形式為試講。

  面試的內(nèi)容包括教材處理、教學(xué)語言、板書設(shè)計(jì)、教學(xué)方法以及舉止儀表等。

  面試滿分為100分?忌煽?yōu)槊课豢脊偎o分?jǐn)?shù)中去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分的算術(shù)平均值。

  考生面試成績由評(píng)委當(dāng)場打分,現(xiàn)場公布。

  面試成績經(jīng)審核無誤后進(jìn)行公布。

  面試時(shí)間:2015年12月5日。

  面試地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。

  (六)錄取原則及辦法

  筆試成績占總成績的50%,面試成績占總成績50%。達(dá)到60分方可聘用到農(nóng)區(qū)學(xué)校任教,達(dá)不到者安置至公益性崗位。

  (七)體檢和考核

  1.體檢工作由用人單位主管部門和用人單位具體組織實(shí)施,市小教大專班畢業(yè)生公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)監(jiān)督,體檢醫(yī)院由市小教大專班畢業(yè)生公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組指定。體檢項(xiàng)目或標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于對(duì)<關(guān)于明確公務(wù)員錄用體檢中肝臟生化標(biāo)準(zhǔn)的請(qǐng)示>答復(fù)的函》(國公考錄函〔2010〕13號(hào))和《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  體檢時(shí),各用人單位主管部門和用人單位要做到認(rèn)真負(fù)責(zé)、程序嚴(yán)格、組織嚴(yán)密、公開透明。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職、造成不良后果的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定處理。對(duì)于無正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的報(bào)考人員,取消其聘用資格。

  2.考核工作由用人單位主管部門和用人單位具體組織實(shí)施?己税凑盏虏偶?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬聘用崗位要求,采取多種形式,全面了解被考核對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作或現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及需要回避等情況,并形成書面考核材料,報(bào)市小教大專班畢業(yè)生公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。

  (八)確定擬聘用人員

  按照考試、體檢、考核結(jié)果確定擬聘用農(nóng)區(qū)學(xué)校教師崗位及公益性崗位人員,并進(jìn)行公示,時(shí)間為七天。公示結(jié)束后將擬聘用人員名單提交市小教大專班畢業(yè)生公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核。

  五、相關(guān)說明

  1、凡符合本次公開招聘條件的小教大專班畢業(yè)生均可參加考試報(bào)名。凡在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)未按時(shí)報(bào)名的視為自動(dòng)放棄,取消安置資格。

  2、不參加考試或考試缺席以及不服從安置,一律視為自動(dòng)放棄,取消安置資格。

  3、凡經(jīng)考試、體檢、培訓(xùn)合格并予以聘用的小教大專畢業(yè)生上崗前必須簽訂《上崗承諾書》,否則不予安置。

  六、紀(jì)律和監(jiān)督

  招聘工作實(shí)行回避制度。招聘工作人員和報(bào)考人員在本次招聘作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理,參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》執(zhí)行。

  對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿考錄工作全過程,任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消其相應(yīng)資格。對(duì)違反規(guī)定的已受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退。

 

  七、其他

  (一)本次招聘不指定考試參考用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的假借本次招聘工作命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試無關(guān)。

  (二)招聘工作期間有關(guān)成績公布、信息發(fā)布等事宜,將在烏海市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)和烏海教育網(wǎng)上公布,請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)登陸網(wǎng)站查詢。報(bào)考人員在考錄期間要保持所留電話通訊暢通,因個(gè)人原因錯(cuò)過重要信息而影響招聘結(jié)果的,責(zé)任自負(fù)。

  (三)咨詢和監(jiān)督舉報(bào)電話

  烏海市教育局咨詢電話: 0473-3998061

  各區(qū)報(bào)名咨詢電話:海區(qū)教育局:0473-2059725許老師,烏達(dá)區(qū)教育局:3666616、13947347736徐老師,海南區(qū)教育局:13947323002王老師。

  監(jiān)督舉報(bào)電話:0473-3959115(烏海市紀(jì)委派駐市教育局紀(jì)檢組)

  本簡章由烏海市小教大專班畢業(yè)生公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

  附件:20151030163716963_烏海市公開招聘小教大專班人員報(bào)名登記表

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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