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2015年天津市靜海區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局招聘公告

時(shí)間:2015-11-22 16:12:17 點(diǎn)擊:

2015年天津市靜海區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局招聘公告

  按照市委、市政府關(guān)于在全市建立安全生產(chǎn)防控網(wǎng)的統(tǒng)一要求,為滿足靜海區(qū)安全生產(chǎn)綜合信息監(jiān)管系統(tǒng)建設(shè)的用人需求,經(jīng)區(qū)政府研究同意,為安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局面向社會(huì)公開招聘10名負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)管理的臨時(shí)工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘條件

  (一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

  1、遵守中華人民共和國憲法和法律;

  2、熱愛安全生產(chǎn)工作;

  3、具有良好的品行;

  4、男性,18周歲以上、35周歲以下(1979年11月26日至1997年11月26日期間出生);

  5、具有全日制普通高等院校大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;

  6、具有靜海區(qū)戶籍;

  7、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件,體貌端正,無殘疾。

  (二)凡有下列情況之一者,不得報(bào)考:

  1、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

  2、正在接受立案審查的人員;

  3、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

  4、現(xiàn)役軍人;

  5、法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

  二、招聘辦法

  (一)發(fā)布招聘信息

  2015年11月19日,在靜海電視臺發(fā)布公告,同時(shí)在靜海人才信息網(wǎng)、靜海政務(wù)公眾信息網(wǎng)發(fā)布招聘信息。

  靜海人才信息網(wǎng)網(wǎng)址:http://www.tjjhrc.com

  靜海政務(wù)公眾信息網(wǎng)網(wǎng)址:http://www.tjjh.gov.cn

  (二)報(bào)名及資格審查

  報(bào)名時(shí)間:2015年11月26日8:30至11月30日17:00。

  報(bào)名方式:本次招聘報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。

  報(bào)名時(shí)需攜帶填寫好的《靜海區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局招聘臨時(shí)工作人員報(bào)名表》和本人身份證、戶口本、畢業(yè)證等原件和復(fù)印件,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局三樓中廳報(bào)名(地址:靜海經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)東方紅路與銀海道交口東100米)。

  區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。計(jì)劃錄取人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比原則上不低于1:3。

  (三)筆試

  本次筆試主要內(nèi)容為綜合知識。筆試成績?yōu)?00分制。

  筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

  (四)面試

  筆試結(jié)束后,按筆試成績由高到低排序,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員。筆試成績和進(jìn)入面試人員在靜海人才信息網(wǎng)公布。

  面試采取結(jié)構(gòu)化面談方式進(jìn)行,成績?yōu)?00分制,合格線為60分,面試成績達(dá)不到合格線的不具備錄取資格。

  面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

  (五)體檢

  面試人員按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例合成總成績(筆試成績保留1位小數(shù),面試成績保留1位小數(shù),總成績保留2位小數(shù)),并由高到低排序,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員名單。

  面試成績、總成績及進(jìn)入體檢人員名單在靜海人才信息網(wǎng)公布。若報(bào)考人員總成績出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位錄取計(jì)劃數(shù)的情況,依據(jù)筆試成績高低確定進(jìn)入體檢人員。

  因考生體檢不合格或自愿放棄體檢等原因出現(xiàn)的崗位空額,從原崗位面試合格人員中按筆試、面試的總成績由高到低排序依次遞補(bǔ),當(dāng)遞補(bǔ)人員總成績并列時(shí),依據(jù)筆試成績高低確定。

  (六)考察

  按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t,組成考察組,對體檢合格人員進(jìn)行考察,全面了解被考察對象的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)工作能力、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況,逐人寫出書面考察意見。

  (七)原件審核

  按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)報(bào)考人員考試成績、體檢結(jié)果和考察情況,確定擬聘用人員。并對擬聘用人員進(jìn)行資格原件審核(原件審核委托專業(yè)驗(yàn)證機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé),驗(yàn)證費(fèi)用由報(bào)考人員自行負(fù)擔(dān))。對經(jīng)審核不符合招聘職位條件的,取消其聘用資格,由此造成的招聘職位空額,從原職位面試合格人員中按考試總成績高低排序依次遞補(bǔ),當(dāng)遞補(bǔ)人員總成績并列時(shí),依據(jù)筆試成績高低確定。

  (八)公示

  對擬聘用的人員,在靜海人才信息網(wǎng)進(jìn)行公示,同時(shí),公布監(jiān)督舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為7個(gè)工作日。

  (九)聘用及待遇

  公示期滿后,沒有影響聘用問題的,區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局為其辦理聘用手續(xù),簽訂1年勞動(dòng)合同,合同期滿后,根據(jù)工作需要,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,續(xù)簽勞動(dòng)合同。聘用人員執(zhí)行試用期,試用期2個(gè)月,試用期滿考核不合格的取消聘用資格。

  聘用人員每人每月工資2800元,并繳納五險(xiǎn)。

  三、招聘監(jiān)督

  在本次招聘工作中,堅(jiān)持原則,嚴(yán)格程序,自覺接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督。從事招聘工作的人員按照有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格實(shí)行回避制度。對違反招聘紀(jì)律的工作人員,按規(guī)定嚴(yán)肅處理;對違反考試紀(jì)律和弄虛作假的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。

  咨詢電話:68692821

  監(jiān)督電話:68692809

 

  2015年11月19日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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