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浙江省溫州市永嘉縣廣播電視臺(tái)2016年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員的公告

時(shí)間:2016-03-14 16:22:10 點(diǎn)擊:

永嘉縣人力資源和社會(huì)保障局 永嘉縣廣播電視臺(tái)

關(guān)于公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員的公告

根據(jù)中共浙江省委組織部、浙江省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》(浙人社發(fā)〔2012〕194號(hào))和《永嘉縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(永委辦發(fā)〔2007〕79號(hào))精神,經(jīng)研究決定,永嘉縣廣播電視臺(tái)面向社會(huì)公開(kāi)招聘全額事業(yè)工作人員8名,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

一、公開(kāi)招聘對(duì)象基本條件

(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義。

(二)熱愛(ài)廣播電視事業(yè),遵紀(jì)守法,具有良好的政治素質(zhì)、道德品行及敬業(yè)精神。

(三)具有崗位所需的學(xué)歷、資歷及專業(yè)或技能條件。

(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體、年齡條件。

(五)具有特殊崗位所需的其他條件。

二、崗位、人數(shù)及要求

見(jiàn)附件1

三、招聘程序

招聘辦法與程序按照“公開(kāi)、公正、擇優(yōu)”的原則,通過(guò)公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

(一)報(bào)考程序與辦法

報(bào)名人員只能選報(bào)一個(gè)崗位。具體的報(bào)考要求如下:

1.報(bào)名材料要求

(1)歷屆畢業(yè)生提供身份證、戶口簿或戶籍證明、畢業(yè)證書(shū)原件(復(fù)印件1份)、近期同底免冠兩寸彩色照片2張、報(bào)名表(附件2,請(qǐng)自行點(diǎn)擊下載)以及崗位有其它要求的要提供相應(yīng)材料。

(2)應(yīng)屆生提供身份證、戶口簿或戶籍證明、就業(yè)協(xié)議書(shū)原件(復(fù)印件1份)、近期同底免冠兩寸彩色照片2張、報(bào)名表以及崗位有其它要求的要提供相應(yīng)材料。

(3)符合報(bào)考條件的在職機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員須提供單位及主管部門同意報(bào)考的證明,若為縣外前來(lái)報(bào)考的,還須提供當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障部門同意報(bào)考的證明。

2.開(kāi)考比例要求

崗位招聘名額與符合報(bào)考條件的報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1:3比例,該崗位將相應(yīng)核減招聘名額或不開(kāi)考。

3.考務(wù)費(fèi)

考務(wù)費(fèi)為40元。困難家庭的報(bào)考人員憑縣級(jí)民政(扶貧)部門出具的低保證或特困證明原件和復(fù)印件,經(jīng)審核后免除其考務(wù)費(fèi)。

4.報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間:2016年3月24日—25日(上午8:30—11:00,下午14:00—17:00),對(duì)因取消招考計(jì)劃的有關(guān)報(bào)考人員或資格復(fù)審不符合條件人員可以在規(guī)定時(shí)間前改報(bào)其他崗位。

報(bào)名地點(diǎn): 永嘉賓館3樓1號(hào)會(huì)議廳

5.準(zhǔn)考證發(fā)放

符合報(bào)名條件的考生于2016年4月7日上午9點(diǎn)—2016年4月9日上午9點(diǎn)期間,登陸永嘉縣人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(www.yjrsj.gov.cn),自行下載打印《筆試準(zhǔn)考證》。

6.考試時(shí)間

2016年4月9日上午9:30—11:30,地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考證

(二)考試辦法

1.播音主持崗位

(1)初試

報(bào)名時(shí)上交播音主持作品(長(zhǎng)度不超過(guò)10分鐘的MPEG-2或WMV格式的音視頻)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)證件原件及復(fù)印件、彩色生活照3張。若報(bào)名人數(shù)少于等于20人直接進(jìn)入復(fù)試,若報(bào)名人數(shù)多于20人,根據(jù)初試的成績(jī)以1:10確定復(fù)試人員名單,初試成績(jī)不計(jì)入復(fù)試。如遇比例內(nèi)最后一名同分,一并進(jìn)入復(fù)試。

(2)復(fù)試(采用百分制):語(yǔ)音基礎(chǔ)占25%;話題模擬占25%;即興評(píng)述占30%;回答主考官提問(wèn)占20%。

(3)總成績(jī)=復(fù)試成績(jī)

2.新聞采編崗位

分筆試、專業(yè)面試

(1)筆試內(nèi)容:新聞采編綜合知識(shí)(包括公共基礎(chǔ)知識(shí)、新聞學(xué)理論、專業(yè)寫作技能等)(采用百分制)

根據(jù)筆試成績(jī)的高低,以1:10確定進(jìn)入專業(yè)面試的人員名單。如遇比例內(nèi)最后一名同分則一并進(jìn)入專業(yè)面試。

(2)專業(yè)面試(采用百分制)

(3)總成績(jī)=筆試成績(jī)×70%+專業(yè)面試成績(jī)×30%(保留兩位小數(shù))

3.電視節(jié)目制作崗位

分筆試、專業(yè)面試、專業(yè)技能測(cè)試

(1)筆試內(nèi)容:電視節(jié)目制作綜合知識(shí)(包括電視節(jié)目制作專業(yè)知識(shí)、撰寫創(chuàng)意文案等)(采用百分制)

(2)專業(yè)面試(采用百分制)

(3)專業(yè)技能測(cè)試:現(xiàn)場(chǎng)制作(采用百分制)

根據(jù)筆試成績(jī)的高低,以1:10確定進(jìn)入專業(yè)面試和專業(yè)技能測(cè)試的人員名單。如遇比例內(nèi)最后一名同分則一并進(jìn)入專業(yè)面試和專業(yè)技能測(cè)試。

(4)總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+專業(yè)面試成績(jī)×30%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×40%(保留兩位小數(shù))

4.電視攝像崗位

分筆試、專業(yè)面試、專業(yè)技能測(cè)試

(1)筆試內(nèi)容:攝像攝影綜合知識(shí)(包括攝像攝影專業(yè)知識(shí)、撰寫分鏡頭腳本等)(采用百分制)

(2)專業(yè)面試(采用百分制)

(3)專業(yè)技能測(cè)試:現(xiàn)場(chǎng)拍攝(采用百分制)

根據(jù)筆試成績(jī)的高低,以1:10確定進(jìn)入專業(yè)面試和專業(yè)技能測(cè)試的人員名單。如遇比例內(nèi)最后一名同分則一并進(jìn)入專業(yè)面試和專業(yè)技能測(cè)試。

(4)總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+專業(yè)面試成績(jī)×30%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×40%(保留兩位小數(shù))

特別說(shuō)明:播音主持崗位復(fù)試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線為80分,新聞采編崗位專業(yè)面試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線為60分,電視節(jié)目制作崗位和電視攝像崗位專業(yè)面試和專業(yè)技能測(cè)試最低分?jǐn)?shù)線為60分(兩門均不能低于60分),若參試人員成績(jī)均低于最低分?jǐn)?shù)線則取消本崗位招聘。

(三)確定體檢、考核對(duì)象

1.根據(jù)考試總成績(jī),按招聘崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢(考核)對(duì)象。

2.若遇比例內(nèi)最后一名總成績(jī)同分的,播音主持崗位以即興評(píng)述成績(jī)高者優(yōu)先,新聞采編崗位以筆試成績(jī)高者優(yōu)先,電視節(jié)目制作崗位和電視攝像崗位以專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)高者優(yōu)先;如再同分,則需另行加試確定體檢(考核)對(duì)象。

(四)體檢、考核

體檢、考核工作由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣廣播電視臺(tái)負(fù)責(zé)組織。

體檢對(duì)象按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求,攜帶身份證參加體檢。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的,視作自動(dòng)放棄。體檢時(shí)間、地點(diǎn)和要求在永嘉縣人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)公布,不再另行通知。體檢工作參照人力社保部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))執(zhí)行。報(bào)考人員的體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號(hào))及人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>》執(zhí)行,體檢工作完成后,進(jìn)入考核程序。

考核對(duì)象名單公布后,招聘單位在60日內(nèi)完成考核工作。考核對(duì)象要積極配合招聘單位完成考核工作,人事檔案存放地不在我縣人才管理辦公室的考核對(duì)象,要主動(dòng)和我縣人力社保局聯(lián)系調(diào)取本人人事檔案。

考核參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行?己私Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

體檢、考核不合格或自動(dòng)放棄資格的,其空缺體檢、考核資格在該崗位報(bào)考考試合格人員中按照考試總成績(jī),從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)者中有同分對(duì)象的也如上述(四)辦法處理,沒(méi)有遞補(bǔ)人選的相應(yīng)減少招聘名額或取消招聘計(jì)劃。

四、公示、聘用

考核合格人員,確定為擬聘用對(duì)象,在永嘉縣人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映的相關(guān)問(wèn)題經(jīng)查實(shí)確實(shí)不符合聘用條件的,不予聘用;對(duì)反映的相關(guān)問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待核實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

確定體檢、考核對(duì)象及遞補(bǔ)人員的名單均在永嘉縣人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)公布。

擬聘用人員名單公示期滿后,本人放棄聘用資格或無(wú)正當(dāng)理由逾期不辦理聘用手續(xù)的,取消其聘用資格,不再遞補(bǔ)。在職人員應(yīng)在辦理聘用手續(xù)之前自行負(fù)責(zé)與原用人單位解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系。

事業(yè)單位公開(kāi)招聘的工作人員一律實(shí)行聘用制。其他有關(guān)事宜,請(qǐng)及時(shí)登陸永嘉縣人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)查詢。

五、其他告知事項(xiàng)

(一)報(bào)名資格條件中涉及到時(shí)間起止問(wèn)題的,計(jì)算時(shí)間均統(tǒng)一截止到2016年3月25日,本公告中涉及的年均指周年。

(二)戶籍要求為“溫州市”的崗位,可報(bào)考的對(duì)象為溫州市各縣(市、區(qū))戶籍或溫州生源的人員,“溫州生源”是指全日制應(yīng)屆畢業(yè)生被高校錄取時(shí)的戶籍在溫州市各縣(市、區(qū))。截至報(bào)名之日為止,除崗位資格條件要求為戶籍不限的報(bào)考人員之外,其他戶口尚在遷移中的人員不得報(bào)考。

(三)國(guó)外學(xué)歷學(xué)位有關(guān)畢業(yè)時(shí)間及所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定,以國(guó)家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心對(duì)其境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)為準(zhǔn)。

(四)招考專業(yè)審查依照《2015年永嘉縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員專業(yè)資格審查辦法》(附件3)。

(五)報(bào)考人員須用第二代身份證號(hào)碼報(bào)名。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。身份證遺失的,請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證,否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。

(六)報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考及聘用資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格或聘用資格。因考試違規(guī)違紀(jì)行為被各級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)處罰且尚在禁考期內(nèi)的人員不得報(bào)考。

(七)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照浙江省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布的《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(浙人社發(fā)〔2014〕15號(hào))執(zhí)行。

(八)播音主持崗位復(fù)試及其他崗位的專業(yè)面試和專業(yè)技能測(cè)試的時(shí)間、地點(diǎn)請(qǐng)關(guān)注永嘉縣人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(www.yjrsj.gov.cn),不再另行通知。

(九)錄用人員在永嘉縣廣播電視臺(tái)工作期限不少于五年。

(十)未盡事宜,可另行咨詢,咨詢電話:0577-57768005,0577—67268557

六、本公告由永嘉縣人力資源和社會(huì)保障局、永嘉縣廣播電視臺(tái)負(fù)責(zé)解釋。

 

附件:1.招聘崗位及條件要求

      2.2016年永嘉縣廣播電視臺(tái)公開(kāi)招聘事業(yè)人員報(bào)名表

      3. 2015年永嘉縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員專業(yè)資格審查辦法

 

 

永嘉縣人力資源和社會(huì)保障局          永嘉縣廣播電視臺(tái)

2016年3月8日

20160308電視臺(tái)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員公告附件1.rar

20160308電視臺(tái)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員公告附件2.rar

20160308電視臺(tái)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員公告附件3.rar

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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