天府新區(qū)成都管委會人力資源局

天府新區(qū)成都管委會社會事業(yè)局

關(guān)于2016年度公開招聘事業(yè)單位工作人員的公告

 

根據(jù)《四川省人力資源和社會保障廳四川省教育廳關(guān)于做好2016年全省面向社會公開考試招聘中小學(xué)教師工作的通知》（川人社發(fā)〔2016〕191號）和《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法（2011年修訂稿）》（成人社辦發(fā)〔2011〕276號）規(guī)定及用人單位的用人需求，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，天府新區(qū)成都管委會社會事業(yè)局所屬部分學(xué)校擬面向社會公開招聘工作人員共30名。本次公開招聘為編制內(nèi)招聘，招聘的人員按事業(yè)單位人員聘用制管理�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘范圍及對象

符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的2016年7月31日前的應(yīng)屆高校畢業(yè)生和社會在職、非在職人員。其中，2016年應(yīng)屆高校畢業(yè)生必須在2016年7月31日之前取得資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書；其他人員必須在原件校驗前取得資格條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等證書。

二、應(yīng)聘資格條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備的條件：

1．熱愛社會主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

2．年齡30歲以下（1986年5月1日及以后出生），研究生以上學(xué)歷可放寬到35歲（1981年5月1日及以后出生）。

3．身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

4．具有相應(yīng)層次的教師資格證書，符合招聘崗位確定的其他條件（詳見附件1）。

5．委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。

6．符合《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》有關(guān)回避的規(guī)定。

（二）有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

1．曾受過各類刑事處罰的。

2．曾被開除公職的。

3．有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

4．尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

5．在讀的非2016年應(yīng)屆畢業(yè)生。

6．有其它違反國家法律、法規(guī)行為的。

三、招聘單位、崗位及人數(shù)（詳見附件1）

四、報名及資格審查

（一）報名時間

網(wǎng)上報名：2016年4月28日00:00至5月8日23:59（節(jié)假日除外）。

資格審查：2016年4月28日09:00至5月9日17:00（節(jié)假日除外）。

網(wǎng)上繳費：2016年4月28日09:00至5月10日23:59（節(jié)假日除外）。

（二）報名方式：采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場報名。報名網(wǎng)址：成都人事考試網(wǎng)（http://www.cdpta.gov.cn）。

（三）報名程序

應(yīng)聘人員報名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告以及《天府新區(qū)成都直管區(qū)二〇一六年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》等信息。

1．報名注冊。應(yīng)聘人員須按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊，填寫個人基本信息并上傳照片（已經(jīng)注冊的可直接登錄報名）。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為jpg，像素為102（寬）×126（高），大小在20KB至160KB之間。不按要求上傳照片或照片模糊不清的將會導(dǎo)致應(yīng)聘者資格審查不通過。照片質(zhì)量不合格的，應(yīng)聘人員需按要求重新上傳。

2．填報信息。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上選擇應(yīng)聘崗位后應(yīng)如實、準(zhǔn)確填寫《應(yīng)聘資格審查表》的各項內(nèi)容并認(rèn)真核對，確認(rèn)無誤后提交。應(yīng)聘人員根據(jù)自身情況和擬報考崗位的資格條件及專業(yè)要求，每人限報一個招聘崗位。應(yīng)聘人員應(yīng)對網(wǎng)上報名的個人信息材料和上傳的電子照片負(fù)責(zé)，如因填寫錯誤、不完整、不準(zhǔn)確造成資格審查不通過的，應(yīng)聘人員修改后，在報名截止前可重新提交。報名截止后，將不能報名和再提交，由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。應(yīng)聘人員所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間注意保持通訊暢通，聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動告知天府新區(qū)成都管委會社會事業(yè)局(地址：成都市天府大道南段288號，電話：028-68772396)，因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

3．資格審查。本次考試由天府新區(qū)成都管委會社會事業(yè)局進(jìn)行網(wǎng)上資格審查，報考者提交《應(yīng)聘資格審查表》后，應(yīng)及時登陸成都市人事考試網(wǎng)查詢是否通過資格審查。網(wǎng)絡(luò)報名資格初審合格不代表最終資格審查合格，資格審查將貫穿整個招聘工作的全過程，若在任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件或弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

4．確認(rèn)繳費。通過資格審查的應(yīng)聘人員，及時按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試考務(wù)費（根據(jù)四川省物價局、財政廳川價費〔2003〕237號文件規(guī)定，筆試每人每科50元）。繳費完成即為報名成功，逾期未繳費者，視為自動放棄。除崗位取消情況外概不辦理退費手續(xù)。

申請免繳考務(wù)費的應(yīng)聘人員（請先進(jìn)行網(wǎng)上繳費）憑有關(guān)證明于2016年5月30日前的工作日內(nèi)可辦理退費手續(xù)。享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)、農(nóng)村家庭考生憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明、特殊困難證明辦理；農(nóng)村絕對貧困家庭的考生憑其家庭所在地的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、街道辦事處或?qū)W校學(xué)生處出具的農(nóng)村特困家庭證明、特殊困難證明辦理；父母雙亡、父母一方為烈士或一級傷殘軍人，且生活十分困難家庭的考生憑民政部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級傷殘軍人證明，當(dāng)?shù)嘏沙鏊�出具的父母雙亡證明等有效證件辦理。退費手續(xù)辦理地址：成都市人事考試中心（地址：成都市中南大街56號5樓）。逾期未辦理者，不再免考務(wù)費。

5、打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員繳納了筆試考務(wù)費后應(yīng)及時登陸成都人事考試網(wǎng)，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《應(yīng)聘資格審查表》2份，供面試原件校驗時使用；并于2016年6月2日至4日登陸成都人事考試網(wǎng)，按照網(wǎng)絡(luò)提示打印筆試準(zhǔn)考證。逾期未打印者，視為自動放棄考試。

五、開考比例

崗位招聘人數(shù)與報名人數(shù)之比原則上不低于1∶3（報名人數(shù)少的個別崗位，可放寬至1∶2），達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。招聘崗位調(diào)減或取消情況將于2016年5月11日通過四川天府新區(qū)成都片區(qū)官網(wǎng)（http://www.cdtf.gov.cn）公告。招聘崗位被取消但已繳費的報名人員，可于2016年5月30日前的工作日內(nèi)憑本人《居民身份證》到成都市人事考試中心退回本人筆試考務(wù)費，逾期不再受理。

六、考試時間、地點及成績公布

考試分為筆試和面試。筆試參加全省面向社會公開考試招聘中小學(xué)教師的統(tǒng)一筆試，面試由招聘單位和主管部門組織。應(yīng)聘人員筆試成績（含加分）和面試成績以各占50%的比例計入總成績，滿分為100分。考試總成績=（筆試成績+加分）×50%+面試成績×50%。

（一）筆試

1. 筆試時間：2016年6月4日上午。

2. 筆試地點：見《準(zhǔn)考證》。

3. 筆試科目:《教育公共基礎(chǔ)》，滿分為100分。

4. 政策性加分

（1）加分條件

經(jīng)組織選派服務(wù)期滿的大學(xué)生志愿者（達(dá)到規(guī)定服務(wù)年限、考核合格且截止報名結(jié)束時未被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位錄（聘）用）、大學(xué)生退役士兵，按照有關(guān)文件規(guī)定享受筆試成績加分政策。

（2）申報方式

符合政策性加分條件的大學(xué)生志愿者，須提供服務(wù)所在地縣以上項目管理部門出具的證明（內(nèi)容包括：志愿者姓名、身份證號、所屬項目計劃、服務(wù)單位、協(xié)議服務(wù)期起止期限、服務(wù)期是否已滿及各年度考核結(jié)果、是否被機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式錄（聘）用），相關(guān)考核材料、服務(wù)協(xié)議以及服務(wù)證書的原件、復(fù)印件各一份；符合招聘條件的退役大學(xué)生士兵，須提供普通高等教育全日制普通班畢業(yè)證書、《退役證》以及團(tuán)以上獎勵證書（證明）。待繳納了筆試考務(wù)費后，有關(guān)證明材料應(yīng)于2016年5月15日9:00至17:00交天府新區(qū)成都管委會社會事業(yè)局人力資源處（天府大道南段288號229室），經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定加分。材料不齊或逾期未交材料的，不予受理、責(zé)任自負(fù)。

5.成績公布

筆試時須攜帶本人《準(zhǔn)考證》和《居民身份證》（不含過期身份證和身份證復(fù)印件）。筆試成績將于2015年6月22日前在四川天府新區(qū)成都片區(qū)官網(wǎng)（http://www.cdtf.gov.cn）公布。根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定，本次考試均為客觀題科目，不受理查分申請。

（二）原件檢驗（資格復(fù)審）

1.校驗通知：進(jìn)入原件校驗人員名單根據(jù)筆試成績（含加分）和面試開考比例從高分到低分依次確定，最后一名筆試成績相同的，可一并進(jìn)入原件校驗。原件校驗人員名單、時間及地點與筆試成績在四川天府新區(qū)成都片區(qū)官網(wǎng)（http://www.cdtf.gov.cn）公布。

2．校驗方式：原件校驗時須提供《應(yīng)聘資格審查表》、本人有效居民身份證（或戶口簿）原件及復(fù)印件、應(yīng)聘資格條件要求的相關(guān)證書（畢業(yè)證、教師資格證等）或證明材料原件及復(fù)印件（執(zhí)外國文憑者,需同時提供國家教育部認(rèn)證的留學(xué)學(xué)歷、學(xué)位證明原件及復(fù)印件）。2016年畢業(yè)的普通高校學(xué)生，須提供加蓋學(xué)校鮮章的成績單和就業(yè)推薦表；機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員還須提供用人單位主管部門出具的同意報考證明原件。

3．校驗要求：原件校驗時，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報考條件或弄虛作假，將取消其面試資格，造成的損失由本人承擔(dān)。逾期未參加原件校驗者，視為自動放棄。原件校驗不合格或逾期未參加原件校驗而產(chǎn)生的空缺，按照該崗位筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)人員并進(jìn)行原件校驗。

4．繳費標(biāo)準(zhǔn)：原件校驗合格者于規(guī)定時間登錄雙流教育人才網(wǎng)打印《面試通知書》，同時根據(jù)川價費〔2003〕237號文件規(guī)定，收取面試費80元/人。

（三）面試

1．面試時間及地點：詳見《面試通知書》。

2．面試方式：講課和答辯。主要測試應(yīng)聘人員在教師素質(zhì)、專業(yè)功底、師德師風(fēng)、教育理念、教學(xué)技能等方面的綜合情況，滿分為100分。應(yīng)聘人員本人面試成績當(dāng)場公布，并經(jīng)本人簽名確認(rèn)。

3．開考比例：按照招聘崗位與面試人數(shù)1：2的比例確定進(jìn)入面試人員。無法調(diào)減的，按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》第三十條第（二）款辦理。

七、體檢

招聘單位依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照應(yīng)聘人員總成績從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員（總成績出現(xiàn)并列情況的，優(yōu)先按面試成績確定進(jìn)入體檢人員的順序；若面試成績也相同，由招聘單位再次組織面試考核，確定最終成績）。

體檢由天府新區(qū)成都管委會社會事業(yè)局統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次。復(fù)檢由天府新區(qū)成都管委會社會事業(yè)局指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

八、考核

體檢合格者由天府新區(qū)成都管委會人力資源局和社會事業(yè)局對其進(jìn)行考核�？己斯ぷ鲄⒄粘扇宿k發(fā)〔2004〕109號文件規(guī)定執(zhí)行。因個人原因?qū)е聼o法對其進(jìn)行考核或考核不合格出現(xiàn)的空額，按照已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

九、公示

考核合格者由招聘單位和主管部門確定為擬聘人員，在天府新區(qū)成都直管區(qū)教育信息網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。

對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

十、聘用及報到

經(jīng)公示無異議的擬聘人員由天府新區(qū)成都管委會社會事業(yè)局報天府新區(qū)成都管委會人力資源局審核確認(rèn)。

（一）擬聘人員如系2016年畢業(yè)的普通高等院校學(xué)生需與招聘單位簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。報到時交驗畢業(yè)證等報名資格條件中要求的證件、證明材料，如不能提供，取消其聘用資格。

（二）擬聘人員如系在職人員，報到時應(yīng)當(dāng)提供依法終止或者解除與原單位的聘用（勞動）合同證明書。

（三）擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時限報到，逾期未報到者，視為自動放棄。

（四）公開招聘的人員實行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。

十一、紀(jì)律和監(jiān)督

招聘單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

為保證公開招聘工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。監(jiān)督電話：028—61889797（成都市天府新區(qū)紀(jì)工委（監(jiān)察局））。

本公告由天府新區(qū)成都管委會人力資源局、天府新區(qū)成都管委會社會事業(yè)局負(fù)責(zé)解釋。其他未盡事項，請來電咨詢：028—68772396，028—68772380。

 

附件：天府新區(qū)成都直管區(qū)二〇一六年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表

 

 

天府新區(qū)成都管委會人力資源局  天府新區(qū)成都管委會社會事業(yè)局

2016年4月13日  

附件：天府新區(qū)成都直管區(qū)二〇一六年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.rar