經(jīng)區(qū)人力資源主管部門批準(zhǔn)，特向社會公開招聘廣州南沙開發(fā)區(qū)土地開發(fā)中心機(jī)關(guān)雇員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
廣州南沙開發(fā)區(qū)土地開發(fā)中心機(jī)關(guān)三級雇員3名。
二、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權(quán)利;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律;
3、具備良好的品行和職業(yè)道德;
4、具有崗位所需的專業(yè)技術(shù)條件、任職資格和其他條件;
5、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(二)崗位所需條件
1.文員崗 (1名) 30周歲以下，本科及以上學(xué)歷，中國語言文學(xué)類、法學(xué)類、公共管理類專業(yè)，同等條件下南沙戶籍者優(yōu)先考慮。年齡的計(jì)算時(shí)間截至2016年9月30日。
2.業(yè)務(wù)崗(2名) 30周歲以下，大專或以上學(xué)歷，建筑工程技術(shù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、土地資源管理、會計(jì)學(xué)(注冊會計(jì)師方向)專業(yè)，同等條件下熟練使用CAD制圖軟件、具有征地拆遷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。年齡的計(jì)算時(shí)間截至2016年9月30日。
三、報(bào)名
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2016年9月27日上午9:00時(shí)至2016年10月7日下午17:00時(shí)止，以電子郵箱記錄的接收時(shí)間為準(zhǔn)。
2.報(bào)名方式：請應(yīng)聘者填寫好報(bào)名表，報(bào)名表的文件名格式為真實(shí)姓名+應(yīng)聘崗位，發(fā)至493105309@qq.com郵箱，土地中心對應(yīng)聘者個(gè)人資料保密。
(二)報(bào)名要求
1、報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考崗位的專業(yè)要求，提供與本次招聘條件不相符及虛假材料未能通過資格審查的，一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān);
2、考生所留的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤，確保順暢聯(lián)系，因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或關(guān)閉通訊工具造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
3、請各位考生審慎報(bào)名，若報(bào)名后因客觀原因不能參加考試的，請于報(bào)名截止前向土地中心提出并說明原因。
四、考試辦法
考試以筆試和面試形式進(jìn)行。
(一)筆試。筆試采取閉卷考試的方式，滿分為100分，合格成績?yōu)?0分，報(bào)名人數(shù)與該崗位招錄人員比例大于2:1時(shí)開考。筆試成績占總成績的60%。筆試的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(二)面試。面試人員依據(jù)考生所報(bào)考崗位筆試合格成績從高到低順序，按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：5的比例確定。如達(dá)不到該比例，面試對象為通過筆試的實(shí)有人數(shù)。面試采用結(jié)構(gòu)化面試評分，滿分100分，60分合格。主要測試應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力、崗位匹配性及專業(yè)知識水平。面試成績占總成績的40%。面試合格者方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
面試人員需攜帶本人戶口簿、身份證、學(xué)歷證明、工作證明、計(jì)生證明原件及復(fù)印件參加資格審查，原件審查后退還。資格審查不合格者，取消面試資格;合格者，可繼續(xù)參加面試。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)體檢。依總成績高低順序，以擬聘崗位數(shù)1:1比例擇優(yōu)確定體檢對象，體檢人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。
(四)政審。按照體檢合格確定進(jìn)入政審人選。主要審查擬招聘人員的思想政治、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績和計(jì)劃生育等情況。經(jīng)審查，發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有違法違紀(jì)、違反國家政策、違背社會公德等情況的不予錄用。
五、公示
擬聘人員名單在“廣州南沙人社網(wǎng)”上公示，公示期限為3日。
六、聘用
擬聘人員經(jīng)公示無異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
聯(lián)系人：馮小姐;咨詢電話：020-39910588
廣州南沙開發(fā)區(qū)土地開發(fā)中心
2016年9月27日