因工作需要，根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號)文件精神,為進一步優(yōu)化我區(qū)事業(yè)單位工作人員結構，激發(fā)基層干部干事創(chuàng)業(yè)的活力，我區(qū)決定公開招聘事業(yè)單位工作人員30名�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘計劃、崗位及報考條件
(一)招聘計劃和崗位。本次招聘計劃人數(shù)為30名。具體崗位及要求詳見《珠暉區(qū)2013年公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃與職位表》(附件一)。
(二)報考條件
1、遵守中華人民共和國憲法和法律;
2、具有良好的品行和職業(yè)道德;
3、具備崗位所需的學歷、專業(yè)或技術資格條件;
4、具有正常履行職責的身體條件;
5、具備崗位所需的其他條件。
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被勞動教養(yǎng)的人員，被開除公職的人員，尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員，在讀的非應屆畢業(yè)生，現(xiàn)役軍人，尚在試用期的公務員，在各級公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律的人員，以及有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形的人員。
三、方法和步驟
(一)發(fā)布公告
在衡陽黨建網(wǎng)、衡陽市人力資源和社會保障網(wǎng)、衡陽日報、衡陽晚報、珠暉黨建網(wǎng)、珠暉黨政門戶網(wǎng)發(fā)布招聘公告。
(二)報名
1、報名方式和時間地點
報名方式：采取現(xiàn)場報名方式。
報名時間：2013年11月9日-16日(節(jié)假日不休息)。
報名地點：衡陽市珠暉區(qū)機關大院綜合樓三樓303室(衡陽市珠暉區(qū)湘江東路95號)。
聯(lián)系電話：0734-2487028
2、報名要求
�、賵罂颊唔毺顚憽吨闀焻^(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件二)一式二份，提供一寸近期免冠照片3張，身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術資格證書及其他相關證件原件及復印件，在職人員報考須提供現(xiàn)工作單位同意報考證明。
②每人限報考1個職位，每人收取考務費100元。
�、廴鐚嵦顚憟竺畔ⅰ栏癜凑諏I(yè)要求報名，提供的報考材料必須真實有效。個人信息與報考專業(yè)要求不符或弄虛作假的，取消考試聘用資格。
�、軋罂颊咛峁┑穆�(lián)系電話應準確無誤，確保能夠及時聯(lián)系。因提供錯誤聯(lián)系信息造成的后果由報考者本人承擔。
(三)資格審查
招聘領導小組辦公室負責對報考人員進行資格審查。提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消聘用資格;對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將參照《公務員錄用考試違規(guī)違紀行為處理辦法(試行)》的有關規(guī)定予以處理。招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)之比須達到1∶3方可開考。達不到上述比例的個別職位，經(jīng)招聘工作領導小組研究同意，可適當降低比例開考或核減崗位招聘計劃。
(四)考試
考試分筆試和面試。
1、筆試
筆試采取閉卷答題方式進行。
�、俟P試內(nèi)容：包括綜合知識(參照公務員筆試內(nèi)容)和專業(yè)知識(相關崗位所需要的)。
�、诠P試時間、地點：詳見筆試準考證。筆試準考證領取時間另行通知。
參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證。缺少證件的報考人員不得參加考試。
筆試結束后，按公共知識占50%、專業(yè)知識50%的比例，采用百分制計算報考人員的筆試總成績。按照筆試總成績從高分到低分的順序確定參加面試人員。筆試總成績相同的，按專業(yè)知識成績從高分到低分的順序確定排名順序。
2、面試
�、侔凑照衅赣媱澠赣萌藬�(shù)與面試人數(shù)1:2(C類為1：3)的比例，根據(jù)筆試總成績從高到低的順序依次確定參加面試人選。面試前，招聘辦將對面試人員進行資格復審。
�、诿嬖囆问�。采用結構化面試方式進行。
�、勖嬖嚂r間、地點：詳見《面試通知書》。報考者憑本人準考證、面試通知書及身份證參加面試。
3、考試綜合成績
按筆試總成績占50%、面試成績占50%合成考試綜合成績。
考試綜合成績計算公式：綜合成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%
筆試總成績、面試成績、綜合成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)，第三位數(shù)按四舍五入法處理�？荚嚲C合成績相同的，按筆試總成績確定排名順序。
筆試、面試、綜合成績將在衡陽黨建網(wǎng)、衡陽市人力資源和社會保障網(wǎng)、珠暉黨建網(wǎng)、珠暉黨政門戶網(wǎng)進行公示。
(五)體檢
按招聘計劃與體檢對象1:1的比例，根據(jù)綜合成績從高分到低分的排名順序確定體檢對象。綜合成績相同的，按筆試總成績確定排名順序。體檢人員名單將在相關網(wǎng)站公示。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、人社部發(fā)[2010]12號和人社部發(fā)[2010]19號規(guī)定執(zhí)行，在三級綜合性醫(yī)院組織體檢，體檢費由考生自理。凡不參加體檢或體檢不合格的，則從報考同一職位人員中根據(jù)考試綜合成績由高分到低分依次遞補，遞補次數(shù)為1次。
(六)考察、公示
對體檢合格的人員確定為考察對象，在相關網(wǎng)站公示。招聘工作領導小組辦公室負責組織考察，考察內(nèi)容主要包括應聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等�？疾觳缓细竦幕蜃栽阜艞壙己说�(須提交本人親筆簽名的書面情況說明)，取消擬聘用資格。相應崗位缺額可按程序依次遞補一次。
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，公示期為7天。
公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。擬聘用人員名單公示后出現(xiàn)空缺時不再遞補。
(七)聘用
公示無異議的，按照有關規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同，受聘人員享受學校現(xiàn)有工作人員同等待遇。無正當理由逾期不辦理者，取消其聘用資格。
新聘用工作人員試用期自報到之日起計算，期限為一年。試用期參照《新錄用公務員試用期管理辦法(試行)》的規(guī)定進行管理。
依據(jù)相關法律法規(guī)，考生與原用人單位之間簽署的合法用工合同需解除的，必須由考生本人自行與原單位解除合同，若該合同仍然存續(xù)，則取消其聘用資格。
四、本次招聘政策由珠暉區(qū)公開招聘工作領導小組負責解釋。
附件一：《珠暉區(qū)2013年公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃與職位表》.rar
附件二：《珠暉區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報名表》.rar》
珠暉區(qū)公開招聘工作領導小組
2013年11月8日
筆試試題推薦：事業(yè)單位招聘考試試題
筆試真題：事業(yè)單位招聘考試筆試真題
面試常見問題匯總：事業(yè)單位招聘考試面試常見問題匯總
面試真題：事業(yè)單位招聘考試面試真題
事業(yè)單位考試大綱：事業(yè)單位招聘考試大綱
教師招考專題：最新教師招聘信息發(fā)布區(qū)