根據(jù)工作需要，我中心決定面向社會公開招聘1名輔助服務雇員�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
數(shù)據(jù)分析崗位1名，從事衛(wèi)生計生統(tǒng)計和數(shù)據(jù)分析工作。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.遵守國家憲法、法律、法規(guī)。
2.全日制本科及以上學歷，并獲得學士及以上學位，限統(tǒng)計學類和預防醫(yī)學類專業(yè)。
3.具有較強的文字寫作水平，有樂于奉獻、吃苦耐勞的精神，有較強綜合協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。
4.適應加夜班、節(jié)假日輪值和駕車下基層工作的要求，有C1小車駕駛證(因單位無專職司機，下基層需自己駕駛，適合男性)。
5. 廣東省戶籍，身體健康，年齡40周歲以下(年齡計算至報名截止時間)。
(二)有下列情況之一者，不得報考：
1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
2.曾因超生被有關單位依照人口與計劃生育有關規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。
3.近兩年內(nèi)，在機關、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。
4.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員。
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應聘的情形。
三、報名的具體事項
(一)報名時間：2017年4月5日至4月20日。
(二)報名方式：采取電子郵件報名方式，每位報考者只可報考一個崗位，符合條件的應聘者填寫報名登記表(電子版)，連同本人近期免冠紅底彩色照片(JPG格式，30KB以內(nèi))、身份證、學歷證、學位證、學歷學位鑒定證、專業(yè)技術(shù)資格證、駕駛證、戶口簿、已婚人員提供計生證(以上材料均為掃描版)于2017年4月20日前一并發(fā)到電子郵箱，報名郵箱為：fswjxxzx@126.com，聯(lián)系人：張小姐，聯(lián)系電話：83302389。
(三)資格審查：在面試前，將組織現(xiàn)場資格審查，本人需攜帶報名表(內(nèi)貼小一寸紅底彩色照片)、身份證、學歷證書、學位證書、學歷學位鑒定證、專業(yè)技術(shù)資格證、駕駛證、戶口簿、已婚人員計生證等相關材料的原件和復印件到場，資格審查合格才能進入面試。資格審查和面試時間另行通知。
四、考試事項
(一)筆試：主要是綜合行政能力測試，經(jīng)審核符合報名條件的，人數(shù)達到1：3的比例才可開考，筆試時間及地點另行通知。
(二)面試：測試應試者的專業(yè)知識、語言表達能力、工作能力等方面。筆試成績達到合格線60分即可進入面試，面試當天棄權(quán)，不進行順延替補�？忌嬖囃戤吅螽攬鲈u分、統(tǒng)分，并向考生宣布面試成績。
(三)筆試成績占40%，面試成績占60%，最終合成總成績，總成績?yōu)?00分，合格線為60分。
五、體檢和考核
對綜合成績合格的考生依照成績高低順序，按招考職位擬雇用人數(shù)等額確定體檢、考核人選。體檢和考核的標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)和公務員錄用政審考察相關規(guī)定執(zhí)行。體檢或考核不合格的，可在綜合成績合格的人員中依次替補。
六、雇用及薪酬
經(jīng)考試、體檢、考核合格后，確定擬招聘人選，經(jīng)報市人社局批準后，按照《勞動合同法》規(guī)定，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下訂立勞動合同，明確雙方的權(quán)利與義務。合同首次簽訂雇用期為2年，試用期2個月，試用期薪酬按月工資的80%標準計發(fā)。試用期間不能勝任工作的，解除勞動關系;合同期滿經(jīng)考核稱職，雙方愿意續(xù)約的，續(xù)簽勞動合同，工資福利按市直機關單位雇員管理有關規(guī)定執(zhí)行。