為滿足武夷山市事業(yè)單位補充工作人員的需要，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》及有關(guān)文件，經(jīng)研究，決定組織實施2022年武夷山市事業(yè)單位公開招聘緊缺急需專業(yè)工作人員工作，計劃采取“面試+考核”的形式向社會公開招聘事業(yè)單位緊缺急需專業(yè)工作人員8名。各招聘單位具體的招聘崗位、人數(shù)、條件詳見《2022年武夷山市事業(yè)單位公開招聘緊缺急需專業(yè)工作人員崗位簡章》（以下簡稱《簡章》）�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件和其它要求
（一）報考條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);
3.遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件;
6.18周歲以上、35周歲以下（在1986年5月至2004年5月期間出生）。若崗位對年齡條件有特殊要求的，以招聘崗位所要求的年齡為準。
7.各招聘崗位條件以《簡章》的要求為準，相應(yīng)資格條件詳見各崗位信息表。
不得報考或取消聘用資格的情形：①曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；②受黨紀政紀處分期間或未滿影響期限以及涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)部門調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；③在各級公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反招考（聘）紀律，尚在禁止報考期限內(nèi)的人員；④未達到與省公務(wù)員主管部門約定服務(wù)年限的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）工作人員，被辭退未滿5年的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理的機關(guān)（單位）工作人員；⑤被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；⑥聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的，即符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）的相關(guān)回避條款的人員；⑦在讀的全日制普通院校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人；⑧法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形。
（二）其他要求
1.招聘崗位所要求的學歷，是指國家承認的列入國民教育序列的學歷。以輔修專業(yè)報考的，應(yīng)同時取得國家承認的列入國民教育序列學歷畢業(yè)證書，并且輔修專業(yè)相應(yīng)信息可在“學信網(wǎng)”和“學位網(wǎng)”上查詢。
2.根據(jù)《福建省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省人社廳關(guān)于加強職業(yè)培訓提升產(chǎn)業(yè)工人隊伍素質(zhì)十七條措施的通知》（閩政〔2015〕139號）文件，對技工院校和職業(yè)院校取得高級工、預備技師（技師）相應(yīng)職業(yè)資格證書的高技能人才，可報考在符合崗位其他資格條件下的大專、本科學歷崗位。
3.報考者的畢業(yè)證書，必須在2022年5月前取得（其中全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生放寬至2022年9月前取得，博士研究生放寬至2022年12月前取得）。招聘崗位要求的其它專業(yè)證書、資格證書等，報考者必須在2022年5月前取得或已通過考試，通過考試但未取得證書的，提供由相關(guān)部門出具的成績單及是否通過考試的結(jié)論。
4.留學回國人員和香港、澳門、臺灣地區(qū)學習人員（含香港、澳門和臺灣居民中的具有中國國籍的中國公民）需提供國家教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》、《香港、澳門特別行政區(qū)及臺灣地區(qū)學歷學位認證書》或福建省人事行政部門出具的《留學回國人員身份認定審核表》、《港澳臺地區(qū)學習人員身份認定審核表》。
5.國內(nèi)外院校聯(lián)合辦學取得國內(nèi)學歷、學位的，應(yīng)由國內(nèi)院校出具相應(yīng)的證明；取得國外院校學歷、學位的，需出具教育部留學服務(wù)中心的《聯(lián)合辦學學歷學位評估意見書》或《聯(lián)合辦學學歷學位認證書》。
二、報名方法
本次報名采用現(xiàn)場報名的方式進行。
1.報名時間：2022年5月9日－5月12日，上午8:30-11:30，下午3:00-5:00。
2.報名地點：武夷山市人力資源和社會保障局人力資源開發(fā)股（地址：武夷山市興山路166號人力資源社會保障局大樓6樓607室），聯(lián)系電話：0599-5302560。
3.報名要求：報考者應(yīng)符合應(yīng)聘條件要求，并提交本人身份證、畢業(yè)證(同時提交教育部學歷證書電子注冊備案表)、學位證、由本人填寫的《武夷山市事業(yè)單位公開招聘緊缺急需專業(yè)工作人員報名登記表》（附件2）及招聘崗位要求的有關(guān)資格證書原件及復印件等材料各一份。
在職考生報名時未能提供單位同意報考證明的，應(yīng)在面試時向人社部門提供所在單位同意其報考、辭職或解除聘用（勞動）合同的證明，否則不予聘用。
4.資格審查：現(xiàn)場對報名者進行報考資格審查。報考者應(yīng)慎重選擇崗位，不得以虛假資料惡意報考。報名時，報考者提交的報考信息應(yīng)當真實、準確，如提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實，即取消報考資格；凡偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部第35號令）的有關(guān)規(guī)定予以處理。
報考人員只能選擇一個崗位進行報名，報名通過后，不得改報其他崗位。本次報考不設(shè)開考比例，不收取考試費用。
三、面試
1.面試的組織。由武夷山市人力資源和社會保障局會同相關(guān)部門共同組織面試，采取結(jié)構(gòu)化面試形式，面試時間待定。面試考生名單和面試的時間、地點，將在武夷山市人民政府網(wǎng)站（http://www.fjsc.gov.cn）上公布,也將同時進行短信通知，請考生務(wù)必按照短信要求及時回復確認。在此期間，請考生關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站并確保手機暢通�？忌�(lián)系方式有變更的應(yīng)及時與武夷山市人社局聯(lián)系，以方便招聘單位聯(lián)系。若因此而使招聘單位無法在規(guī)定時間內(nèi)聯(lián)系到考生的，所造成后果由考生本人負責。
進入面試人員因故自行放棄面試的，應(yīng)在面試前2天16:00之前將放棄面試資格書面材料遞交武夷山市人社局人力資源開發(fā)股。
2.面試成績作為考察和體檢依據(jù)。面試成績最低合格線為60分。若進入面試人數(shù)少于或等于招聘人數(shù)時，報考者的面試成績應(yīng)達到70分及以上，方可進入體檢和考察。
3.同一崗位2名以上考生面試成績相同時，報經(jīng)市人社局同意后加試一場測試，名次按加試的測試成績排列。
四、體檢和政審考察
按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例，在考試合格的人員中,從高分到低分確定參加體檢和政審考察人選。體檢標準及項目參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行，費用自理。未在規(guī)定的時間集中參加體檢的，視為自動放棄。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的，將取消聘用。
體檢合格的考生，按人事管理權(quán)限，由其主管部門或招聘單位進行政審考察，并做出政審考察結(jié)論，報同級組織人社部門備案。
被法院列為失信被執(zhí)行人或被國家有關(guān)部門列為失信聯(lián)合懲戒對象的，取消考察資格。報考者在試用期被列為失信被執(zhí)行人或列為失信聯(lián)合懲戒對象的，取消其聘用資格。
因體檢、政審考察不合格而造成招聘崗位空缺的，原則上招聘單位應(yīng)從報考該崗位進入面試的人員中，按照考試總成績由高分到低分確定遞補人選。
五、聘用
擬聘用人員名單在武夷山市人民政府網(wǎng)站公示7天后，沒有發(fā)現(xiàn)影響聘用情形的，按照規(guī)定的程序，經(jīng)審核合格后，由各招聘單位及其主管部門按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)、簽訂聘用合同、確定聘用關(guān)系。
受聘人員在規(guī)定的時間內(nèi)（除不可抗拒原因外）未到單位報到上班以及報到后不服從工作安排或拒簽訂聘用合同的，取消聘用資格，空缺名額不再增補。
六、注意事項
1.招聘崗位或首次簽訂《事業(yè)單位聘用合同》限定的服務(wù)年限視為招聘單位與聘用人員約定的最低服務(wù)年限，招聘單位與聘用人員應(yīng)按《事業(yè)單位聘用合同》履行責任和義務(wù)。
2.面試當天考生本人新冠核酸檢測報告為“陰性”（紙質(zhì)、電子版均可）、“福建八閩健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”為綠碼，進入考點應(yīng)佩戴口罩，且符合疫情防控要求，并持本人身份證、準考證的，方可參加考試。
3.報考前應(yīng)認真對照招聘崗位規(guī)定的資格條件，確認符合崗位要求后，再填寫相關(guān)信息進行報名。考生應(yīng)對報名提交材料信息的真實性負責。
4.專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)的招聘崗位，符合所列專業(yè)的準予報考。崗位所需專業(yè)與報考者的畢業(yè)證書專業(yè)應(yīng)當一致，且該專業(yè)的學歷、學位層次也必須與崗位要求的學歷和學位要求相匹配。例如招考崗位條件為漢語言文學專業(yè)、本科及以上學歷、學士學位或以上，報考者必須為漢語言文學專業(yè)畢業(yè)，取得該專業(yè)本科或以上學歷，并被授予與學歷對應(yīng)的學士或以上學歷；即專業(yè)、學歷、學位三者要一致。
5.在面試、體檢、政審考察等招聘全過程中有違紀違規(guī)等行為的,由招聘單位主管部門作出取消考試、聘用資格或解除聘用合同。對其違紀違規(guī)行為符合《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部第35號令）規(guī)定情形的，記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫或按對應(yīng)條款執(zhí)行。
6.本次筆試不指定復習用書，不開辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導班。社會上凡稱與本次考試相關(guān)的復習教材、培訓班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡、試題等，誤導報考人員的，均與我市人社部門無關(guān)。鄭重提醒廣大報考者誠信考試，提高警惕，切勿上當受騙。
7.若疫情防控工作對此次事業(yè)單位公開招聘實施過程中有特別要求，并需要修訂公告相關(guān)事項的，市人社局將及時在相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布補充公告。