袁州區(qū)2016年教師招聘資格審查及面試工作公告
經(jīng)研究決定，現(xiàn)將袁州區(qū)2016年教師招聘（含特崗教師招聘）資格審查及面試工作相關事項公告如下：
一、資格審查
1.時間。7 月14日，對招聘考試入闈人員進行資格審查。入闈考生必須在 7月 14日18:00前完成資格審查，否則視為放棄面試，將啟動遞補程序。資格審查遞補人員必須在7月 15 日下午18:00前完成資格審查，否則視為放棄遞補。
2.地點。宜春市袁州學校(文浦路289號，高鐵站向東斜對面200米，市內(nèi)乘4路、12路公交車至袁州學校站下)
3.審查要求。①全省統(tǒng)一招聘入闈人員必須本人到場參加資格審查，須攜帶材料：身份證、畢業(yè)證（應屆畢業(yè)生尚未發(fā)畢業(yè)證的由畢業(yè)學校開具畢業(yè)證明）、學位證、教師資格證（教師資格證正在辦理過程中的人員，需出示教師資格認定機構出具的證明）、筆試準考證，已婚者須出示鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)計生部門的計生證明（加蓋縣、區(qū)計生委的公章），報考老區(qū)特困鄉(xiāng)鎮(zhèn)的考生須攜帶戶籍本且必須在2016年4月16日零點前落戶，因升學原因?qū)艏w至高校所在地，還未辦理戶口遷回的考生，視為符合戶籍條件。所有證件均須提供原件及復印件，驗原件收復印件，一寸近期同底免冠照兩張。審查合格發(fā)面試證。
②師范定向生必須本人到場參加資格審查，須攜帶材料：委培合同、身份證、畢業(yè)證（尚未發(fā)畢業(yè)證的由畢業(yè)學校開具畢業(yè)證明）、教師資格證（教師資格證正在辦理過程中的人員，需出示教師資格認定機構出具的證明），所有證件均需提供原件及復印件，驗原件收復印件，一寸近期同底免冠照兩張。審查合格發(fā)面試證。
二、面試
（一）面試時間地點
時間：7月 21 日
地點：宜春市袁州學校(文浦路289號，高鐵站向東斜對面200米，市內(nèi)乘4路、12路公交車至袁州學校站下)。
（二）面試程序
1.高中、初中、小學、特教教師面試程序
（1）考生按面試準考證要求，帶好面試準考證、筆試準考證、身份證，按時到達面試地點。面試的考生須7：10分前到達面試點進入侯考室，否則視為放棄面試。
（2）考生進入侯考室后，由考務辦工作人員和候考室工作人員負責本考場考生當眾抽簽確定說課順序，并填寫《面試抽簽表》（一式兩份），一份交侯考室工作人員，一份由考務辦工作人員交紀檢監(jiān)察人員保管（考生抽簽號必須保密，不得對外泄露）。待本考場全部面試完畢后，與評分表一道封存。面試前，計分、計時員將評分表一次分發(fā)給各考官。
（3）面試前30分鐘，第一位考生進入備課室，備課室為備課考生每人提供一本教材及備課紙，考生備課完成后，教材不得帶出備課室。第一位考生備課10分鐘后，第二位考生進入備課室備課，依此類推。每名考生備課30分鐘后由監(jiān)督員引導進入面試室，考生只能攜帶講稿進入面試室，考生進入面試室后板書說課課題后開始說課，說課結束后講稿上交備查。特教學校小學語文崗位面試人員（因崗位條件設置要求是特教專業(yè)畢業(yè)），在說課過程中要求使用口語、手語同步進行說課。
（4）面試時間為10分鐘，由計時員控制時間，考生說課過程中，考官評分按測評要素評分，面試總分為100分。如考生說課時間達到10分鐘，主考官應立即宣布“時間到，停止說課”。監(jiān)督員將說課完畢的考生引導到侯分室等待宣布面試分數(shù)，同時將下一位考生引導到面試室。此過程中，計分員收集各考官已評分的評分表，在考官組的評分中去掉一個最高分和一個最低分，求出的平均分即為該面試考生的面試得分。實得分保留兩位小數(shù)，小數(shù)點后第三位“四舍五入”。與此同時，計分員填寫《面試登分表》。
（5）當?shù)诙豢忌嬖嚱Y束，第三位考生面試開始前，監(jiān)督員通知候分點工作人員將候分考生1（即第1位面試考生）引導進面試室，由主考官向候分考生宣布面試得分。隨后，考生離開考場�？紙隹忌棵嬖囃旰�，計分員將原始評分表、個人得分表一同封存。
（6）《面試登分表》由監(jiān)督人員收集后一并交考辦工作人員。最后由考務辦人員在監(jiān)督員監(jiān)督下計算出每位考生的面試成績和總成績。
（7）中小學教師、特教學校教師崗位考生總成績計算辦法。折合成百分制計算總成績，筆試成績和面試成績各占50%。例如：筆試兩科總分200分，考生實際得分120分；面試滿分為100分，而考生實際得分為80分，則：考生最后總成績折合百分制成績?yōu)?20×（50÷200）+80×（50÷100）=30+40=70分；
2.幼兒園教師面試要求及程序
（1）面試內(nèi)容及分值。幼兒園教師面試內(nèi)容除進行說課外，還要進行自主才藝展示。面試總分為100分，其中說課20分，才藝展示80分。
（2）才藝展示的內(nèi)容及方式�？忌鷱膹棾�、舞蹈和美工三項中自主選擇一項自主準備展示內(nèi)容，面試場只提供鋼琴，才藝展示其它所需器材物品由考生自備（不得使用手機等通訊或上網(wǎng)設備）,整個展示過程由考生1人獨立完成，考官和考場工作人員不提供任何形式的協(xié)助。
（3）要求。幼兒園教師面試說課的程序與本次面試其它學科的人員完全相同，備課時間為30分鐘，說課時間為10分鐘；才藝展示時間為8分鐘。
（4）才藝展示程序�？忌f課時間達到10分鐘，主考官宣布“時間到，停止說課，下面請開始才藝展示”�？忌硎稣故镜念}目，即開始才藝展示，時間為8分鐘，考生展示時間達到8分鐘，主考官宣布“時間到，才藝展示結束”，考生即離開說課室。
（5）幼兒園教師崗位考生總成績計算辦法。折合成百分制計算總成績，筆試成績占40%，面試成績占60%。例如：筆試總成績100分，考生實際得分70分；面試滿分為100分（說課滿分20分，才藝展示滿分80分），而考生實際得分為說課10分，才藝展示為70分，則：考生最后總成績折合百分制成績?yōu)?0×40%+（10+70）×60%=28+48=76分。
3.招聘排序。中小學教師、特教學校教師崗位考生總成績并列且并列人數(shù)超過招聘名額時，則以面試成績高者優(yōu)先錄取，如果面試成績又相同，則看筆試專業(yè)成績；幼兒園教師崗位考生總成績并列且并列人數(shù)超過招聘名額時，則以面試成績高者優(yōu)先錄取，如果面試成績又相同，則以才藝展示成績高者優(yōu)先錄�。粠煼抖ㄏ蛏疵嬖嚦煽儞駦�，如果面試成績相同，則抽簽決定擇崗順序。
4.體檢。時間：7 月30日，地點：見體檢公告
三、說課教材范圍
幼兒園
中 班（上冊）
小學
四年級小學語文(下冊 人民教育出版社)
三年級數(shù)學（上冊 人民教育出版社）
四年級英語（下冊 人民教育出版社PEP版）
四年級音樂（上冊 人民教育出版社）
四年級美術（上冊 人民教育出版社）
五～六年級體育 教師用書（人民教育出版社）
四年級信息技術（下冊 江西科學技術出版社）
四年級小學品德與生活（上冊 北師大出版社）
初中
八年級語文（下冊 人民教育出版社）
八年級數(shù)學（上冊 人民教育出版社）
八年級英語（下冊 人民教育出版社）
八年級物理（上冊 滬科粵教版）
九年級化學（上冊 人民教育出版社）
八年級生物（上冊 河北少兒出版社）
八年級思想品德（下冊 科學教育出版社）
初中體育與健康（人民教育出版社）
八年級地理（上冊 中國地圖出版社）
八年級歷史（上冊 四川教育出版社）
八年級音樂（上冊 人民教育出版社）
八年級美術（上冊 江西美術出版社）
高中
數(shù)學必修二（ 北京師范大學出版社）
英語必修二（人民教育出版社）
特教學校
全日制聾校實驗教材語文第 九 冊（人民教育出版社）
八年級美術（上冊 江西美術出版社）
初中體育與健康（人民教育出版社）
初中生心理健康教育（希望出版社）
四、其它事項
1.面試收費：200元/人（上繳區(qū)財政），特崗教師不收面試費。
2.面試遞補。對資格審查中因資格不符或考生放棄面試資格產(chǎn)生的面試人員空缺，從該崗位所有未入闈人員中按高分到低分的順序進行一次遞補。遞補人員資格不符或放棄面試時產(chǎn)生的空缺，不再遞補。遞補出現(xiàn)并列分數(shù)時一并遞補。對無人可遞補的崗位，該崗位通過資格審查的人員全部進入面試。已入闈調(diào)劑崗位的人員，不得再參加原報考崗位的遞補；在原報考崗位和調(diào)劑崗位均可遞補的人員，只能在這兩個崗位中選擇一個遞補入闈，并向雙方招聘單位出具承諾書，違者將取消面試資格。
3.聘用遞補（補報）。①省考：聘用人員在年內(nèi)（截止到當年12月31日）單方面解除聘用合同或自動離職的，招聘單位可從報考該崗位未聘人員中從高分到低分遞補一次，按程序辦理聘用相關手續(xù)。②特崗：根據(jù)省教育廳、人社廳《關于印發(fā)<江西省實施“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”招聘辦法>的通知》(贛教師字〔2010〕15號)精神，經(jīng)面試確定擬聘人員后，如仍有崗位空缺，將公開在網(wǎng)上接受補報，補報對象為參加了全省中小學教師招聘相應層次和學科考試、符合特崗教師招聘條件的人員。
4.本公告由袁州區(qū)教師選調(diào)招聘領導小組負責解釋。
袁州區(qū)教師選調(diào)招聘領導小組
2016年7月8日