河口縣2017年事業(yè)單位緊缺人才招聘

公  告

為加強我縣事業(yè)單位人才隊伍建設，改善人才隊伍結構，緩解事業(yè)單位人才緊缺問題，規(guī)范進人渠道，根據人事部第6號令《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》、《紅河州事業(yè)單位公開招聘工作人員實施意見》及《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進實施辦法》等有關規(guī)定，遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的考錄原則，經河口縣委、縣人民政府研究，決定到省內外院校公開招聘事業(yè)單位緊缺人才10名，現就招聘有關事宜公告如下：

一、招聘工作原則

（一）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

（二）統(tǒng)籌兼顧，保證急需。

（三）貫徹執(zhí)行黨和國家有關方針、政策，堅持德才兼?zhèn)浜蛵徫黄ヅ涞脑瓌t。

二、組織機構（略）

三、招聘的對象和范圍

（一）招聘對象為省內外全日制普通高等院校2017年應屆二本及以上（校本部）畢業(yè)生，并取得學士學位及以上學位，學習成績平均達到良好以上的畢業(yè)生。如有留學人員報考，需經過教育部門學歷認證，可視為“普通高校畢業(yè)生”。引進本科學歷的年齡為25周歲以下，研究生學歷的年齡為30周歲以下，博士學歷的年齡35周歲以下。

（二）招聘引進必須具有與招聘崗位相對應的專業(yè)范圍和學歷。本科畢業(yè)繼續(xù)攻讀研究生的（學習經歷不間斷）考生，招聘時若研究生條件與招聘崗位條件不符合，可按考生的本科條件并視為2017年度應屆畢業(yè)生進行招聘引進。

（三）具備招聘崗位所需的條件，詳見《河口縣2017年事業(yè)單位緊缺人才招聘崗位信息表》。

四、招聘方式及程序

（一）緊缺人才招聘引進由用人單位和主管部門、縣人社局、縣人大、縣政協(xié)工作人員組成招聘引進工作組，并由招聘單位從河口縣考官庫中抽取3至5人專業(yè)、綜合考官，采取直接到省內外全日制普通高等院校通過考試考核的方式招聘引進緊缺人才。

（二）現場報名資格審查，考生在報名時選擇確認所報考崗位，并按崗位要求提供自薦資料，考核組根據考生的自薦資料進行資格審核是否符合崗位招聘條件。

考生須提供的主要材料：

1.2017年畢業(yè)生證明（學校證明需說明姓名、入學時間、畢業(yè)時間、所學專業(yè)、學歷等，并蓋有大學、學院或學生處公章）。

2.個人推薦表、本人身份證、在校期間學習成績證明及獎學證書原件和復印件等。

3.本人在大學就讀期間的學習成果、專業(yè)作品及其獲獎情況的證明材料。

4.崗位要求相關證件原件及復印件。

（三）參加考核人數不受比例限制。

（四）考試命題。每個崗位命制3套備選題本，考試前由考生推薦考生代表隨機抽取1套題本作為該場考試題本。

（五）考試考核由縣人大或縣政協(xié)全程監(jiān)督。

（六）緊缺人才招聘工作，嚴格按《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進實施辦法（試行）》認真執(zhí)行。

五、招聘對象基本條件

1、具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，擁護中國共產黨的領導，堅持黨的路線、方針、政策，熱愛社會主義。

2、遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務的精神。

3、政治思想品德好，敬業(yè)精神強，專業(yè)知識扎實，身心健康，合作意識強。

4、身體健康，具備履行崗位職責的身體條件。

有下列情形之一者不得報名：

受過黨紀、行政處分尚未解除處分的；受刑事處分并在服刑期間的；有違法違紀嫌疑正在接受審查的；現役軍人；其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應聘條件的。

六、招聘時間、地點及程序

(一)越南語類（縣委黨校、縣外事咨詢服務中心、縣醫(yī)保中心事務所、縣職業(yè)高級中學）

招聘時間：2017年3月13日-14日

招聘地點：紅河學院（具體時間、地點以學校招生就業(yè)處公布的信息為準）。

招聘程序：

1、考生報名：考生可以在相關院校直接向縣招聘工作組進行現場報名。報名的考生務必按照招聘崗位要求，提供本人學習簡歷、身份證及應聘崗位所需的證件和學校推薦材料等。

2、資格審查：由縣招聘工作組對報名人員進行資格審查，初審合格者安排面試考核。報考者應對所填信息的真實性負責，若存在弄虛作假行為，對隱瞞真實情況不符合報名資格的考生，隨時取消其考試錄用資格，造成后果由報考者承擔。

3、考核方式：采取現場面試的方式。

4、考核內容：重點考核考生的專業(yè)知識、綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等知識。專業(yè)知識考核占60%，其他能力考核占40%。

5、成績計算：面試的成績即為總成績，考試總成績?yōu)?00分，60分為合格，成績計算按每個考官的評分求出平均分即為該考生總成績，成績保留2位小數。根據總成績從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數等額確定擬聘人員，與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議。就業(yè)協(xié)議由學生本人提供。若有考生自動放棄，從考核合格的考生中，從高分到低分依次進行遞補。

聯系人：吳茜           聯系電話：0873-3124264

(二) 河口縣跨境區(qū)一站式服務中心工作人員

招聘時間：2017年3月

招聘地點：云南大學（具體時間、地點以學校招生就業(yè)處公布的信息為準）。

招聘程序：

1、考生報名：考生可以在相關院校直接向縣招聘工作組進行現場報名（考生可按時間要求直接到指定的云南大學參加考試）。報名的考生務必按照招聘崗位要求，提供本人學習簡歷、身份證及應聘崗位所需的證件和學校推薦材料等。

2、資格審查：由招聘考核工作組對報名人員進行資格審查，初審合格者安排面試考核。報考者應對所填信息的真實性負責，若存在弄虛作假行為，對隱瞞真實情況不符合報名資格的考生，隨時取消其考試錄用資格，造成后果由報考者承擔。

3、考核方式：采取現場面試的方式。

4、考核內容：重點考核考生的專業(yè)知識、綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等知識。專業(yè)知識考核占60%，其他能力考核占40%。

5、成績計算：面試的成績即為總成績，考試總成績?yōu)?00分，60分為合格，成績計算按每個考官的評分求出平均分即為該考生總成績，成績保留2位小數。根據總成績從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數等額確定擬聘人員，與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議。就業(yè)協(xié)議由學生本人提供。若有考生自動放棄，從考核合格的考生中，從高分到低分依次進行遞補。

聯系人：董玟兵              聯系電話： 0873-3450086

(三) 河口縣河道管理所技術人員

招聘時間：2017年3月

招聘地點：昆明理工大學。（具體時間、地點以學校招生就業(yè)處公布的信息為準）

招聘程序：

1、考生報名：考生可以在相關院校直接向招聘工作組進行現場報名（昆明理工大學考生可按時間要求直接到指定的大學參加考試）。報名的考生務必按照招聘崗位要求，提供本人學習簡歷、身份證及應聘崗位所需的證件和學校推薦材料等。

2、資格審查：由招聘考核工作組對報名人員進行資格審查，初審合格者安排面試考核。報考者應對所填信息的真實性負責，若存在弄虛作假行為，對隱瞞真實情況不符合報名資格的考生，隨時取消其考試錄用資格，造成后果由報考者承擔。

3、考試方式：采取現場面試的方式。

4、考核內容：重點考核考生的專業(yè)知識、綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等知識。專業(yè)知識考核占60%，其他能力考核占40%。

5、成績計算：面試成績即為總成績，考試總成績?yōu)?00分，60分為合格，成績計算按每個考官的評分求出平均分即為該考生總成績，成績保留2位小數。根據總成績從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數等額確定擬聘人員，與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議。就業(yè)協(xié)議由學生本人提供。若有考生自動放棄，從考核合格的考生中，從高分到低分依次進行遞補。

聯系人：梁洪江           聯系電話：13769460377