2017年青島市城陽區(qū)中小學(xué)校公開選聘骨干教師公告
為進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，推動(dòng)教育事業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號(hào)）等國家、省和市有關(guān)文件要求，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，2017年青島市城陽區(qū)中小學(xué)校面向全國公開選聘骨干教師20人，詳見《2017年青島市城陽區(qū)中小學(xué)校公開選聘骨干教師計(jì)劃表》（附件1，以下簡稱《計(jì)劃表》），現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、選聘范圍
全國范圍內(nèi)（不含城陽區(qū)）財(cái)政全額撥款事業(yè)單位學(xué)校在編在職教師。
二、選聘條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律，無違法犯罪記錄；
3.熱愛教育事業(yè)，品行良好；
4.具有崗位所需的專業(yè)和技能條件；
5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.年齡應(yīng)在40周歲以下（1976年9月6日以后出生）；
7.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
8.具有中級(jí)及以上職稱；
9.具有相應(yīng)學(xué)段教師資格證書；
10.擔(dān)任一線文化課教學(xué)工作，從事本專業(yè)教學(xué)5年以上，具有地市級(jí)及以上黨委政府或教育行政主管部門授予的教育綜合性或教學(xué)類榮譽(yù)稱號(hào)，或取得地市級(jí)以上優(yōu)質(zhì)課比賽、教學(xué)技能比賽二等獎(jiǎng)及以上等次，或出示過地市級(jí)及以上公開課。若夫妻同時(shí)報(bào)考，其中一方上述榮譽(yù)稱號(hào)及比賽獲獎(jiǎng)級(jí)別等條件可放寬至區(qū)縣級(jí)。
應(yīng)聘人員須經(jīng)縣（區(qū)）級(jí)教育行政主管部門同意；曾受過刑事處罰人員、近五年受黨紀(jì)政紀(jì)處分或年度考核有基本合格、不合格等次的人員以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
三、報(bào)名與資格審查
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名，其他時(shí)間報(bào)名的不予受理。
報(bào)名及資格審查時(shí)間：2017年9月6日—9月8日
上午9:00—11:30，下午1:30—4:30
報(bào)名地點(diǎn)：青島市城陽區(qū)教育研究指導(dǎo)中心。
具體辦法和要求：
每人限報(bào)一個(gè)崗位，對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿選聘工作的全過程。應(yīng)聘人員下載并完整、如實(shí)填寫《2017年青島市城陽區(qū)中小學(xué)校公開選聘骨干教師報(bào)名登記表》（附件2）、《2017年青島市城陽區(qū)中小學(xué)校公開選聘骨干教師誠信承諾書》（附件3），并按應(yīng)聘崗位條件提交本人相關(guān)證明材料和1寸近期免冠彩色照片2張。相關(guān)證明材料主要包括：二代身份證、學(xué)歷證書、教師資格證、崗位要求提供的其他相關(guān)證書和材料（以上材料均須在2017年9月6日之前取得）以及區(qū)（縣）以上教育行政主管部門出具的同意報(bào)考證明（附件4）（經(jīng)選聘主管部門同意，也可在考察和體檢時(shí)提供）。
上述材料均需提供原件和A4紙復(fù)印件一份。選聘單位安排專人按照選聘公告公布的選聘條件和要求，對(duì)報(bào)名人員的證件材料進(jìn)行審查，經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的、無法按時(shí)提供相關(guān)材料、材料信息存在問題以及弄虛作假的人員，一律不予通過資格審查，取消其報(bào)名資格。
報(bào)名結(jié)束后，對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:1比例的崗位，相應(yīng)取消或核減選聘計(jì)劃。
四、考試內(nèi)容和方法
本次考試采取“說課+答辯”的方式進(jìn)行,在城陽區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下，由城陽區(qū)教育體育局嚴(yán)格按照面試方案組織實(shí)施。根據(jù)選聘崗位的需求和特點(diǎn)，主要考核應(yīng)聘人員的基本能力和專業(yè)水平。
考試時(shí)間共15分鐘（說課10分鐘、答辯5分鐘），說課準(zhǔn)備時(shí)間30分鐘。應(yīng)聘人員持身份證和準(zhǔn)考證參加考試，按現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定的順序依次進(jìn)入考場(chǎng)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成考試。
五、成績核算
考試由7名考官組成的考官組現(xiàn)場(chǎng)打分，在去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取其它得分平均值計(jì)算考試成績�？荚嚦煽儾捎冒俜种朴�(jì)分，并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
考試時(shí)間、地點(diǎn)及具體要求另行通知。
六、考察體檢
根據(jù)成績，分選聘崗位，按1：1.5比例確定進(jìn)入考察范圍人員，進(jìn)入考察范圍人員的考試成績不得低于60分�？荚嚦煽兿嗤�，則依次按照學(xué)歷、教齡、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、年度考核、獲得的榮譽(yù)稱號(hào)由高到低排序確定。對(duì)考察合格人員按1:1比例確定進(jìn)入體檢范圍人員名單。體檢一般應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定，體檢費(fèi)用自理。對(duì)放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從同一崗位進(jìn)入考察范圍人員中遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。
七、調(diào)動(dòng)和聘用
對(duì)考試、考察、體檢合格人員，經(jīng)7個(gè)工作日公示無異議的，由擬聘用人員根據(jù)考試成績由高到低選擇聘用單位。符合聘用條件的，按規(guī)定辦理事業(yè)單位人員調(diào)動(dòng)或聘用手續(xù)，并簽訂聘用合同，約定服務(wù)年限（不低于5年）。
八、紀(jì)律
公開選聘將實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照選聘公告及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假、徇私舞弊等違反公開選聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第30號(hào)）的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
九、有關(guān)說明
1.應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解選聘網(wǎng)站發(fā)布的選聘信息，保持聯(lián)絡(luò)暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
2.公開選聘相關(guān)信息在青島城陽政務(wù)網(wǎng)（http://www.chengyang.gov.cn）上予以公布。
3.本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
咨詢電話：0532-87868743
監(jiān)督電話：0532-58659705
請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅丈衔?:00-11:30，下午1:30-5:00撥打以上電話。
附件：1、2017年青島市城陽區(qū)中小學(xué)校公開選聘骨干教師計(jì)劃表.xls
2、2017年青島市城陽區(qū)中小學(xué)校公開選聘骨干教師報(bào)名登記表.doc
3、2017年青島市城陽區(qū)中小學(xué)校公開選聘骨干教師誠信承諾書.doc