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江蘇南京蘇杰學校小學部和初中部招聘簡章

時間:2019-05-16 10:02:19 點擊:

江蘇南京蘇杰學校小學部和初中部招聘簡章

蘇杰學!

一個博愛、充滿活力的樂園,

一個實現(xiàn)教育夢的大舞臺,

一本充滿智慧的百科全書。

在這里,

同事們彼此關(guān)愛、其樂融融,

在這里,

我們發(fā)揮特長、詩意生活,

在這里,

學生們用思考和創(chuàng)新追尋少年的夢想,

我們用摯愛與智慧培養(yǎng)更優(yōu)秀的人!

如果你是一位有夢想、喜歡做老師的學者,那么,蘇杰這個大舞臺將是你的最好選擇。因為,我們的辦學目標是“辦中國最優(yōu)秀的私立學!保灰驗,我們的團隊里藏龍臥虎,大家在一起互相配合、不論資排輩,共享成功的喜悅;因為,19年來大家樂此不疲的忙辦學,打造了優(yōu)秀的蘇杰文化。

來吧,和我們一起,追夢,培養(yǎng)青出于藍而勝于藍的學生。

如果你規(guī)劃應聘蘇杰,小編請你仔細閱讀下面的內(nèi)容哦:

一、蘇杰教育發(fā)展概況

蘇杰教育分為“幼兒教育、小學教育、初中教育”這三個版塊。幼兒園的園訓為:“有教養(yǎng)、會生活、親自然、樂學習、愛運動”;小學部和初中部的校訓為:“更快樂、更健康、更優(yōu)秀”。蘇杰教育的目標是:辦中國最優(yōu)秀的私立教育。

二、薪酬、福利待遇

蘇杰學校教師(包括市級學科帶頭人等骨干、特級教師)和各類行政人員的薪酬標準和福利待遇超過“同城市同類學校同級崗位”,始終名列前茅。教職工不僅享有工資,還享有月度績效獎金、項目工作業(yè)績獎金、學期績效獎金和年終績效獎;享有交通補貼(包括教職工開車過三橋的過橋費補貼)、伙食補貼、住房補貼、節(jié)日福利、旅游、培訓等福利(在浦口校區(qū)工作的老師,將增加相應補貼);教師和行政職工的子女享受直接就讀蘇杰學校和幼兒園的優(yōu)惠等福利,并給予學費獎勵金。

除了法定假日、教師寒暑假以外,蘇杰學校的教師和行政職工還享受子女中考和高考時的陪護假、妻子生孩子時丈夫享有陪護假等帶薪假。

對有志于研究基礎(chǔ)教育的骨干,學校將提供足夠的課題研究經(jīng)費;工作業(yè)績突出者將享受“蘇杰教育獎勵金”;特級教師、市級學科帶頭人、優(yōu)秀中學高級教師、優(yōu)秀小學高級教師,將享受年度“蘇杰學校優(yōu)秀教育工作者獎勵金”;優(yōu)秀骨干教職工將享受國外研學等培訓,每年的培訓費用不低于35000元/人。

為了解決部分教師交通較遠的問題,學校為在浦口蘇杰學校新校區(qū)工作的單身教師、管理干部提供住宿(特級教師等優(yōu)秀人才,學?梢蕴峁┳∪瞬殴ⅲ;同時,教職工可以乘坐校車上下班。學校也會根據(jù)入職教師的住址,安排在合適的校區(qū)工作。

蘇杰學校將為每一位蘇杰人提供實現(xiàn)教育理想、專業(yè)發(fā)展的國際化大舞臺。學校堅持聘請南京師范大學、南京大學等名校學科專家給予青年教師最優(yōu)秀的培訓和個性化培訓,并組織教師參加優(yōu)質(zhì)的市級、省級及國家級的高質(zhì)量學術(shù)研討會等培訓;學校文化倡導不論資排輩,給予青年教師、職工各種晉升機會(校級、區(qū)級、市級評優(yōu)及獎勵、職稱評定、職務晉升等)和成長舞臺。

蘇杰學校教師享受參加教育主管部門的職稱評定,并且沒有名額的限制;教師在科研項目申請、論文評比、培養(yǎng)培訓、參加區(qū)級和市級及市級以上教育主管部門的優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任等評優(yōu)方面,享有與公辦學校教師同樣的待遇。

三、2019年蘇杰學校招聘崗位

1、初中教師:任教文科、數(shù)學、英語、地理、生物、物理、音樂、體育、美術(shù)、信息與技術(shù)、機器人、跨學科校本課程等學科教師。

2、小學教師:任教文科、數(shù)學、科學、英語、音樂、體育、美術(shù)、信息與技術(shù)、機器人、跨學科校本課程等學科教師。

3、兼職教師:舞蹈、合唱、橄欖球、網(wǎng)球、游泳、賽艇等學科教師。

4、優(yōu)秀管理人員、行政人員。

四、招聘條件

(一)初中教師

1、初中文科教師(語文、歷史、政治、閱讀等任課教師)

崗位要求:教學理念先進,文科功底厚實,能堅持閱讀優(yōu)秀紙質(zhì)書;交流表達與寫作能力強,具有豐富的中學教學經(jīng)驗,善于培養(yǎng)學生的綜合學習能力。

2、初中數(shù)學教師(數(shù)學、數(shù)學思維等任課教師)

崗位要求:具有豐富的初中教學經(jīng)驗,數(shù)學專業(yè)功底厚實,不僅數(shù)學思維能力強,而且具有較強的理科綜合思維能力,能夠站在數(shù)學方法論的高度開展教學活動,具有良好的數(shù)學審美能力,重視培養(yǎng)學生的數(shù)學思維能力和數(shù)學頭腦,對中考頗有研究。

3、初中英語教師

崗位要求:具有國際化視野,熟悉中西方文化,具有先進的英語教學理念和厚實的專業(yè)底蘊,同時漢語基本功優(yōu)秀,具有豐富的中學教學經(jīng)驗,業(yè)務能力強。

4、初中地理教師

崗位要求:熟悉地理學科的教學業(yè)務,具有良好的人文素養(yǎng),熟知初中、高中的教學要求,具備優(yōu)秀的分析和處理教材的能力,善于培養(yǎng)學生的綜合學習能力。

5、初中生物教師

崗位要求:具有優(yōu)秀的人文底蘊和理科基礎(chǔ),具有豐富的初中教學經(jīng)驗,熟悉中考教學業(yè)務,并熟知高中生物教學要求,對初中生物教學頗有研究,善于培養(yǎng)學生的綜合學習能力。

6、初中物理教師

崗位要求:數(shù)學基礎(chǔ)好,理科思維能力強,具有豐富的初中教學經(jīng)驗,熟悉中考應試教學業(yè)務,熟悉高中物理教學要求,善于培養(yǎng)學生的綜合學習能力。

7、初中科創(chuàng)教師

崗位要求:數(shù)學功底厚實,理科思維能力強,具備3D建模與設(shè)計、Python編程、HTML頁面編程、C語言編程與Arduino開發(fā)等相關(guān)課程的專業(yè)能力。熟悉機器人課程教學業(yè)務,并具有跨學科教學能力,能在教學中融“理科、工程、藝術(shù)、人文”為一體,培養(yǎng)學生的編程、建模能力以及跨學科學習和創(chuàng)新能力。

8、初中科學等理科校本課程教師

崗位要求:具有先進的教學理念,數(shù)學基礎(chǔ)好,理科思維能力強,對理科方面中考和高考頗有研究,具有較強的跨學科教學能力,能培養(yǎng)學生的研究能力。

注:上述各職位均要求全日制本科或本科以上學歷。

(二)小學教師

1、小學文科教師(語文、文學與歷史等任課教師)

崗位要求:文學功底厚實,能堅持閱讀優(yōu)秀紙質(zhì)書;寫作能力強;粉筆字、鋼筆字、講故事、演講等基本功優(yōu)秀;擁有先進的文科教學理念,善于培養(yǎng)學生的閱讀能力和寫作能力。

2、小學數(shù)學教師(數(shù)學、數(shù)學思維、數(shù)學博覽等任課教師)

崗位要求:數(shù)學專業(yè)成績優(yōu)秀,能夠站在數(shù)學方法論的高度開展數(shù)學教學活動,能夠把數(shù)學課上得既有趣、生動,又嚴謹有條理;善于培養(yǎng)學生的數(shù)學思維能力及其數(shù)學頭腦。

3、小學科學教師

崗位要求:高中數(shù)學成績、物理成績優(yōu)秀,具有良好的教學經(jīng)驗,善于培養(yǎng)學生的跨學科學習能力。具有良好的寫作能力和交流能力。

4、小學英語教師(英語、英語聽說、英語閱讀任課教師)

崗位要求:教學理念先進,熟悉英語國家文化;英語口語表達能力強,語音語調(diào)純正;能達到英語專業(yè)八級水平或具備同等學力;教學能力強,了解中學英語教學要求。

5、機器人教師

崗位要求:教學理念先進,數(shù)學功底厚實,理科思維能力強。熟悉機器人課程教學業(yè)務,并具有跨學科教學能力,能在教學中融“理科、工程、藝術(shù)、人文”為一體,培養(yǎng)學生的編程能力以及跨學科的學習和創(chuàng)新能力。

注:上述各職位均要求全日制本科或本科以上學歷。

(三)小學和初中音樂、美術(shù)、體育、信息技術(shù)教師

1、音樂教師

崗位要求:具有優(yōu)秀的藝術(shù)教育理念;文字撰寫、交流表達等綜合基本功好,具有優(yōu)秀的專業(yè)素質(zhì),能熟練運用鋼琴開展教學活動。在勝任音樂教學的基礎(chǔ)上,能教授舞蹈,并能進行舞蹈編排;或者能教授合唱選修課;或者能教授一項樂器選修課。

2、美術(shù)教師(藝術(shù)與設(shè)計、書法等選修課任課教師)

崗位要求:具有良好的文字寫作能力;審美能力強,教學能力強,有較強的動手和創(chuàng)作能力,能對教學環(huán)境進行富有創(chuàng)意的裝飾布置,保證教學環(huán)境優(yōu)美。熟練掌握photoshop、ai等設(shè)計軟件、或能教授書法等一門選修課程、或擅長攝影。

3、體育教師(健美操、足球、網(wǎng)球、游泳等選修課教師)

崗位要求:教育理念先進,體育教學能力強,具有優(yōu)秀的專業(yè)素質(zhì),能熟練運用計算機開展工作,具有良好的文字寫作能力。在能勝任小學或中學體育教學的基礎(chǔ)上,在健美操、網(wǎng)球、游泳、武術(shù)或足球等方面具有一項特長。

4、信息技術(shù)教師

崗位要求:信息技術(shù)、計算機等專業(yè)畢業(yè),教學能力強;應用文撰寫、交流表達等基本功好;專業(yè)素養(yǎng)優(yōu)秀。除了勝任教學外能夠參與網(wǎng)站技術(shù)管理等工作。

注:上述各職位均要求全日制本科或本科以上學歷。

(四)管理崗位

1、教育技術(shù)裝備部主任或副主任

崗位要求:愛崗敬業(yè),人品優(yōu)秀,具有兩年以上在教育行業(yè)擔任智能化建設(shè)、計算機網(wǎng)絡(luò)中心等教育裝備管理的經(jīng)驗及良好的業(yè)績,并具有較強的合作能力和管理能力;能勝任信息與技術(shù)、或者能勝任機器人等相關(guān)課程的教學。

2、教務部主任、副主任

崗位要求:能勝任一門學科的教學,具有兩年以上全日制學校教學經(jīng)歷及優(yōu)秀的業(yè)績;具有兩年以上全日制學校教務管理工作經(jīng)驗,熟知智能化管理常識;文字表達能力強,能勝任工作計劃等文件的撰寫;具有良好的情商和溝通能力,具有良好的合作智慧和帶團隊的智慧。

3、教研室主任、副主任

崗位要求:具有碩士或博士學歷,能勝任一門學科的教學;樂于探索,主動創(chuàng)新,對基礎(chǔ)教育研究頗有興趣,具有較強的課程研發(fā)能力,具有帶團隊的經(jīng)驗和良好業(yè)績。

4、圖書館館長

崗位要求:具有相關(guān)專業(yè)本科學歷;具有兩年以上圖書館管理經(jīng)驗及良好的業(yè)績;具有智能化管理經(jīng)驗;愛崗敬業(yè),合作能力強。

5、總務部主任、副主任

崗位要求:人品優(yōu)秀,能勝任一門學科的教學;具有至少2年學校后勤管理經(jīng)驗及良好的業(yè)績;文字表達能力強,能勝任工作計劃等文件的撰寫;溝通能力強,具有良好的合作智慧和帶團隊的智慧。男性年齡:30歲至50歲;女性年齡:30歲至45歲。

6、校務辦公室主任

崗位要求:愛崗敬業(yè),情商優(yōu)秀。具有兩年以上學校行政管理經(jīng)驗、對外交流經(jīng)驗和良好的業(yè)績,擅長公文和計劃等文件的撰寫,能熟練運用OFFICE等辦公軟件;具有良好的親和力和交流能力、組織能力;形象好,氣質(zhì)佳。

7、財務部主任

崗位要求:愛崗敬業(yè),情商優(yōu)秀,職業(yè)品德優(yōu)秀;執(zhí)行力強,管理能力強,文件撰寫能力強。具有相關(guān)專業(yè)碩士學歷、資格證書,年齡35歲以上。具有3年以上財務管理經(jīng)驗及良好的業(yè)績。

8、人力資源部副主任

崗位要求:愛崗敬業(yè),情商優(yōu)秀;執(zhí)行力強,服務意識強,管理能力強,文件撰寫能力強。具有相關(guān)專業(yè)碩士學歷,熟悉人力資源工作內(nèi)容,能任教一門學科的教學。

9、食堂科科長

崗位要求:愛崗敬業(yè),情商優(yōu)秀,責任感強。具有良好的文字水平和數(shù)據(jù)分析能力,協(xié)調(diào)及溝通能力強,食堂管理能力強。10、小學部、初中部副校長

(1)分管后勤工作的副校長

崗位要求:富有愛心和責任感,具有優(yōu)秀的情商和人品;能堅持閱讀和學習,研究能力強。擅長一門學科的教學,并具有優(yōu)秀的業(yè)績;具有三年以上全日制學校后勤管理工作經(jīng)驗和良好的業(yè)績,管理能力強。

(2)分管教學工作的副校長

崗位要求:富有愛心和責任感,具有優(yōu)秀的情商和人品;能堅持閱讀和學習,研究能力強,成為教師的榜樣。擅長一門學科的教學,并具有優(yōu)秀的業(yè)績;能主動創(chuàng)新,具有跨學科研究能力,已取得一些頗有成效的科研成績。具有三年以上中學或小學教學管理工作經(jīng)驗,帶團隊能力強。

注1:上述各職位均要求全日制本科或本科以上學歷。

注2:歡迎高校相關(guān)管理骨干應聘上述相關(guān)職位。

特別備注:上述管理崗位的薪酬標準將顯著高于同類學校同級崗位。

(五)兼職教師(舞蹈、合唱、橄欖球、網(wǎng)球、游泳等學科)

崗位要求:愛崗敬業(yè),責任感強,愛學生。相關(guān)專業(yè)本科學歷或本科以上學歷,并具有良好的人文素養(yǎng)。主要負責學生選修課的教學工作,須具有較高的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平,能夠勝任相應教學工作。專業(yè)教練、大學老師亦可應聘該崗位。女性年齡50歲以下,男性年齡55歲以下,具有豐富經(jīng)驗和高素養(yǎng)的優(yōu)秀者年齡可適當放寬。

(六)其它崗位

1、課程研發(fā)教師

崗位要求:具有碩士或碩士以上學歷;具有先進的教育研究理念,能勝任一門學科的教學,在教育研究、課程研發(fā)及創(chuàng)新改革方面具有良好的業(yè)績;能編寫校本教材,寫作能力強。

2、圖書館管理員

崗位要求:愛崗敬業(yè),情商優(yōu)秀,富有愛心,熱愛閱讀,專業(yè)管理能力強。具有本科或本科以上學歷;從事過圖書館工作并具有良好的業(yè)績,能為學校師生提供專業(yè)的閱讀服務和指導;具有良好的服務意識和較強的溝通技巧。

3、人力資源部文員

崗位要求:愛崗敬業(yè),情商優(yōu)秀,富有愛心和責任感。具有本科或本科以上學歷,具有兩年以上全日制中小學工作經(jīng)歷,能勝任文科教學、或理科教學或英語教學;具有良好的人力資源工作經(jīng)驗;具有良好的語言表達及寫作能力。

4、廚師(或面點師)

崗位要求:廚師專業(yè)學校畢業(yè),具有廚師證,有酒店廚師(或面點師)工作經(jīng)驗或全日制學校(幼兒園)廚師(或面點師)工作經(jīng)驗。具有良好的情商,具備良好的管理和協(xié)調(diào)能力;富有愛心,工作認真、細致,責任感強,執(zhí)行力強;專業(yè)基本功優(yōu)秀。

5、總務部技術(shù)員工(營養(yǎng)師、生活老師、保健老師、水電工、保管員、裝備管理、物業(yè)管理等員工)

崗位要求:愛崗敬業(yè),富有愛心和責任感,執(zhí)行力強,能認真遵守各項學校規(guī)章制度和國家法律法規(guī)。上述相關(guān)技術(shù)員工要求具有本科學歷。所有員工須具有相關(guān)崗位先進的專業(yè)技術(shù)水平和相應的上崗資質(zhì)證明。具有三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,并有良好的業(yè)績;能熟練運用網(wǎng)絡(luò)辦公,處理數(shù)據(jù)等綜合信息的能力強。(女性年齡為30歲至45歲;男性年齡為30歲至50歲)

五、應聘流程

請有意者登陸南京蘇杰學校網(wǎng)站(www.topsuje.com),在首頁“招賢納士”欄目《我們一起來辦中國最優(yōu)秀的私立學!分邢螺d《應屆(非應屆)畢業(yè)生應聘南京蘇杰學校教師簡歷表》、或《應聘南京蘇杰學校管理崗位簡歷表》、《應聘南京蘇杰學校其他崗位簡歷表》,逐項細致填寫、貼上自己最滿意的照片,發(fā)送至sujezhaopin@163.com郵箱(發(fā)送前請在文件名上清楚描述“姓名、專業(yè)、應聘何崗位、畢業(yè)于何學!钡刃畔ⅲ

蘇杰學校人力資源部組織閱讀應聘者填寫的簡歷表——對挑選出的優(yōu)質(zhì)簡歷表,聯(lián)系應聘者參加筆試、面試等——通知筆試、面試通過者參加試教、試崗等活動——通知試教、試崗等活動通過者參加實習等雙向選擇活動——校方對合格者召開評審會議,決定錄用。

對具有優(yōu)秀工作經(jīng)歷和業(yè)績的人才,人力資源部不拘一格開展雙向選擇活動,簡化錄用流程。

六、其他事項

1、應聘者接到蘇杰學校人力資源部的面試或筆試通知后,請準備好相應證明自己實力的支撐材料(畢業(yè)證書、資格證書、職稱證書、獲獎證書、優(yōu)秀論文等原件和復印件),面試或筆試時帶來交給人力資源部閱讀(學校會在當天歸還原件),其中,應屆畢業(yè)生請攜帶畢業(yè)論文、大學各學期考試成績等證明資料。

2、在全日制學校工作的往屆畢業(yè)生,如果被蘇杰學校錄用,蘇杰學校將認可錄用者在其他全日制學校的教齡。

3、一旦評審通過,人力資源部將隨時錄用。2019年4月底前錄用的已具備一學期教齡的教師,錄用后給予兩個月的帶薪培訓。

南京蘇杰學校人力資源部

2019年5月

 


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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