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根據(jù)《省教育廳省委編辦省財(cái)政廳省人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)<貴州省2021年”特崗計(jì)劃“”實(shí)施方案>的通知》（黔教發(fā)〔2020〕36號(hào)）要求和《安順市2021年“特崗計(jì)劃”實(shí)施方案》相關(guān)精神，為做好我縣2021年“特崗計(jì)劃”工作，特公告如下：
一、招聘對(duì)象和條件
（一）中央“特崗計(jì)劃”招聘對(duì)象和條件
1.熱受社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策,熱愛教育事業(yè),符合招聘崗位要求,符合《教師法》(《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件和心理?xiàng)l件,符合新時(shí)代中小學(xué)、幼兒園教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則要求,無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄。
2.本科及以上學(xué)歷可以報(bào)考初中、小學(xué)教師招聘崗位，普通高等師范院校和非師范院校師范教育類專業(yè)大專學(xué)歷只能報(bào)考小學(xué)教師招聘崗位。年齡不超過30周歲（1990年6月27日后出生）。
3.具有相應(yīng)的教師資格證書。受疫情影響，暫未取得相應(yīng)教師資格證書的人員，可持在有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》、筆試合格成績(jī)“中小學(xué)教師資格考試(NTCE)成績(jī)”（幼兒園、小學(xué)教師資格為兩科筆試成績(jī)，初中教師資格為三科筆試成績(jī)）或教育類研究生《師范生教師職業(yè)能力證書》報(bào)考特崗教師。嚴(yán)格“持證上崗”，所有擬聘人員在辦理錄用手續(xù)前必須取得相應(yīng)教師資格證書。
教師資格證書的任教學(xué)段、學(xué)科要符合招聘崗位要求，應(yīng)聘人員教師資格證書的學(xué)科學(xué)段與應(yīng)聘崗位的學(xué)科學(xué)段一致，高段學(xué)科可應(yīng)聘向下學(xué)段相應(yīng)學(xué)科。小學(xué)全科教師資格證書可報(bào)考小學(xué)全部崗位。
4.報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位學(xué)科須一致或相近（按《安順市2021年特崗教師招聘崗位學(xué)歷、專業(yè)的統(tǒng)一界定》執(zhí)行）。
5.年齡不超過30周歲（1990年6月27日及以后出生）。
6.在編在崗教師（含2018、2019、2020年招聘錄用并在聘任期內(nèi)的特崗教師）或國(guó)家在職在編公職人員不得報(bào)考。
7.參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者、參加過半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生和碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先聘用，資格審查時(shí)需提供相關(guān)佐證材料。
（二）縣“特崗計(jì)劃”招聘對(duì)象和條件
1.具有幼兒園教師資格證書。受疫情影響，暫未取得相應(yīng)教師資格證書的人員，可持在有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》、筆試合格成績(jī)“中小學(xué)教師資格考試(NTCE)成績(jī)”（幼兒園資格為兩科筆試成績(jī)）或教育類研究生《師范生教師職業(yè)能力證書》報(bào)考特崗教師。嚴(yán)格“持證上崗”，所有擬聘人員在辦理錄用手續(xù)前必須取得相應(yīng)教師資格證書。
2.學(xué)歷條件：高等師范院校和非師范院校師范教育類大專及以上學(xué)歷，學(xué)前教育類專業(yè)。
3.報(bào)考人員年齡均要求在30歲以下（1990年6月27日及以后出生）。
4.縣“特崗計(jì)劃”面向貴州省戶籍招聘（2020年6月27日以前入籍貴州省或貴州省戶籍生源）。
5.在編在崗教師（含2018、2019、2020年招聘錄用并在聘任期內(nèi)的特崗教師）或國(guó)家在職在編公職人員不得報(bào)考。
6.參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、有從教經(jīng)歷的志愿者、參加過半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生和碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先聘用，資格審查時(shí)需提供相關(guān)佐證材料。
二、招聘指標(biāo)
2021年紫云自治縣招聘特崗計(jì)劃180名，其中中央“特崗計(jì)劃”指標(biāo)150名、縣“特崗計(jì)劃”指標(biāo)30名，安排在紫云自治縣農(nóng)村中小學(xué)（含村小、教學(xué)點(diǎn)）和幼兒園任教，學(xué)科（專業(yè)）需求如下，具體崗位設(shè)置見附表。
三、招聘原則
1.教師招聘堅(jiān)持“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”和“定校、定崗”的原則。
2.招聘的教師安排在縣以下（不含縣城）農(nóng)村中小學(xué)校(含村小、教學(xué)點(diǎn))和幼兒園（幼兒園僅指縣“特崗計(jì)劃”）。
四、招聘程序
招聘采取網(wǎng)上報(bào)名-現(xiàn)場(chǎng)資格審查-筆試-面試-體檢-入職審查-簽約-到崗的程序進(jìn)行。
招聘考試分為筆試和面試。具體按安順市教育局規(guī)定組織實(shí)施。
（一）網(wǎng)上報(bào)名
本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不收取報(bào)名費(fèi)。符合報(bào)考條件的人員在規(guī)定的網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間段內(nèi)登錄“貴州省特崗教師招聘報(bào)名系統(tǒng)（網(wǎng)址：http://117.135.237.12:8080/）”進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名，報(bào)名成功后，須在系統(tǒng)上自行下載打印《貴州省2021年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘報(bào)名表》，請(qǐng)報(bào)考人員認(rèn)真核對(duì)報(bào)名信息，報(bào)名截止時(shí)間之后無法更改。報(bào)考人員上傳報(bào)名系統(tǒng)照片標(biāo)準(zhǔn)為1寸藍(lán)底免冠照，圖片質(zhì)量不低于150×200像素點(diǎn)，圖片大小不得超過2MB。
1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2021年6月27日9：00至2021年6月29日24：00。（未在規(guī)定時(shí)間進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘處理）。
2.報(bào)考人員注意事項(xiàng)：
（1）報(bào)考人員如實(shí)填報(bào)報(bào)名信息（含本人基本信息和報(bào)考崗位信息等），應(yīng)對(duì)在網(wǎng)上提交信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡是弄虛作假或不符合招聘對(duì)象及條件的人員，在資格審查、筆試、面試、培訓(xùn)、聘用等任何環(huán)節(jié)中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，一律取消資格，所造成的后果由考生自行承擔(dān)，并視情節(jié)輕重給予必要的處理，同時(shí)追究有關(guān)人員的責(zé)任。
（2）報(bào)考人員只能選擇一個(gè)我縣的一個(gè)學(xué)科崗位進(jìn)行報(bào)名；不能用新、舊兩個(gè)居民身份證同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試使用的居民身份證必須一致。
（二）資格審查
資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)與招聘公告范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，已被聘用的，解除聘任合同。
1.資格審查時(shí)間：2021年7月5日至2021年7月9日，每天9：00至17：30。
2.資格審查地點(diǎn)：紫云自治縣第一小學(xué)。
現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)，報(bào)考人員提供以下材料：
（1）有效居民身份證（報(bào)縣級(jí)特崗計(jì)劃的，須提供戶口簿原件審核）。
（2）相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書（暫未取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格證書的,須提供在有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》、筆試合格成績(jī)網(wǎng)頁(yè)截圖“中小學(xué)教師資格考試(NTCE)成績(jī)”（幼兒園、小學(xué)教師資格為兩科筆試成績(jī)，初中教師資格為三科筆試成績(jī)）或教育類研究生《師范生教師職業(yè)能力證書》。
（3）應(yīng)屆畢業(yè)生須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表；往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書。
（4）《貴州省2021年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位招聘報(bào)名表》和本人近期1寸藍(lán)底免冠照片3張。
以上（1）、（2）、（3）項(xiàng)審原件，交復(fù)印件各1份；第（4）項(xiàng)交原件各1份。
報(bào)考人員和現(xiàn)場(chǎng)工作人員進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查地點(diǎn)時(shí)，必須全稱佩戴口罩。報(bào)考人員經(jīng)資格審查合格后，進(jìn)入筆試程序。對(duì)資格審查合格人員，建立報(bào)考檔案（錄用后，此檔案將進(jìn)入“特崗計(jì)劃”教師個(gè)人檔案）。
（三）筆試
資格審查合格人員于2021年7月15日至7月18日后登錄“貴州省特崗教師招聘報(bào)名系統(tǒng)”（http:117.135.237.12:8080），根據(jù)網(wǎng)頁(yè)上相關(guān)提示打印準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，攜帶準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證（不含過期身份證和身份證復(fù)印件）參加筆試。報(bào)考人員和現(xiàn)場(chǎng)工作人員必須全稱佩戴口罩。
1.筆試時(shí)間：2021年7月18日上午9：00至11：30，考試總時(shí)長(zhǎng)150分鐘。
2.筆試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證指定考點(diǎn)。
3.筆試分值及內(nèi)容：筆試每套題總分100分，其中教育綜合知識(shí)30分、學(xué)科專業(yè)知識(shí)70分。教育綜合知識(shí)主要考查報(bào)考人員對(duì)教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)、課程理論和教師道德修養(yǎng)等相關(guān)知識(shí)的掌握情況。學(xué)科專業(yè)知識(shí)主要考查報(bào)考人員作為中小學(xué)幼兒園教師應(yīng)具備的專業(yè)知識(shí)和綜合運(yùn)用能力。
4.報(bào)考語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)、生物、歷史、地理、政治（道德與法治）、音樂、體育、美術(shù)、幼兒園學(xué)科崗位的考生分別參加本學(xué)科類試題筆試。報(bào)考信息技術(shù)、綜合實(shí)踐活動(dòng)、科學(xué)學(xué)科的考生考數(shù)學(xué)類試題。報(bào)考思想品德、心理健康、特殊教育學(xué)科的考生考政治類試題。（考試科目不分初中和小學(xué)）
5.筆試成績(jī)公布：報(bào)考人員可在“安順市教育局官網(wǎng)”或關(guān)注“紫云教育和科技局”微信公眾號(hào)查看本人筆試考試成績(jī)�？忌魧�(duì)成績(jī)有異議，可持本人身份證和準(zhǔn)考證原件、復(fù)印件于成績(jī)公布次日起3個(gè)工作日內(nèi)到紫云自治縣教育和科技局按照有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)查分，逾期不予辦理。
（四）面試
1.面試時(shí)間：2021年7月1日至8月1日（暫定）。
2.面試地點(diǎn)：筆試結(jié)束后詳見網(wǎng)上公告。
請(qǐng)進(jìn)入面試的考生關(guān)注安順市教育局網(wǎng)站和“紫云教育和科技局”微信公眾號(hào)，保持通信暢通，掌握進(jìn)入面試人員名單、面試時(shí)間及地點(diǎn)。
3.面試要求：參加面試人員按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，攜帶準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證（不含過期身份證、身份證復(fù)印件）參加面試。以招聘崗位數(shù)1：3的比例，分報(bào)考學(xué)段、學(xué)科按筆試綜合成績(jī)從高分到低分依次確定面試人員，并及時(shí)公布（不足1：3比例的全部進(jìn)入面試）。每個(gè)崗位確定最后1名面試人選時(shí)，存在筆試綜合成績(jī)相同者，一并納入面試人選。
4.面試內(nèi)容：面試考核內(nèi)容以教師基本素養(yǎng)、所報(bào)考崗位的學(xué)科專業(yè)知識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表舉止、試講試教等為主，采用現(xiàn)場(chǎng)打分方式進(jìn)行。
5.報(bào)考人員和現(xiàn)場(chǎng)工作人員必須全稱佩戴口罩。
（五）體檢
1.體檢時(shí)間及地點(diǎn)：詳見網(wǎng)上公告。
2.體檢要求：參加體檢人員數(shù)與設(shè)崗數(shù)的比例為1:1。按照筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%計(jì)算考試總成績(jī)（考試總成績(jī)按100分計(jì)算，即“考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%＋面試成績(jī)×50%”），從高分到低分確定參加體檢人員，最后一名總成績(jī)出現(xiàn)并列的，滿足優(yōu)先錄取條件之一的進(jìn)入體檢，均滿足或均不滿足優(yōu)先聘用條件的依次以筆試成績(jī)排序條件為依據(jù)，從高分到低分確定體檢人員。由縣教育和科技局組織擬聘人員的體檢工作。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。對(duì)體檢不合格的，不得聘用�？杖钡拿~，可以按總成績(jī)高分到低分排名順序依次遞補(bǔ)，總成績(jī)相同的，滿足優(yōu)先錄取條件之一的進(jìn)入體檢，均滿足或均不滿足優(yōu)先聘用條件的依次以筆試成績(jī)排序條件為依據(jù)，從高分到低分確定體檢人員。體檢在縣教育和科技局指定醫(yī)院進(jìn)行。
體檢結(jié)束后，按照擬聘人員是否有刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄、按照貴州省人民檢察院等十二部門關(guān)于印發(fā)《關(guān)于在密切接觸未成年人行業(yè)建立違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見》的通知（黔檢會(huì)〔2019〕9號(hào)）和貴州省中小學(xué)、幼兒園《教師違反職業(yè)道德行為處理辦法實(shí)施細(xì)則（試行）》等要求進(jìn)行入職審查，入職審查合格后，面向社會(huì)公布擬聘人員名單，公示期不少于5個(gè)工作日。
（六）公布名單與簽約上崗
1.公布名單：經(jīng)體檢合格和入職審查合格、公示無異議且崗前培訓(xùn)合格后，在“紫云自治縣人民政府網(wǎng)”或“紫云教育和科技局”微信公眾號(hào)公布聘用人員名單，統(tǒng)一辦理聘任等相關(guān)手續(xù)。
2.簽訂聘任合同：聘用人員須在2021年8月15日前簽訂聘任合同，簽訂聘用合同崗位按照公布的崗位（崗位在簽約前）和報(bào)考志愿、由高分到低分依次選崗位，總分相同者，面試分高者優(yōu)先選崗。
3.簽訂聘任合同：由縣人力資源社會(huì)保障部門、縣教育和科技局按照公辦教師的聘用辦法，與聘用人員簽訂聘任合同。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到或不服從安排者，視為自動(dòng)放棄。空缺的名額，可以按規(guī)定依次遞補(bǔ)聘用或者調(diào)劑計(jì)劃。
五、崗前培訓(xùn)和報(bào)到
已簽訂聘任合同書的人員，須于秋季開學(xué)前參加由縣教育和科技局組織實(shí)施的崗前培訓(xùn)。具體培訓(xùn)時(shí)間另行通知，培訓(xùn)合格后，由縣教育和科技局發(fā)放《2021年特崗教師崗前培訓(xùn)合格證》，被錄取人員須按我縣的規(guī)定時(shí)間報(bào)到，逾期不到者視為自動(dòng)放棄錄取資格，依據(jù)聘用合同追究其有關(guān)責(zé)任。
六、其他
（一）為確保完成今年的招聘任務(wù)，招聘過程中，如有簽約后不到崗的，按本招聘辦法補(bǔ)錄。特崗教師到崗后，我縣按規(guī)定為其繳納五險(xiǎn)一金（參加工作時(shí)間以實(shí)際繳納社保的時(shí)間為準(zhǔn)）。
（二）報(bào)考人員必須對(duì)提供的證件、證明材料及個(gè)人有關(guān)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。招聘過程中，如發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的，招聘單位可以取消其報(bào)考資格、直至解除合同。
1.有犯罪前科、被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人或有其他嚴(yán)重違法違紀(jì)行為的。
2.偽造有關(guān)證件、證明材料或有其他弄虛作假行為的。
3.有其他不符合報(bào)考條件的。
（三）聘用人員在崗前培訓(xùn)時(shí)，仍未取得畢業(yè)證、未提供相應(yīng)畢業(yè)生檔案，或聘用人員在2021年8月31日前仍未取得相應(yīng)教師資格證書的，其簽訂的聘任合同自然解除。
（四）特崗教師三年服務(wù)期（聘任期）滿、考核合格且愿意留任的，由縣人民政府統(tǒng)籌按照人事管理相關(guān)規(guī)定及時(shí)納入當(dāng)?shù)亟處熅幹�，落�?shí)教師工作崗位，做好相關(guān)人事、工資關(guān)系等接轉(zhuǎn)工作，連續(xù)計(jì)算工齡和教齡，工齡和教齡時(shí)間以特崗教師實(shí)際繳納社保的時(shí)間為準(zhǔn)。辦理接轉(zhuǎn)手續(xù)時(shí)，我縣不再對(duì)特崗教師增設(shè)考試、體檢等項(xiàng)目，接轉(zhuǎn)后不再實(shí)行試用期。對(duì)重新?lián)駱I(yè)的，我縣將為其辦理戶口遷移等事項(xiàng)提供方便條件和必要的幫助。聘用人員須在我縣完成三年的特崗服務(wù)期限，服務(wù)期滿放棄接轉(zhuǎn)的，不承擔(dān)違約責(zé)任。服務(wù)期滿后自愿接轉(zhuǎn)為我縣正式在編教師的，需再我縣服務(wù)時(shí)間達(dá)到規(guī)定的最低年限方可申請(qǐng)調(diào)動(dòng)，否則將承擔(dān)違約責(zé)任。
（五）取得2021年“碩師計(jì)劃”研究生免推資格的2名貴州大學(xué)、貴州師范大學(xué)應(yīng)屆本科畢業(yè)生三年聘任期等同于“特崗計(jì)劃”三年服務(wù)期（聘任期），其聘任期內(nèi)管理模式與特崗教師一樣。三年聘任期滿連續(xù)考核合格且愿意留任的，可按“特崗計(jì)劃”政策辦理接轉(zhuǎn)手續(xù)，并根據(jù)相關(guān)政策按公辦教師帶薪脫產(chǎn)一年到貴州師范大學(xué)攻讀教育碩士學(xué)位，畢業(yè)后回我縣工作；三年聘任期滿，連續(xù)考核合格，本人不愿意留任的（即不辦理“特崗計(jì)劃”接轉(zhuǎn)手續(xù)），在貴州師范大學(xué)攻讀教育碩士學(xué)位期間，不能享受公辦教師帶薪學(xué)習(xí)的相關(guān)待遇，畢業(yè)后我縣可不安排工作，由本人自主擇業(yè)。
（六）在整個(gè)招聘工作中，所有人員必須嚴(yán)格按照疫情防控工作要求作好佩戴口罩、體溫測(cè)量、掃健康碼等相關(guān)工作。
（七）特崗教師招聘的相關(guān)信息將及時(shí)公布在“安順市教育局（官網(wǎng)）（http://jyj.anshun.gov.cn/）”，報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)上相關(guān)信息，同時(shí)須保持通訊暢通。
（八）有關(guān)咨詢電話
省教育廳教師工作處：0851-85280302
安順市教育局人事科：0851-33223428
紫云自治縣教科局人事股：0851-35237368
七、監(jiān)督投訴
安順市教育局和紫云自治縣教育和科技局監(jiān)察室負(fù)責(zé)對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。報(bào)考人員如發(fā)現(xiàn)招聘過程中有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，可向市、縣有關(guān)部門投訴。
安順市教育局：0851-33322960
紫云自治縣紀(jì)委監(jiān)委辦公室：0851-35233492
紫云自治縣教育和科技局監(jiān)察室：0851-35230806
