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為加快實施“人才興聊”戰(zhàn)略,回引一批高素質(zhì)專業(yè)化人才,聊城市決定實施2021年“歸雁興聊”人才引進,現(xiàn)將有關事項公告如下。
一、引進對象
聊城市以外設區(qū)的市及以上直屬機關事業(yè)單位在職在編人員(不含我省以外公務員、參照公務員法管理的事業(yè)單位人員及駐聊的中央、省機關事業(yè)單位在職在編人員),主要包含以下人員:
(一)本人籍貫、出生地在聊城人員;
(二)配偶籍貫、出生地在聊城人員;
(三)本人曾在聊城工作、學習一年以上人員。
二、引進數(shù)量
共引進19人,詳見附件1。
三、資格條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質(zhì),具有崗位要求的專業(yè)或技能條件;
4.博士45周歲以下(1975年11月23日以后出生),碩士40周歲以下(1980年11月23日以后出生),本科生35周歲以下(1985年11月23日以后出生)。另有要求的,以崗位要求為準,計算方法同前;
5.具有本科學士及以上學歷學位(另有要求的,以崗位要求為準);
6.歷年年度考核均為“稱職(合格)”及以上;
7.2007年(含)以后進入機關事業(yè)單位工作的,須為通過公開招錄、公開招聘、政策性安置方式取得編制;
8.具備崗位所需的其他條件;
9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)有以下情形的,不得應聘
曾受過刑事處罰和曾被開除黨籍、公職的人員;按照有關規(guī)定,未滿最低服務年限或尚在任職試用期內(nèi)的人員;在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考(聘)主管機關認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得應聘的人員;因違法違紀正被調(diào)查處理的人員;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中須回避的情形;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。