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桐廬縣隸屬于浙江省杭州市，處于“西湖—富春江—新安江—千島湖—黃山”國(guó)家級(jí)黃金旅游線中心地段，是杭州亞運(yùn)會(huì)舉辦地之一，長(zhǎng)三角0.5-1小時(shí)交通圈之一，享有“中國(guó)最美縣”“全國(guó)文明城市”“國(guó)際人居環(huán)境示范城市”“國(guó)際花園城市”“中國(guó)民營(yíng)快遞之鄉(xiāng)”“中國(guó)詩(shī)歌之鄉(xiāng)”等美譽(yù),境內(nèi)設(shè)有蕭山國(guó)際機(jī)場(chǎng)桐廬航站樓、高鐵桐廬站與桐廬東站，杭昌高鐵杭黃段、湖杭高鐵、杭新景高速、320國(guó)道及四條省道干線穿境而過(guò)，在建杭溫高鐵、宣桐高速，規(guī)劃杭州市域鐵路、杭淳開(kāi)高速與杭義溫高速，交通便捷，區(qū)位優(yōu)勢(shì)明顯。
為進(jìn)一步加強(qiáng)教育人才隊(duì)伍建設(shè)，結(jié)合我縣2023年學(xué)校需求，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<桐廬縣加強(qiáng)培育和引進(jìn)教育人才實(shí)施辦法>（修訂）的通知》（桐才辦〔2022〕10號(hào)）、《杭州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員操作程序(試行)》(杭人社發(fā)〔2014〕380號(hào))、《桐廬縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(桐政辦〔2008〕60號(hào))的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)面向全國(guó)招引優(yōu)秀高校畢業(yè)生。本次招引被聘用人員均納入事業(yè)編制。
一、崗位需求
桐廬縣教育局所屬中小學(xué)各科教師若干（詳見(jiàn)附件1）。
二、招聘對(duì)象及條件
（一）遵紀(jì)守法，熱愛(ài)教育事業(yè)，有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德。
（二）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
（三）年齡不超過(guò)35周歲（1987年1月1日及以后出生，博士研究生可放寬至40周歲，即1982年1月1日及以后出生）。
（四）招聘對(duì)象需為列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃（不含委培生、定向生、成人高等教育畢業(yè)生）并且能在2023年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書的普通高等院校的畢業(yè)生。
（五）需符合以下學(xué)歷條件之一：
1.博士研究生，或具有教師資格證的普通高校碩士研究生。
2.國(guó)內(nèi)外知名高校（詳見(jiàn)附件4，不含獨(dú)立學(xué)院）本科畢業(yè)生。
3.具有教師資格證的下列本科畢業(yè)生：
3a.部分綜合性大學(xué)或師范大學(xué)（詳見(jiàn)附件4，不含獨(dú)立學(xué)院）普通高考錄取的師范類畢業(yè)生。
3b.部分浙江省重點(diǎn)建設(shè)高校（詳見(jiàn)附件4，不含獨(dú)立學(xué)院）普通高考錄取的非師范類應(yīng)屆畢業(yè)生，且大學(xué)期間曾獲得過(guò)校級(jí)及以上三好學(xué)生、優(yōu)秀畢業(yè)生、優(yōu)秀學(xué)生（黨員）、優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀學(xué)生干部等綜合榮譽(yù)稱號(hào)或曾獲得省政府（國(guó)家）獎(jiǎng)學(xué)金（不含國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金）；
3c.專業(yè)類藝體院校(詳見(jiàn)附件4，不含二級(jí)學(xué)院、獨(dú)立學(xué)院）相應(yīng)體藝專業(yè)公費(fèi)本科畢業(yè)生，且大學(xué)期間曾獲得過(guò)校級(jí)及以上三好學(xué)生、優(yōu)秀畢業(yè)生、優(yōu)秀學(xué)生（黨員）、優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀學(xué)生干部等綜合榮譽(yù)稱號(hào)或曾獲得省政府（國(guó)家）獎(jiǎng)學(xué)金（不含國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金）（僅限報(bào)考相應(yīng)體藝學(xué)科教師）；
3d.具有桐廬戶籍或高考生源地為桐廬的浙江省內(nèi)高校的師范類應(yīng)屆畢業(yè)生，且大學(xué)期間曾獲得過(guò)校級(jí)及以上以上三好學(xué)生、優(yōu)秀畢業(yè)生、優(yōu)秀學(xué)生（黨員）、優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀學(xué)生干部等綜合榮譽(yù)稱號(hào)或曾獲得省政府（國(guó)家）獎(jiǎng)學(xué)金（不含國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金）（定向農(nóng)村集鎮(zhèn)中小學(xué)）。
4.緊缺職教專業(yè)且獲得人社部門、教育行政部門（或業(yè)務(wù)部門）組織的相應(yīng)專業(yè)技能大賽全國(guó)一、二等獎(jiǎng)或省級(jí)一等獎(jiǎng)的畢業(yè)生（僅限報(bào)考相應(yīng)中職緊缺專業(yè)課教師）。
上述要求應(yīng)屆畢業(yè)生的，招聘對(duì)象范圍限定為普通高校2023年畢業(yè)生，在國(guó)家就業(yè)政策規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)（自2021年6月起算）未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生（就業(yè)協(xié)議書未簽或簽后依規(guī)撤銷，無(wú)社保繳費(fèi)記錄，人事檔案仍保留在畢業(yè)學(xué)�；蚋骷�(jí)人才中心、就業(yè)指導(dǎo)中心、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)）視同對(duì)待。
（五）具備相應(yīng)崗位的執(zhí)業(yè)資格條件：
1.須滿足專業(yè)要求。除有特別要求的，專業(yè)均以所呈報(bào)學(xué)歷專業(yè)或所持教師資格證(含持國(guó)家教師資格考試合格證明或師范生教師職業(yè)能力證書)任教學(xué)科為準(zhǔn)，無(wú)教師資格證（教師資格考試合格證明和師范生教師職業(yè)能力證書）或符合暫緩教師資格證的報(bào)考人員以學(xué)歷專業(yè)為準(zhǔn)。其中，博士研究生和國(guó)內(nèi)外知名高校本科畢業(yè)生報(bào)考中小學(xué)文化課時(shí)專業(yè)不限。
2.須具有相應(yīng)的教師資格證，持有高中（含中職）教師資格證者可以報(bào)考高中（含中職）、初中或小學(xué)相應(yīng)學(xué)科崗位，以此類推，反之不能報(bào)考。持有初高中(含中職）歷史、地理、思想政治、初中歷史與社會(huì)資格證的可報(bào)考初中歷史與社會(huì)、初中道德與法治學(xué)科，持有小學(xué)全科教師資格證的可報(bào)考小學(xué)任意學(xué)科。
3.以下三類人員教師資格證和普通話等級(jí)證書另行要求：
第一類：2023屆普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生（不含擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生），報(bào)名時(shí)可暫不提供普通話等級(jí)證書和教師資格證，但須在2023年7月31日前取得相應(yīng)的教師資格合格證明（含師范生教師職業(yè)能力證書）和普通話等級(jí)證書（應(yīng)聘語(yǔ)文教師普通話水平要求二級(jí)甲等及以上，應(yīng)聘其他教師要求二級(jí)乙等及以上，下同），屆時(shí)未取得者取消應(yīng)聘資格。
第二類：上述類別中暫沒(méi)有教師資格證要求的招引對(duì)象，須在聘用后一年半內(nèi)即2025年1月31日前取得相應(yīng)教師資格證，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得的予以解聘。
第三類：報(bào)名時(shí)已取得相應(yīng)的教師資格合格證明和普通話等級(jí)證書的其他社會(huì)人員（含擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生）也可參加報(bào)考，但需在2023年7月31日前取得相應(yīng)教師資格證，屆時(shí)未取得者取消應(yīng)聘資格。
現(xiàn)役軍人，在普通高校就讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，桐廬縣教育系統(tǒng)在職在編教師，被桐廬縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位單方面解除聘用合同的不能報(bào)考；在普通高校脫產(chǎn)就讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員與研究生也不能以原已取得的學(xué)歷學(xué)位證書報(bào)考。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名及資格初審
注冊(cè)報(bào)名時(shí)間：2022年12月5日9時(shí)-2022年12月23日12時(shí)
資格初審時(shí)間（含初審不通過(guò)改報(bào)時(shí)間）：2022年12月5日10時(shí)-2022年12月23日13時(shí)
報(bào)名系統(tǒng)鏈接：http://jyks.tlrcw.net.cn:8011
考生首次進(jìn)入系統(tǒng)，請(qǐng)先輸入姓名、身份證號(hào)、密碼、驗(yàn)證碼，點(diǎn)擊“注冊(cè)”按鈕（下次可直接點(diǎn)擊“登錄”進(jìn)入系統(tǒng)），進(jìn)入系統(tǒng)后簽署考生同意報(bào)考承諾書，上傳考生證件照片后進(jìn)入我的報(bào)考信息頁(yè)面，填寫考生基本信息選擇報(bào)考單位崗位，每個(gè)報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。
教育局將在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行資格初審，通過(guò)初審的考生不能修改信息和改報(bào)其他崗位，未通過(guò)初審的，可登錄系統(tǒng)更改信息。
2.資格復(fù)審
通過(guò)資格初審的考生須登錄系統(tǒng)打印報(bào)名表并選擇資格復(fù)審形式，審核形式分為線下和線上審核兩種。
（1）線下審核：參加線下審核的考生可選擇到招聘方組織的招聘會(huì)進(jìn)行資格復(fù)審，審核時(shí)請(qǐng)攜帶附件2中規(guī)定的材料。
（2）線上審核：參加線上審核的考生須在系統(tǒng)內(nèi)自行提交附件2中規(guī)定的材料，提交材料要求均為原件的掃描件或完整清晰的照片或視頻。
線上審核時(shí)間：2022年12月5日12時(shí)-2022年12月23日17時(shí)。
注：1.招聘會(huì)具體時(shí)間及安排請(qǐng)關(guān)注桐廬縣教育局官方微信公眾號(hào)“桐廬教育發(fā)布”或相應(yīng)高校招就網(wǎng)的相應(yīng)公告。如疫情變化等原因，時(shí)間地點(diǎn)可能調(diào)整。
2.相關(guān)招聘崗位若在前一場(chǎng)次已招滿，下一場(chǎng)次將不再推出，具體崗位請(qǐng)關(guān)注“桐廬教育發(fā)布”微信公眾號(hào)。
3.證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者，不得參加后續(xù)招聘，報(bào)名材料不退還。
（二）考核考察
1.面試考核：經(jīng)資格復(fù)審后擇優(yōu)直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試形式根據(jù)崗位要求采取上課、試講、結(jié)構(gòu)化面試等，部分崗位需進(jìn)行技能測(cè)試和解題能力測(cè)試，面試考核滿分為100分，合格分為60分，面試考核不合格者不具有簽約、體檢考察資格。
2.面試時(shí)間:
高中（含中職）崗位：由學(xué)校根據(jù)本公告規(guī)定的有關(guān)程序組織面試，具體面試時(shí)間由學(xué)校通知。
義務(wù)段崗位：高校招聘會(huì)將當(dāng)場(chǎng)面試部分崗位，其余崗位及網(wǎng)絡(luò)審核入圍的考生將于12月下旬和1月上旬在桐廬組織統(tǒng)一面試。
注：入圍面試人員將通過(guò)電話或者短信形式通知，請(qǐng)考生保證手機(jī)暢通，收到面試通知的考生請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)登陸報(bào)名系統(tǒng)打印面試通知書，未入圍的考生將不再通知。
3.簽約：根據(jù)面試成績(jī)，經(jīng)考生與教育局或所屬學(xué)校面談后，可簽定就業(yè)協(xié)議書或意向書。
4.體檢考察:
根據(jù)簽約情況確定體檢考察對(duì)象，體檢按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》及其他要求納入體檢的項(xiàng)目指標(biāo)檢測(cè)規(guī)定執(zhí)行，體檢在縣人社局指定的定點(diǎn)醫(yī)院統(tǒng)一進(jìn)行，以定點(diǎn)醫(yī)院的體檢結(jié)論為準(zhǔn)。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢（含進(jìn)一步檢查、復(fù)檢）的，視作放棄體檢。其中2023屆應(yīng)屆師范類畢業(yè)生且畢業(yè)前參加高校統(tǒng)一組織的教師資格認(rèn)定體檢的，其體檢結(jié)論視作本次招引的體檢結(jié)論，不再重復(fù)組織體檢，其余簽約考生需參加統(tǒng)一體檢，體檢名單及具體事項(xiàng)將在桐廬縣政府門戶網(wǎng)站“人事信息”欄“招考信息”板塊和桐廬人才網(wǎng)公布。體檢不合格者，取消聘用資格。
體檢合格的考生將參照公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行，入圍考察名單將在桐廬縣政府門戶網(wǎng)站“人事信息”欄“招考信息”板塊和桐廬人才網(wǎng)公布，考察對(duì)象名單公布后至辦理聘用報(bào)到手續(xù)期間，相關(guān)人員放棄資格的，記入誠(chéng)信檔案庫(kù)。體檢、考察結(jié)果僅作為本次招聘是否聘用的依據(jù)。體檢、考察工作實(shí)施前，國(guó)家或省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
5.公示聘用：根據(jù)面試、體檢考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，并在桐廬縣政府門戶網(wǎng)站“人事信息”欄“招考信息”板塊公布和桐廬人才網(wǎng)上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。對(duì)公示期內(nèi)反映有問(wèn)題的人員，經(jīng)調(diào)查核實(shí)不符合聘用條件的，不予聘用。公示期滿無(wú)異議的，報(bào)經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局審批后，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，與所在中小學(xué)簽訂事業(yè)單位聘用合同，服務(wù)期須滿5年（含試用期）。
四、引進(jìn)政策
（一）獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼：
1.生活補(bǔ)貼：在桐廬縣教育局所屬學(xué)校首次聘用的本科、碩士、博士學(xué)歷畢業(yè)生（含畢業(yè)5年內(nèi)的回國(guó)留學(xué)人員），分別給予1萬(wàn)元、3萬(wàn)元、10萬(wàn)元的生活補(bǔ)貼；入職后連續(xù)工作滿三年的，按照同等標(biāo)準(zhǔn)再給予一次性生活補(bǔ)貼（已在杭州市域內(nèi)享受應(yīng)屆畢業(yè)生生活補(bǔ)貼的不再重復(fù)享受）；
2.人才獎(jiǎng)勵(lì)：符合條件的高校畢業(yè)生可享受人才獎(jiǎng)勵(lì)，由教育局自入編第二年始分三年發(fā)放；
3.租房補(bǔ)貼：在桐未購(gòu)房的本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生（含畢業(yè)5年內(nèi)的回國(guó)留學(xué)人員），給予每年1萬(wàn)元租房補(bǔ)貼（發(fā)放3年）；
4.教育基金獎(jiǎng)勵(lì)：博士研究生、本科系國(guó)內(nèi)外知名高校的給予5萬(wàn)元的教育基金獎(jiǎng)勵(lì)；
5.優(yōu)秀高校畢業(yè)生入編后如認(rèn)定為市、縣高層次人才可享受對(duì)應(yīng)層次的購(gòu)房補(bǔ)貼或購(gòu)房首付補(bǔ)貼。
表2：各類高校畢業(yè)生生活補(bǔ)貼、人才獎(jiǎng)勵(lì)額度（單位：萬(wàn)元）
1.桐廬縣教育局將根據(jù)實(shí)際，為滿足條件的外地優(yōu)秀高校畢業(yè)生提供周轉(zhuǎn)房。
2.在桐廬縣域內(nèi)無(wú)房產(chǎn)的新教師滿足一定條件的可在入職后申請(qǐng)桐廬縣公租房或申領(lǐng)公租房租賃補(bǔ)貼(與第（一）條中的租房補(bǔ)貼不重復(fù)享受，具體政策以桐廬縣房地產(chǎn)管理處最新的文件要求為準(zhǔn))：
（三）青荷碼和青荷禮包：
應(yīng)屆畢業(yè)生在入職后可領(lǐng)取專屬自己的“青荷碼”，享受更多生活、創(chuàng)新等相關(guān)服務(wù)，同時(shí)領(lǐng)取的“青荷禮包”內(nèi)容涵蓋公交地鐵定向定額券、文化旅游年卡、西湖景區(qū)免費(fèi)權(quán)益，除此之外，青荷禮包還包括不少商業(yè)權(quán)益例如滴滴、海馬體、銀泰365優(yōu)惠券等。
（四）引進(jìn)博士研究生、本碩均為“國(guó)內(nèi)外知名高�！钡拇T士畢業(yè)生等可不受年度招引計(jì)劃限制。
（五）引進(jìn)優(yōu)秀高校畢業(yè)生可直接落戶我縣。
五、其它事項(xiàng)
（一）違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社令第35號(hào))和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）報(bào)名者提供的信息、材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、有效、準(zhǔn)確。資格審查貫穿招引程序全過(guò)程，凡提供不符公告要求或虛假材料獲取資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消資格，并在相關(guān)公共信用平臺(tái)予以公布。
（三）各招聘崗位要求學(xué)歷均為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷。2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生需在2023年7月31日前取得相應(yīng)真實(shí)有效的學(xué)歷學(xué)位證書，屆時(shí)未取得者取消聘用資格。
（四）縣人力社保局、縣教育局和招聘單位不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對(duì)本次招聘的輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定輔導(dǎo)用書和考試大綱。
（五）報(bào)考人員不得報(bào)考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號(hào))第三十條所列回避情形的崗位。
（六）本次招聘所有公示信息均以桐廬縣政府門戶網(wǎng)站(http://www.tonglu.gov.cn/col/col1535097/index.html)“人事信息”欄“招考信息”板塊、桐廬人才網(wǎng)(http://www.tlrcw.net.cn/)和桐廬教育發(fā)布微信公眾號(hào)公布為準(zhǔn)。
（七）已簽訂勞動(dòng)合同(聘用合同)、就業(yè)協(xié)議者，聘用前由考生本人負(fù)責(zé)與原單位解除勞動(dòng)等相關(guān)關(guān)系并在入職報(bào)到前提供相應(yīng)證明材料。
（八）本公告由桐廬縣教育局、桐廬縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜參照公務(wù)員招錄錄用辦法。聯(lián)系方式：0571—89545459、89545456（桐廬縣教育局人事科）。
附件：
1：2023年桐廬縣教育局所屬中小學(xué)招聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生計(jì)劃.xls
桐廬縣人力資源和社會(huì)保障局
桐廬縣教育局
2022年12月2日
