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一、招聘崗位及數(shù)量
計(jì)劃招聘碩士研究生學(xué)歷事業(yè)編制教師35名。具體招聘崗位、招聘學(xué)科人數(shù)及所需資格條件詳見(jiàn)《贛州市于都縣2024年公開(kāi)招聘碩士研究生學(xué)歷教師崗位表》（附件1）。
二、招聘原則及方法
堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行嚴(yán)格考核、寧缺勿濫、擇優(yōu)聘用。本次招聘采取直接面試考核的方式進(jìn)行。面試成績(jī)?yōu)?00分，面試成績(jī)即為總成績(jī)，保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
三、招聘條件
（一）應(yīng)具備的基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
3.熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)不良記錄；
4.具備招聘崗位所需的資格及技能要求；
5.具有適應(yīng)職位要求的身體條件和心理素質(zhì)。
（二）下列人員不具備報(bào)考資格
1.曾受過(guò)刑事處罰，曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或公職的；
2.正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的；
3.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
4.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員及參照公務(wù)員管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員、試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；
5.在讀的普通高校全日制非2024屆畢業(yè)生不得以過(guò)去取得的學(xué)歷報(bào)考；
6.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員（含編制備案制人員、用人備案數(shù)人員）；
7.于都縣在編教師；
8.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的;
9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的、法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形；
此外，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
（三）專業(yè)、年齡、學(xué)歷學(xué)位及其他條件
1.詳見(jiàn)各招聘崗位具體要求《贛州市于都縣2024年公開(kāi)招聘碩士研究生學(xué)歷教師崗位表》（附件1），考生在報(bào)名期間（截止2024年6月27日前）須滿足本次招聘的所有條件。
2.專業(yè)條件：考生所學(xué)專業(yè)以《江西省中小學(xué)教師招聘崗位專業(yè)要求參照目錄》（2024年修訂）為準(zhǔn)。專業(yè)要求為大類(lèi)的，考生所學(xué)專業(yè)只要符合其中任何一個(gè)分類(lèi)目錄，即可報(bào)考；招聘崗位要求具體專業(yè)的，考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的專業(yè)一致方可報(bào)考，其中體育專業(yè)教師所學(xué)專修項(xiàng)目還須與招聘崗位要求的專修項(xiàng)目（含國(guó)家二級(jí)及以上運(yùn)動(dòng)員證書(shū)）一致方可報(bào)考。若報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入《參照目錄》的，可以選擇招聘崗位中的相近專業(yè)報(bào)考，其所學(xué)專業(yè)須與報(bào)考崗位要求專業(yè)的學(xué)科或?qū)I(yè)學(xué)位類(lèi)別相同，且主要必修課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供招生簡(jiǎn)章、畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（須畢業(yè)院校的教務(wù)處或研究生院蓋章）、畢業(yè)院校專業(yè)設(shè)置的說(shuō)明等材料。
3.年齡條件：報(bào)考人員須年滿18周歲，35周歲以下。年齡計(jì)算方法為：18周歲以上是指2006年6月17日以前出生，35周歲以下是指1988年6月17日以后出生（注：6月17日為報(bào)名第一天）。
4．學(xué)歷學(xué)位及其他條件：
（1）崗位要求的學(xué)歷學(xué)位均指本崗位招聘最低條件（含本條件）。報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)考前取得國(guó)家承認(rèn)并符合職位要求的學(xué)歷學(xué)位（2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2024年8月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位并向縣教科體局提供相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位等證書(shū)材料原件，否則取消聘用資格）。
（2）具備與所報(bào)崗位相應(yīng)學(xué)科的教師資格證（暫未取得教師資格證的，須在2024年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)科的教師資格證）。
（3）限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位，報(bào)考人員須為通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一的高考或研究生入學(xué)考試，在國(guó)內(nèi)普通高等學(xué)校或承擔(dān)研究生教育任務(wù)的科研機(jī)構(gòu)就讀，且就讀期間人事關(guān)系（個(gè)人人事檔案、工資關(guān)系）和組織關(guān)系轉(zhuǎn)入就讀院�；蚩蒲袡C(jī)構(gòu)，于2024年8月31日前畢業(yè)的2024屆普通高校畢業(yè)生（應(yīng)屆博士畢業(yè)生可放寬到2024年12月31日）。除2024屆普通高校畢業(yè)生外，擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生（即：國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，檔案、組織關(guān)系等仍保留在原畢業(yè)學(xué)�；虮Ａ粼诟骷�(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生）也可報(bào)考限高校應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位。
2023年9月1日至報(bào)名截止日期間取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位并已完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員,可以報(bào)考限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位。
（4）機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編人員報(bào)考，須按干部人事管理權(quán)限在資格審查時(shí)提供單位出具的同意報(bào)考證明，不得隱瞞實(shí)情進(jìn)行報(bào)考；縣及以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)考須在資格審查時(shí)出具所在地組織（人社）部門(mén)同意報(bào)考證明（附件5《贛州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘機(jī)關(guān)事業(yè)國(guó)有企業(yè)正式人員同意報(bào)考證明》）。大學(xué)生村官、特崗教師、“三支一扶”等人員報(bào)考須提供服務(wù)單位及其主管部門(mén)和當(dāng)?shù)亟M織人社部門(mén)的同意報(bào)考證明。與企業(yè)或其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的人員，如擬被招聘單位聘用，須與原用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系。
（5）未滿服務(wù)期或處于試用期的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員報(bào)考，須在報(bào)名結(jié)束前與所在單位解除錄（聘）用關(guān)系（以主管單位和組織人事部門(mén)同意批復(fù)時(shí)間或解除聘用合同書(shū)的簽訂時(shí)間為準(zhǔn)）。
（6）本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例，不對(duì)崗位招聘人數(shù)進(jìn)行調(diào)劑。
四、招聘程序及要求
本次公開(kāi)招聘采取發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢和考察、確定擬聘用人員、公示與聘用等程序。
（一）發(fā)布公告
招聘公告于2024年6月13日起在贛州市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、于都縣人民政府網(wǎng)、“于都教科體”微信公眾號(hào)發(fā)布本招聘公告。
（二）報(bào)名
1.報(bào)名形式。本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的形式。
應(yīng)聘者可自行下載《贛州市于都縣2024年公開(kāi)招聘碩士研究生學(xué)歷教師報(bào)名表》（見(jiàn)附件2），報(bào)考實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名，要求如實(shí)、完整、有效填報(bào)相關(guān)信息后，將紙質(zhì)稿簽字按手印后制成PDF文件并以“應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系電話”命名發(fā)至縣教科體局人事股郵箱（ydjyjrsg@163.com），每位報(bào)考人員限報(bào)考一個(gè)崗位，同時(shí)報(bào)考兩個(gè)及以上崗位的，報(bào)名無(wú)效。
2.報(bào)名時(shí)間：2024年6月17日9:00至6月27日17:00。
3.報(bào)名結(jié)束后撥打于都縣教科體局人事股電話（0797-6335361）確認(rèn)報(bào)名結(jié)果。
（三）資格審查
資格審查由于都縣公開(kāi)招聘碩士研究生學(xué)歷教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，對(duì)報(bào)名人員提供的信息、材料進(jìn)行審查，符合招聘條件的，發(fā)放《面試準(zhǔn)考證》；不符合的，資格審查不予通過(guò)。資格審查及考察貫穿招聘全過(guò)程（含聘用后的試用期內(nèi)）。考生自報(bào)名成功起已進(jìn)入考察階段，接受其他考生及招聘的監(jiān)督，請(qǐng)考生注意參與考試過(guò)程中的言行舉止�？忌鷳�(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡發(fā)現(xiàn)本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤，與所報(bào)崗位要求條件不符，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)取消面試和聘用資格。應(yīng)聘人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式的暢通。
1.現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間：2024年6月28日9:00－17:00
2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查地點(diǎn)：于都縣教科體局五樓511室（于都縣紅軍大道689號(hào)）
3.需提供以下材料：
①《贛州市于都縣2024年公開(kāi)招聘碩士研究生學(xué)歷教師報(bào)名表》1份（請(qǐng)自行在于都縣人民政府網(wǎng)站下載，填寫(xiě)相關(guān)內(nèi)容，張貼好照片）；
②身份證原件或社會(huì)保障卡原件及1份復(fù)印件，委托他人報(bào)名的，須提供委托授權(quán)書(shū)、被委托人身份證原件及復(fù)印件1份；
③畢業(yè)證、學(xué)位證原件及1份復(fù)印件（含大學(xué)本科和研究生學(xué)歷），同時(shí)，報(bào)考體育專業(yè)教師崗位的須提供畢業(yè)院校出具的專修項(xiàng)目證明；2024屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)院校已蓋公章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表；所有考生需提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢生成有二維碼的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（二維碼有效期在2024年8月31日以后）及學(xué)位查詢結(jié)果，國(guó)外的學(xué)歷、學(xué)位還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》；
④崗位要求的對(duì)應(yīng)學(xué)科的教師資格證（暫未取得教師資格證的，須提供可取得教師資格證的佐證資料）；
⑤機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員及國(guó)企正式人員報(bào)考，應(yīng)出具單位及主管部門(mén)在報(bào)名截止日前蓋章同意報(bào)考的證明；縣及以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員報(bào)考還須提供所在地組織（人社）部門(mén)在報(bào)名截止日前同意報(bào)考的證明；
⑥本人近期與報(bào)名表同底一寸彩照2張。
（四）面試
1.面試時(shí)間地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
2.主要考察應(yīng)試人員的崗位適合能力。
高中文化學(xué)科教師崗采取試講的方式進(jìn)行，試講內(nèi)容為我縣現(xiàn)行使用的高中相應(yīng)學(xué)科教材，準(zhǔn)備時(shí)間50分鐘，試講時(shí)間15分鐘。
專業(yè)體育教師崗采取專業(yè)考核測(cè)試（專業(yè)能力測(cè)試+動(dòng)作講解）的方式進(jìn)行，測(cè)試具體內(nèi)容詳見(jiàn)附件4。
3.面試結(jié)束后，根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例，按面試成績(jī)從高到低等額確定入闈體檢人員（面試成績(jī)60分以下者不得確定為體檢考察對(duì)象）。若同一崗位末位同分者，采取加試的方式確定高分者入闈體檢。
4.報(bào)考同一職位的考生，如在不同面試考場(chǎng)面試，該職位考生最終面試成績(jī)?yōu)榘葱拚禂?shù)計(jì)算后的成績(jī)。計(jì)算公式為：考生最終面試成績(jī)=本面試考場(chǎng)得分×（同一職位各考場(chǎng)所有考生平均分／同一職位本面試考場(chǎng)所有考生平均分）。（計(jì)算時(shí)去除畸低分50以下，畸高分90分及以上）
5.當(dāng)某崗位報(bào)名人數(shù)與崗位計(jì)劃招聘數(shù)之比大于30:1時(shí)，增設(shè)筆試環(huán)節(jié)。筆試成績(jī)滿分100分，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按招聘計(jì)劃1:3的比例確定進(jìn)入面試人選，不足1:3比例的，合格線上所有人員進(jìn)入面試。增加筆試環(huán)節(jié)的崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%。如末位總成績(jī)相同的，取面試高分者。僅參加了筆試的考生，不計(jì)算考試總成績(jī)，不進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。筆試內(nèi)容及考試時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。
6.面試成績(jī)、入闈體檢人員名單及體檢等相關(guān)事項(xiàng)將在于都縣人民政府網(wǎng)、“于都教科體”微信公眾號(hào)公布，請(qǐng)自行及時(shí)關(guān)注。
（五）體檢與考察
1.體檢。體檢參照《江西省教師資格申請(qǐng)人員體檢辦法（修訂）》（贛教規(guī)字〔2021〕3號(hào)）文件和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，必要時(shí)可對(duì)考生進(jìn)行心理測(cè)評(píng)。體檢費(fèi)用參照公務(wù)員錄用體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及體檢醫(yī)院等級(jí)收取，由考生自行負(fù)擔(dān)。報(bào)考者對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結(jié)論電話通知之日起7日內(nèi)，向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交書(shū)面復(fù)檢申請(qǐng)，體檢實(shí)施機(jī)關(guān)按規(guī)定安排復(fù)檢。報(bào)考者對(duì)當(dāng)日、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可以當(dāng)場(chǎng)申請(qǐng)復(fù)檢，體檢實(shí)施機(jī)關(guān)應(yīng)在當(dāng)日、當(dāng)場(chǎng)安排復(fù)檢，當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢原則上只能進(jìn)行三次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。7日內(nèi)因個(gè)人無(wú)法完成體檢的，視為自動(dòng)放棄聘用資格，招聘單位對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決定是否進(jìn)行復(fù)檢，如需復(fù)檢，提交書(shū)面申請(qǐng)。
2.考察。由縣教科體局組織實(shí)施，主要是全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、誠(chéng)信記錄、崗位匹配度以及需要回避等方面的情況�？疾鞎r(shí)還將對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審。對(duì)政治上不合格的，實(shí)行一票否決，不予聘用�？己瞬扇『{(diào)或?qū)嵉乜己朔绞竭M(jìn)行，考核結(jié)果報(bào)縣人社局備案。
（六）公示與聘用
對(duì)體檢、考察合格的擬聘用人員名單，在于都縣人民政府網(wǎng)、“于都教科體”微信公眾號(hào)公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)公示期間反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
公示結(jié)果如無(wú)異議或有異議但不影響聘用的，由縣教科體局、縣人社局報(bào)縣人事調(diào)配工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后下發(fā)聘用批復(fù)文件，按規(guī)定辦理聘用備案手續(xù)，并報(bào)市事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案。聘用通知下發(fā)后，擬聘用人員不在規(guī)定的期限內(nèi)到單位報(bào)到上班并轉(zhuǎn)遞檔案的（懷孕未完成體檢的除外），視為自動(dòng)放棄聘用資格。因個(gè)人放棄聘用等一切原因造成的缺額不再遞補(bǔ)。
公示結(jié)果不影響聘用的人員按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）等規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。正式聘用人員納入編制內(nèi)管理，若考生現(xiàn)為行政編制，聘用后為事業(yè)編制。
本次公開(kāi)招聘聘用人員最低服務(wù)期限為五年，考生報(bào)名即視為接受服務(wù)期要求，須嚴(yán)格遵從最低服務(wù)期限的相關(guān)要求，未滿最低服務(wù)期限辭聘、調(diào)動(dòng)的將按有關(guān)規(guī)定追究其違約責(zé)任。
五、有關(guān)要求
本次公開(kāi)招聘工作政策性強(qiáng)、涉及面廣，要建立嚴(yán)格的制度規(guī)范，加強(qiáng)管理，強(qiáng)化監(jiān)督，對(duì)招聘過(guò)程中違反公開(kāi)招聘規(guī)定的行為要堅(jiān)決予以制止和糾正，確保招聘工作的公開(kāi)、公平、公正。嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，對(duì)違紀(jì)的相關(guān)工作人員將給予紀(jì)律處分。如在資格審查、面試、考察、體檢等過(guò)程中有違紀(jì)情況發(fā)生，將取消考生的聘用資格，并對(duì)違紀(jì)的相關(guān)人員給予紀(jì)律處分。
六、咨詢監(jiān)督舉報(bào)電話
政策咨詢電話：0797-6335361（于都縣教科體局）；
監(jiān)督舉報(bào)電話：0797-6335459（于都縣人社局）。
附件：附件1：贛州市于都縣2024年公開(kāi)招聘碩士研究生學(xué)歷教師崗位表.xlsx
附件2：贛州市于都縣2024年公開(kāi)招聘碩士研究生學(xué)歷教師報(bào)名表.doc
附件3：江西省中小學(xué)教師招聘崗位專業(yè)要求參照目錄.doc
附件4：體育專業(yè)教師專業(yè)考核測(cè)試內(nèi)容.xlsx
附件5：贛州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘機(jī)關(guān)事業(yè)國(guó)有企業(yè)正式人員同意報(bào)考證明.doc
