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遼寧省本溪市本溪滿(mǎn)族自治縣2013年特崗教師招聘簡(jiǎn)章

時(shí)間:2013-7-10 16:38:38 點(diǎn)擊:

本溪滿(mǎn)族自治縣2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘簡(jiǎn)章

根據(jù)《遼寧省教育廳遼寧省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈2013年遼寧省農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘考試方案〉的通知》(遼教發(fā)[2013]73號(hào))精神,制定招聘簡(jiǎn)章。

一、考試原則

遵照省里統(tǒng)一安排,由全省統(tǒng)一發(fā)布招聘信息、統(tǒng)一網(wǎng)上報(bào)名、統(tǒng)一考試時(shí)間、統(tǒng)一考試內(nèi)容、統(tǒng)一公布筆試成績(jī)、統(tǒng)一劃定最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)。

二、招聘對(duì)象和條件

2011年及以后畢業(yè)的本科及以上學(xué)歷且符合教師資格條件要求和招聘崗位要求的普通高校畢業(yè)生。

有吃苦耐勞精神和扎根農(nóng)村教育的信念。必須在所錄用學(xué)校服務(wù)滿(mǎn)四年,否則不予以落實(shí)編制不享受特崗教師學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和貸款代償待遇,按辭職處理;如若辦理調(diào)轉(zhuǎn)關(guān)系,必須交納違約金2萬(wàn)元/每年。

三、考生報(bào)名

1.報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)址為遼寧省高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)(www.lnjy.com.cn)。每名考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí),由本溪市教育局和省教育廳對(duì)考生報(bào)名資格進(jìn)行初審。

2.繳費(fèi)?忌诰W(wǎng)上利用銀行支付系統(tǒng)繳納考務(wù)費(fèi)100元。

3.報(bào)名及資格審查工作由本溪市教育局組織,本溪市人社局負(fù)責(zé)相關(guān)指導(dǎo)工作。

四、考試科目、命題、評(píng)卷及考務(wù)工作

考試設(shè)兩個(gè)科目,分別為“教育基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試”(筆試)和“教育教學(xué)能力測(cè)試”(說(shuō)課)!敖逃A(chǔ)知識(shí)測(cè)試”由省教育廳、省人社廳組織全省統(tǒng)一考試,委托專(zhuān)門(mén)考試機(jī)構(gòu)命題及閱卷;“教育教學(xué)能力測(cè)試”(說(shuō)課)由本溪市教育局、人社局組織。筆試考場(chǎng)設(shè)在本溪市,考場(chǎng)按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)化考試要求設(shè)置。

五、考試內(nèi)容

1.教育基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試(筆試)

教育基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試滿(mǎn)分100分,考試內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育政策法規(guī)及職業(yè)道德(中華人民共和國(guó)教師法、中華人民共和國(guó)教育法、中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法、教師資格條例)。

在考試內(nèi)容上,教育學(xué),心理學(xué),教育政策法規(guī)及職業(yè)道德,內(nèi)容比例大致為6:3:1。

在考試題型上,客觀題占60%,主觀題占40%。

考試時(shí)間為2個(gè)小時(shí)。

省教育廳、省人社廳根據(jù)全省招聘計(jì)劃和考試成績(jī),劃定本科目最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)。

2.教育教學(xué)能力測(cè)試(說(shuō)課)

教育教學(xué)能力測(cè)試內(nèi)容為考察所報(bào)學(xué)科所必需的基本技能。教育教學(xué)能力測(cè)試(說(shuō)課)滿(mǎn)分為100分,60分為及格線(xiàn),不及格者無(wú)錄取資格。

六、確定進(jìn)入面試考生名單

本溪市教育局對(duì)教育基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試(筆試)成績(jī)達(dá)到全省最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上的考生進(jìn)行報(bào)名資格復(fù)審,然后按照各崗位招生計(jì)劃數(shù)1:2的比例從高至低確定參加教育教學(xué)能力測(cè)試(說(shuō)課)的考生名單。

七、聘用工作

本溪市教育局、人社局負(fù)責(zé)“特崗計(jì)劃”招聘工作?忌慕逃A(chǔ)知識(shí)測(cè)試(筆試)成績(jī)和教育教學(xué)能力測(cè)試(說(shuō)課)成績(jī)按照5:5的比例計(jì)入個(gè)人總分。并按總成績(jī)從高到低的順序(總成績(jī)相同者按照教育教學(xué)能力測(cè)試成績(jī)確定排名),經(jīng)體檢考核等規(guī)定程序后,確定擬聘用名單報(bào)省教育廳、省人社廳。

八、公示擬聘用人員

省教育廳、人社廳將各市上報(bào)的擬聘用名單在網(wǎng)上公示七個(gè)工作日,并對(duì)考生相關(guān)材料進(jìn)行終審。公示無(wú)異議且終審合格后,省教育廳、省財(cái)政廳、省人力資源和社會(huì)保障廳、省編委辦聯(lián)合下發(fā)文件,確定最終錄取名單。

九、上崗就職與考核

本溪滿(mǎn)族自治縣教育局派遣錄用人員到所報(bào)學(xué)校就職,簽定聘用合同。新錄用人員實(shí)行六個(gè)月試用期,試用期期間必須參加市、縣業(yè)務(wù)部門(mén)組織的上崗培訓(xùn),試用期滿(mǎn)后按《本溪滿(mǎn)族自治縣新招聘教師考核方案》由教育行政部門(mén)組織考核,對(duì)于考核不合格者試用期延長(zhǎng)至一年,再次考核仍不合格者,啟動(dòng)清退程序,解除聘用合同,予以辭退。錄用人員必須在所報(bào)考學(xué)校服務(wù)滿(mǎn)四年,方可正式落編。

十、聯(lián)系方式

本溪滿(mǎn)族自治縣教育局:鮑麗華0414-6832399

劉成金0414-6829466

本溪滿(mǎn)族自治縣教育局

3.本溪市崗位信息表.rar

 

 

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