根據(jù)工作需要和全市事業(yè)單位崗位空缺情況，按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市委、市政府研究，確定為部分事業(yè)單位公開招聘一批工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍和條件
（一）綜合崗位、衛(wèi)生崗位、中小學(xué)教師崗位
1、遵守憲法和法律，具有良好品行，享有公民政治權(quán)利。
2、身體健康，符合事業(yè)單位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
3、全日制普通高等院校畢業(yè)生。
4、年齡在30周歲以下（1984年9月30日以后出生）。具有碩士研究生以上學(xué)歷的畢業(yè)生年齡可放寬至35周歲（1979年9月30日以后出生）。
5、2014年應(yīng)屆高校畢業(yè)生不限戶籍，往屆畢業(yè)生限臨清戶籍。
6、具備報(bào)考崗位要求的資格條件。
（二）幼兒教師崗位
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，熱愛幼兒教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品德端正，敬業(yè)愛生。
2、身體健康，符合事業(yè)單位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
3、全日制普通中等專業(yè)以上學(xué)歷畢業(yè)生，并具有教師資格和專業(yè)資質(zhì)。①具有幼兒教師資格證書、幼兒師范學(xué)校或中等師范學(xué)校及以上學(xué)歷、學(xué)前教育或幼兒教育專業(yè)畢業(yè)人員；②具有幼兒教師資格證書、大專及以上學(xué)歷畢業(yè)人員；③具有小學(xué)、初中、高中教師資格證書、大專及以上音樂、美術(shù)、體育專業(yè)畢業(yè)人員。
4、年齡35周歲以下（1979年9月30日以后出生）。
5、具有聊城市常住戶口，縣（市、區(qū)）間可跨縣報(bào)考。
（三）下列人員不得報(bào)考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的；
2、在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘中被主管部門認(rèn)定有作弊行為的；
3、臨清市機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員；
4、在讀全日制普通高校學(xué)生（含在讀研究生）；
5、現(xiàn)役軍人；
6、法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形的人員；
7、報(bào)考人員不得報(bào)考與本人具有應(yīng)回避親屬關(guān)系人員所在的單位。
二、招聘計(jì)劃和招聘崗位
具體招聘計(jì)劃和招聘崗位見附表
三、報(bào)名及資格審查
（一）報(bào)名要求。報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的方式進(jìn)行，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
報(bào)名時(shí)間：2014年10月29日——31日
上午8：30–11：30；下午13：30–17：00
報(bào)名地點(diǎn)：臨清市技工學(xué)校（聊城市第二人民醫(yī)院北首、解放路西端大橋街1138號(hào)）
應(yīng)聘人員報(bào)名前登錄臨清市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(網(wǎng)址：hrss.linqing.gov.cn)或臨清人才網(wǎng)（網(wǎng)址：www.lq-rc.com）下載《2014年臨清市事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表》。
報(bào)名審查材料：①《報(bào)名表》(本人簽名) 及3張1寸近半年來同底版免冠照片；②本人身份證、戶口本（報(bào)幼兒老師及往屆畢業(yè)生提供）原件及復(fù)印件;③畢業(yè)證、報(bào)到證原件及復(fù)印件;④學(xué)信網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》；⑤報(bào)考崗位要求的相應(yīng)教師資格證;⑥留學(xué)回國人員應(yīng)聘的需出具國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
報(bào)考定向招聘崗位的服務(wù)基層項(xiàng)目人員，除提供上述材料外，還需提供以下材料：“三支一扶”人員需提供山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣(市)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局出具的考核材料;參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員需提供團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料;“選聘到村任職”的高校畢業(yè)生需提供縣以上組織人事部門考核認(rèn)定的證明材料；大學(xué)生退役士兵應(yīng)出具《退役士兵證》和戶籍所在地退伍軍人安置辦公室的證明材料。
應(yīng)聘人員需現(xiàn)場(chǎng)提交上述材料的原件，由招聘工作人員審查，同時(shí)提交《報(bào)名表》原件及報(bào)名審查資料復(fù)印件留存?zhèn)洳�，并交納考務(wù)費(fèi)，每人每科40元，共計(jì)80元。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間和地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng)，將在臨清市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、臨清人才網(wǎng)發(fā)布。請(qǐng)各位考生密切關(guān)注！逾期不領(lǐng)取準(zhǔn)考證者視為自動(dòng)放棄。
（二）資格審查。對(duì)應(yīng)聘人員資格審查工作，貫穿整個(gè)招聘工作的全過程。報(bào)名時(shí)，招聘主管部門根據(jù)應(yīng)聘人員提交的相關(guān)證件材料進(jìn)行資格初審，審核通過后，根據(jù)招聘條件和招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷等要求，審查報(bào)考者資格條件，特別是對(duì)畢業(yè)證書進(jìn)行網(wǎng)上或電話查詢認(rèn)證。報(bào)考人員要如實(shí)填寫《2014年臨清市事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表》,并在《報(bào)考人誠信承諾書》欄內(nèi)簽名，如提供虛假信息，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消資格，三年內(nèi)不得參加本市事業(yè)單位公開招聘。
（三）崗位核減。對(duì)最終確定的報(bào)考人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃錄用人數(shù)相應(yīng)倍數(shù)的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，按1：3的比例取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人以上的，按1：2的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。
（四）定向考錄
按照人社部《關(guān)于開展從大學(xué)生村官等服務(wù)基層項(xiàng)目人員中考試錄用公務(wù)員工作的通知》（人社部【2010】52號(hào)）、省人社廳《關(guān)于加強(qiáng)事業(yè)單位人事管理的意見》（省人社發(fā)【2013】13號(hào)）等文件要求規(guī)定，取消筆試加分。服務(wù)基層項(xiàng)目人員服務(wù)期滿2年、考核合格、3年內(nèi)（指2010年、2011年、2012年招募和選派的服務(wù)基層項(xiàng)目人員）報(bào)考的，符合本次招聘條件的臨清籍退役高校畢業(yè)生士兵，可以報(bào)考定向招聘崗位，也可自主選擇選報(bào)其他崗位。
（五）考務(wù)費(fèi)減免
享受考務(wù)費(fèi)用減免政策的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，資格審查時(shí)須攜帶有關(guān)證明材料現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)和辦理減免手續(xù)。
四、組織考試
考試分為筆試和面試。
（一）筆試采取異地命題、外聘監(jiān)考、異地閱卷的方式進(jìn)行。
筆試根據(jù)專業(yè)不同分為綜合、衛(wèi)生、教育三大類。筆試成績滿分為100分。綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí) (包括政治經(jīng)濟(jì)理論、法律法規(guī)、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí))和綜合寫作，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的50%；衛(wèi)生類考試內(nèi)容為衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)(醫(yī)學(xué)倫理學(xué)、醫(yī)風(fēng)醫(yī)德及衛(wèi)生法規(guī)等)和衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)（中醫(yī)、西醫(yī)、藥學(xué)、護(hù)理等基礎(chǔ)知識(shí)），分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%;教育類(中小學(xué)教師)考試內(nèi)容為教育基礎(chǔ)知識(shí)(教育學(xué)、心理學(xué)、教師職業(yè)道德及教育法規(guī)等)和各學(xué)科專業(yè)知識(shí)，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%；幼兒教師筆試內(nèi)容側(cè)重《學(xué)前教育學(xué)》、《學(xué)前心理學(xué)》、《學(xué)前衛(wèi)生學(xué)》、《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》等。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
筆試時(shí)禁止考生攜帶除考試用具外的任何物品進(jìn)入考區(qū)。詳細(xì)規(guī)定見準(zhǔn)考證。
筆試成績?cè)谂R清市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、臨清人才網(wǎng)擇期發(fā)布。根據(jù)筆試成績，按照1：1.5的比例，從高分到低分確定參加面試人員。
（二）面試。綜合崗位、衛(wèi)生崗位采用結(jié)構(gòu)化面試，中小學(xué)教師采用試講的方式，幼兒教師采用試講與才藝展示相結(jié)合的方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力和舉止儀表等方面的綜合素質(zhì)。
面試采用百分制計(jì)分，面試成績當(dāng)場(chǎng)公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)在臨清市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、臨清人才網(wǎng)擇期公布。
面試考務(wù)費(fèi)為70元。
（三）成績計(jì)算。面試結(jié)束后，按筆試成績50%、面試成績50%的比例，折合成百分制計(jì)算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
根據(jù)考試總成績，按招聘崗位和計(jì)劃等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人員。
本次招聘所有環(huán)節(jié)因棄權(quán)或不合格人員造成空缺不實(shí)行遞補(bǔ)。
五、體檢和考察
（一）體檢：參照原人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施，體檢時(shí)間和地點(diǎn)在臨清市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、臨清人才網(wǎng)擇期公布。
（二）考察：按照德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)職位要求，考察擬錄用人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、是否需要回避等方面的情況，并對(duì)擬錄用人員進(jìn)行資格復(fù)審。
六、公示招聘結(jié)果
按照考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬錄用人員，在臨清市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、臨清人才網(wǎng)公布，公示時(shí)間為七個(gè)工作日。
七、辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)束后，對(duì)經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，按照《事業(yè)單位管理辦法》的有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)及有關(guān)事宜。
八、其他
臨清市事業(yè)單位公開招聘不指定考試輔導(dǎo)書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的筆試、面試輔導(dǎo)班。
咨詢電話：2310835 5161635
監(jiān)督電話：12388
附：2014年臨清市事業(yè)單位招聘計(jì)劃.rar
2014年臨清市事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表.rar
2014年臨清市事業(yè)單位公開招聘報(bào)名須知.rar
臨清市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
二〇一四年十月二十日
|
臨清市事業(yè)單位招聘計(jì)劃 | |||||
|
單 位 |
學(xué) 科 |
崗位代碼 |
招聘計(jì)劃 |
學(xué)科專業(yè)知識(shí) |
專業(yè)及學(xué)歷要求 |
|
教育系統(tǒng) |
語 文 |
19 |
13 |
以本學(xué)科高中內(nèi)容為主，兼顧初中、小學(xué)內(nèi)容 |
�？萍耙陨蠈W(xué)歷師范類畢業(yè)生，有教師資格證書的非師類畢業(yè)生 |
|
數(shù) 學(xué) |
20 |
4 | |||
|
英 語 |
21 |
10 | |||
|
物 理 |
22 |
2 | |||
|
化 學(xué) |
23 |
2 | |||
|
政 治 |
24 |
2 | |||
|
音 樂 |
25 |
10 |
音樂理論 | ||
|
體 育 |
26 |
10 |
體育理論 | ||
|
美 術(shù) |
27 |
10 |
素描、彩畫（畫具自備） | ||
|
書 法 |
28 |
2 |
現(xiàn)場(chǎng)書寫兩種字體，楷書必考，另外自選一種字體（書法用具自備） | ||
|
小學(xué)教育 |
29 |
30 |
小學(xué)教育以小學(xué)語文、數(shù)學(xué)內(nèi)容為主，兼顧初中內(nèi)容 | ||
|
幼兒教師 |
30 |
15 |
以簡章要求為準(zhǔn) |
以簡章要求為準(zhǔn) | |
|
計(jì)劃招聘人數(shù)合計(jì)：110人 | |||||