信州區(qū)2014年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

為進一步深化我區(qū)事業(yè)單位人事制度改革，建立科學、規(guī)范、公正的選人用人機制，切實加強我區(qū)事業(yè)單位人才隊伍建設，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員53名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)及條件

見附件：《信州區(qū)2014年事業(yè)單位公開招聘崗位一覽表》

二、報名時間及方式

１、網(wǎng)上報名時間：2014年3月31日9：00－4月4日16：00。

２、報名方式：應聘人員登錄上饒市人力資源和社會保障網(wǎng)（www.srrcw.com）進行網(wǎng)上報名。具體步驟按《上饒市事業(yè)單位2014年公開招聘工作實施方案》（以下簡稱《方案》）的規(guī)定操作。

三、筆試、資格審查及面試

考試采取筆試與面試相結(jié)合的方法進行。崗位信息表備注欄另有規(guī)定的，按其規(guī)定執(zhí)行。

１、筆試。崗位報名人數(shù)與招聘計劃比例須達到3:1方可開考。完成網(wǎng)上注冊、繳費的應聘人員于2014年4月27日參加上饒市事業(yè)單位公開招聘公共科目和專業(yè)科目的考試。具體安排見筆試準考證。

２、面試。需筆試的崗位，根據(jù)筆試成績按崗位招聘人數(shù)2：１的比例確定入闈面試人員。面試工作按照《方案》具體規(guī)定進行。

３、資格審查。面試前，入闈面試人員應按照《方案》的規(guī)定，在規(guī)定的時間內(nèi)攜帶相關證件（證明）、照片等參加資格審查。資格審查工作由信州區(qū)委組織部、區(qū)監(jiān)察局和區(qū)人力資源和社會保障局共同組織實施，具體時間和地點，另行通知。面試人員的遞補按《方案》執(zhí)行。

四、體檢和考核

１、根據(jù)總成績按招聘崗位從高分到低分等額確定體檢、考核對象。

２、體檢由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，參照公務員錄用體檢規(guī)定執(zhí)行�？己斯ぷ饔尚胖輩^(qū)委組織部、區(qū)監(jiān)察局和區(qū)人社局共同組織實施。

五、公示和聘用

對經(jīng)體檢、考核合格的擬聘人員進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，辦理相關聘用手續(xù)。聘用人員享受事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

六、其他未盡事宜，按照《方案》有關規(guī)定執(zhí)行。

本公告由信州區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。

聯(lián)系電話：0793—8307263（信州區(qū)人力資源和社會保障局）

附件：《信州區(qū)2014年事業(yè)單位公開招聘崗位一覽表.rar》

信州區(qū)人力資源和社會保障局

二〇一四年三月十四日

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