2014年云南省電子工業(yè)行業(yè)協(xié)會(huì)事業(yè)單位招聘公告

　　為優(yōu)化人才隊(duì)伍，建設(shè)高效精干、素質(zhì)優(yōu)良，結(jié)構(gòu)合理的專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍和管理隊(duì)伍，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和《關(guān)于印發(fā)〈云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法〉的通知》(云人[2004]37號(hào))，我協(xié)會(huì)機(jī)關(guān)及下屬兩個(gè)事業(yè)單位因工作需要，結(jié)合實(shí)際情況，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘9名編制內(nèi)工作人員。

　　一、招聘原則

　　招聘遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開(kāi)報(bào)名并考試，擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘對(duì)象和條件

　　(一)招聘對(duì)象

　　教育行政主管部門認(rèn)可學(xué)歷的全日制本科及以上畢業(yè)生，并取得相應(yīng)學(xué)位;或全日制專科及以上畢業(yè)并取得技師證，具體要求見(jiàn)招聘崗位。

　　(二)招聘條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義;

　　2. 遵紀(jì)守法，品行端正，具有拼搏奉獻(xiàn)、艱苦創(chuàng)業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、誠(chéng)實(shí)守信和為人民服務(wù)的精神;

　　3. 符合招聘崗位的專業(yè)要求,具有招聘崗位所需的學(xué)歷條件(招聘崗位、專業(yè)及學(xué)歷要求見(jiàn)下表);

　　4. 身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，體檢符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)的通知》(云人社發(fā)〔2010〕97號(hào))要求。

　　5.對(duì)報(bào)考人員年齡要求,應(yīng)屆生無(wú)年齡限制，社會(huì)招聘人員年齡在35歲以下(1979年6月以后出生)。

　　(三)有下列情況之一者，不得報(bào)考：

　　1.曾受過(guò)各類刑事處罰的。

　　2.曾被開(kāi)除公職的。

　　3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

　　4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

　　5.有其它違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的。

　　(四)招聘計(jì)劃

　　三、招聘方式和步驟

　　(一)公開(kāi)發(fā)布信息。將招聘計(jì)劃發(fā)布在云南省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、云南省電子工業(yè)行業(yè)協(xié)會(huì)網(wǎng)、云南省電子信息高級(jí)技工學(xué)校校園網(wǎng)上。

　　(二)報(bào)名。

　　1、招聘報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員應(yīng)到指定報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名。如有特殊情況本人不能到場(chǎng)報(bào)名者，可以委托他人攜帶報(bào)名所需證件復(fù)印件到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，屆時(shí)再核實(shí)原件。

　　2、報(bào)名的流程

　　(1)報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。

　　(2)報(bào)考人員可根據(jù)所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷結(jié)合招聘要求進(jìn)行報(bào)名。

　　(3)報(bào)考人員持身份證原件、畢業(yè)證書原件、學(xué)位證書原件、就業(yè)推薦表、報(bào)考崗位需要提供的其他證書原件或證明(職業(yè)資格證書等)。其中，在職人員還需持所在單位出具的同意報(bào)考證明。

　　(4)報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的材料負(fù)責(zé)(包括登記表信息、個(gè)人推薦材料和各種證書等)，弄虛作假或不符合報(bào)考條件者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試或錄取資格。

　　3、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

　　報(bào)名時(shí)間：2014年 6月 13日— 6月14日

　　報(bào)名地點(diǎn)：昆明市東風(fēng)西路162號(hào)(電子大廈6樓)

　　聯(lián)系電話：0871-63644177、63648334(省電子工業(yè)行業(yè)協(xié)會(huì))

　　0871-65630275(省電子信息高級(jí)技工學(xué)校)

　　0871-63641041(省電子電器產(chǎn)品售后服務(wù)發(fā)展中心)

　　(三)資格審查。符合條件的報(bào)名者應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《云南省事業(yè)單位應(yīng)聘人員考試報(bào)名登記表》的各項(xiàng)內(nèi)容，并提供身份證原件及復(fù)印件，同時(shí)提供本人近期免冠2寸照片兩張。復(fù)試通過(guò)后在職人員應(yīng)提供原單位出具同意解除的勞動(dòng)合同。

　　(四)準(zhǔn)考證的領(lǐng)取

　　時(shí)間：2014年6月20日

　　地點(diǎn)：昆明市穿金路154號(hào)(省電子信息高級(jí)技工學(xué)校內(nèi))

　　(五)收費(fèi)

　　本次招聘，報(bào)名者不需交報(bào)名費(fèi)，需承擔(dān)本人體檢費(fèi)用。

　　四、考試

　　結(jié)合擬聘崗位的實(shí)際，重點(diǎn)對(duì)崗位需要的公共基礎(chǔ)科目、工作技能等綜合知識(shí)進(jìn)行考試。

　　(一)筆試。筆試主要考察考生的公共基礎(chǔ)綜合知識(shí)，筆試成績(jī)按照百分制進(jìn)行評(píng)分。按照招聘崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)1:3及以上的比例組織筆試，未達(dá)到1:3比例的相應(yīng)取消或遞減招聘崗位及人數(shù)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)及成績(jī)均會(huì)在云南省電子工業(yè)行業(yè)協(xié)會(huì)及云南省電子信息高級(jí)技工學(xué)校網(wǎng)站上進(jìn)行公告、公示。其中，報(bào)考云南省電子信息高級(jí)技工學(xué)校教師崗位的考生，筆試成績(jī)?cè)O(shè)置60分為最低分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到此控制線考生不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

　　(二)面試。根據(jù)筆試成績(jī)由高到低按招聘崗位人數(shù)與參加面試的人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員。面試主要考察考生專業(yè)技能及適應(yīng)崗位的業(yè)務(wù)素質(zhì)，主要由招聘單位負(fù)責(zé)組織，面試成績(jī)按照百分制進(jìn)行評(píng)分。其中，報(bào)考省電子信息高級(jí)技工學(xué)校教師崗位者，面試安排有教學(xué)試講環(huán)節(jié)，等額進(jìn)入面試人員設(shè)置60分為面試最低分?jǐn)?shù)線。

　　面試時(shí)間及地點(diǎn)：在云南省電子工業(yè)行業(yè)協(xié)會(huì)及云南省電子信息高級(jí)技工學(xué)校網(wǎng)站上進(jìn)行公告。

　　(三)成績(jī)?cè)u(píng)定。根據(jù)筆試成績(jī)和面試成績(jī)確定總成績(jī)，其中筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%，面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。

　　五、考核

　　根據(jù)總成績(jī)由高到低的順序，按招聘崗位人數(shù)等額確定考核人員。主要對(duì)考生進(jìn)行德能勤績(jī)廉以及崗位要求等條件方面的考核。

　　六、體檢

　　1.體檢。經(jīng)考核合格者到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))執(zhí)行。

　　2.未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

　　3.體檢費(fèi)用：體檢費(fèi)用由報(bào)考者考生本人承擔(dān)。

　　七、公示

　　體檢合格者被確認(rèn)為擬聘用人員，名單會(huì)在云南省電子工業(yè)行業(yè)協(xié)會(huì)及云南省電子信息高級(jí)技工學(xué)校校園網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合考核招聘條件的，取消被公示人擬聘資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，如經(jīng)核實(shí)不符合考核招聘條件的，取消聘用資格。在此期間內(nèi)如有被取消聘用資格或自動(dòng)放棄聘用資格的應(yīng)聘人員，將會(huì)按考試成績(jī)遞補(bǔ)擬聘用人員。

　　八、聘用

　　經(jīng)主管部門審核，省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格。

　　九、嚴(yán)格公開(kāi)招聘紀(jì)律

　　本次考核招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省有關(guān)政策規(guī)定和公開(kāi)、公平、公正的招聘原則，應(yīng)確保招聘信息、招聘過(guò)程、招聘結(jié)果及時(shí)公開(kāi)，接受社會(huì)有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假的應(yīng)聘人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

　　本次招聘不指定考試用書，沒(méi)有委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行考前培訓(xùn)。

　　監(jiān)督電話：0871-63644128

　　云南省電子工業(yè)行業(yè)協(xié)會(huì)

　　2014年5月30日