一、單位簡(jiǎn)介：
昌吉學(xué)院坐落在中國(guó)西部新疆天山北坡經(jīng)濟(jì)帶中心---美麗的昌吉市,距首府烏魯木齊34公里,有烏奎高速、機(jī)場(chǎng)高速和烏昌高等級(jí)公路與之相連。她的前身是成立于1959年的昌吉師范學(xué)校，1985年升格為昌吉師范�？茖W(xué)校，2001年5月經(jīng)國(guó)家教育部批準(zhǔn)升格為本科院校昌吉學(xué)院。
學(xué)院現(xiàn)有南、北兩個(gè)校區(qū),占地面積800余畝,各類建筑面積20萬平方米。在昌吉市新區(qū)已規(guī)劃1900畝校區(qū)，新校區(qū)用現(xiàn)代大學(xué)理念進(jìn)行規(guī)劃設(shè)計(jì),按照現(xiàn)代化、信息化、生態(tài)化、網(wǎng)絡(luò)化和高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高水平、高質(zhì)量的要求,建設(shè)自治區(qū)一流的高校校園。一期建設(shè)已竣工投入使用。
學(xué)院現(xiàn)有教職工590人,其中專任教師451人, 教授、副教授138人。具有博士、碩士研究生學(xué)位的教師近200人。學(xué)院長(zhǎng)期聘有外籍教師任教,包括外國(guó)留學(xué)生在內(nèi)的各類全日制在校生接近7000人。設(shè)有中文系、中語系、經(jīng)濟(jì)管理系、社會(huì)科學(xué)系、外語系、數(shù)學(xué)系、物理系、化學(xué)工程系、計(jì)算機(jī)工程系、體育系、音樂系、美術(shù)系、初等教育學(xué)院、繼續(xù)教育學(xué)院等14個(gè)教學(xué)院系部,共51個(gè)本、專科專業(yè)覆蓋了6大學(xué)科門類,已初步形成專業(yè)設(shè)置比較合理,學(xué)科門類比較齊全,以教師教育為主,多學(xué)科共同發(fā)展的綜合性普通高校。
二、招聘范圍：凡符合崗位條件者，均可報(bào)名應(yīng)聘。
三、招聘崗位：(詳見附表一)
四、招聘原則：堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹民主、公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。
五、招聘監(jiān)督：
為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，昌吉學(xué)院紀(jì)檢委對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。對(duì)筆試工作命題、閱卷、登分環(huán)節(jié)及命題人員進(jìn)行全封閉式監(jiān)督;對(duì)面試工作命題、拆封環(huán)節(jié)及命題人員進(jìn)行全封閉式監(jiān)督。
監(jiān)督人：昌吉學(xué)院紀(jì)檢委副書記王力虹
監(jiān)督電話：0994—2330022(昌吉學(xué)院紀(jì)檢委)
六、應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件：
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守國(guó)家法律和法規(guī);
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)熱愛教育事業(yè)，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和使命感，具有良好的職業(yè)道德和履行崗位職責(zé)的能力。母語為非漢語的應(yīng)聘人員HSK等級(jí)須達(dá)到8級(jí)(沒有HSK等級(jí)證書的“民考漢”考生，需達(dá)到普通話水平測(cè)試二級(jí)乙等及以上水平);
(五)身體健康，能承擔(dān)正常工作;
(六)年齡在30周歲及以下(1983年8月22日后出生);年齡在35周歲以下(1978年8月22日后出生)。
(七)具備招聘職位所需的其他條件和要求(詳見招聘信息)。
(八)曾受過各類刑事處罰的、曾被開除公職的、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的、有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的人員不得報(bào)考。
七、招聘實(shí)施方法及步驟：
我校公開招聘工作，按照公布招聘崗位和所需資格條件、報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟實(shí)施。
(一)公開招聘崗位和資格條件
在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(www.xjrs.gov.cn)和昌吉學(xué)院校園網(wǎng)(http://cjc.edu.cn)發(fā)布招聘公告、公布招聘崗位、資格條件及招聘程序。發(fā)布信息期限為2014年8月22 日至2014年8 月29日。
(二)報(bào)名與資格審查
公開招聘工作人員報(bào)名、資格審查工作由昌吉學(xué)院人事處負(fù)責(zé)。資格審查包括報(bào)名時(shí)的資格初審及考察工作中的資格確認(rèn)兩個(gè)環(huán)節(jié)。在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位條件的情況，取消其報(bào)考或聘用資格。報(bào)名及資格初審按以下程序進(jìn)行：
1. 報(bào)名：報(bào)考者登錄新疆人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)(www.xjrs.gov.cn)和昌吉學(xué)院校園網(wǎng)(http://cjc.edu.cn)，認(rèn)真閱讀“公告”、“昌吉學(xué)院2014年面向社會(huì)公開招聘崗位計(jì)劃表”等，了解招聘崗位所規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，然后選擇完全符合報(bào)考條件的崗位，登錄新疆維吾爾自治區(qū)人才服務(wù)中心報(bào)名考試系統(tǒng)(http://bmks.xjrc365.com)選擇完全符合報(bào)考條件的職位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考人員只能選擇其中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證信息必須一致。
下載打印《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名資格審查表》2份(附件二)，資格審查時(shí)攜帶備用。
2、網(wǎng)上報(bào)名及繳費(fèi)時(shí)間：2014年 8月 22日—2014年8月29 日(北京時(shí)間18:00)
3、崗位咨詢聯(lián)系人及電話：
關(guān)磊 孔令雪 0994-2354152 18699407120
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)服務(wù)咨詢電話：0991-4606779
打印準(zhǔn)考證時(shí)間：2014年9月1日起
4、未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格，一切責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。報(bào)考人員所填寫信息與本人真實(shí)信息不符的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考及聘用資格。
5、專業(yè)目錄請(qǐng)參照昌吉學(xué)院2014年面向社會(huì)公開招聘專業(yè)代碼表(詳見附件三)。
6、應(yīng)聘同一崗位，應(yīng)聘人員與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1。達(dá)不到開考比例要求的，可調(diào)整或取消該崗位的招聘計(jì)劃。
7、資格審查。昌吉學(xué)院公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格初審。資格審查通過者由昌吉學(xué)院在新疆人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)(www.xjrs.gov.cn)、昌吉學(xué)院網(wǎng)(http://cjc.edu.cn)上公布。
(三)考試考核
考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
1.筆試
(1)筆試對(duì)以下人員給予加分政策：
�、倭沂颗渑技捌渥优P試成績(jī)加5分;
�、谑褂脟�(guó)家通用文字(漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員，筆試成績(jī)加5分;
�、鄯⻊�(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計(jì)劃志愿者”、“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績(jī)加5分;
�、芊仙鲜龆囗�(xiàng)條件者，不累計(jì)加分;符合加分條件的應(yīng)聘人員，須在報(bào)名及資格審查時(shí)提供相關(guān)證明材料。
(2)筆試試卷用國(guó)家通用文字(漢語)命制，采用閉卷方式進(jìn)行，卷面滿分100分。筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和寫作。
(3)筆試具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》，報(bào)考人員在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證、身份證原件到準(zhǔn)考證指定的地點(diǎn)參加筆試。
(4)筆試成績(jī)出來后，應(yīng)聘者根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分，按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定面試入圍人員。若有放棄者，可根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。筆試成績(jī)相同且同為最后一名入圍面試者，一同入圍面試。
筆試成績(jī)、崗位排名及入圍面試人員名單等相關(guān)情況將于筆試結(jié)束后在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)(http://www.xjrs.gov.cn)和昌吉學(xué)院校園網(wǎng)(http://cjc.edu.cn)公布。
2.面試
(1)面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)于面試前3天在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)(http://www.xjrs.gov.cn)和昌吉學(xué)院校園網(wǎng)(http://cjc.edu.cn)進(jìn)行公布。應(yīng)聘者攜帶身份證原件、自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名資格審查表及招聘簡(jiǎn)章中要求的其他證明材料按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。因不符合規(guī)定要求而影響面試的，一切責(zé)任由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)，未按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的視為自動(dòng)放棄。
(2)面試滿分100分。教師崗位和非教師崗位面試成績(jī)?cè)诳偝煽?jī)中按60%折算，管理崗位面試成績(jī)?cè)诳偝煽?jī)中按50%折算。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。如有放棄人員，根據(jù)筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
教師崗位面試以現(xiàn)場(chǎng)問答和試講相結(jié)合的方式進(jìn)行，兩項(xiàng)測(cè)試滿分各100分，各占面試成績(jī)的50%。試講內(nèi)容根據(jù)招聘崗位的專業(yè)要求進(jìn)行。現(xiàn)場(chǎng)問答主要考察應(yīng)聘人員邏輯思維與應(yīng)變能力、分析判斷能力、語言表達(dá)能力、組織能力和人際交往能力等。
非教師崗位和管理崗位面試以計(jì)算機(jī)技能測(cè)試和現(xiàn)場(chǎng)問答相結(jié)合的方式進(jìn)行，兩項(xiàng)測(cè)試滿分各100分，各占面試成績(jī)的50%。計(jì)算機(jī)技能測(cè)試主要考察應(yīng)聘人員的計(jì)算機(jī)操作水平;現(xiàn)場(chǎng)問答主要考察應(yīng)聘人員的組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力和臨場(chǎng)應(yīng)變能力和崗位所需的基本知識(shí)。
(2)招聘人數(shù)與實(shí)際進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到1：2入圍比例要求的崗位，由昌吉學(xué)院公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定面試合格分?jǐn)?shù)線，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，通過者根據(jù)總成績(jī)進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。如有放棄者，可根據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
3.總成績(jī)計(jì)算方法：
教師崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)(現(xiàn)場(chǎng)問答成績(jī)×50%+試講×50%)×60%;
非教師專業(yè)技術(shù)崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)(計(jì)算機(jī)技能測(cè)試成績(jī)×50%+現(xiàn)場(chǎng)問答成績(jī)×50%)×60%;
管理崗位：筆試×50%+面試(計(jì)算機(jī)技能測(cè)試成績(jī)×50%+現(xiàn)場(chǎng)問答成績(jī)×50%)×50%。
總成績(jī)相同者，由昌吉學(xué)院公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施加試，確定總成績(jī)最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
面試結(jié)束后，在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)(http://www.xjrs.gov.cn)、昌吉學(xué)院網(wǎng)(http://cjc.edu.cn)上向社會(huì)公布筆試成績(jī)、筆試折合成績(jī)、面試成績(jī)、面試折合成績(jī)、總成績(jī)及綜合成績(jī)排名。
(四)體檢
昌吉學(xué)院公開招聘工作人員體檢工作由昌吉學(xué)院組織實(shí)施。按照1:1的比例從高分到低分依次確定體檢人選，并在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)、昌吉學(xué)院校園網(wǎng)上提前三天公布體檢人選、集中地點(diǎn)、體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)。
學(xué)院確定的擬招聘體檢人員由昌吉學(xué)院人事處組織在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院統(tǒng)一進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，由昌吉學(xué)院人事處組織另選縣級(jí)以上二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查。復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
因體檢不合格或自行放棄體檢所造成的崗位空缺，可根據(jù)總成績(jī)按擬聘崗位從高分到低分遞補(bǔ)。
(五)考察
昌吉學(xué)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組成2人以上考察組，堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先、注重�?shí)績(jī)的原則，對(duì)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職應(yīng)聘者及非在職人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律、有無犯罪記錄以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行全面了解;核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)空缺崗位的，可按總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。
(六)公示
體檢、考察合格者經(jīng)學(xué)院黨委常委會(huì)審議通過，確定擬招聘人員，分別在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)(http://www.xjrs.gov.cn)和昌吉學(xué)院校園網(wǎng)(http://www.cjc.edu.cn/)對(duì)擬招聘人員進(jìn)行公示，公示期為七個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。
(七)辦理聘用手續(xù)
公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。
應(yīng)聘者須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到昌吉學(xué)院人事處報(bào)到，逾期不報(bào)到者視為自動(dòng)放棄(博士學(xué)歷研究生可適當(dāng)放寬報(bào)到期限)。
新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為一年。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。
八、其他事項(xiàng)：
(一)招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，由昌吉學(xué)院公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)和昌吉學(xué)院校園網(wǎng)及時(shí)進(jìn)行公告。
(二)報(bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并要求及時(shí)關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)、昌吉學(xué)院校園網(wǎng)發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯(cuò)過相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。
(三)本次考試不指定輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。
(四)本方案未盡事宜，由昌吉學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1. 昌吉學(xué)院2014年面向社會(huì)公開招聘一覽表.doc
2. 自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名資格審查表.doc
3. 昌吉學(xué)院2014年面向社會(huì)公開招聘專業(yè)代碼表.doc
2014年8月21日