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2014年安徽省蕪湖市鳩江區(qū)基層衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

時(shí)間:2014-09-18 09:06:19 點(diǎn)擊:

2014年蕪湖鳩江區(qū)基層衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

   為做好2014年度鳩江區(qū)所屬基層衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公開招聘工作,按照市編辦《關(guān)于鳩江區(qū)所屬基層衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)2014年度占編聘用計(jì)劃的通知》(蕪編辦﹝2014﹞83號)要求,現(xiàn)將2014年度鳩江區(qū)所屬基層衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員工作的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘原則  (一)堅(jiān)持面向社會,公開招聘。

  (二)堅(jiān)持考試考察,擇優(yōu)聘用。

  (三)堅(jiān)持公平公正,接受監(jiān)督。

  二、招聘計(jì)劃

  鳩江區(qū)所屬基層衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)計(jì)劃招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員12名(見崗位計(jì)劃表)。本次招聘進(jìn)入鳩江區(qū)基層衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的專業(yè)技術(shù)人員統(tǒng)一實(shí)行按崗聘用,簽訂勞動合同,不納入事業(yè)單位編制管理,并實(shí)行績效考核。

  三、組織方式

  2014年度鳩江區(qū)所屬基層衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公開招聘工作按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名與資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢與考察、公示和報(bào)批聘用等步驟依次進(jìn)行。

  招聘工作由鳩江區(qū)委組織部、鳩江區(qū)人社局、鳩江區(qū)衛(wèi)生局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

  四、信息發(fā)布方式

  (一)招聘公告同時(shí)在蕪湖市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.ahwh.hrss.gov.cn/)、蕪湖人事考試網(wǎng)(http://www.whpta.gov.cn/)和鳩江區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://rs.jjq.gov.cn/)發(fā)布。

  (二)鳩江區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)發(fā)布筆試成績、入圍面試、最終合成成績、體檢、考察等相關(guān)信息。

  五、招聘條件

  (一)具有國家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷;

  (二)年齡30周歲以下(1984年9月1日以后出生);

  (三)遵紀(jì)守法,具有良好的品行,熱愛基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè);

  (四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

  (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  (六)崗位所需的其他條件。

  有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

  (一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

  (二)現(xiàn)役軍人;

  (三)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?计趦(nèi)的人員;

  (四)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

  (五)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

  六、招聘步驟

  (一)報(bào)名

  1、報(bào)名方式和時(shí)間

  報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)站為蕪湖人事考試網(wǎng)(http://www.whpta.gov.cn/)。報(bào)名時(shí)間為2014年9月24日8:00至9月28日16:00,逾期不再補(bǔ)報(bào)。

  2、報(bào)名流程

  報(bào)考人員登錄蕪湖人事考試網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名,簽署“誠信承諾書”,填寫《報(bào)名資格審查表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20—100kb),并提供有效通訊方式。報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查但實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。

  每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,與所學(xué)專業(yè)一致,并使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

  3、資格審查

  資格審查工作由鳩江區(qū)人社局負(fù)責(zé),統(tǒng)一在蕪湖人事考試網(wǎng)上進(jìn)行。9月29日16:00前完成報(bào)名資格審查工作。

  4、報(bào)名確認(rèn)

  報(bào)考人員報(bào)名后至9月29日16:00前可隨時(shí)登錄蕪湖人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過審查的,不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過審查的,在9月29日16:00之前可以改報(bào)其他崗位。

  通過資格審查的報(bào)考人員于9月30日16:00前登錄蕪湖人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納統(tǒng)考筆試費(fèi)用(省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號文件規(guī)定,按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用)和報(bào)名確認(rèn)(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。

  為確保新進(jìn)人員素質(zhì),應(yīng)聘同一崗位的人員其報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1。不足規(guī)定開考比例的,取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招聘崗位的報(bào)考人員,可于10月1日9:00—16:00改報(bào)其他崗位。對達(dá)不到規(guī)定比例的特殊崗位(專業(yè)),經(jīng)蕪湖市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)后方可開考。

  (二)筆試

  筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(二)》,滿分為120分。筆試時(shí)間為2014年10月12日上午9:00—11:30,考試地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。

  報(bào)考人員可于10月9日至10月11日從蕪湖人事考試網(wǎng)自行下載并打印《準(zhǔn)考證》。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,招聘主管機(jī)關(guān)不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考前培訓(xùn)班。

  為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì),設(shè)定筆試60分為最低控制合格分?jǐn)?shù)線。凡筆試成績達(dá)不到60分的應(yīng)聘人員,不予進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

  (三)資格復(fù)審

  10月24日,鳩江區(qū)人力資源和社會保障局在其網(wǎng)站上公布筆試成績。按照應(yīng)試人員筆試成績從高分到低分順序,根據(jù)所招聘崗位的計(jì)劃數(shù),按照1:3的比例確定進(jìn)入面試資格復(fù)審的人員名單,最后1名出現(xiàn)同分情況的,一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。

  鳩江區(qū)人力資源和社會保障局在其網(wǎng)站上公布擬進(jìn)入面試人員名單并負(fù)責(zé)進(jìn)行資格復(fù)審。凡與報(bào)考條件要求不符的,取消其參加面試的資格。因取消資格等原因出現(xiàn)入圍人選缺額的,在規(guī)定時(shí)間按同崗位筆試人員成績高低順序依次等額遞補(bǔ)并進(jìn)行資格復(fù)審。

  資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料:須提供本人有效居民身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、報(bào)名資格審查表等材料。其中屬在編正式工作人員的,需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。

  資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,領(lǐng)取面試通知書。參加面試的考生需交納面試費(fèi)80元(按皖價(jià)費(fèi)[2009]118號規(guī)定標(biāo)準(zhǔn))。面試時(shí)間另行通知。

  (四)面試

  面試采用結(jié)構(gòu)化面試,滿分為100分,面試人員少于或等于崗位計(jì)劃數(shù)的,面試成績須達(dá)到當(dāng)天該考場實(shí)際參加面試人員的平均分,方可進(jìn)入體檢與考察程序。

  (五)最終合成成績

  筆試和面試成績按照5:5的比例合成為考試最終成績。筆試成績占50%(計(jì)算公式:筆試成績÷1.2×0.5),面試成績占50%(計(jì)算公式:面試成績×0.5),上述成績按百分制計(jì)算,計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)第3位四舍五入。

  (六)體檢和考察

  根據(jù)考試總成績,從高分到低分的順序,按1:1的比例確定體檢和考察人選。如出現(xiàn)考試總成績相同的,按面試成績高低排序。如出現(xiàn)考試總成績和面試成績均相同的情況,將通過增加專業(yè)科目考試擇優(yōu)確定進(jìn)入體檢、考察的人員。

  體檢、考察工作由鳩江區(qū)人力資源和社會保障局、衛(wèi)生局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢工作按照皖人社秘〔2013〕208號文件執(zhí)行,體檢費(fèi)用按規(guī)定由考生自理?疾熘饕獙(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考核。

  對體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。體檢和考察時(shí)間另行通知。

  七、公示和聘用

  對體檢、考察合格的擬聘用人員,在蕪湖市人力資源和社會保障局、鳩江區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站上按規(guī)定公示7天,對公示無異議后的人員,辦理有關(guān)聘用審批手續(xù)。

  八、監(jiān)督檢查

  本次基層衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)招聘專業(yè)技術(shù)人員工作應(yīng)接受同級政府監(jiān)察部門的全程監(jiān)督。

  對違反有關(guān)規(guī)定、不按招聘計(jì)劃、規(guī)定條件或擅自更改招聘方案給招聘工作造成不良影響的,將宣布招聘無效、給予通報(bào)批評并追究相關(guān)責(zé)任;對違反考試紀(jì)律的工作人員和考生,視情節(jié)輕重,按有關(guān)規(guī)定予以處理。

  咨詢電話:5968335(鳩江區(qū)人社局)

  監(jiān)督電話:5864837(鳩江區(qū)監(jiān)察局)

  鳩江區(qū)人力資源和社會保障局

  2014年9月17日

2014年度鳩江區(qū)所屬基層衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃表

 

序號

招聘單位

崗位名稱

崗位代碼

聘用人數(shù)

報(bào) 考 條 件 要 求

聯(lián)系電話

學(xué)歷

年齡

1

官陡街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

公共衛(wèi)生

120101

1

本科

30周歲以下

2

清水街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

公共衛(wèi)生

120102

1

本科

30周歲以下

0553-5968335
(工作日撥打)

3

灣里街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

公共衛(wèi)生

120103

1

本科

30周歲以下

4

裕溪口街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

影像

120104

1

本科

30周歲以下

5

沈巷鎮(zhèn)衛(wèi)生院

臨床醫(yī)學(xué)

120105

1

本科

30周歲以下

6

護(hù)理

120106

1

本科

30周歲以下

7

二壩鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院

臨床醫(yī)學(xué)

120107

2

本科

30周歲以下

8

影像

120108

1

本科

30周歲以下

9

衛(wèi)生檢疫

120109

1

本科

30周歲以下

10

湯溝鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院

臨床醫(yī)學(xué)

120110

1

本科

30周歲以下

11

影像

120111

1

本科

30周歲以下

合計(jì)

 

 

12

 

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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