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2014年河南省焦作孟州市公安消防大隊政府專職消防隊員招聘公告

時間:2014-09-18 09:26:02 點擊:

2014年焦作孟州市公安消防大隊政府專職消防隊員招聘公告

   為進一步加強消防隊伍建設,更好地服務于全市經(jīng)濟社會發(fā)展,保護人民生命財產(chǎn)安全,經(jīng)市委、市政府研究同意,現(xiàn)面向全市招收錄用11名政府專職消防員。

  一、招錄單位、崗位及數(shù)量

  1、招錄單位及崗位:孟州市公安消防大隊;10名戰(zhàn)斗員、1名廚師。

  2、招錄數(shù)量:11名。

  二、招錄范圍及對象

  男性,身體健康,年齡在18周歲(1996年1月1日以前出生)至23周歲(1991年1月1日以后出生);身高165cm以上,雙眼矯正視力4.7。

  三、招錄條件

  (一)報考人員應具備以下基本條件:

  1、遵紀守法、品行優(yōu)良,無違法、違紀歷史記錄;

  2、身體健康,體形端正,體能素質優(yōu)秀;

  3、熱愛消防事業(yè),愿意服從軍事化管理。

  (二)有下列情形之一的不得報考:

  1、受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;

  2、有犯罪嫌疑尚未查清的;

  3、曾被辭退或者開除公職的;

  4、有吸食毒品、流氓、盜竊等不良行為的;

  5、身體素質差、不能參加體能訓練、應急救援戰(zhàn)斗的;

  6、身體有疾病或傳染病的;

  7、其他不符合招聘條件的人員。

  四、招錄程序

  招錄工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取公開報名、統(tǒng)一考試、全面考核、擇優(yōu) 錄用的辦法,招錄工作由市消防大隊組織。

  (一)報名與資格審查

  1、報名方式:本次招錄采取現(xiàn)場報名、現(xiàn)場照相的方式,報名時須本人親自到場,不得代替。

  2、報名時間:2014年9月17日至9月27日。

  3、報名地點:孟州市公安消防大隊中隊辦公室(地址:孟州市梧桐路282號,聯(lián)系人:鄭利超 13782616775)。

  4、資格審查:資格審查與報名同時進行,報名時報考人員須提供本人身份證(或戶籍證明)、戶口本、復員證或畢業(yè)證(以上證件須原件與復印件一份),報考人員須對提供的材料真實性負法律責任。

  經(jīng)資格審查和初步面試,現(xiàn)場認定無誤的,填寫《招錄合同制消防隊員報名登記表》。

  (二)考試

  考試分體能測試、筆試,符合條件的人員憑準考證和身份證到指定考場參加統(tǒng)一考試。

  1、體能測試

 、彭椖考昂细駱藴。體能測試項目參照《消防部隊體能訓練大綱》所規(guī)定的項目及標準,結合招錄崗位的特點設置。具體測試項目(任選三項)為:俯臥撐、仰臥起坐、單杠引體向上、雙杠杠端臂屈伸。合格標準為:俯臥撐50個/3分鐘、仰臥起坐50次/3分鐘、單杠引體向上3次、雙杠杠端臂屈伸3次、100米跑15秒。體能測試當場公布結果,具體測試時間、地點由公安消防大隊負責通知報考人員。

 、平Y果認定。體能測試結果不計分數(shù),按達標、不達標進行認定,凡有一項不達標者,視為不合格。體能測試合格者方有資格參加筆試,不合格者予以淘汰。

  2、筆試

  由消防大隊通知體能測試合格者統(tǒng)一進行,考試內容以思想政治、消防常識為主。

  (三)體檢

  根據(jù)報考人員筆試成績,由高分到低分確定體檢人選,統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進行體檢。體檢項目和標準參照《應征公民體格檢查標準》執(zhí)行,結合招聘崗位的特點研究確定,體檢費用報考人員承擔。體檢不合格者不予錄用,空缺名額按筆試成績由高分到低分依次遞補。

  (四)考察與政審

  根據(jù)個人筆試成績和體檢情況,按照1:1。5的比例確定參加政審人員。政審按照《人民警察政審考核程序及內容》文件規(guī)定進行,主要是全面了解考察對象的思想政治、道德品質、遵紀守法、能力素質、工作態(tài)度及需要回避的情況,對考生作出客觀公正的評價,提出合格與否的書面考察意見。政審不合格造成的空缺,按照筆試成績從高分到低分依次遞補。

  五、錄用及待遇

  (一)錄用:招考錄用的政府專職消防隊員由孟州市公安消防大隊辦理錄用手續(xù),簽訂固定期限勞動合同,最低工作年限不少于一年,由消防大隊管理、使用。實習期為一年,從實習期第二個月起辦理五險一金:大額醫(yī)療保險(每年交一次)、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、住房公積金。

  (二)培訓:被錄用人員集中進行15天的崗前培訓,培訓不合格者,取消錄用資格。

  (三)崗位:戰(zhàn)斗員,主要從事滅火、搶險、社會救助等工作,并做好日常執(zhí)勤、備戰(zhàn)。

  (四)管理:實行半軍事化管理,執(zhí)行軍隊的條令條例及消防部隊的規(guī)章制度,集中食宿備勤、執(zhí)勤,并實行績效考核。被錄用人員統(tǒng)一配發(fā)服裝和裝備,執(zhí)行消防工作任務。

  (五)工資:工資從實習期第二個月開始發(fā)放,第一年實習工資1532元/月?人,從第二年起1832元/月?人,項目包括基本工資、績效工資。

  (六)休息:實行輪班制,工作兩天(48小時)休息一天(24小時),沒有節(jié)假日。 工作滿一年有10天的帶薪年假,第二年起每年遞增1天,累計最多不超過15天。帶薪年假原則上一次性休完,特殊情況最多不超過2次。

  (七)合同:合同期內,凡違反軍隊的條令條例及消防部隊規(guī)章制度、《孟州市政府專職消防隊員管理辦法》或因自身原因不再符合錄用條件的,自動解除合同。合同期滿,考核合格且符合條件,經(jīng)雙方協(xié)商,可續(xù)簽合同。

  孟州市公安消防大隊

  2014年9月17日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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