根據(jù)工作需要，深圳市住房建設信息中心擬公開招考普通雇員，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招考崗位及人數(shù)
本次招考專業(yè)技術類雇員1名，詳見《深圳市住房建設信息中心公開招考雇員崗位表》(附件1)。
二、招考范圍
報考專業(yè)技術類雇員要求已通過深圳市普通雇員基本素質測試并取得A類合格證，或具有普通高校全日制研究生碩士及以上學歷學位，同時符合其他報考條件。
三、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)愿意履行雇員的義務，遵紀守法，品行端正;
(三)具有正常履行崗位職責的身體條件;
(四)符合本公告及招聘崗位表所規(guī)定的資格條件。
有下列情況者，不予接受報名：
(一)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員以及涉嫌違法犯罪正在接受司法審查尚未做出結論的人員;
(二)2009年11月以來參加本市機關事業(yè)單位招考被認定有考試作弊行為的人員;
(三)其他屬法律法規(guī)規(guī)定不能應聘的。
四、報名及資格初審
(一)采取現(xiàn)場報名的方式�？忌鷳孪忍顚懞谩渡钲谑袡C關事業(yè)單位公開招考普通雇員報名表》(附件2)。
報名時間：2014年11月21日(上午9:00-12：00;下午14:00-18:00)。
報名地點：深圳市福田區(qū)振華路8號設計大廈4樓408室，電話：83783385、83785686。
(二)報名所需材料
1.報名表，另附近期1寸正面免冠照片3張。
2.身份證、戶口本、學歷及學位證書、職稱證書。
3.雇員基本素質測試A類合格證(具有普通高校全日制研究生碩士及以上學歷學位的報名人員除外)。
4.計劃生育情況調查表(該表在報名時不能提供的，報名人員需以書面形式承諾未違反計劃生育政策，最遲應在辦理雇用備案前提交該表，否則，將取消雇用資格)。
5.崗位條件所需的其他證明材料，如工作經歷證明等。
上述材料中各類證件、證書驗原件，交復印件，其他材料提交原件。
(三)報考人員所提供的全部材料必須真實，如弄虛作假，取消資格。
(四)報名時須本人到場，不可委托他人代報名。
(五)報名時經資格初審合格的，現(xiàn)場發(fā)放面試通知書。
五、考試
本次招考的考試方式為面試。面試由深圳市住房建設信息中心負責組織，考生憑面試通知書和身份證(兩證缺一不可)參加面試，面試時間和地點見面試通知書。
根據(jù)面試結果等額確定體檢人選，面試成績及體檢人員名單將于面試結束后3個工作日內在深圳市住房和建設局網(wǎng)站(http://www.szjs.gov.cn/)公布。
六、體檢、資格復審、考核和公示
(一)體檢
參加體檢人員需攜帶本人身份證、面試通知書及近期一寸正面免冠彩色相片一張，到指定醫(yī)院體檢。體檢人員應按時參加體檢，否則視為放棄雇用資格。本次體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
(二)資格復審及考核
對于體檢合格的考生，將于30天內完成資格復審和考核工作�？己藘热轂閿M雇用人選的德、能、勤、績、廉以及適應所報考崗位的相關情況。經考核不合格的，報市人社局審定，審定為不合格的將取消雇用資格。
(三)公示
經面試、體檢、資格復審及考核合格的擬聘人員名單將在深圳市住房和建設局網(wǎng)站(http://www.szjs.gov.cn/)公示，公示期為7天。
七、辦理雇用手續(xù)
擬雇用人員經公示，沒有投訴或經查投訴不實或投訴屬實但不影響雇用，且不違反《深圳市機關事業(yè)單位雇員管理試行辦法》(深圳市人民政府令第133號)等文件關于雇用、回避等有關規(guī)定的，由用人單位在公示結束的1個月內，由市住房建設信息中心向市組織人事部門申辦擬錄人員的雇用手續(xù)。
九、其它事項
(一)本次招聘過程中涉及應聘資格、工作經歷、年齡等時間計算問題的，均截止2014年11月1日。例如，最高年齡40歲是指1974年11月1日之后出生。
(二)雇員的薪酬待遇按我市雇員管理有關規(guī)定執(zhí)行。
(三)對在招考過程中違反我市雇員招聘規(guī)定及本公告規(guī)定工作人員及應聘者，將提請有關部門按相關規(guī)定進行嚴肅處理。
十、本公告由深圳市住房建設信息中心負責解釋。
附件：1.深圳市住房建設信息中心2014年11月公開招考普通雇員崗位表.rar
2.深圳市機關事業(yè)單位公開招考普通雇員報名表.rar
深圳市住房建設信息中心
2014年11月10日