2015年浙江省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會直屬事業(yè)單位招聘人員的公告
根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會擬組織直屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
招聘計劃見《浙江省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會直屬事業(yè)單位2015年招聘崗位表》（附件1）。
(一)招聘單位、崗位
浙江省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會直屬4家事業(yè)單位本次招聘4個崗位共7名人員（詳見招聘崗位表）。
浙江省工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所：浙江省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會直屬公益一類事業(yè)單位,機(jī)構(gòu)規(guī)格為縣處級，預(yù)算形式為財政適當(dāng)補助。辦公地點位于杭州市。主要承擔(dān)我省工業(yè)和信息經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)政策研究與決策咨詢工作職能。
浙江省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會宣傳教育培訓(xùn)中心：浙江省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會下屬公益二類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格為縣處級，預(yù)算形式為自收自支。辦公地點位于杭州市區(qū)。主要職能：浙江省經(jīng)信干部、企業(yè)管理人員教育培訓(xùn)的重要基地；圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)改革、發(fā)展、提高的需要，結(jié)合國家經(jīng)濟(jì)政策、法律、法規(guī)開展有針對性、實用性、示范性和時效性的多層次培訓(xùn)；開展與全國著名高校、科研院所等機(jī)構(gòu)廣泛合作，通過學(xué)歷教育、資格考證、企業(yè)創(chuàng)新與發(fā)展的專題研究和咨詢服務(wù)、經(jīng)信干部培訓(xùn)、企業(yè)管理人才和短缺人才的綜合培訓(xùn)等多種形式，實現(xiàn)為經(jīng)信工作服務(wù)的宗旨。
浙江省電子信息產(chǎn)品檢驗所：浙江省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會下屬公益二類事業(yè)單位，預(yù)算形式為財政適當(dāng)補助，機(jī)構(gòu)規(guī)格為縣處級。辦公地點位于杭州市區(qū)。主要從事全省范圍內(nèi)電子信息產(chǎn)品的質(zhì)量監(jiān)督檢驗、電子信息產(chǎn)品和軟件產(chǎn)品的科技成果鑒定測試、授權(quán)范圍內(nèi)的電子信息產(chǎn)品和軟件產(chǎn)品的質(zhì)量仲裁檢驗、電子信息產(chǎn)品設(shè)計定型、生產(chǎn)定型檢驗，開展電子信息產(chǎn)品檢驗、軟件產(chǎn)品評測、信息工程質(zhì)量評測、手機(jī)產(chǎn)品質(zhì)量爭議技術(shù)鑒定、電子儀器設(shè)備校準(zhǔn)、信息安全測評及風(fēng)險評估，同時還承擔(dān)信息技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化等工作。
浙江省工業(yè)經(jīng)濟(jì)運行監(jiān)測中心：浙江省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會（浙江省中小企業(yè)局）下屬公益一類事業(yè)單位，預(yù)算形式為財政適當(dāng)補助，機(jī)構(gòu)規(guī)格為縣處級。辦公地點位于杭州市區(qū)。主要承擔(dān)全省工業(yè)（中小企業(yè)）經(jīng)濟(jì)運行監(jiān)測，提供相關(guān)分析和研究，建設(shè)經(jīng)信大數(shù)據(jù)服務(wù)平臺，發(fā)布相關(guān)工業(yè)發(fā)展指數(shù)和質(zhì)量評價，整合政府和社會資源為企業(yè)提供精準(zhǔn)服務(wù)等職能。
(二)招聘條件
符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)政策規(guī)定條件，以及招聘崗位具體要求。
（三）招聘條件有關(guān)說明
1、學(xué)歷、學(xué)位。尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書（含學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）的應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國人員，可憑就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國人員證明》報名應(yīng)聘，對其學(xué)歷、學(xué)位證書的審查延后至資格復(fù)審時。
2、專業(yè)。一般由招聘單位參考高校專業(yè)設(shè)置目錄自主認(rèn)定。
3、工作經(jīng)歷。按勞動（聘用）合同或招聘單位認(rèn)可的其他相關(guān)證明材料認(rèn)定，時間按足年足月計算到報名截止時。
二、招聘程序與辦法
（一）報名和資格初審
本次考試報名采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式，不設(shè)現(xiàn)場報名。報考省工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所、省電子信息產(chǎn)品檢驗所崗位的，符合條件的博士研究生可免于筆試，直接進(jìn)入面試，但應(yīng)在網(wǎng)上報名平臺進(jìn)行報名，無須繳費。
1、網(wǎng)上報名。時間：2015年4月22日9：00－4月27日16：00。應(yīng)聘人員登陸浙江人事考試網(wǎng)（http://www.zjks.com）并注冊個人真實信息后，選擇單位和崗位進(jìn)行報名。每位應(yīng)聘人員限報同期委托省人事考試辦組織筆試單位的其中一個崗位。僅注冊不報崗位，視為無效報名。
2、資格初審。時間：2015年4月22日－4月28日，應(yīng)聘人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報名期限內(nèi)，可再次報名并接受資格審查。
3、網(wǎng)上繳費。時間：2015年4月22日9：00－4月29日24：00。通過資格初審的應(yīng)聘人員在同一網(wǎng)址辦理網(wǎng)上繳費。逾期不繳費的，視為放棄報名資格。
省工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所符合條件并已繳費的報考人數(shù)低于招聘人數(shù)3倍，或其余3家單位符合條件并已繳費的報考人數(shù)低于招聘人數(shù)5倍的，相應(yīng)核減招聘人數(shù)直至取消招聘計劃。取消招聘計劃的，告知報考人員并退還報名費。
4、應(yīng)聘資格的取得。已繳費人員在2015年5月20日－5月22日上網(wǎng)（www.zjks.com）下載打印準(zhǔn)考證，并取得應(yīng)聘資格。
（二）考試
考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分，并各按50%計入總成績。免于筆試的人員，面試成績即為其總成績。
1、筆試
筆試委托浙江省人事考試辦公室組織，具體安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
時間、地點：2015年5月23日（全天），杭州市內(nèi)。具體時間報考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時間、地點和有關(guān)要求參加考試。
科目：《綜合應(yīng)用能力》和《職業(yè)能力傾向測驗》。具體崗位使用的試卷類別詳見招聘崗位表。
考試大綱參閱http://www.zjks.com/showInfo/Info.aspx?id=4326。
筆試成績預(yù)計可于6月12日前從浙江人事考試網(wǎng)上查詢。
筆試后，根據(jù)筆試成績從高到低，省工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所、省電子信息產(chǎn)品檢驗所按1：3的比例確定入圍面試人員名單，其余2家單位按1：5的比例確定入圍面試人員名單。缺考其中任何科目者不能入圍面試。
2、面試和資格復(fù)審
資格復(fù)審和面試有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶報名表（可選擇兩份表格中貼合本人實際的一份，貼照片，樣式見附件）及身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書（應(yīng)屆畢業(yè)生憑學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、留學(xué)歸國人員提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書）、職稱證書、工作經(jīng)歷證明（含勞動、聘用合同及招聘單位認(rèn)為有必要提供的其他材料）、英語等級證書（證明）、論文等報考崗位要求的材料原件及復(fù)印件1份，按指定時間、地點參加資格復(fù)審。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，考查內(nèi)容為綜合能力素質(zhì)、專業(yè)能力和崗位的適應(yīng)性等。
面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于該成績的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（三）體檢、考核
面試結(jié)束后，各崗位根據(jù)總成績從高分到低分排序（總成績相同的，筆試成績高者優(yōu)先），按招聘計劃數(shù)1：1比例確定體檢、考核對象。
體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行，以招聘單位認(rèn)定意見為準(zhǔn)。
（四）公示、聘用
經(jīng)體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
（五）其他
1、應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，均根據(jù)考試成績從高分到低分安排一次性遞補。
2、聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到。逾期不能報到，或在規(guī)定時間內(nèi)與原單位協(xié)商不成，無法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的，招聘單位有權(quán)不予保留聘用資格。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
（一）本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督：
1、省經(jīng)信委網(wǎng)站（http://www.zjjxw.gov.cn/ztzl/yggcnew/，陽光工程專欄-非參公事業(yè)單位人員招錄）；
2、浙江省人力資源社會保障網(wǎng)（http://www.zjhrss.gov.cn，專題專欄/事業(yè)單位公開招聘）；
3、省工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所網(wǎng)站（http://www.zjgy.gov.cn/）；
3、省電子信息產(chǎn)品檢驗所網(wǎng)站（http://www.zdjy.org.cn/，最新公告）；
4、省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會宣傳教育培訓(xùn)中心網(wǎng)站（http://www.zjqypx.com/）；
5、省工業(yè)經(jīng)濟(jì)運行監(jiān)測中心見浙江省中小企業(yè)網(wǎng)（http://www.zjsme.gov.cn/newzjsme/index.asp，通知通告）。
招聘過程相關(guān)信息在省經(jīng)信委網(wǎng)站或招聘單位公布，請應(yīng)聘者自行留意。
（二）對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映，以便及時研究處理：
1、省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會（監(jiān)察室、人事處、機(jī)關(guān)紀(jì)委）：0571-87058101、87052707、87052739；
2、省人力社保廳（事業(yè)單位人事管理處）：0571-87056703。
對考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
五、咨詢
有關(guān)本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。
省工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所：0571-88228280；
省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會宣傳教育培訓(xùn)中心：0571-87054160；
省電子信息產(chǎn)品檢驗所：0571-87059610；
省工業(yè)經(jīng)濟(jì)運行監(jiān)測中心：0571-85165730。
附件：
1、浙江省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會直屬事業(yè)單位2015年招聘崗位表.rar
省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會
2015年4月17日