2015年淄博高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)引進高層次人才公告
淄博高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)是1992年經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)成立的國家級高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)。為進一步加強高新區(qū)人才隊伍建設(shè)，優(yōu)化干部隊伍整體結(jié)構(gòu)，按照高新區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向和專業(yè)人才需求，2015年擬面向全國引進部分高層次人才。
一、計劃及專業(yè)
根據(jù)高新區(qū)各單位需求情況，2015年擬引進10名博士生。專業(yè)(相近專業(yè))分別是金融學(xué)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學(xué)、土木工程、道路橋梁、科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理、管理科學(xué)與工程、材料加工與成型、應(yīng)用化學(xué)、環(huán)境規(guī)劃與管理、環(huán)境生態(tài)學(xué)。
二、條件
1、應(yīng)屆及派遣期內(nèi)(2013年、2014年、2015年)全日制普通高校未就業(yè)博士研究生。
2、遵守憲法和法律，思想品德高尚，為人正派，群眾威信較高，學(xué)校德智體等綜合考評在良好以上。
3、在校期間學(xué)習(xí)成績優(yōu)良�？蒲心芰^強，在核心期刊上發(fā)表本專業(yè)學(xué)術(shù)論文1篇以上。
4、年齡在35周歲以下(1979年5月18日后出生)。
5、身心健康，適應(yīng)應(yīng)聘崗位要求的身體條件。
三、引進辦法
本次引進采取報名、資格審查、面試、考核、體檢的方式進行。
1、報名
報名面向全國符合應(yīng)聘條件的人員，采取定點大學(xué)報名和淄博現(xiàn)場報名的方法進行。
定點大學(xué)分別為北京大學(xué)、清華大學(xué)、中國人民大學(xué)、北京工業(yè)大學(xué)、北京航空航天大學(xué)、北京師范大學(xué)、上海財經(jīng)大學(xué)、同濟大學(xué)、東南大學(xué)、浙江大學(xué)、大連理工大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、天津大學(xué)、山東大學(xué)、山東建筑大學(xué)等15所大學(xué)。定點報名時間見淄博高新區(qū)人力資源網(wǎng)。
淄博現(xiàn)場報名點設(shè)在高新區(qū)組織人事部。報名時間為5月18日-5月22日，上午8：30-11:30，下午13:30-17:00。報名地點：淄博高新區(qū)火炬大廈14樓1403房間(山東省淄博市柳泉路109號)
報名需要提供的材料：第二代居民身份證，畢業(yè)證書、學(xué)歷學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表和相關(guān)證明)，在校學(xué)習(xí)成績單，發(fā)表論文相關(guān)證明等，以上材料的原件及復(fù)印件，《2015年淄博高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)引進高層次人才報名表(貼彩色照片)》(附件2)。
2、資格審查
按照招聘的專業(yè)及條件要求，結(jié)合提交的相關(guān)材料，對應(yīng)聘者進行資格審查。應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作全過程，不符合條件的取消應(yīng)聘資格。
3、面試(考核)
面試采用結(jié)構(gòu)化面試與學(xué)校表現(xiàn)相結(jié)合的方式進行，主要考察語言表達能力、邏輯思維能力、綜合素質(zhì)以及在校期間成績、在校表現(xiàn)等。
4、體檢
面試結(jié)束后，按照1:1.5的比例，根據(jù)面試成績由高分到低分依次確定進入體檢范圍人員，體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)原則上參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，有特殊規(guī)定的從其規(guī)定。對體檢不合格人員造成的空缺，從應(yīng)聘同一崗位進入體檢范圍的人員中，按成績從高分到低分依次等額遞補。
5、公示
對于體檢合格的擬聘用人員，公示7個工作日。
四、聘用及待遇
對擬聘用人員，經(jīng)公示無異議后，按照事業(yè)單位聘用制度有關(guān)規(guī)定與聘用單位簽訂聘用合同，最低服務(wù)期限為5年。
新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期為一年，期滿合格的繼續(xù)聘用，不合格的解除聘用合同。
新聘用人員工資按照事業(yè)單位人員國家規(guī)定工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，聘期內(nèi)給予每人每月補助3000元。試用期滿，考核合格的，另給予一次性安家補助費10萬元。新聘用人員評定職稱可不受崗位限制。
五、咨詢監(jiān)督電話
咨詢電話：
高新區(qū)組織人事部人事科：0533—3586123
監(jiān)督電話：
高新區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局：0533—3581545
公告網(wǎng)址：
淄博高新區(qū)人力資源網(wǎng)(www.zbgxqrc.com)
本公告由高新區(qū)組織人事部負責(zé)解釋。
2015年淄博高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)引進高層次人才一覽表
2015年淄博高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)引進高層次人才報名表
2015年5月5日
1、2015年淄博高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)引進高層次人才一覽表.xls
2、2015年淄博高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)引進高層次人才報名表.doc