2015年下半年重慶歷史名人館選聘事業(yè)單位工作人員簡章
為進(jìn)一步充實(shí)我館干部隊(duì)伍,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等文件規(guī)定,經(jīng)市文史館審核、市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)面向全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選聘事業(yè)單位工作人員。
一、選聘原則
堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針,按照德才兼?zhèn)、以德為先的?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、選聘名額和職位
本次共選聘2人,具體職位見《重慶歷史名人館公開選聘事業(yè)單位工作人員職位表》(附件1,以下簡稱《選聘職位表》),選聘職位的專業(yè)要求,統(tǒng)一參照《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》執(zhí)行。
三、選聘對象和資格條件
(一)選聘對象
重慶市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員。
(二)資格條件
1.遵守憲法和法律;
2.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,勤奮敬業(yè);
3.歷年年度考核均為稱職(合格)以上等次;
4.未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
6.工作經(jīng)歷、年齡等截止時(shí)間均為報(bào)名前一日。
7.具備擬任選聘職位所要求的其他資格和條件,詳見《選聘職位表》;
具有下列情況之一的,不參加公開選聘:
1.尚在試用期內(nèi)的;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)行審查的;
3.服務(wù)未滿一年,或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報(bào)考證明的基層項(xiàng)目服務(wù)人員;
4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、選聘程序
本次選聘按照報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)等程序進(jìn)行選聘。
(一)報(bào)名
采取現(xiàn)場報(bào)名的方式,分職位進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間:2015年10月17日(星期六,上午9:00-11:30,下午2:30-5:00)
報(bào)名地點(diǎn):重慶歷史名人館(渝中區(qū)朝東路附1號,朝天門廣場負(fù)一樓)
咨詢電話:(023)63103258、63103282
報(bào)名要求:報(bào)名者須持身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、所在單位簽署意見的《選聘報(bào)名推薦表》(不得涂改)及職位要求的其他相關(guān)證明材料,以上材料需要提供原件及其復(fù)印件1份和近期1寸同底免冠照片2張。本人不能到場的可委托報(bào)名,須出示委托人的委托書、相關(guān)資料及被委托人的身份證原件及復(fù)印件。
(二)資格審查
經(jīng)重慶歷史名人館資格審查合格者,填寫《準(zhǔn)考證》,交選聘單位蓋章后作為參加筆試的憑據(jù)。
(三)筆試(分值100分)
筆試采用閉卷方式進(jìn)行,由市文史館會(huì)同重慶歷史名人館組織實(shí)施。
1.筆試科目:考試科目為命題寫作
2.筆試時(shí)間:初定于2015年10月23日(星期五),具體時(shí)間及筆試地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。
3.成績公布:考生可于考試結(jié)束后的1周內(nèi)登陸重慶歷史名人館網(wǎng)站(www.cqlsmrw.com)或到重慶歷史名人館現(xiàn)場查詢筆試成績及進(jìn)入面試人員名單。
(四)面試(分值100分)
選聘面試比例為1:3,在報(bào)考同一職位的筆試合格人員中,按筆試成績從高到低依次確定,若最后一名面試人選成績出現(xiàn)并列,則并列進(jìn)入面試。
面試比例為1:3的崗位,若因考生棄考或資格復(fù)審不合格達(dá)不到1:3的,則面試比例調(diào)整為1:2。面試比例達(dá)不到1︰2的,相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(遞減后的招聘崗位人數(shù)按“實(shí)際參加面試人數(shù)×面試比例”公式計(jì)算,出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理)。無法遞減的,考生筆試成績須達(dá)到60分以上方可進(jìn)入面試。
進(jìn)入面試資格復(fù)審人員名單、參加考試考生的筆試成績等情況,在重慶歷史名人館或市文史館公眾網(wǎng)站公示。
進(jìn)入面試資格復(fù)審人員須在公示結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi),持有關(guān)證件(本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證以及崗位要求的職稱、工作經(jīng)歷證明和所在單位同意報(bào)考證明等材料)到招聘單位進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者,參加面試;資格復(fù)審不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄面試者,取消面試資格,其缺額按報(bào)考該崗位考生筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。
面試成績當(dāng)場公布。面試成績未達(dá)到60分者,不得確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在60分以下的,須在評分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的,招聘單位應(yīng)寫出書面報(bào)告,說明理由,并報(bào)招聘單位主管部門及市人力社保局備案。
面試方式、時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。考生也可登陸重慶歷史名人館網(wǎng)站進(jìn)行查詢。
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
(五)體檢和考察
1.體檢。根據(jù)選聘報(bào)名人員的總成績(保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位有效數(shù)字)從高分到低分按與選聘職位1:1的比例等額確定體檢人員。若進(jìn)入體檢人員總成績相同時(shí),依次按學(xué)歷、職稱及職(執(zhí))業(yè)資格、筆試成績高者優(yōu)先。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)等規(guī)定,并結(jié)合崗位實(shí)際要求執(zhí)行。
體檢參照《重慶市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于確定公務(wù)員錄用指定體檢機(jī)構(gòu)的通知》(渝人社發(fā)〔2012〕149號)規(guī)定,在指定體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。選聘人員或者選聘單位對體檢結(jié)果有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)主管部門同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
體檢時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
2.考察。體檢合格的人員,根據(jù)德才兼?zhèn)涞脑瓌t,按照選聘職位的需要,對其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察,并對選聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
若體檢、考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格,其缺額按報(bào)考該崗位考生(進(jìn)入面試且合格者)總成績從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。
(六)確定擬選聘人員和公示
根據(jù)參加選聘人員的總成績、體檢和考察結(jié)果,確定擬選聘人員,并在重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及重慶歷史名人館網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、準(zhǔn)考證號、總成績、擬聘單位等。
(七)辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)
公示期滿,對公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬選聘人員,辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移的相關(guān)手續(xù)。
本次選聘不負(fù)責(zé)解決其家屬調(diào)動(dòng)、住房等問題。
五、紀(jì)律要求
本次公開選聘工作,在市委統(tǒng)戰(zhàn)部和市人力社保局、市文史館的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,重慶歷史名人館組織實(shí)施。有關(guān)單位、考生及工作人員必須嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或選聘資格,并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。
本簡章由重慶歷史名人館負(fù)責(zé)解釋。
附件:
1.重慶歷史名人館公開選聘事業(yè)單位工作人員職位表;
2.重慶歷史名人館公開選聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名推薦表.doc。
附件1
重慶歷史名人館公開選聘事業(yè)單位工作人員職位表
序號 |
主管單位 |
選聘單位 |
機(jī)構(gòu)性質(zhì) |
職位層次 |
職位名稱 |
職位簡介 |
選聘指標(biāo) |
職位資格條件 | |||||
性別 |
專業(yè) |
學(xué)歷學(xué)位 |
年齡 |
其他條件 |
是否試用 | ||||||||
1 |
重慶市人民政府文史研究館 |
重慶歷史名人館 |
公益一類 |
管理九級 |
文秘 |
從事辦公室文秘工作 |
1 |
男 |
中國語言文學(xué)類 |
全日制普通高校本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位 |
35周歲 及以下 |
|
是 |
2 |
專技十二級 |
編輯 |
從事內(nèi)刊編輯工作 |
1 |
男 |
中國語言文學(xué)類 |
全日制普通高校本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位 |
40周歲 及以下 |
具有專業(yè)技術(shù)中級及以上職稱 |
是 |