永城市2016年鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施方案

根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作需要和空編空崗情況，經(jīng)市政府研究，面向社會(huì)公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員60名(其中大學(xué)生村干部5名)，特制定實(shí)施方案。本方案公示時(shí)間為2016年3月17日至3月23日。

一、招聘范圍、對象

面向社會(huì)公開招聘具有全日制普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷人員。

二、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：

1、擁護(hù)黨的基本路線和方針政策，具有良好的政治素質(zhì)和思想素質(zhì)；2、遵紀(jì)守法，熱愛鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念；3、具有崗位要求的學(xué)歷及相關(guān)資格條件；4、年齡應(yīng)為28周歲以下（1988年1月1日以后出生）。

5、身體健康。

（二）有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；4、曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；5、其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。

三、報(bào)名時(shí)間和辦法

1、報(bào)名時(shí)間：2016年3月23日至3月27日（上午8:30-11:30，下午15:00-17:30）。

2、報(bào)名地點(diǎn)：永城市人才交流中心（光明路與芒碭路交叉口南300米路東）。

3、報(bào)名要求：

①每位考生只能選報(bào)一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的崗位。

②此次報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式，不得替代報(bào)名。

③報(bào)名人員應(yīng)提供有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件各一份。應(yīng)屆畢業(yè)生出具學(xué)校證明和有效身份證。留學(xué)回國人員需攜帶本人有效身份證，我國駐外使（領(lǐng)）館教育文化處（組）出具的留學(xué)回國人員證明，教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件各1份；報(bào)名時(shí)交近期同版彩色免冠照片一寸5張。

④大學(xué)生村干部定向招聘筆試成績不加分。報(bào)名時(shí)需提供永城市委組織部出具的目前在崗、連續(xù)任職滿3年以上（含3年）、且考核合格的證明（逾期提交無效）。

⑤報(bào)名時(shí)在永城市服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生需提供河南省“三支一扶”辦頒發(fā)的“三支一扶”服務(wù)證（逾期提交無效）。

⑥報(bào)名時(shí)需填寫《永城市2016年鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》，可自行打印，所填信息必須真實(shí)無誤，并提供有效的通訊方式。有工作單位的，所在單位需在工作單位意見欄內(nèi)注明同意報(bào)考，并加蓋單位公章。

4、所招聘崗位的報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)的比例不低于3:1，達(dá)不到3:1的，則相應(yīng)核減擬招聘崗位人數(shù)。

5、本次招聘資格審查工作貫穿于全過程，報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡提供虛假材料的，即取消考試資格或聘用資格。

6、資格初審合格者于2016年4月14日至4月15日（上午8:30-11:30，下午15:00-17:30）持本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（應(yīng)屆生持本人有效身份證、學(xué)校證明）到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，筆試地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

四、考試

1、筆試

(1)筆試內(nèi)容：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，滿分為100分。

(2)筆試時(shí)間：2016年4月17日上午9:30-11:30《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。

(3)“三支一扶”期滿考核合格人員憑相關(guān)證件筆試總分加5分并公示。

(4)筆試總成績=筆試成績＋加分

(5)筆試總成績于2016年5月中旬公布。網(wǎng)址：http://www.ycs.gov.cn。

2、面試

⑴根據(jù)筆試總成績，按照崗位擬招聘人數(shù)從高分到低分按1:2的比例確定面試人員；最后一名分?jǐn)?shù)相同的同時(shí)進(jìn)入面試，面試滿分為100分。達(dá)不到面試比例則相應(yīng)核減崗位招聘人數(shù)。

⑵面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。

⑶面試時(shí)間另行通知，面試地點(diǎn)以面試通知書為準(zhǔn)。

⑷擬參加面試人員應(yīng)按時(shí)提供教育部學(xué)歷認(rèn)證中心認(rèn)證的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告原件及復(fù)印件各一份（應(yīng)屆畢業(yè)生待畢業(yè)后提供），否則不得參加面試。

五、體檢與考核

⒈根據(jù)考試總成績（考試總成績=筆試總成績+面試成績），按照崗位招聘人數(shù)等額確定參加體檢人員（考試總成績相同者，以筆試成績高者為準(zhǔn)）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定執(zhí)行。

⒉對體檢合格的人員進(jìn)行考核。根據(jù)考核結(jié)果確定崗位擬聘用人員，并進(jìn)行公示。

六、聘用與待遇

公示期滿，簽訂聘用合同。新聘用人員試用期一年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期間的工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，考核合格的，予以正式聘用�？己瞬缓细竦�，取消聘用。正式聘用滿一年考核合格的，辦理有關(guān)手續(xù)。

本方案由永城市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0370--2718526、2718989、2752036

附件1:永城市2016年鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘工作人員一覽表附件

2:永城市2016年鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表

永城市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組

2016年3月17日