2016年滁州市建筑勘察設計院招聘專業(yè)技術人員(合同制)公告

　　參照《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》，2016年滁州市建筑勘察設計院面向社會公開招聘專業(yè)技術人員(合同制)4名�，F(xiàn)公告如下：

　　一、組織領導

　　招聘工作由滁州市城鄉(xiāng)規(guī)建委、滁州市建筑勘察設計院共同組織實施，滁州市城鄉(xiāng)規(guī)建委紀檢監(jiān)察、人事等部門全程監(jiān)督。

　　二、招聘原則

　　招聘工作堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩�采取考試、考察相結合的方法進行。

　　三、招聘崗位

　　具體崗位詳見附件1：《2016年滁州市建筑勘察設計院公開招聘專業(yè)技術人員崗位計劃表》(以下簡稱《崗位計劃表》)。

　　四、應聘人員資格條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵守國家憲法和法律，具有良好的品行;

　　3、具有適應崗位要求的身體條件;

　　4、具有國家教育部門承認的且符合招聘崗位要求的學歷學位條件;

　　5、符合招聘崗位要求的年齡、專業(yè)等條件(詳見《崗位計劃表》)。年齡計算：28周歲以下，即1988年7月30日以后出生。有所招專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書的(建筑為一級)，年齡可適當放寬2周歲。

　　有下列情形之一的人員，不得報考：

　　(1)現(xiàn)役軍人;

　　(2)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦�(nèi)的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　(3)報考招聘崗位聘用后即構成《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的回避關系的。

　　五、招聘程序和方法

　　公開招聘工作按照以下步驟組織實施。

　　(一)信息發(fā)布

　　招聘公告于2016年5月10日在滁州市城鄉(xiāng)規(guī)建委網(wǎng)站發(fā)布。

　　(二)報名及資格審查

　　1、報名時間為2016年5月25日—5月27日，每天上午9：00—12：00，下午14：30—17：00;地點在滁州市建筑勘察設計院科研設計綜合樓一樓大廳(滁州市龍蟠大道89號)。

　　咨詢電話：0550-3053630。

　　2、應聘人員需提供有效居民身份證和與所報崗位資格條件要求一致的學歷、學位、執(zhí)業(yè)(職稱)資格證書等級證書等材料。屬在編正式工作人員的，需按人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。以上各項報名證件和證明材料均須提供原件和復印件。

　　3、應聘人員須填寫《2016年滁州市建筑勘察設計院公開招聘專業(yè)技術人員報名資格審查表》(附件2)，提交兩寸近期正面免冠同底照片四張。

　　4、應聘人員按招聘崗位進行報名，每位應聘人員限報一個崗位。應聘人員須參加筆試和面試，應聘同一崗位的須形成競爭，報考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例一般不低于3:1，不足開考比例的，須經(jīng)滁州市城鄉(xiāng)規(guī)建委同意后，可按2:1開考。筆試后條件合格的，再進行面試。

　　5、報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。

　　6、筆試應聘人員務必于2016年6月8日(上午9:00-12:00，下午14:30-17:00)持有效身份證到滁州市建筑勘察設計院科研設計綜合樓九樓領取《準考證》。逾期不領者，視為自動放棄。

　　7、招聘崗位規(guī)定的專業(yè)要求等有關資格條件方面的問題，由滁州市建筑勘察設計院負責解答。

　　(三)考試

　　1、筆試

　　(1)筆試內(nèi)容。所報考專業(yè)崗位的基礎理論知識、專業(yè)知識等，分值為100分。

　　(2)筆試時間和地點。筆試時間為2016年6月22日。具體安排為：上午：09:00—12:00

　　筆試地點設在滁州市建筑勘察設計院科研設計綜合樓八樓學術報告廳(滁州市龍蟠大道89號)。

　　(3)筆試成績公布。筆試成績于筆試結束后10個工作日內(nèi)在滁州市城鄉(xiāng)規(guī)建委網(wǎng)站公布。

　　2、面試

　　(1)面試工作的組織。面試工作由滁州市建筑勘察設計院負責組織實施，并嚴格參照《安徽省人事考試工作規(guī)則》的保密和紀律要求實施。

　　(2)面試人員的范圍。為確保新進人員基本素質(zhì)，設定筆試最低控制合格分數(shù)線，筆試成績需達到60分。低于最低控制合格分數(shù)線者不參加面試。每個崗位達到最低控制合格分數(shù)線者將按照考生筆試成績從高分到低分順序按1：3確定參加面試人選。

　　(3)面試的形式和程序。面試主要采取答辯形式進行，由滁州市建筑勘察設計院組織實施。面試分值為100分，面試成績當場向應聘人員宣布。為確保用人質(zhì)量，面試成績設置最低控制合格分數(shù)線為70分，低于最低控制合格分數(shù)線者不得聘用。面試時間另行通知。

　　(4)考試成績計算

　　參加筆試和面試的應聘人員總成績?yōu)椋汗P試成績×60%+面試成績×40%;考試總成績在面試結束后10個工作日內(nèi)在滁州市城鄉(xiāng)建委網(wǎng)站公布。

　　(四)體檢和考察

　　按照應聘人員的考試總成績由高分到低分順序與崗位招聘數(shù)1：1的比例確定參加體檢和考察人員。如考試總成績相同，參加筆試和面試的應聘人員，以筆試成績高低排序。

　　體檢工作由滁州市建筑勘察設計院組織，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和規(guī)程執(zhí)行。

　　考察工作由滁州市建筑勘察設計院組織，由兩名及以上人員組成考察組�？疾旖M負責復查核實應聘者報名資格條件，考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況，并據(jù)實撰寫考察材料。

　　對體檢或考察后出現(xiàn)缺額的，不再遞補。

　　(五)公示和聘用

　　滁州市建筑勘察設計院從考試、體檢、考察等均合格的人員中，確定擬聘用人員名單，在滁州市城鄉(xiāng)規(guī)建委網(wǎng)站公示7天，同時公布監(jiān)督舉報電話。對經(jīng)公示無異議或者反映問題不影響聘用的，按有關規(guī)定，由滁州市城鄉(xiāng)規(guī)建委履行相關審批程序，下達聘用文件，滁州市建筑勘察設計院按《中華人民共和國勞動合同法》辦理相關聘用(合同制)手續(xù)。

　　新聘人員在規(guī)定的時間不報到者，取消其聘用資格。

　　六、紀律與監(jiān)督

　　1、公開招聘工作嚴格按照“信息、過程、結果均公開”的要求組織實施，接受監(jiān)督(監(jiān)督電話：0550-3046796)。

　　2、嚴格執(zhí)行考試政策，規(guī)范考試程序，嚴明考試紀律。

　　本公告由滁州市建筑勘察設計院負責解釋。

　　附件：

　　1、《2016年滁州市建筑勘察設計院公開招聘專業(yè)技術人員(合同制)崗位計劃表》

　　2、《2016年滁州市建筑勘察設計院公開招聘專業(yè)技術人員報名資格審查表》院公開招聘專業(yè)技術人員報名資格審查表.xls

　　滁州市城鄉(xiāng)規(guī)劃建設委員會

　　滁州市建筑勘察設計院

　　2016年5月10日

　　附件1：

　　《2016年滁州市建筑勘察設計院公開招聘專業(yè)技術人員(合同制)崗位計劃表