明溪縣人力資源和社會保障局
關(guān)于2017年事業(yè)單位公開招聘工作人員統(tǒng)一考試通告
根據(jù)《三明市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(明人發(fā)〔2012〕33號)的有關(guān)規(guī)定,按照“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則,明溪縣人力資源和社會保障局將組織實(shí)施2017年明溪縣事業(yè)單位公開招聘工作人員統(tǒng)一考試,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下:
一、招聘崗位
經(jīng)中共三明市委組織部、三明市人力資源和社會保障局核準(zhǔn),本次事業(yè)單位計(jì)劃招聘131人,其中:非衛(wèi)生系統(tǒng)崗位56人、衛(wèi)生系統(tǒng)崗位75人。具體招聘崗位在明溪縣人事考試網(wǎng)(http://mx.smrsks.com/)向社會統(tǒng)一公布(見附件1:《 2017年明溪縣非衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》和附件2:《 2017年明溪縣衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》)。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);
3.遵守紀(jì)律,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.符合招聘崗位所需的各項(xiàng)資格條件;
6.年齡滿18周歲以上,40周歲以下(即在1976年4月22日至1999年4月22日期間出生)。部分崗位對年齡有特殊要求的,以具體招聘崗位中要求的年齡為準(zhǔn);
7.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,在近三年內(nèi)被認(rèn)定有考試舞弊等嚴(yán)重違反錄聘用紀(jì)律行為的人員,現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,以及有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員,不得報(bào)名。報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位。
(二)具體要求
1.崗位要求的“全日制普通高校學(xué)歷”是指考生通過參加國家統(tǒng)一招生考試,錄取于經(jīng)教育部批準(zhǔn)的具有普通高等教育招生資格且執(zhí)行國家普通高等教育統(tǒng)一招生計(jì)劃的高等院校,并按教學(xué)計(jì)劃完成學(xué)業(yè)后所取得的國家承認(rèn)的學(xué)歷。本通告所述“應(yīng)屆畢業(yè)生”是指2017年度畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷(學(xué)位)的畢業(yè)生。
2.留學(xué)歸國人員、香港或澳門地區(qū)學(xué)習(xí)人員,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或福建省人事行政部門出具的《留學(xué)回國人員身份認(rèn)定審核表》、《港澳地區(qū)學(xué)習(xí)人員身份認(rèn)定審核表》。
3.通過國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)而取得國內(nèi)學(xué)歷、學(xué)位的考生,應(yīng)由國內(nèi)院校出具相關(guān)證明;取得國外學(xué)歷學(xué)位的,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評估意見書》或《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
4.專業(yè)條件設(shè)置為“××類”的崗位,符合《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2017年)》中“××類”所列專業(yè)的報(bào)考者準(zhǔn)予報(bào)考;專業(yè)條件設(shè)置為具體專業(yè)名稱的崗位,報(bào)考者所學(xué)專業(yè)與所列專業(yè)一致者方可報(bào)考;取得雙學(xué)歷(位)的報(bào)考者可以選擇符合招聘崗位專業(yè)條件的任一學(xué)歷(位)報(bào)考(有學(xué)位要求的,其學(xué)歷、學(xué)位均須與招聘崗位要求的專業(yè)條件對應(yīng))。考生專業(yè)的確認(rèn),以畢業(yè)證書所署的專業(yè)為準(zhǔn)。
5.報(bào)考者的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及相關(guān)證書必須在2017年4月22日前取得(全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生放寬至2017年9月30日前取得)。
招聘崗位要求的其它專業(yè)證書、資格證書等,報(bào)考者必須在2017年4月22日前取得或已通過考試,通過考試但未取得證書的,須在面試前資格復(fù)核時(shí),提供由相關(guān)部門出具的成績單及是否通過考試的結(jié)論。
三、報(bào)名時(shí)間、方法、要求及注意事項(xiàng)
(一)報(bào)名時(shí)間
2017年4月22日至4月28日。
(二)報(bào)名方法
本次考試報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名點(diǎn)。
每個(gè)考生只能成功報(bào)考1個(gè)崗位,招聘崗位的招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不足1:3的,該崗位原則上不開考,緊缺急需專業(yè)崗位不受該條件限制。特殊崗位,經(jīng)用人單位申請,并經(jīng)縣人力資源和社會保障局同意后,方可開考;個(gè)別崗位招聘人數(shù)較多,而報(bào)考者不足1:3比例的,按1:3等比例減少招聘人數(shù)。不開考和減少招聘人數(shù)的崗位由縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一對外公布。
(三)有關(guān)要求
1.招聘崗位查詢時(shí)間。報(bào)考者可以在2017年4月19日后登錄明溪縣人事考試網(wǎng)(http://mx.smrsks.com/)查詢招聘信息。
2.網(wǎng)上提交個(gè)人信息及報(bào)名。報(bào)考者應(yīng)于2017年4月22日8:00至2017年4月28日17:30,登錄明溪縣人事考試網(wǎng)(http://mx.smrsks.com/)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,如實(shí)、及時(shí)提交個(gè)人信息及一張近期正面免冠二寸彩色證件照。逾期未提交合格照片的報(bào)考者將無法打印本人的準(zhǔn)考證,也不能參加考試。
報(bào)名時(shí),報(bào)考者須認(rèn)真閱讀招聘崗位資格條件,確認(rèn)符合條件方可報(bào)名,并對本人報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。建議慎重選擇報(bào)考崗位,不得以虛假資料惡意報(bào)考。
3.資格初審?忌鷪(bào)名后,由縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)資格初審。資格初審時(shí)間從4月22日8:00起至4月28日17:30止。報(bào)考者可在報(bào)名成功后的兩個(gè)工作日內(nèi),登錄明溪縣人事考試網(wǎng)(http://mx.smrsks.com/)查詢本人資格初審結(jié)果。報(bào)考者如對資格初審有異議,須于4月29日下午17:30前通過網(wǎng)上進(jìn)行申訴。
4.網(wǎng)上繳費(fèi)。資格初審?fù)ㄟ^的報(bào)考者,于4月22日8:00至4月30日17:30前,通過網(wǎng)上銀行繳納報(bào)名費(fèi)50元(報(bào)考者須在繳費(fèi)前開通網(wǎng)上支付功能)。對于報(bào)考崗位因報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考條件而被取消的報(bào)考者,銀行將于筆試結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)退還其已繳納的報(bào)名費(fèi)。
5.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。通過網(wǎng)上報(bào)名資格初審合格的報(bào)考者,應(yīng)于2017年5月15日—5月19日登錄上述報(bào)考網(wǎng)站,自行上網(wǎng)下載打印并保管好準(zhǔn)考證,直至招聘工作結(jié)束。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)打印準(zhǔn)考證導(dǎo)致無法參加筆試的,后果由考生自負(fù)。
(四)注意事項(xiàng)
1.考生應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位資格條件要求報(bào)名,并對報(bào)名時(shí)網(wǎng)上提交的信息和相關(guān)材料真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息失真,不符合報(bào)考條件和崗位要求的,一經(jīng)核實(shí),即取消其考試資格或聘用資格。
2.考生所填寫的聯(lián)系方式應(yīng)完整且準(zhǔn)確無誤。因聯(lián)系方式有誤而影響招聘考試的,后果由考生自負(fù)。
3.考生所提供的照片必須為近期正面免冠二寸證件照。照片應(yīng)為*.jpg格式,分辨率350dpi左右,規(guī)格100KB以下的彩色數(shù)碼證件照,單色底、免冠、頭像占照片的大部份。上傳照片后,可直接在頁面上看到上傳照片的效果,確定無誤后需點(diǎn)擊“確認(rèn)使用本照片并提交”。對模糊不清、網(wǎng)絡(luò)截圖、生活照等各種不符合規(guī)定的照片將不予通過審核。
4.考生必須完整、如實(shí)地填寫報(bào)名系統(tǒng)所要求填寫的各項(xiàng)信息,對因信息填寫不完整而影響資格條件判斷的,將不予通過資格審核。其中:個(gè)人簡歷應(yīng)從高中(中專)階段填寫起,按照高中(中專)階段、大學(xué)階段、工作階段的順序分階段填寫至今;報(bào)考有“其他條件”要求崗位的考生(如工作經(jīng)歷、執(zhí)業(yè)資格證書等),應(yīng)在報(bào)名系統(tǒng)中的“其他條件”欄中如實(shí)填寫本人對應(yīng)的真實(shí)情況,未如實(shí)填寫者將不予通過審核。
5.屬特困家庭和城市低保家庭及農(nóng)村“二女計(jì)生戶”的報(bào)考者可減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用。此類考生應(yīng)先在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi),再于5月2日(正常上班時(shí)間)前攜帶相關(guān)證明材料到縣人力資源和社會保障局辦理減免報(bào)名費(fèi)用手續(xù)。其中:享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的考生,應(yīng)提供其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證復(fù)印件;特困家庭的考生,應(yīng)提供其家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡復(fù)印件;農(nóng)村“二女計(jì)生戶” 憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))衛(wèi)計(jì)部門出具的“二女計(jì)生戶”證明。
四、考試辦法
(一)考試方式
本次考試采取公共科目筆試和面試相結(jié)合的方式,主要測試應(yīng)聘者履行崗位職責(zé)所必備的基本知識、基本素質(zhì)和能力。筆試和面試成績滿分均為100分。
(二)筆試
1.筆試科目:衛(wèi)生系統(tǒng)和非衛(wèi)生系統(tǒng)招聘采用同一套筆試卷,即統(tǒng)一筆試公共科目《綜合基礎(chǔ)知識》,主要內(nèi)容為政治和經(jīng)濟(jì)基本理論、公共管理、法律基礎(chǔ)、職業(yè)能力、職業(yè)道德、科技和人文常識、福建省情等,題型全部為客觀題。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2.筆試時(shí)間:2017年5月20日(星期六)上午9:00--11:00。
3.筆試地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上標(biāo)明的時(shí)間和地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人身份證等有效證件,兩證不齊全的不予入場參加考試。
4.加分辦法:根據(jù)省、市有關(guān)規(guī)定,縣人力資源和社會保障局將在筆試結(jié)束后為符合享受事業(yè)單位招聘筆試加分優(yōu)惠政策的報(bào)考者辦理加分手續(xù)。符合享受加分政策規(guī)定的報(bào)考者應(yīng)在5月22日至5月24日(正常上班時(shí)間)向縣人力資源和社會保障局提交相關(guān)有效證件原件及復(fù)印件,逾期視為自動放棄加分資格;符合加分條件的人員名單將在明溪縣人事考試網(wǎng)(http://mx.smrsks.com/)公布。
5.筆試成績查詢:筆試成績將在明溪縣人事考試網(wǎng)(http://mx.smrsks.com/)發(fā)布,具體發(fā)布時(shí)間另行通知?忌P試成績及排名以加分后的成績?yōu)闇?zhǔn)。
6.筆試成績合格線:由縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一劃定和公布。
7.報(bào)考注明“緊缺專業(yè)免筆試”的崗位,且該崗位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例未超過1:3的考生免筆試,直接參加面試。
(三)面試
1.面試人選的確定。進(jìn)入面試的報(bào)考者,其筆試成績必須達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線,在合格線以上的人選中按照每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)的3倍,從高分到低分依次確定。面試人選最后一名筆試成績出現(xiàn)并列的,取所有并列的考生為面試人選。
面試成績最低合格線為60分。進(jìn)入面試人數(shù)少于或等于招聘人數(shù)時(shí),報(bào)考者的面試成績應(yīng)達(dá)到70分以上,方可進(jìn)入考察和體檢。
2.進(jìn)入面試的報(bào)考者因故自行放棄面試的,應(yīng)向縣人力資源和社會保障局書面確認(rèn)并備案。由此造成進(jìn)入面試人員未達(dá)到規(guī)定比例的,由縣人力資源和社會保障局在報(bào)考該崗位且成績達(dá)到筆試合格線的報(bào)考者中,從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)入面試人員。
3.面試人選資格復(fù)核?h人力資源和社會保障局將對面試人選進(jìn)行資格復(fù)核,復(fù)核合格的將通知面試。考生資格條件的最終確認(rèn)以復(fù)核為準(zhǔn)。除考生提供虛假報(bào)考信息、騙取報(bào)考資格的或從事招聘工作的人員徇私舞弊或失職瀆職的,縣人力資源和社會保障局不再將“報(bào)考資格不符”作為面試之后該崗位申請遞補(bǔ)的理由,以維護(hù)資格復(fù)核的嚴(yán)肅性。
面試人選資格復(fù)核不合格或棄權(quán)的,在筆試成績合格考生中按筆試成績從高到低的順序依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)工作在面試資格復(fù)核期限內(nèi)完成。
(四)考試總成績計(jì)算
1.考試總成績按公共科目《綜合基礎(chǔ)知識》筆試成績和面試成績各占50%的比例計(jì)算。
2.同分判定:若2個(gè)以上報(bào)考者筆試、面試合成后的總成績相同時(shí),報(bào)考者名次按筆試成績排列;若筆試、面試的成績都相同,經(jīng)縣人力資源和社會保障局同意后加試一場面試,報(bào)考者名次按加試的面試成績排列。
五、體檢、考核、公示和聘用
(一)體檢
1.體檢對象按招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例,在考試合格的人員中按綜合成績從高到低的順序依次確定。
2.體檢對象屬于機(jī)關(guān)或國有企事業(yè)單位在職在編人員的,在資格復(fù)核時(shí)未能提供單位同意報(bào)考證明的,最遲應(yīng)于參加體檢前提交所在單位同意其報(bào)考、同意辭職或已解除聘用(勞動)合同的證明,否則取消體檢資格。
3.體檢標(biāo)準(zhǔn):參照福建省公務(wù)員考錄現(xiàn)行體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;體檢費(fèi)用由體檢者本人自理;體檢缺席者,取消聘用資格。
根據(jù)國家人力資源和社會保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)精神,取消體檢中的乙肝檢測項(xiàng)目。
4.報(bào)考者對體檢結(jié)果有疑問的,可在得知體檢結(jié)論的7天內(nèi)提出復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn);凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者,不予聘用或取消聘用資格。
5.進(jìn)入體檢不合格而造成招聘崗位空缺的,原則上應(yīng)從報(bào)考該崗位進(jìn)入面試的人員中按照考試總成績由高到低確定遞補(bǔ)人選。
(二)考核
考核由縣人力資源和社會保障局對筆試、面試、體檢均合格的報(bào)考者進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審、考核?己藘(nèi)容主要是考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、在校學(xué)習(xí)表現(xiàn)以及是否需要回避、計(jì)生及綜治等方面的情況。
考核不符合要求的不能聘用,空缺的招聘名額,經(jīng)縣人力資源和社會保障局核準(zhǔn),可從招聘該崗位上線合格人員中按照考試總成績由高到低確定遞補(bǔ)人選。
(三)公示和聘用
1.擬聘人選在明溪縣人事考試網(wǎng)(http://mx.smrsks.com/)進(jìn)行公示,公示期為7天。
2.擬聘人選公示無異后,由縣人力資源和社會保障局按程序辦理聘用手續(xù)。
3.招聘人員的待遇按照事業(yè)單位同類工作人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
4.招聘的人員須在明溪縣服務(wù)滿五年(含試用期),未滿五年參加異地公務(wù)員和事業(yè)單位考試及申請調(diào)離我縣和解聘的,必須符合《關(guān)于規(guī)范我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員參加異地公務(wù)員和事業(yè)單位考試及調(diào)動的通知》(明人〔2012〕148號)、《關(guān)于規(guī)范我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員借用和調(diào)動制度的補(bǔ)充通知》(明人〔2014〕83號)和《關(guān)于重申機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員調(diào)配有關(guān)規(guī)定的通知》(明人〔2016〕18號)的有關(guān)規(guī)定。
六、其他事項(xiàng)
(一)崗位信息表“備注”欄中注明“專門崗位”是指專門面向2017年9月30日前在我縣服務(wù)期滿且考核合格的“大學(xué)生村官”、“三支一扶”、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)”、“服務(wù)社區(qū)”等服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生進(jìn)行招聘,上述對象報(bào)考專門崗位不享受加分政策。在我省服務(wù)且符合上述條件的對象報(bào)考非專門崗位的筆試卷面成績加5分。
(二)崗位信息表“其它條件”欄中注明“面向本縣戶籍人員”是指2017年4月22日前的常住戶口在我縣的人員或明溪生源2017年應(yīng)屆畢業(yè)生。
(三)崗位信息表“招聘對象”欄中注明“2年以上工作經(jīng)歷人員”是指截止2017年4月22日,報(bào)考該崗位的考生須具有兩年以上基層工作經(jīng)歷,年限按足年足月累計(jì)。
1.基層工作經(jīng)歷的范圍
招聘崗位明確要求有基層工作經(jīng)歷的,報(bào)考者必須具備相應(yīng)的基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷;鶎雍蜕a(chǎn)一線工作經(jīng)歷,是指具有在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)和事業(yè)單位),各類事業(yè)單位、社團(tuán)組織,各類企業(yè)和非公有制單位,及農(nóng)村工作的經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐經(jīng)歷,不能視為基層工作經(jīng)歷。
2.基層工作經(jīng)歷起始時(shí)間的界定
基層工作經(jīng)歷起始時(shí)間按《關(guān)于公務(wù)員考錄中基層工作經(jīng)歷起始時(shí)間界定的意見》(人事廳發(fā)〔2010〕59號)界定,并結(jié)合實(shí)際情況認(rèn)定。
在基層黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)工作的人員,基層工作經(jīng)歷時(shí)間自報(bào)到之日算起。
參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”等中央和地方基層就業(yè)項(xiàng)目人員,基層工作經(jīng)歷時(shí)間自報(bào)到之日算起。到基層特定公益崗位(社會管理和公共服務(wù))初次就業(yè)的人員,基層工作經(jīng)歷時(shí)間從工作協(xié)議約定的起始時(shí)間算起。
離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的,視同具有基層工作經(jīng)歷,自報(bào)到之日算起。
到其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等單位工作的人員,基層工作經(jīng)歷時(shí)間以勞動合同約定的起始時(shí)間算起。
自主創(chuàng)業(yè)并辦理工商注冊手續(xù)的人員,其基層工作經(jīng)歷時(shí)間自營業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員,其基層工作經(jīng)歷時(shí)間從登記靈活就業(yè)并經(jīng)審批確認(rèn)的起始時(shí)間算起。
3.具有基層工作經(jīng)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生的報(bào)考身份
具有基層工作經(jīng)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生,可按應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考;如果符合崗位規(guī)定的基層工作年限,也可以報(bào)考要求具有基層工作經(jīng)歷的崗位。
(四)本次事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)崗位的招聘對象不含本縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))衛(wèi)生院在編人員!熬o缺專業(yè)免筆試”崗位的招聘對象不含機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員。報(bào)考者若隱瞞事實(shí),報(bào)考不符合招聘對象的崗位,一經(jīng)核實(shí),即取消考試資格或聘用資格。
(五)退役士兵和退役運(yùn)動員按閩人發(fā)[2006]10號文件規(guī)定加分。
(六)緊缺急需專業(yè)具體內(nèi)容詳見明溪縣人事考試網(wǎng)(http://mx.smrsks.com/)公布的《關(guān)于確定2017年明溪縣招聘的緊缺急需專業(yè)的通知》(明人社〔2017〕22號)。
(七)此次招聘事業(yè)單位工作人員使用《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2017年)》進(jìn)行專業(yè)條件的設(shè)置和審核,請報(bào)考者登錄明溪縣人事考試網(wǎng)(http://mx.smrsks.com/)查閱。
七、紀(jì)律和監(jiān)督
(一)考生與聘用單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得被聘用從事該單位人事、財(cái)務(wù)、監(jiān)察崗位的工作、不得在有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作,也不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位;從事招聘工作的人員與考生有上述親屬關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。
(二)報(bào)考者提供虛假報(bào)考信息或通過弄虛作假、偽造、變造有關(guān)證件、證明、檔案及其它材料騙取應(yīng)聘資格的,或在考試、體檢、考核中舞弊、欺騙組織的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),除取消考試或聘用資格外,三年內(nèi)不得參加我縣事業(yè)單位招聘人員考試。對違反考試紀(jì)律的相關(guān)人員,參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定予以處理。觸犯刑律的,交由司法機(jī)關(guān)依法處理。
(三)本次公開招聘工作主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督,并及時(shí)受理和查處有關(guān)投訴或者舉報(bào)。
明溪縣人事考試網(wǎng)(http://mx.smrsks.com/)是明溪縣發(fā)布招聘相關(guān)信息的主要渠道,請報(bào)考者密切關(guān)注,及時(shí)查詢,或通過電話咨詢。聯(lián)系電話:0598-8759901。
本通告僅適用于本次公開招聘,未盡事宜由縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件:1.2017年明溪縣非衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表.xls
2.2017年明溪縣衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表.xls
明溪縣人力資源和社會保障局
2017年4月19日