受正陽縣衛(wèi)計委委托，正陽縣人才交流中心決定為其所屬單位代理招聘編外專業(yè)技術(shù)人員168名。為確保工作順利進行，根據(jù)《河南省人才流動條例》、《駐馬店市流動人員人事檔案管理實施辦法》(駐人〔2005〕43號)有關(guān)規(guī)定，特制定本實施方案：
一、招聘計劃
計劃招聘168名，其中縣人民醫(yī)院98名、縣中醫(yī)院30名、縣婦幼保健院4名(限女性)、縣第二人民醫(yī)院2名、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院34名。
二、報考資格條件
(一)具備下列資格條件的人員可以報考：
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德;
3、身心健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，同時具備符合崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)及年齡條件;
5、具有招聘崗位所需的其他條件。
具體資格條件詳見附件1(2017年正陽縣衛(wèi)計委所屬單位公開招聘編外人事代理人員崗位情況一覽表)。
(二)有下列情形之一的人員不得報考：
1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
3、5年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊行為等嚴重違反招聘紀律行為的人員;
4、在全日制院校就讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得以已取得的學(xué)歷報考(如專升本的在校生，不能拿�？飘厴I(yè)證來報考);
5、正陽縣衛(wèi)計系統(tǒng)事業(yè)單位在職在編(含在崗“51111”工程、“369”計劃、訂單定向培養(yǎng)生)人員;
6、國家和省市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、報名與資格審查
本次報考采取網(wǎng)上報名的方式進行。
(一)報名時間：
2017年7月13日8：00至2017年7月18日18:00
(二)報名網(wǎng)址：
http://101.37.77.141/wb_hnzhengyangwj/webregister/index.aspx#
(三)應(yīng)聘人員登錄報名網(wǎng)站，按要求填寫、提交個人相關(guān)信息資料，并上傳本人照片(要求：①單色背景，正面、免冠近期證件照;②電子版;③格式JPG;④文件大小100KB以下;⑤照片大小寬約114像素，高約156像素;⑥必須能反映本人特征，否則將無法通過審查)，每人限報一個崗位。報名資料提交接收后，將自動生成一個報名序號。報名序號是報考者查詢報考資格審核結(jié)果、網(wǎng)上繳費、下載打印報名表、準考證和成績查詢等事項的重要依據(jù)，必須妥善保管。提交報名申請時技術(shù)咨詢電話：0396—8958116。
(四)報考資格審核。在報考者提交報名申請的1日內(nèi)對報考者的報名申請和照片進行網(wǎng)上初審，并提出初審意見。報名申請被接受人員，可于提交報名申請1日后登錄報名網(wǎng)站，查看是否通過報考資格審查。通過報考資格審核的人員，不能再報考其他崗位;報考資料不全或電子照片不符合要求，報考者應(yīng)及時補充或更換并按要求再次提交審查。
(五)網(wǎng)上繳費。通過報考資格審核的人員，于2017年7月14日8:00至7月19日18:00期間登錄原報名網(wǎng)址按照提示步驟繳納筆試考務(wù)費(報名者須準備銀行卡，開通網(wǎng)上銀行功能并存上足夠繳費金額)。根據(jù)省財政、物價部門批準的收費標準繳納50元考務(wù)費，未按期繳費的視為自動放棄。
(六)網(wǎng)上打印報名表。繳費完成后，考生須自行用A4紙打印《2017年正陽縣衛(wèi)計委所屬單位公開招聘編外人事代理人員報名表》一式兩份，以備資格審查時使用。
(七)網(wǎng)上打印準考證。網(wǎng)上繳費成功的報考人員，請關(guān)注駐馬店人才信息網(wǎng)，于2017年7月24日8：00至2017年7月26日18：00，進入原報名網(wǎng)址“網(wǎng)上報名”系統(tǒng)自行打印準考證(A4紙)，未按規(guī)定要求打印準考證者，視為自動放棄。準考證要妥善保管，以備筆試、面試、體檢時使用。
(八)請考生務(wù)必在規(guī)定的時間內(nèi)報名、繳費、打印報名表和筆試準考證。因錯過時間，系統(tǒng)關(guān)閉相關(guān)功能造成的后果由考生自負。
本次招聘資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。報名人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效，如發(fā)現(xiàn)不符合報考條件或弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
各擬聘用崗位的報名人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例原則上不能低于2：1，不足2:1的，核減擬聘用人數(shù)。
四、考試
縣人民醫(yī)院1700401、1700402、1700403、1700404、1700405等5個職位只進行面試，面試成績加上加分為考試總成績;其余的職位只進行筆試，不再進行面試，筆試成績加上加分為考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均按四舍五入保留兩位小數(shù)。
具有醫(yī)師資格證書人員報考護理以外崗位成績加5分;具有護士執(zhí)業(yè)資格證書人員報考護理崗位成績加1分，醫(yī)師、護士資格證書需到正陽縣衛(wèi)計委醫(yī)政股審驗并出具加蓋公章的證明,加分證書原件及證明需在報名結(jié)束前提交到正陽縣人才交流中心，否則視為無效。
(一)筆試
筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識和職業(yè)能力傾向測驗;醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識主要包括生理學(xué)、病理學(xué)、藥理學(xué)、人體解剖學(xué)、診斷學(xué)基礎(chǔ)等。筆試成績滿分為100分。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
筆試試題委托專門考試機構(gòu)命題，采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行�？荚嚂r，應(yīng)試人員須攜帶準考證、本人有效身份證。筆試時間、地點見準考證。
(二)面試
1、面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)知識水平、適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力、綜合分析能力、語言表達能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力及敬業(yè)精神等。面試成績滿分為100分。
2、面試資格確認�？忌诿嬖嚽�(具體時間將通過駐馬店人才信息網(wǎng)發(fā)布)，須攜帶本人有效身份證、準考證、畢業(yè)證、就業(yè)報到證(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未發(fā)放畢業(yè)證、就業(yè)報到證的提供本人有效身份證、畢業(yè)院校就業(yè)指導(dǎo)機構(gòu)加蓋公章的就業(yè)協(xié)議書及應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷情況證明)和 《2017年正陽縣衛(wèi)計委所屬單位公開招聘編外人事代理人員報名表》進行面試資格確認。逾期不參加面試資格確認的考生，視為自動放棄面試資格;資格審查不合格的，取消其參加面試資格;資格審查合格者，方可領(lǐng)取面試通知單。面試時間、地點見面試通知單。
3、實際參加面試的應(yīng)試人員人數(shù)達不到規(guī)定的面試比例的，組織現(xiàn)有應(yīng)試人員面試。凡形不成競爭的職位，應(yīng)試人員面試成績須達到60分以上，方可參加體檢。
五、體檢和考察
根據(jù)考試總成績，按各崗位從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員。如出現(xiàn)自動放棄、體檢不合格等因素造成職位空缺的，根據(jù)考試總成績，從高分到低分依次遞補。
體檢主要檢查被檢人員的身體健康狀況能否適應(yīng)招聘崗位要求，體檢按原人事部、原衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)，原人事部辦公廳、原衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)，人力資源和社會保障部、原衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)，以及省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<河南省公務(wù)員錄用體檢組織工作流程(試行)>的通知》(豫人社辦〔2013〕88號)的要求進行。
體檢合格的人員確定為考察對象。具體考察工作由縣人才交流中心按照《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(駐組發(fā)〔2006〕2號)制定考核和政審工作方案，并組織實施。
六、公示和辦理聘用手續(xù)
根據(jù)考察結(jié)果，確定并公示擬聘用人員，公示期一般為7個工作日。公示期滿無異議后，按照考試總成績從高分到低分順序，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院各崗位應(yīng)聘人員根據(jù)招聘計劃選擇相應(yīng)衛(wèi)生院崗位(若出現(xiàn)考試總成績并列現(xiàn)象的，用抽簽的方法確定從小到大號選擇)。
公示、選崗結(jié)束后，對公示無異議的符合聘用條件的人員，按照規(guī)定程序和用人單位的管理辦法實行人事代理并辦理相關(guān)手續(xù)。
新聘用人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定時間內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)，到用人單位報到。對無正當(dāng)理由逾期不報到者，取消其聘用資格。對新聘用人員實行合同管理，用人單位與新聘用人員簽訂聘用合同。
新聘用人員試用期一年，試用期滿由用人單位進行綜合考察，合格的按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù);不合格的，取消其聘用資格。新聘用人員試用期間及試用期滿后的工資福利待遇，按照單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、紀律要求
此次招聘工作涉及面廣，社會影響大，招聘工作全過程接受紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督，在招聘過程中如出現(xiàn)影響公開、公平、公正招聘等違法違紀行為的，按照紀檢監(jiān)察的有關(guān)規(guī)定處理，情節(jié)特別嚴重的，造成不良的社會影響，招聘結(jié)果無效，并追究相關(guān)人員的責(zé)任。要切實增加工作透明度，堅持招聘方案、資格條件、考試成績、聘用結(jié)果公開，對于報名和資格審查、體檢、考察等環(huán)節(jié)的情況，也要采用適當(dāng)?shù)男问竭M行公示，主動接受社會各界監(jiān)督，確保公開招聘工作的順利進行。
八、信息發(fā)布
駐馬店人才信息網(wǎng)(www.zmdrc.net) 為本次招聘工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)考試招聘的信息通過此網(wǎng)站進行發(fā)布，請注意查詢相關(guān)事宜。
附件1：2017年正陽縣衛(wèi)計委所屬單位公開招聘編外人事代理人員崗位情況一覽表.xls
2：2017年正陽縣衛(wèi)計委所屬單位公開招聘編制人事代理人員報名表.doc
3：應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷情況證明.xls
正陽縣人才交流中心
2017年7月7日