新疆自治區(qū)婦女聯(lián)合會(huì)所屬事業(yè)單位2017年面向社會(huì)公開招聘工作人員公告
為進(jìn)一步改善干部職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，結(jié)合自治區(qū)婦聯(lián)所屬事業(yè)單位崗位設(shè)置及人才需求，經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，新疆維吾爾自治區(qū)婦女聯(lián)合會(huì)所屬新疆婦女干部學(xué)校、新疆維吾爾自治區(qū)婦女兒童公益項(xiàng)目管理中心2個(gè)事業(yè)單位現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員2名，具體事宜如下：
一、單位簡(jiǎn)介
（一）新疆婦女干部學(xué)校：屬于全額撥款公益一類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格為縣處級(jí)。主要職責(zé)任務(wù)：承擔(dān)全區(qū)婦聯(lián)系統(tǒng)干部及其他婦委會(huì)各族女干部的培訓(xùn)任務(wù)；面向全區(qū)婦女，開展各類職業(yè)技能培訓(xùn)等工作。
（二）新疆維吾爾自治區(qū)婦女兒童公益項(xiàng)目管理中心：屬于全額撥款公益一類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格為縣處級(jí)。主要職責(zé)任務(wù)：按照有關(guān)規(guī)定，承擔(dān)自治區(qū)婦女兒童公益項(xiàng)目的管理工作。
二、招聘崗位
詳見附件1.本科學(xué)歷考生請(qǐng)參照《2016新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄》;碩士及以上學(xué)歷考生請(qǐng)參考《2014年研究生招生學(xué)科、專業(yè)代碼冊(cè)》；
三、招聘范圍
符合崗位條件的應(yīng)聘者均可報(bào)名應(yīng)聘。
四、招聘崗位基本條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守國(guó)家法律、法規(guī)；
（三）具有良好的品行和職業(yè)道德；
（四）具有招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)、執(zhí)業(yè)資格和工作能力（詳情見招聘信息）；
（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（六）年齡在35周歲及以下（1981年8月1日后出生，以報(bào)名當(dāng)日為準(zhǔn)）；
（七）各招聘崗位要求為國(guó)民教育全日制普通院校本科或研究生畢業(yè)，具有畢業(yè)證、學(xué)位證（應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)證明）；
（八）曾受過各類刑事處罰的、曾被開除公職的、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的、有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的人員不得報(bào)考；
（九）具備招聘職位所需的其他條件和要求。
五、招聘方法及流程
（一）發(fā)布招聘信息
自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)（www.xjrs.gov.cn，下同）上發(fā)布招聘信息，發(fā)布時(shí)間為2017年8月16日至2017年8月24日。
（二）網(wǎng)上報(bào)名
1.網(wǎng)上報(bào)名及繳費(fèi)
（1）報(bào)考者登錄新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀“公告”、“自治區(qū)婦聯(lián)所屬事業(yè)單位2017年度公開招聘職位一覽表”等，了解招聘崗位所規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，然后選擇完全符合報(bào)考條件的崗位，報(bào)考人員只能選擇其中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證信息必須一致。
（2）報(bào)考者登錄新疆自治區(qū)人力資源市場(chǎng)報(bào)名考試系統(tǒng)（http://bmks.xjrc365.com，下同）選擇相應(yīng)的報(bào)考單位和崗位。
（3）注冊(cè)填寫報(bào)考者基本信息及報(bào)考志愿；上傳藍(lán)底或白底1寸白底或藍(lán)底證件照片。（jpg、gif、png格式，照片不符合要求者，不能進(jìn)入下一程序）。
（4）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和繳費(fèi)時(shí)間：2017年8月16日—2017年8月24日北京時(shí)間18：00（周六、周日除外）。報(bào)考人員均須按照招聘公告發(fā)布規(guī)定的時(shí)間，通過工商銀行網(wǎng)上銀行繳納筆試相關(guān)費(fèi)用。（不按要求繳費(fèi)人員不能下載打印準(zhǔn)考證和參加筆試）。繳費(fèi)成功人員請(qǐng)牢記你的繳費(fèi)訂單號(hào)，以便核對(duì)繳費(fèi)情況。
（5）下載打印《事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名資格審查表》2份，資格審查時(shí)攜帶備用。（注意：繳費(fèi)成功，即為報(bào)名確認(rèn)，所報(bào)崗位及個(gè)人基本信息不能再進(jìn)行改動(dòng)）。
（6）2017年8月29日起上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證，考試科目、時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
(7)政策咨詢電話：0991-2310223
（8）網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)服務(wù)咨詢電話：0991-4606779
2.注意事項(xiàng)
（1）報(bào)考人員須嚴(yán)格按照招聘公告和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名流程要求報(bào)名，每位考生只能報(bào)考1個(gè)崗位，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
（2）未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格，一切責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。報(bào)考人員所填寫信息與本人真實(shí)信息不符的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考及聘用資格。
（3）應(yīng)聘同一崗位，應(yīng)聘人員與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1。達(dá)不到開考比例要求的，經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳審批后，可調(diào)整為2:1或取消該崗位的招聘計(jì)劃。
（4）資格審查定于筆試結(jié)束后進(jìn)行，時(shí)間另行通知。
（三）考試
公開招聘考試分為筆試和面試�？荚嚳偝煽�(jī)按100分計(jì)算。筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%，面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。
1.筆試
（1）筆試時(shí)間為2017年9月9日(星期六)上午10:00(北京時(shí)間)
（2）筆試卷面滿分100分，使用國(guó)家通用語言文字（漢語）答題。筆試時(shí)間120分鐘，在考試總成績(jī)中按40%折合計(jì)算。筆試采用閉卷方式進(jìn)行。筆試科目：綜合基礎(chǔ)知識(shí)。
（3）筆試對(duì)以下人員給予加分政策：
1烈士配偶及其子女，筆試成績(jī)加5分；
2使用國(guó)家通用文字（漢語）答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員，筆試成績(jī)加5分；
3服務(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計(jì)劃志愿者”、“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績(jī)加5分；
4符合上述多項(xiàng)條件者，不累計(jì)加分；符合加分條件的應(yīng)聘人員，須在報(bào)名及資格審查時(shí)提供相關(guān)資歷證明材料。
（4）筆試成績(jī)公布后，根據(jù)成績(jī)（資格審查后）由高分到低分的原則，按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定面試入圍人員。凡達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。如有放棄者依次遞補(bǔ)。最后一名筆試成績(jī)相同的，可一并進(jìn)入面試。
（5）筆試成績(jī)、崗位排名及入圍面試人員名單等相關(guān)情況將于考試結(jié)束后在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上公布。
2.資格審查
（一）由自治區(qū)婦聯(lián)在筆試后按相關(guān)規(guī)定和崗位要求，對(duì)應(yīng)聘人員相關(guān)材料、任職資格基本條件進(jìn)行審查。審查要求和時(shí)間、地點(diǎn)以自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上發(fā)布的通知為準(zhǔn)。
（二）報(bào)考者攜帶材料如下：
1《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名資格審查表》（詳見附件2，1式2份，貼近期彩色正面免冠1寸證件照片，所填信息必須確保真實(shí)準(zhǔn)確）；
2大學(xué)本科、碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件各一份（應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)證明,如系留學(xué)回國(guó)人員,必須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的培訓(xùn)、學(xué)歷、學(xué)位證書）；
3居民身份證原件及復(fù)印件各一份；
4如應(yīng)聘者是中共黨員，需提供所在組織部門出具的黨員證明原件及復(fù)印件各一份；
5應(yīng)聘者可自主選擇提供英語四、六級(jí)成績(jī)單、計(jì)算機(jī)水平考試等級(jí)證、獲獎(jiǎng)證書、個(gè)人簡(jiǎn)歷以及其他推薦材料原件、復(fù)印件各一份。
6機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須攜帶工作單位組織人事部門或相應(yīng)的主管部門出具的關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報(bào)考的證明材料原件及復(fù)印件各一份。
（3）資格審查人員按照筆試成績(jī)由高分到低分的順序及招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員；資格審查不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，按該報(bào)考崗位筆試成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。
（4）自治區(qū)婦聯(lián)對(duì)相關(guān)材料原件進(jìn)行認(rèn)真審核并存檔相關(guān)復(fù)印件。
聯(lián)系人：地麗拜爾·帕爾哈提
電話：0991-2310223
3.面試
（1）面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)以自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上發(fā)布的通知為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員攜帶身份證原件、準(zhǔn)考證，在指定的時(shí)間到指定的地點(diǎn)參加面試。
（2）面試考官不少于7人，面試滿分100分，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。
（3）面試成績(jī)及總成績(jī)公布后，總成績(jī)第一名者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。如有放棄者，可根據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
（4）因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)，未按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試的視為自動(dòng)放棄。
（5）總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%＋面試成績(jī)×60%。
（6）在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上向社會(huì)公布面試成績(jī)、面試折合成績(jī)、總成績(jī)排名，以及體檢人員名單、體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)。
（四）體檢
公開招聘工作人員體檢工作由自治區(qū)婦聯(lián)組織實(shí)施。按照1：1的比例從高分到低分依次確定體檢人選，并在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上公布體檢人選、集中地點(diǎn)、體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)。
自治區(qū)婦聯(lián)組織確定體檢人選在二甲以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，由自治區(qū)婦聯(lián)另選縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格出現(xiàn)空缺崗位的，由婦聯(lián)根據(jù)崗位專業(yè)需要和考核情況提出是否遞補(bǔ)的書面申請(qǐng)，報(bào)人社廳審批。
（五）考察
由自治區(qū)婦聯(lián)按照招聘崗位的具體要求組織考察，堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先、注重�?shí)績(jī)的原則，考察以下內(nèi)容：
1.本人及其直系親屬是否因犯罪受過刑事處罰；
2.個(gè)人在院校或原單位的政治思想、道德品質(zhì)、廉潔自律等方面的表現(xiàn)。
3.核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
擬錄用人員應(yīng)提供畢業(yè)院�；蛟瓎挝怀鼍叩脑搼�(yīng)聘者在�；蚬ぷ髌陂g思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋學(xué)�；騿挝还�。如在考察環(huán)節(jié)有放棄者或不合格者，婦聯(lián)可根據(jù)招聘情況考慮是否增補(bǔ)考察對(duì)象，根據(jù)總成績(jī)按擬聘崗位，從高分到低分依次遞補(bǔ)，另行安排考察。
（六）公示
體檢、考察合格者經(jīng)自治區(qū)婦聯(lián)審議通過，確定擬招聘人員，擬招聘人員確定后，自治區(qū)婦聯(lián)在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上對(duì)擬招聘人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。
（七）辦理聘用手續(xù)
公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用，空缺的名額婦聯(lián)視情況提出是否遞補(bǔ)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。
應(yīng)聘者在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到自治區(qū)婦聯(lián)報(bào)到，逾期報(bào)到者，視為放棄。
新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為一年。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，予以解聘。
六、招聘監(jiān)督
為保證此次招聘工作公平、公正進(jìn)行，由自治區(qū)紀(jì)委駐總工會(huì)紀(jì)檢組全程監(jiān)督。
監(jiān)督人員：鄭紅
監(jiān)督電話：0991--2849535
七、其他事項(xiàng)
（一）招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，由自治區(qū)婦聯(lián)在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上及時(shí)進(jìn)行公告。
（二）報(bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并要求及時(shí)關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯(cuò)過相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。
（三）本次考試不指定輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。
（四）本公告未盡事宜，由自治區(qū)婦聯(lián)組織（聯(lián)絡(luò)部）負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1.自治區(qū)婦聯(lián)所屬事業(yè)單位2017年面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位設(shè)置一覽表.xls（下載）
2.自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名資格審查表.doc（下載）