一、招聘崗位及人數(shù)
此次招聘人數(shù)6名，其中安全環(huán)保崗3人，經(jīng)濟(jì)發(fā)展崗2人，綜合管理崗1人。
二、招聘人員基本條件
1、政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，有良好的職業(yè)道德；
2、工作責(zé)任心強(qiáng)，服從崗位分配安排；
3、具有正常履行職責(zé)的身體條件。
4、具備符合招聘職位要求的文化程度、工作能力、專業(yè)、技能和其他資格條件。
5、有下列情形之一者，不得報(bào)名：曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員和曾被開(kāi)除公職的人員，正在接受立案調(diào)查的人員；在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為、且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員；現(xiàn)役軍人、全日制普通大中專院校在讀（非應(yīng)屆）學(xué)生；有嚴(yán)重失信行為，被采取聯(lián)合懲戒措施的人員。
三、招聘崗位具體條件
注：以上資格條件所要求專業(yè)類(lèi)別參照《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（2023年）》
四、報(bào)名須知及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2023年4月12日至4月26日（正常上班時(shí)間：上午8:20—11:40，下午2:30—5:15；周末、節(jié)假日除外）。
2、報(bào)名需提供資料
①《公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件）；
②本人有效居民身份證復(fù)印件；
③畢業(yè)證書(shū)（其中，高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學(xué)位）證書(shū)的，可提供學(xué)生證、成績(jī)單或其他應(yīng)聘佐證材料，并最遲于2023年7月31日之前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)）；
④《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》或其他學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證報(bào)告；
⑤01崗位需提交本人機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證；
⑥近期免冠一寸彩色照片。
3、報(bào)名方式采用網(wǎng)上報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)名者將報(bào)名所需資料掃描件以PDF格式電子版打包壓縮發(fā)至電子郵箱(xlkjy@126.com)，郵件注明“龍州經(jīng)濟(jì)發(fā)展中心+職位代碼+應(yīng)聘者姓名”。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址：龍巖市新羅區(qū)工業(yè)西路68號(hào)福建龍州工業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)6樓辦公室（現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需帶上報(bào)名材料復(fù)印件及原件）
咨詢電話：0597-3213667
應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，當(dāng)即取消聘用資格。
4、資格審查
報(bào)名結(jié)束后，按照招聘條件要求對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，報(bào)考者資格審查通過(guò)后方可參與筆試。
資格審查通過(guò)人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)3:1以上方可開(kāi)考。達(dá)不到比例要求的，可相應(yīng)減少該職位的招聘人數(shù)至達(dá)到開(kāi)考比例，對(duì)于用人單位人員緊缺、急需補(bǔ)充的崗位，可降低比例要求開(kāi)考或報(bào)考者條件特別優(yōu)秀，可適當(dāng)放寬招考資格條件；需減少招聘人數(shù)或降低比例要求開(kāi)考或報(bào)考者特別的優(yōu)秀需放寬招考資格條件，均需由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究后實(shí)施。
五、招聘方式和程序
采取公開(kāi)招聘方式組織實(shí)施
（一）招聘方式
采取筆試和面試環(huán)節(jié)，考生總成績(jī)折算后滿分為100分，其中筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%的比例。
（二）招聘程序
1.筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行。考試內(nèi)容《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，筆試時(shí)間、地點(diǎn)以后續(xù)通知為準(zhǔn)。
2.面試
按筆試成績(jī)從高分到低分以招考人數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象，若招考人數(shù)的考生比例不足1:3，考生都確定為面試對(duì)象。報(bào)考同一職位的考生總成績(jī)相同的，考生名次按面試成績(jī)排列；若考生面試成績(jī)也相同，則經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后加試一場(chǎng)面試。
3.體檢
招考人數(shù)按1:1的比例，按考試總成績(jī)從高分到低分，確定參加體檢人選。體檢資格，可從報(bào)考該職位人員中按照考試總成績(jī)由高到低確定遞補(bǔ)人選。進(jìn)入體檢的人員因其本人放棄本次應(yīng)聘或體檢不合格而造成招考職位空缺的，可從報(bào)考該職位人員中按照考試總成績(jī)由高到低確定遞補(bǔ)人選。體檢參照國(guó)家規(guī)定的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》要求執(zhí)行，費(fèi)用自理；體檢缺席或不合格者，取消錄用資格；凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，不予錄用或取消錄用。
4.考察
體檢合格進(jìn)入考察的考生須提供計(jì)生及無(wú)犯罪記錄證明。對(duì)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無(wú)法提供的考生，將取消其考察�？疾觳缓细裾�，不予聘用，對(duì)由此產(chǎn)生或因應(yīng)聘者自愿放棄等原因產(chǎn)生的崗位空缺，可按照總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
5.研究公示
經(jīng)確定的聘用人員在“福建龍州工業(yè)園區(qū)”公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期7天。
六、聘用管理及待遇
本次招聘錄用人員試用期三個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格，簽訂勞務(wù)派遣合同，薪資待遇按照龍州經(jīng)濟(jì)發(fā)展中心臨聘人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
七、其他未盡事宜
1.應(yīng)聘人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系。無(wú)法聯(lián)系造成影響聘用的，后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。
2.招聘公告、成績(jī)、擬聘對(duì)象名單等將在“福建龍州工業(yè)園區(qū)”公眾號(hào)公示，接受群眾監(jiān)督，公示期滿無(wú)異議，按程序辦理聘用人員的相關(guān)手續(xù)。
3.本次招聘其他未盡事宜，由龍州經(jīng)濟(jì)發(fā)展中心負(fù)責(zé)解釋。
龍巖市新羅區(qū)龍州經(jīng)濟(jì)發(fā)展中心
2023年4月12日