因工作需要，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，慈溪市上林人才服務(wù)有限公司決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘派遣制編外工作人員1名，派遣至慈溪市急救站工作，工資待遇按照市編外用工有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，納入市編外聘用人員管理。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
共招1名派遣制護(hù)工（擔(dān)架員）。
二、范圍、對(duì)象和條件
（一）范圍、對(duì)象和要求
具有慈溪戶籍的本市居民（以2024年01月08日的戶籍所在地為準(zhǔn)），45周歲及以下（1978年01月08日以后出生），男性，初中及以上學(xué)歷，具有C1及以上駕照，近12個(gè)月內(nèi)無(wú)發(fā)生有責(zé)重大交通事故。
（二）招聘條件
1、思想政治素質(zhì)好，熱心社會(huì)公益事業(yè)，熱愛(ài)院前急救事業(yè)，具有良好的奉獻(xiàn)和團(tuán)隊(duì)合作精神，組織紀(jì)律性強(qiáng)，自覺(jué)服從急救站工作調(diào)配。
2、熟悉慈溪市區(qū)域內(nèi)各鎮(zhèn)街道的分布及主要道路、主要路口、學(xué)校、大型商場(chǎng)、政府機(jī)關(guān)、醫(yī)院、市場(chǎng)、飯店（大酒店）等具有標(biāo)志性意義的地理位置；熟悉區(qū)域內(nèi)居民小區(qū)地理位置。
3、身體健康、五官端正，具有良好的表達(dá)和溝通能力。
4、遵紀(jì)守法，無(wú)不良行為記錄。
5、嚴(yán)格遵守道路交通安全法。
6、符合招聘崗位要求的其他條件（詳見(jiàn)附件1）。
三、招錄辦法和程序
招聘工作按照“公開(kāi)、公平、公正”的原則，經(jīng)資格審核、技能測(cè)評(píng)、面試、體檢、考察、公示等相關(guān)程序后擇優(yōu)聘用。
（一）報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2024年01月15日-2024年01月19日(工作日上午8:00-11:00，下午13:30-16:30)。
2、報(bào)名地點(diǎn)：慈溪市急救站（滸山街道東興路28號(hào)）209辦公室。
3、報(bào)名方式：每人限報(bào)一個(gè)崗位，采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式并接受資格初審。報(bào)名人員需提供以下材料：（1）報(bào)名登記表（附件2）；（2）身份證、駕駛證原件及復(fù)印件；（3）戶口簿原件及復(fù)印件；（4）畢業(yè)（學(xué)位）證書原件及復(fù)印件；（5）近期免冠1寸正面彩照2張；（6）機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)税踩{駛記錄。
4、其他說(shuō)明：
（1）在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名，逾期不予受理。
（2）報(bào)名人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效，凡信息失實(shí)，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或錄用資格。
（3）報(bào)名合格人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的，取消招聘計(jì)劃。
5、有下列情形之一的，不得報(bào)考：
（1）因犯罪受過(guò)刑事處罰的；
（2）被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；
（3）被開(kāi)除公職；
（4）被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退未滿3年的；
（5）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
（6）法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他不允許報(bào)考的情形。
（二）考試
本次招聘考試采取技能測(cè)試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行�？忌鷳{身份證進(jìn)入考場(chǎng)。
考試分技能考試及面試。報(bào)名人員必須隨帶本人身份證，按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，否則視為放棄，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
1、技能考試：
考察突發(fā)事件的應(yīng)變能力、各項(xiàng)急救協(xié)助的操作能力等。
技能考試滿分為100分，60分合格。技能考試結(jié)束后，在考試合格人員中，按照招聘計(jì)劃的1:3由高分到低分確定面試對(duì)象（末位并列的同時(shí)入圍，不足的按實(shí)際人數(shù)）。
2、面試：主要考查應(yīng)考人員儀表舉止、言語(yǔ)表達(dá)、應(yīng)急能力和事物判斷水平等。因放棄面試而空缺的面試名額，不再遞補(bǔ)。面試總分100分，合格為60分。
3、總成績(jī)計(jì)算方式：總成績(jī)按技能考試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算。
面試后，在面試合格人員中，根據(jù)總成績(jī)高低排序等額確定體檢對(duì)象。總成績(jī)相同時(shí)，按技能考試成績(jī)高者列前；技能考試成績(jī)?nèi)韵嗤瑫r(shí)，則增加理論題測(cè)試后確定排位。
(三)體檢
面試合格人員中，按總成績(jī)從高到低的次序根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)等額確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢費(fèi)用由考生自理�？忌话匆�(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。體檢不合格者淘汰。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額，在面試合格人員中按總成績(jī)高分到低分的次序進(jìn)行遞補(bǔ)。
(四)考察
體檢合格人員作為考察對(duì)象，考察辦法參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定。因放棄考察或考察不合格，在面試成績(jī)合格人員中，按總成績(jī)高分到低分的次序進(jìn)行遞補(bǔ)。
(五)公示與聘用
考察合格人員為擬聘用人員，在慈溪人才網(wǎng)（http://www.cxhr.com）公示7天，同時(shí)公布舉報(bào)電話。公示期滿后，沒(méi)有反映或反映的問(wèn)題經(jīng)查不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
（六）其他事項(xiàng)
1、提交材料不全者，視為報(bào)名無(wú)效。未被錄用者，材料代為保管，恕不退還。
2、報(bào)考人員所填聯(lián)系方式請(qǐng)保持暢通，如因聯(lián)系方式錯(cuò)誤或無(wú)法接通導(dǎo)致未能及時(shí)傳達(dá)筆試、面試等通知的，視為放棄。
3、疫情期間招考工作具體舉措以當(dāng)?shù)刈钚乱咔榉揽匾鬄闇?zhǔn)。
4、本次招聘的技能測(cè)試、面試、考試成績(jī)、考察對(duì)象、擬聘用對(duì)象公示及招聘有關(guān)事項(xiàng)公告等信息將在慈溪人才網(wǎng)公布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注�？忌鷮�(duì)公布、公告的相關(guān)內(nèi)容有異議的，可在信息發(fā)布之日起7天內(nèi)反映，聯(lián)系電話：0547-63929499。
5、聘用人員與上林人才服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，相關(guān)管理和待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。被聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消聘用資格。按照《勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定對(duì)聘用人員實(shí)行試用期，弄虛做假或不服從組織統(tǒng)一安排者，或試用期考核不合格者，取消聘用資格或解除勞動(dòng)合同。
附件1：慈溪市急救站公開(kāi)招聘派遣制工作人員報(bào)名登記表.docx
慈溪市上林人才服務(wù)有限公司
2024年01月08日