中國上海國際藝術(shù)節(jié)中心成立于2000年，主要職責(zé)為策劃籌辦由國家文化和旅游部主辦、上海市人民政府承辦的每年一屆的中國上海國際藝術(shù)節(jié)，致力于吸收世界優(yōu)秀文化，弘揚中華民族藝術(shù)，推動中外文化交流，為文化產(chǎn)業(yè)提供服務(wù)。
為進一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（滬人社規(guī)〔2019〕15號），按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘以下人員。
一、基本條件
1．遵紀(jì)守法、品行良好、有責(zé)任心、有良好的職業(yè)道德和團隊精神；
2．具備擬招聘崗位所需學(xué)歷專業(yè)等準(zhǔn)入條件；
3．身體健康；
4．外省市社會人員，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內(nèi)），計算截止時間為2024年5月30日。
二、招聘崗位、職數(shù)
1．節(jié)目交易部主任，1名（專技崗位）；
2．演出展覽部副主任，1名（管理崗位）。
三、招聘崗位說明及任職條件
（一）節(jié)目交易部主任
工作職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)節(jié)目交易部業(yè)務(wù)工作，根據(jù)中心發(fā)展要求，完成部門年度重點工作；
2．負(fù)責(zé)藝術(shù)節(jié)交易會和論壇板塊的整體策劃和有效實施；
3．負(fù)責(zé)“絲綢之路國際藝術(shù)節(jié)聯(lián)盟”、與國內(nèi)外演藝協(xié)會、節(jié)慶、機構(gòu)的交流交往、中心年度出訪等相關(guān)工作。
任職條件：
1．大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，藝術(shù)管理、文化產(chǎn)業(yè)管理專業(yè)；
2．年齡40周歲以下(1984年1月1日之后出生)，中共黨員，具有十年及以上大型節(jié)慶活動策劃執(zhí)行相關(guān)工作經(jīng)驗；
3．具有相關(guān)系列中級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格者優(yōu)先；
4．大學(xué)英語6級成績合格或成績?yōu)?25分及以上，或具備同等水平的英語證書，具有熟練的英語聽說讀寫能力，了解舞臺藝術(shù)以及演藝行業(yè)發(fā)展趨勢，具有豐富的海內(nèi)外藝術(shù)資源；
5．具有較強的溝通協(xié)調(diào)、語言表達能力及項目組織推進能力；對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，主動積極，能獨當(dāng)一面，抗壓能力強，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；
（二）演出展覽部副主任
工作職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)協(xié)助統(tǒng)籌演出展覽部業(yè)務(wù)工作，根據(jù)中心發(fā)展要求，完成部門年度重點工作。
2．負(fù)責(zé)策劃、組織落實藝術(shù)節(jié)境外演出項目的整體運營。
3．負(fù)責(zé)委約或邀請各類境外演展項目、組織各類節(jié)目的申報遴選、資料收集、洽談聯(lián)絡(luò)、項目報批、統(tǒng)籌安排等協(xié)調(diào)工作。
4．負(fù)責(zé)策劃并梳理劇目宣傳亮點，負(fù)責(zé)提供宣傳素材。
5．負(fù)責(zé)拓展非藝術(shù)節(jié)期間特別演出活動，演出動態(tài)的信息收集等相關(guān)工作。
任職條件：
1．大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，藝術(shù)管理、公共事業(yè)管理專業(yè)；
2．年齡40周歲以下(1984年1月1日之后出生)，具有十年及以上劇場管理、舞臺演出項目策劃執(zhí)行相關(guān)工作經(jīng)驗；
3．大學(xué)英語6級成績合格或成績?yōu)?25分及以上，或具備同等水平的英語證書，具有熟練的英語聽說讀寫能力，了解國際舞臺藝術(shù)以及行業(yè)趨勢，具有豐富的境外藝術(shù)資源；
4．具有較強的溝通協(xié)調(diào)、語言表達能力及項目組織推進能力；對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，主動積極，能獨當(dāng)一面，抗壓能力強，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
5．熟練運用辦公自動化各類軟件；
四、招聘辦法
（一）報名時間
自公告發(fā)布之日起至2024年6月2日17：00止。
（二）報名要求
應(yīng)聘人員必須在報名系統(tǒng)內(nèi)上傳并提交下列報名材料（電子版或掃描件的圖片版本）：
1.身份證明材料
（1）居民身份證（正反面）；
（2）外省市社會人員還需提交一年以上且在有效期內(nèi)的上海市居住證，2024年應(yīng)屆畢業(yè)生或根據(jù)相關(guān)規(guī)定可視作為應(yīng)屆畢業(yè)生的外省市人員無需提交。
2.學(xué)歷學(xué)位證明材料
（1）國內(nèi)院校畢業(yè)人員：《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（詳見“學(xué)信網(wǎng)”），并同時提供所有學(xué)歷證明、學(xué)位證明；如截至報名時尚未畢業(yè)的，須上傳《教育部學(xué)籍在線驗證報告》（詳見“學(xué)信網(wǎng)”）。
（2）國（境）外院校畢業(yè)人員：國家教育部出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；如截至報名時尚未畢業(yè)的，須上傳相關(guān)在讀證明。
3.其它證明材料
根據(jù)所報崗位要求必須提供的語言能力、專業(yè)技術(shù)職稱、職業(yè)技能證書或其它相關(guān)材料，詳見崗位說明及招聘條件。
（三）報名方法
本次報名采取網(wǎng)上報名方式進行，請關(guān)注“文化人才在線”微信公眾號，點擊“人才考試”菜單欄，選擇“事業(yè)單位招考”進入報名系統(tǒng)，為保證及時獲取報名審核結(jié)果及后續(xù)相關(guān)通知，請務(wù)必勾選報名小程序的“通知發(fā)送功能”。
（四）注意事項
1.應(yīng)聘人員根據(jù)自身情況，對照報考崗位的資格條件、專業(yè)要求選報崗位，每人限報一個崗位。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，應(yīng)聘人員不得報考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。應(yīng)聘人員選擇崗位并提交確認(rèn)后，報考信息自動鎖定，不能更改。如確需修改，請在報名有效期內(nèi)撤回報名，修改完成后重新報名。應(yīng)聘人員報名前應(yīng)準(zhǔn)備好符合要求的電子照片。未按上述要求提交全部報名材料，視作無效報名。
2.本次招聘實行告知承諾制。應(yīng)聘人員應(yīng)如實填寫報名信息，對提交的個人信息材料和上傳的電子照片的真實性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，提供虛假報考申請材料的，偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，一經(jīng)核實，將取消本次報考資格，不予錄用。
3.應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的報考條件，如對報考條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時咨詢確認(rèn)。如不符合報考條件或上傳附件材料不符合要求的，由此產(chǎn)生的后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)責(zé)任。
4.應(yīng)聘人員因個人資料填寫不全或錯誤，造成本人未能及時收到報名反饋信息而影響后續(xù)考試的，由此產(chǎn)生的后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)責(zé)任。
（五）資格審查
根據(jù)申報材料，招聘單位對收到的報名信息進行篩選與資格審查，通過資格審查人員可進行筆試。應(yīng)聘人員可在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)，查詢資格審查時間以及是否通過資格審查進入筆試環(huán)節(jié)，并按時下載準(zhǔn)考證。遺失身份證的報考人員，須及時到公安部門補辦臨時身份證或由公安部門出具帶有照片的身份證明材料。
（六）筆試
筆試時間、準(zhǔn)考證下載時間、筆試成績查詢時間等另行通知，詳情請關(guān)注“文化人才在線”人才考試欄目的有關(guān)通知。筆試范圍包括行政綜合能力、申論等相關(guān)內(nèi)容�？忌凑諟�(zhǔn)考證所列要求參與筆試，筆試時間90分鐘。筆試成績于筆試結(jié)束兩周后在“報名系統(tǒng)”自助查詢，請考試人員自行關(guān)注，不再另行通知。
（七）面試
面試人員名單按筆試成績由高到低排序，按1∶5比例確定。面試通知為郵件形式，未取得面試資格的人員不再另行通知。面試一般采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，主要測試應(yīng)聘者政治素質(zhì)、專業(yè)技能、工作能力、團隊合作意識及心理健康水平等，綜合判斷與崗位的匹配程度。面試當(dāng)天參加面試人員須遞交所有材料的原件以供查驗。面試成績于面試后10個工作日內(nèi)在“報名系統(tǒng)”提供自助查詢。
（八）身體檢查
筆試、面試成績按4∶6比例計算總成績，該崗位總成績第一名者進入體檢，體檢參照《國家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，由候選人自行到本市二級甲等以上醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。如若體檢不合格者或身體健康狀況不適應(yīng)工作崗位者，單位將不予以錄用。如有考生放棄錄用或體檢不合格的，本單位有權(quán)決定是否按總成績排序順延增補其他體檢人選
（九）考察
由招聘單位組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的政治思想素質(zhì)，遵紀(jì)守法情況，道德品質(zhì)、誠信記錄、學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷等。如有考生考察不通過，單位將不予錄用。招聘單位有權(quán)決定是否按總成績排序順延增補其他體檢與考察人選。
（十）擬錄用人員公示
根據(jù)總成績、體檢、考察等結(jié)果，對擬錄用人員在上海市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行公示7天。公示結(jié)果無異議的，上報主管部門審核通過后報上海市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實結(jié)果確定是否錄用。
五、相關(guān)待遇和其他事項
上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：胡老師、陳老師（請于工作日咨詢）
聯(lián)系郵箱：resume@eastjob.cn（不接受應(yīng)聘報名）
聯(lián)系電話：021-52309090*104、021-52654007
監(jiān)督電話：021-23115563
監(jiān)督郵箱：wgjzpjd@163.com（監(jiān)督郵箱不接受報名）