根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發(fā)〔2011〕9號）文件精神，結合我單位2024年招聘工作人員計劃和崗位空缺情況、工作需要，擬采取選聘方式招聘工作人員110名，制定選聘公告如下：

一、招聘單位基本情況

河北農業(yè)大學創(chuàng)建于1902年，是我國最早實施高等農業(yè)教育的院校之一，河北省建立最早的高等院校，河北省人民政府與教育部、農業(yè)農村部、國家林業(yè)和草原局分別共建的省屬重點骨干大學，國家大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新示范基地，國家級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院建設單位，全國深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革示范高校，教育部卓越工程師、卓越農林人才教育培養(yǎng)計劃實施高校，河北省“雙一流”建設高校。

二、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)�，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在測評、考核的基礎上擇優(yōu)聘用。

三、選聘條件、崗位、人數(shù)

(一)應聘人員應具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業(yè)或技能條件；

5.適應崗位要求的身體條件；

6.具備崗位所需要的其他條件。

(二)選聘人數(shù)和崗位條件

2024年河北農業(yè)大學擬選聘工作人員110名，以引進高水平博士為主，并兼顧急需緊缺專業(yè)和特殊領域的用人需求，采取全年擇優(yōu)選聘的方式進行，年齡一般在40周歲以下（1983年6月21日以后出生）；對于緊缺專業(yè)或專業(yè)業(yè)務能力突出的人才，年齡可放寬到45周歲以下（1978年6月21日以后出生）。

具體要求詳見《河北農業(yè)大學2024年選聘工作人員崗位條件表》(附件)。其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》《普通高等學校本科專業(yè)目錄》《普通高等學校高職高專專業(yè)參考目錄（試行）》等設置。

符合招聘條件的港澳臺居民，均可報名應聘相應崗位，需取得祖國大陸承認的學歷。

現(xiàn)役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員、在讀的非應屆畢業(yè)生,不在招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。此外，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

回避關系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避”的規(guī)定。

四、選聘理由

當前，我校高層次人才較為短缺，為適應學校發(fā)展要求，拓寬高層次人才招錄渠道，增加雙向選擇機會，提高招聘數(shù)量和質量，儲備建設特色鮮明高水平大學的后續(xù)人才，我校2024年擬選聘110名高水平海內外博士充實到一線教學科研隊伍。

五、選聘范圍

學術型博士要求獲得博士研究生學歷及博士學位；專業(yè)學位博士要求獲得碩士研究生及以上學歷和專業(yè)博士學位。

六、選聘程序

(一)發(fā)布信息

在河北人社網（https://rst.hebei.gov.cn/）、河北農業(yè)大學網站(https://www.hebau.edu.cn/)面向社會公開發(fā)布招聘信息，到開設相關專業(yè)的高校或目標單位參加校園雙選會、招聘會現(xiàn)場發(fā)布宣傳招聘信息，或委托中介機構、獵頭公司尋聘等招聘渠道進行洽談。

(二)報名及資格審查

通過現(xiàn)場（河北農業(yè)大學東校區(qū)綜合樓1217房間或招聘會現(xiàn)場）、電子郵箱（zhaopin@hebau.edu.cn）等方式接收報名。根據(jù)崗位條件要求，對報名人員信息進行資格審查。

1.報名時間：報名時間自公告發(fā)布日期起，截止到2024年12月31日17時。

2.報名要求：應聘人員應提交個人簡歷和與招聘崗位條件相關的學歷學位證書等電子版材料或掃描件，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消選聘資格或聘用資格。2024年應屆畢業(yè)生如尚未獲得學歷學位證書，可暫不提供學歷學位證書。

3.資格審查。學校委托招聘崗位所在學院依據(jù)崗位條件對照應聘人員提交的相關證明材料電子版進行資格審查。凡弄虛作假者，一經發(fā)現(xiàn)，取消選聘資格。

(三)測評考核

由河北農業(yè)大學組成測評考核組，采取試講、個人介紹、答辯的方式進行，對其學習工作經歷、主持或參與的科研課題和發(fā)表的論文論著等情況進行綜合評價。

1.初試

（1）初試采取試講答辯的方式進行。初試成績實行百分制，最低合格分數(shù)線為60分。

（2）初試組織。初試由招聘崗位所在學院組織，包括考點（含線上平臺）選擇、考場安全、專家評委委派等工作。

（3）政審考察。結合初試，由招聘崗位所在學院黨委對應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行政審考察。

2.復試

復試由學校選聘工作領導小組組織，采取個人介紹、科研成果展示和答辯的方式對復試人員進行測評打分，復試成績實行百分制，最低合格分數(shù)線為60分。

3.總成績合成。復試結束后，按初試成績、復試成績兩部分計算考試總成績，其中，初試成績、復試成績分別占40%、60%。計算成績時，保留小數(shù)點后兩位。

4.考核時間和地點（含線上平臺）：初試由招聘崗位所在學院確定并通知，復試由學校選聘工作領導小組辦公室確定并通知。初試及復試的時間、地點、結果將通過電話、短信等方式另行通知。

(四)體檢、考察、公示

體檢工作由河北農業(yè)大學人事處統(tǒng)一組織，體檢參照現(xiàn)行公務員錄用體檢標準執(zhí)行。

體檢合格的，由河北農業(yè)大學人事處對中層單位黨委政審考察的情況進行核實，并對其資格條件進行復審。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格。

經體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在河北人社網、河北農業(yè)大學網站同時進行公示，公示7個工作日。

(五)聘用

擬聘人選確定后，招聘單位提出聘用意見，填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》、擬聘人員名冊，連同招聘情況報告及擬聘人員相關證件材料，按程序報省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理系統(tǒng)辦理相關審批手續(xù)。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

對發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理。

政策咨詢電話：0312-7521300（河北農業(yè)大學人事處）

政策咨詢時間：報名期間8：30-11:3015:00-17:30（不含節(jié)假日）

監(jiān)督舉報電話：0312-7521306（河北農業(yè)大學紀委監(jiān)察室）

監(jiān)督舉報電話：0311-66908225（省人力資源和社會保障廳）

七、其他事項

本公告由河北農業(yè)大學人事處負責解釋。

聯(lián)系人：河北農業(yè)大學人事處管老師

聯(lián)系電話：0312-7521300

附件：河北農業(yè)大學2024年選聘工作人員崗位條件表.xlsx

河北農業(yè)大學

2024年6月20日