為鼓勵和引導優(yōu)秀人才到我區(qū)事業(yè)單位干事創(chuàng)業(yè),解決引才難留才難的問題,根據(jù)市委組織部、市人社局、市委編辦《關于印發(fā)十堰市縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開考核聘用“三支一扶”服務期滿高校畢業(yè)生實施辦法的通知》(十人社發(fā)﹝2020﹞9號),經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意,我區(qū)擬面向2022年招募并在本區(qū)服務期滿“三支一扶”高校畢業(yè)生面試、考核聘用為事業(yè)單位工作人員45人�，F(xiàn)將有關事項公告如下:
一、考核聘用原則
本次考核聘用工作由區(qū)委組織部、區(qū)委編辦、區(qū)人社局組織實施。堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,按照任人唯賢、德才兼?zhèn)�、以德為先的用人標�?采取面試和考核等方式進行。
二、考核聘用范圍及對象
2022年通過全省統(tǒng)一組織考試方式公開招募選派到鄖陽區(qū)“三支一扶”計劃服務期滿的高校畢業(yè)生。
三、考核聘用崗位(待面試結束后公布聘用崗位)
四、考核聘用條件
(一)考核聘用基本條件
1.政治素質好,擁護中國共產(chǎn)黨的領導和社會主義制度;
2.遵紀守法,品行端正;
3.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力;
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
5.“三支一扶”服務期間表現(xiàn)良好、期滿考核合格及以上,且自愿留在基層服務單位。
(二)有下列情形之一的不得參與考核聘用
1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為的人員;
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
4.已進入機關事業(yè)單位的在職在編人員;
5.無學籍檔案人員;
6.法律、法規(guī)規(guī)定其他不得招聘為事業(yè)單位工作人員的情行。
五、考核聘用方式
(一)報名方式。本次公開招聘考試報名采取現(xiàn)場報名方式。
(二)時間安排。
1.現(xiàn)場報名時間:2024年8月15日(上午8:30-12:00,下午2:30-5:30),逾期不到者視為自動放棄。
2.現(xiàn)場報名地點:鄖陽區(qū)人力資源和社會保障局一樓人事考試培訓中心。
3.資格審查:現(xiàn)場報名時進行資格審查。
4.資格審查要求:資格審查重點審查考生填報或提供身份資料的真?zhèn)�。資料包括:報名表、二代身份證、學歷學位證書原件和復印件、誠信承諾書、近期2寸免冠照片兩張等。
凡提供虛假報考材料及不符合招聘資格條件的人員,資格復審時一經(jīng)核實,取消考試及聘用資格,并錄入誠信黑名單。資格審查貫穿于面試、考核聘用全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生與公告面試、考核條件要求不符的,即取消其相應資格。
5.發(fā)放面試通知單:資格審查合格的考生現(xiàn)場發(fā)放面試通知單。
(三)報名要求。
1.報考人員應仔細閱讀本面試、考核聘用公告,并認真填寫《鄖陽區(qū)面向2022年招募并在本區(qū)服務期滿“三支一扶”高校畢業(yè)生面試、考核聘用為事業(yè)單位工作人員報名表》(附件1)及誠信承諾書(附件2),填寫信息必須真實、準確、完整、有效,并對填報和提供的信息真實性、準確性負責。如填報虛假信息,信息填寫錯誤,或在資格審查環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題,由此產(chǎn)生的后果由報考者承擔。
2.應聘人員報名時不填報具體招聘崗位,考生面試、體檢、公示等程序結束后按照面試成績從高到低依次選崗。
(四)面試。
1.面試時間及地點:定于2024年8月17日進行,地點:十堰市鄖陽科技學校（鄖陽區(qū)人民醫(yī)院西側100米處）。
2.面試形式及內容:面試采取結構化面試,實行百分制保留兩位小數(shù)。面試重點測評應聘者的綜合素質、專業(yè)知識和適崗能力。面試成績計算方式為考官評分總和的平均分(去掉考官評分中的一個最高分和一個最低分),面試成績當場公布并由考生簽字確認。如遇考生面試成績相同,則按照年度考核優(yōu)秀次數(shù)>中共黨員>目前學歷>用人單位選擇等規(guī)則順序進行選崗，必要可加試筆試,時間地點另行通知。
(五)體檢。體檢由區(qū)人社局負責組織,費用由應聘人員自理,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢時間、地點另行通知。對體檢結果有異議的,經(jīng)鄖陽區(qū)人力資源和社會保障局同意,可以復檢。復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。申請復檢的,由申請方負擔復檢費用。未在規(guī)定時間完成全部體檢項目的,視為自動放棄應聘資格。
(六)公示。
根據(jù)面試、體檢和考核結果,確定擬聘用人選,擬聘用人員通過鄖陽區(qū)人民政府網(wǎng)公示,公示期為7個工作日。公示期內廣泛接受社會監(jiān)督,對群眾反映和舉報確有影響考核聘用問題并查證屬實的,取消其聘用資格。
(七)選崗及辦理聘用手續(xù)。
1.經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,按照綜合成績由高到低順序依次選崗。不服從選崗者,視為自動放棄聘用資格。
2.聘用單位通知聘用人員到崗工作并按程序辦理用編及聘用手續(xù),簽訂聘用合同(試用期3個月),對聘用到原服務單位的人員按人社廳發(fā)﹝2020﹞27號文件規(guī)定不再約定試用期。聘用人員自簽訂聘用合同之日起,在聘用單位服務期不得低于3年(不含“三支一扶”服務年限)。
3.被聘人員自接到聘用通知20日內不報到的,取消聘用資格。
六、其他事項
本次公開考核聘用考試,不指定考試輔導用書,不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
考生應隨時保持通訊暢通,通訊方式變更后,應主動告知鄖陽區(qū)人力資源和社會保障局考試培訓中心。因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果,由考生自行負責。
本公告由鄖陽區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話:鄖陽區(qū)人力資源和社會保障局考試培訓中心0719-7231890，7238708。
附件:
1.《鄖陽區(qū)面向2022年招募并在本區(qū)服務期滿“三支一扶”高校畢業(yè)生面試、考核聘用為事業(yè)位工作人員報名表》.xls
十堰市鄖陽區(qū)人力資源和社會保障局
2024年8月13日