為適應(yīng)新形勢(shì)下沿灘教育的持續(xù)發(fā)展，提升沿灘區(qū)教育教學(xué)水平，根據(jù)中共自貢市沿灘區(qū)委辦公室、自貢市沿灘區(qū)人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)〈沿灘區(qū)事業(yè)單位補(bǔ)充人員考試試行辦法〉的通知》（自沿委辦[2004]81號(hào)）文件的規(guī)定，經(jīng)沿灘區(qū)人民政府同意，決定面向區(qū)內(nèi)區(qū)外學(xué)校招聘優(yōu)秀、骨干教師充實(shí)沿灘第二小學(xué)教師隊(duì)伍�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、招聘崗位

招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位和管理崗位共20個(gè)。

1、專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位19個(gè)，其中：小學(xué)語(yǔ)文崗位4個(gè)，小學(xué)數(shù)學(xué)崗位4 個(gè)，小學(xué)英語(yǔ)崗位 1個(gè)，小學(xué)科學(xué)崗位1個(gè)，小學(xué)音樂(lè)崗位1個(gè)、小學(xué)體育崗位1個(gè)、小學(xué)美術(shù)崗位1個(gè)，小學(xué)計(jì)算機(jī)崗位1個(gè)，幼兒教育崗位5個(gè)。

2、管理崗位1個(gè)，其中：財(cái)會(huì)崗位1個(gè)。

二、招聘對(duì)象

沿灘區(qū)內(nèi)區(qū)外學(xué)校在編在崗工作人員。

三、招聘條件

（一）小學(xué)教學(xué)崗位

1、政治思想好，熱愛(ài)教育事業(yè)，關(guān)愛(ài)學(xué)生，責(zé)任心強(qiáng)，具有較高教師職業(yè)道德水平。

2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡在45周歲及以下（1966年8月31日以后出生），具有小學(xué)教師（幼兒教師）資格，從事教育工作3年及其以上。

3、報(bào)考語(yǔ)文、數(shù)學(xué)符合以下條件兩條及其以上，報(bào)考其他學(xué)科符合以下條件中的一條及其以上：

（1）區(qū)（縣）級(jí)及以上名教師或優(yōu)秀教師（含優(yōu)秀班主任或優(yōu)秀教育工作者等）。

（2）區(qū)（縣）級(jí)及以上骨干教師稱(chēng)號(hào)獲得者。

（3）近5年（2007年1月1日以后）獲區(qū)（縣）級(jí)以上學(xué)科優(yōu)質(zhì)課、說(shuō)課等競(jìng)賽一等獎(jiǎng)的教師。

4、身體健康。

（二）小學(xué)財(cái)會(huì)崗位

1、模范遵守國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

2、熱愛(ài)本職工作，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。

3、熟悉財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)、辦公自動(dòng)化業(yè)務(wù)。

4、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡在45周歲及以下（1966年8月31日以后出生），從事學(xué)校財(cái)會(huì)工作3年及其以上。

5、身體健康。

四、招聘辦法

（一）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

1、報(bào)名時(shí)間：2012年6月6日—6月8日三天（上午8:30—11:30，下午2:30—6:00）。

2、報(bào)名地點(diǎn)：沿灘區(qū)教育局干部人事股。

報(bào)名時(shí)須提供以下材料：應(yīng)聘崗位所規(guī)定的資格條件的各種證書(shū)和證明的原件及復(fù)印件，包括身份證（舊版臨時(shí)身份證、過(guò)期身份證、身份證復(fù)印件無(wú)效）、學(xué)歷證、教師資格證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證、獲獎(jiǎng)證書(shū)。

報(bào)名聯(lián)系人：喻正良   范翔

聯(lián)系電話：0813-3801622   0813-5538225

（二）資格審查

沿灘區(qū)教育局對(duì)報(bào)名的人員進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查合格后由沿灘區(qū)教育局發(fā)出《面試通知書(shū)》。

（三）考試。

本次考試不進(jìn)行筆試，只進(jìn)行面試。

1、面試時(shí)間。具體時(shí)間另行通知。

2、面試地點(diǎn)。沿灘區(qū)教師進(jìn)修校。

3、面試辦法。應(yīng)聘教學(xué)崗位人員的面試采取上微格課和評(píng)委提問(wèn)的方式進(jìn)行，面試總分100分。

（1）微格課：時(shí)間15分鐘，占面試總分的80%。

（2）教育教學(xué)專(zhuān)業(yè)技能問(wèn)答（報(bào)考幼教、藝體須進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能展示）：時(shí)間5分鐘，占面試總分的20%。

（四）聘用

按面試總成績(jī)由高到低的順序，等額確定聘用人員。如遇面試總成績(jī)相同，則按微格課得分由高到低的順序聘用；如面試總成績(jī)和微格課得分均相同，則按應(yīng)聘者五年內(nèi)個(gè)人獲獎(jiǎng)的級(jí)別、等次情況確定聘用；如出現(xiàn)名額空缺，則在合格線上依次遞補(bǔ)。面試總成績(jī)最低合格線為60分，成績(jī)達(dá)不到60分的不予聘用。

五、工作要求

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)提交相關(guān)信息和材料并保證真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用職位要求的資格條件不符以及提供虛假信息的，取消考試、聘用資格。

（二）應(yīng)聘人員應(yīng)保持電話暢通，便于及時(shí)聯(lián)系。

（三）根據(jù)學(xué)校工作需要，相近任教學(xué)科可做調(diào)整，不服從調(diào)配和在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不到崗的視為自動(dòng)放棄。

（四）招聘信息、面試成績(jī)等將在自貢市人事考試網(wǎng)上發(fā)布。

（五）招聘工作嚴(yán)格按規(guī)定程序進(jìn)行。對(duì)工作人員違反工作紀(jì)律、違背組織原則、徇私舞弊者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理，將給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分。

（六）本公告由沿灘區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

附件：

沿灘區(qū)沿灘第二小學(xué)2012年招聘教師崗位一覽表

二〇一二年五月二十八日