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2014年浙江省機電技師學院招聘人員公告

時間:2014-4-9 19:16:54 點擊:

2014年浙江省機電技師學院招聘人員公告

  根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江省機電技師學院決定面向社會公開招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘單位

  浙江省機電技師學院:浙江省機電集團有限公司下屬公益二類事業(yè)單位,預算形式為財政適當補助,機構(gòu)規(guī)格相當于縣處級。辦公地點位于義烏市區(qū)。

  二、招聘崗位及條件

  本次公開招聘15個崗位共18人,其中教學類崗位15人,管理崗位3人。

  (一)招聘條件

  1、符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件,以及招聘崗位具體要求(詳見《浙江省機電技師學院招聘崗位表》,附件1);

  2、年齡在35周歲及以下(1979年4月15日后出生)。

  (二)招聘條件有關(guān)說明

  1、學歷、學位。尚未取得學歷、學位證書(含學歷學位認證書)的應(yīng)屆畢業(yè)生和留學歸國人員,可憑就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學回國人員證明》報名應(yīng)聘,但應(yīng)于2014年7月底前取得相應(yīng)學歷、學位證書。

  2、專業(yè)。由招聘單位結(jié)合技工院校專業(yè)設(shè)置情況,參考高校專業(yè)目錄自主認定,優(yōu)先考慮適崗需要。部分操作性較強的崗位,認可其下一學歷層次的專業(yè)。

  3、工作經(jīng)歷。按勞動(聘用)合同或招聘單位認可的其他相關(guān)證明材料認定,時間按足年足月計算到報名截止時。

  三、招聘程序與辦法

  (一)報名和資格初審

  1、報名。報名時間為公告之日起至2014年4月15日(以寄發(fā)地郵戳時間為準)。應(yīng)聘者應(yīng)將個人應(yīng)聘材料通過郵寄的辦法送至學院辦公室(地址:浙江義烏市城北路60號,郵政編碼:322000)。應(yīng)聘人員需要提供的材料包括:完整填寫的報名表(見附件2);學歷、學位、職稱、職業(yè)資格、相關(guān)專業(yè)技能等級等證書的復印件;近年內(nèi)代表性論文著作,以及科技成果獲獎情況證明等。

  2、資格審查。學院對報名人員進行資格初審后,將在浙江省機電技師學院網(wǎng)站上公布資格審查結(jié)果,供報名人員查詢。

  各崗位最低開考比例為1:3。合格報名人數(shù)不足該比例的,相應(yīng)核減招聘人數(shù)直至取消有關(guān)崗位招聘計劃。

  3、應(yīng)聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位,學院確定考試有關(guān)安排,向通過資格初審者發(fā)放準考證,同時在校園網(wǎng)站發(fā)布通知后,報名人員取得應(yīng)聘資格。

  (二)考試

  考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分,并各按50%計入總成績。

  1、筆試

  筆試初定于4月下旬在浙江省機電技師學院內(nèi)舉行。具體安排以準考證上的安排和校園網(wǎng)上通知為準。

  教學崗位筆試內(nèi)容主要為教育學、心理學以及與本專業(yè)相關(guān)的專業(yè)知識。管理崗位為學校行政管理有關(guān)知識。

  考試時間為2小時。筆試后,根據(jù)筆試成績從高到低,按1:3的比例確定各崗位入圍面試人員名單。該名單將通過電話通知本人,同時在學院網(wǎng)站進行公布。

  2、資格復審

  面試前,入圍面試人員須提供本人身份證、學歷和學位證書、技能等級證書、戶口本等材料原件,參加資格復審。證件不全或所提供的證件與報考資格條件不相符合者,或不按時參加資格復審的,不得參加面試。

  3、面試

  教學崗位面試形式為試講及本專業(yè)相關(guān)的技能考核。管理崗位為結(jié)構(gòu)化面試。

  面試最低合格分數(shù)為60分,低于該成績者,不能入圍下一環(huán)節(jié)。

  (三)體檢、考核

  考試結(jié)束后,各崗位按確定的辦法計算總成績,從高分到低分,按1:1比例確定體檢、考核對象名單。

  教學類崗位入圍人員體檢參照《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》并按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。管理崗位入圍人員體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)執(zhí)行。

  考核參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)》執(zhí)行。

  (四)公示、聘用

  經(jīng)體檢、考核均合格的人員,學院確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,學院按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。

  聘用人員納入編內(nèi)管理,與學院簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  (五)其他

  應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者,招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。

  四、紀律與監(jiān)督

  (一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督:

  1、浙江省機電技師學院網(wǎng)站(http://www.zjjdjx.net,公告欄);

  2、浙江省機電集團有限公司網(wǎng)站(www.zjmegroup.cn);

  3、浙江省人力資源社會保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn,專題專欄/事業(yè)單位公開招聘)。

  招聘過程相關(guān)信息一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布,請應(yīng)聘者自行留意。

  (二)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映,以便及時研究處理:

  1、省機電集團有限公司(人力資源部):0571-87811402;

  2、省人力社保廳(事業(yè)單位人事管理處):0571-87056703。

  (三)對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

  五、咨詢

  有關(guān)本次招聘工作具體問題,請向招聘單位直接咨詢。

  咨詢電話:0579-85411867

  附件:1、浙江省機電技師學院招聘崗位表.rar

2、浙江省事業(yè)單位公開招聘報名表(一).rar

  浙江省機電技師學院

  2014年3月26日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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